Постановление Правительства Москвы от 4 мая 2010 г. N 353-ПП "О дополнительных мерах по подготовке кадров для малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг." (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Правительства Москвы от 4 мая 2010 г. N 353-ПП
"О дополнительных мерах по подготовке кадров для малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг."

С изменениями и дополнениями от:

29 апреля 2011 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Москвы от 27 декабря 2016 г. N 950-ПП настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2017 г.

В соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ "О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации", Законом города Москвы от 26 ноября 2008 г. N 60 "О поддержке и развитии малого и среднего предпринимательства в городе Москве", Указом Президента Российской Федерации от 23 июля 1997 г. N 774 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. N 177 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2012/13 учебных годах", постановлением Правительства Москвы от 4 августа 2009 г. N 724-ПП "О Городской целевой программе развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг.", распоряжением Правительства Москвы от 29 января 2008 г. N 147-РП "Об организации работ по выполнению Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства", в целях создания благоприятных условий для деятельности малых и средних предприятий Правительство Москвы постановляет:

1. Согласиться с предложением Департамента поддержки и развития малого и среднего предпринимательства города Москвы о дальнейшем проведении мероприятий по развитию образовательной системы для малого и среднего предпринимательства в рамках реализации Городской целевой программы развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг., утвержденной постановлением Правительства Москвы от 4 августа 2009 г. N 724-ПП, для обеспечения комплексного достижения ее целевых показателей.

2. Определить основной целью мероприятий по подготовке кадров для малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг. повышение эффективности и конкурентоспособности создаваемых и созданных малых и средних предприятий города Москвы путем подготовки и переподготовки кадров, а также предоставления целевым группам граждан (п. 5) возможности приобретения новых знаний, умений и навыков на основе применения передовых образовательных технологий, а также укрепление кадрового потенциала малых и средних предприятий путем вовлечения широких слоев населения города Москвы в предпринимательскую деятельность.

3. Утвердить основные направления деятельности по поддержке субъектов малого и среднего предпринимательства в сфере подготовки и переподготовки квалифицированных кадров для малого и среднего предпринимательства:

- расширение и облегчение доступа субъектов малого и среднего предпринимательства к системе подготовки и переподготовки квалифицированных кадров;

- оказание содействия субъектам малого и среднего предпринимательства в обучении по Президентской программе подготовки управленческих кадров;

- разработка образовательных программ для обучения субъектов малого и среднего предпринимательства;

- разработка учебно-методических материалов для обучения субъектов малого и среднего предпринимательства;

- разработка учебных пособий, в том числе на электронных носителях, по правовым, экономическим, финансовым и управленческим аспектам ведения бизнеса;

- организация обучения субъектов малого и среднего предпринимательства основам правовых знаний в сфере предпринимательской деятельности;

- организация обучения субъектов малого и среднего предпринимательства с использованием средств дистанционного обучения в сети Интернет;

- повышение квалификации сотрудников организаций инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства;

- повышение квалификации сотрудников субъектов малого и среднего предпринимательства в области энергоэффективности и энергосбережения;

- предоставление населению новых знаний, умений и навыков в целях освоения новых профессий;

- вовлечение военнослужащих, увольняемых в запас, членов их семей, молодежи, женщин в предпринимательскую деятельность.

4. Утвердить структуру финансирования обучения целевых групп граждан, нуждающихся в переподготовке, подготовке и повышении квалификации, и сопутствующих обучению мероприятий согласно приложению 1 к настоящему постановлению.

5. Установить перечень целевых групп граждан, нуждающихся в переподготовке, подготовке и повышении квалификации, обучение которых может проводиться за счет средств Городской целевой программы развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг.:

- учредители, руководители и специалисты организаций, относящихся к числу субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы;

- индивидуальные предприниматели и специалисты, работающие у индивидуальных предпринимателей;

- руководители и специалисты организаций, относящихся к числу субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы, осуществляющих свою деятельность в приоритетных направлениях (промышленность, инновации, включая вопросы энергоресурсосбережения и защиты интеллектуальной собственности, жилищно-коммунальное хозяйство, в том числе в области энергоэффективности и энергосбережения, ремесленничество, бытовое обслуживание, молодежное предпринимательство, социально ориентированный бизнес);

- кандидаты на обучение, специалисты, проходящие обучение в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008 - 2012/2013 учебных годах, и лица, прошедшие подготовку в рамках указанного плана;

- начинающие предприниматели из числа военнослужащих, увольняемых в запас, и члены их семей;

- начинающие предприниматели из числа учащейся (школы, колледжи, вузы) молодежи;

- начинающие предприниматели - женщины, вышедшие из отпуска по уходу за ребенком, или лица, фактически осуществляющие уход за ребенком и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;

- начинающие предприниматели - лица с ограниченными возможностями здоровья (инвалиды), выразившие желание заниматься предпринимательской деятельностью;

- сотрудники организаций, образующих инфраструктуру поддержки малого и среднего предпринимательства города Москвы;

- сотрудники организаций - субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы, имеющие начальное или среднее профессиональное образование.

