Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан от 23 января 2014 г. по делу N 33-995/2014

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан в составе:

председательствующего Фархутдиновой Г.Р.

судей Куловой Г.Р.

Хакимова А.Р.,

при секретаре Вязовой С.В.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе Суханова М.П. на решение Учалинского районного суда Республики Башкортостан от дата, которым постановлено:

Исковые требования Суханова М.П. к открытому акционерному обществу "Учалинский горно-обогатительный комбинат" о взыскании морального вреда, удовлетворить частично.

Взыскать с открытого акционерного общества "Учалинский горно-обогатительный комбинат" в пользу Суханова М.П. компенсацию морального вреда в размере ... руб.

В остальной части исковых требований Суханова М.П. о взыскании морального вреда - отказать.

Взыскать с открытого акционерного общества "Учалинский горно-обогатительный комбинат" госпошлину в доход местного бюджета в размере ... руб.

Заслушав доклад судьи Куловой Г.Р., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Суханов М.П. обратился в суд с исковым заявлением к ОАО "Учалинский горно-обогатительный комбинат" о взыскании морального вреда. В обоснование требований указал, что решением Учалинского районного суда РБ от дата в удовлетворении исковых требований Суханова М.П. к ОАО "Учалинский ГОК" о признании приказа N ... от дата незаконным, его отмене и обязании выплатить заработную плату за выход на работу с дата по дата на период действия приказа N ... от дата - отказано.

Определением Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РБ от дата решение Учалинского районного суда РБ от дата отменено с принятием нового решения об удовлетворении исковых требований. Приказ N ... от дата ОАО "Учалинский ГОК" признан незаконным и отменен. С ОАО "УГОК" в пользу Суханова М.П. взыскано в счет оплаты труда за период с дата по дата ... руб. и с ОАО "УГОК" в доход местного бюджета взыскана госпошлина в размере ... руб.

Истец полагает, что незаконными действиями ответчика ему причинен моральный вред в размере ... руб., которые просит взыскать с ОАО "Учалинский ГОК" в свою пользу.

Судом постановлено приведенное выше решение.

В апелляционной жалобе Суханов М.П. просит отменить решение суда, полагая размер компенсации морального вреда, определенный судом, явно заниженным.

Лица, участвующие в деле, надлежаще извещены о дне и времени судебного разбирательства.

Обсудив доводы жалобы, проверив законность и обоснованность решения суда в соответствии с ч. 1 ст. 327.1 ГПК РФ в пределах доводов, изложенных в жалобе, выслушав возражения представителя ОАО "Учалинский ГОК" Гатауллина М.Р., судебная коллегия не находит оснований для отмены обжалуемого решения суда.

В соответствии с ч. 1 ст. 46 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод. Всеобщая Декларация прав человека, принятая Генеральной Ассамблеей ООН 10 декабря 1948 года, установила: "Каждый человек имеет право на эффективное восстановление в правах компетентными национальными судами в случае нарушения его основных прав, предоставленных ему конституцией и законом". Право на судебную защиту закрепляется также в ст. 14 Международного пакта о гражданских и политических правах и ч. 1 ст. 6 Европейской конвенции о защите прав человека и основных свобод.

Решением Учалинского районного суда РБ от дата в удовлетворении исковых требований Суханова М.П. к ОАО "Учалинский ГОК" о признании приказа N ... от дата незаконным, его отмене и обязании выплатить заработную плату за выход на работу с дата по дата на период действия приказа N ... от дата - отказано.

Определением Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РБ от дата решение Учалинского районного суда РБ от дата отменено с принятием нового решения об удовлетворении исковых требований. Приказ N ... от дата ОАО "Учалинский ГОК" признан незаконным и отменен. С ОАО "УГОК" в пользу Суханова М.П. взыскано в счет оплаты труда за период с дата по дата ... руб. и с ОАО "УГОК" в доход местного бюджета взыскана госпошлина в размере ... руб.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Статья 151 ГК РФ предусматривает, что если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

Постановлением Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 20 декабря 1994 года N 10 "Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда" было разъяснено, что размер компенсации зависит от характера и объема причиненных истцу нравственных или физических страданий, степени вины ответчика в каждом конкретном случае, иных заслуживающих внимания обстоятельств, и не может быть поставлен в зависимость от размера удовлетворенного иска о возмещении материального вреда, убытков и других материальных требований.

Таким образом, законодательство, предусматривая в качестве способа защиты гражданских прав компенсацию морального вреда, устанавливает общие принципы для определения размера такой компенсации. Поэтому суд, определяя размер подлежащего компенсации морального вреда по основаниям, предусмотренным в ст. 237 ТК Российской Федерации, в совокупности оценивает конкретные незаконные действия работодателя, соотнося их с тяжестью причиненных работнику физических и нравственных страданий и индивидуальными особенностями его личности.

Из представленных истцом документов следует, что дата Суханову М.П. выдано направление к ...

Как видно из больничного листа от дата Суханов М.П. с дата по дата г., с дата по дата и с дата по дата находился на лечении, в связи с чем был освобожден от работы.

Выпиской из амбулаторной карты Суханова М.П. подтверждается, что последнему рекомендовано динамическое наблюдение и лечение у ... и ... , избегать физической нагрузки, резких наклонов и психо-эмоциональных перенапряжений.

Разрешая спор, суд с учетом длительности нарушенного права, разумности, справедливости, объема и характера нравственных и физических страданий истца, индивидуальной особенности личности, имеющего на момент нарушения трудовых прав на иждивении двоих несовершеннолетних детей, а также учитывая выявленные в отношении истца нарушения его трудовых прав, допущенные не только при издании приказа N ... от дата, но и при нарушении сроков выплаты заработной платы, а также степени вины работодателя, обоснованно частично удовлетворил исковые требования.

При правильном применении норм материального права и с учетом выше приведенных требований денежная компенсация морального вреда определена судом в размере ... рублей. Оснований для изменения размера компенсации морального вреда по доводам жалобы судебная коллегия не усматривает.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Учалинского районного суда Республики Башкортостан от дата оставить без изменения, апелляционную жалобу Суханова М.П.- без удовлетворения.

Председательствующий Г.Р. Фархутдинова

Судьи Г.Р. Кулова

А.Р. Хакимов

Справка: судья Псянчин А.В.