6. Установить, что финансирование мероприятий по поддержке субъектов малого и среднего предпринимательства в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на 2010-2012 гг., включая организационно-методическое, информационно-аналитическое обеспечение системы подготовки кадров, осуществляется за счет средств, предусмотренных пунктами 2.6.1, 2.6.2, 2.6.3, 2.6.4, 2.6.5 Городской целевой программы развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг.

7. Возложить на Департамент поддержки и развития малого и среднего предпринимательства города Москвы функции координатора мероприятий в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров для малого и среднего предпринимательства и нормативного, методического и контрольно-аналитического обеспечения этой работы.

8. Утвердить План мероприятий по поддержке малого и среднего предпринимательства в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на 2010-2012 гг. (далее - План мероприятий) согласно приложению 2 к настоящему постановлению.

9. Департаменту поддержки и развития малого и среднего предпринимательства города Москвы:

9.1. До 1 декабря 2010 г. обеспечить создание учебно-методического комплекса по бизнес-планированию, включая обучающий модуль и инструменты, позволяющие организовать процесс эффективного бизнес-планирования для субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы.

9.2. Совместно с Департаментом жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства города Москвы до 15 декабря года, предшествующего планируемому, разрабатывать и утверждать планы образовательных мероприятий по поддержке малого и среднего предпринимательства в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на 2011 и 2012 годы, обеспечивающие достижение ожидаемых результатов мероприятий раздела 2.6 Городской целевой программы развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг.

9.3. Совместно с Департаментом образования города Москвы активизировать работу по развитию предпринимательской инициативы среди учащейся и студенческой молодежи, в том числе путем проведения ежегодного городского конкурса на лучший предпринимательский проект учащейся и студенческой молодежи, преподавания факультативного курса "Основы предпринимательской деятельности", других учебных и внеучебных форм деятельности.

9.4. Продолжить работу по размещению на телеканалах города Москвы и в системе информационного обеспечения малого и среднего предпринимательства в сети Интернет цикла образовательных программ по тематике, ежегодно утверждаемой Департаментом поддержки и развития малого и среднего предпринимательства города Москвы.

9.5. Совместно с Департаментом капитального ремонта жилищного фонда города Москвы, Департаментом топливно-энергетического хозяйства города Москвы и Департаментом жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства города Москвы обеспечить обучение руководителей и специалистов, включая подготовку кадров рабочих специальностей, подрядных организаций малого и среднего бизнеса, участвующих в реализации городских целевых программ по капитальному ремонту многоквартирных домов, программ по жилищно-коммунальному хозяйству и благоустройству города Москвы, а также относящихся к предприятиям энергетической отрасли.

9.6. Ежегодно в установленном порядке готовить и направлять заявки на участие в конкурсе, проводимом Министерством экономического развития Российской Федерации по отбору субъектов Российской Федерации для предоставления субсидий бюджетам субъектов Российской Федерации на финансирование мероприятий, осуществляемых в рамках государственной поддержки малого и среднего предпринимательства в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на 2010-2012 гг.

9.7. Совместно с Департаментом потребительского рынка и услуг города Москвы до 1 сентября 2010 г. создать на базе одного из вузов города Москвы Научно-практическую школу "Малое предпринимательство в сфере потребительского рынка и услуг города Москвы" для проведения на ее базе научно-исследовательской работы в указанной области.

9.8. До 1 декабря 2010 г. обеспечить создание образовательной электронной библиотеки учебных материалов для дальнейшего использования в режиме открытого доступа при подготовке кадров для малого и среднего предпринимательства в городе Москве.

9.9. Совместно с Департаментом жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства города Москвы, Департаментом топливно-энергетического хозяйства города Москвы, Департаментом капитального ремонта жилищного фонда города Москвы в течение 2010 г. обеспечить подготовку и реализацию специализированных учебных программ, направленных на развитие молодежного инновационного предпринимательства, а также молодежного малого предпринимательства в сфере жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства, с учетом предложений, разработанных Студенческим Правительством дублеров в ходе выполнения распоряжения Правительства Москвы от 8 июля 2009 г. N 1485-РП "Об эксперименте по подготовке кадров и развитию молодежного предпринимательства в сфере жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства".

9.10. Совместно с Департаментом науки и промышленной политики города Москвы до 1 сентября 2010 г. в установленном порядке путем размещения государственного заказа города Москвы провести работу по созданию на базе одного из вузов города Москвы Научно-практической школы "Малое предпринимательство в сфере наукоемких технологий".

9.11. Совместно с Департаментом труда и занятости населения города Москвы, Департаментом науки и промышленной политики города Москвы, Департаментом потребительского рынка и услуг города Москвы, Департаментом жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства города Москвы, Департаментом здравоохранения города Москвы, Департаментом культуры города Москвы, Департаментом топливно-энергетического хозяйства города Москвы, Департаментом капитального ремонта жилищного фонда города Москвы, Департаментом семейной и молодежной политики города Москвы обеспечить мониторинг и анализ потребностей субъектов малого и среднего предпринимательства в специалистах и рабочих кадрах, в том числе потребностей в опережающем обучении работников малых и средних предприятий города Москвы, с целью корректировки тематики обучения и уточнения численн