Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:
председательствующего Мирясовой Н.Г.,
судей Грудкиной Т.М. и Чурбановой Е.В.
при секретаре Ульяниной Э.С.
рассмотрела в открытом судебном заседании дело по апелляционной жалобе Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в Заволжском районе города Ульяновска Ульяновской области на решение Заволжского районного суда города Ульяновска от 05 июля 2013 года, по которому постановлено:
Исковые требования Титовой В*** Н*** удовлетворить.
Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Заволжском районе города Ульяновска Ульяновской области засчитать Титовой В*** Н*** в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости на льготных условиях в связи с тяжелыми условиями труда, периоды работы с 29.07.1981 по 16.10.1986 и с 09.04.1990 по 31.12.1994 в качестве маляра в СУ-16 Треста N3 (АООТ "Трест-3"), и назначить ей трудовую пенсию по старости досрочно с 26.04.2013 года.
Заслушав доклад председательствующего Мирясовой Н.Г., пояснения представителя истицы адвоката Капкаевой Е.Н., возражавшей против доводов жалобы, судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
Титова В.Н. обратилась с иском к УПФР (ГУ) в Заволжском районе г.Ульяновска о включении периодов работы в специальный трудовой стаж и назначении пенсии.
В обоснование иска указала, что 23.04.2013 обратилась к ответчику с заявлением о назначении ей досрочной пенсии по старости на льготных условиях по Списку N2; однако ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии. При этом ответчик не включил в ее специальный стаж период с 10.04.1990 по 31.12.1994 в качестве маляра СУ -16 ОАО Треста N3 Главульяновскстрой.
Данный отказ считала незаконным и необоснованным, поскольку в трудовой книжке имеются записи о ее работе, кроме того, имеется льготно-уточняющая справка.
С учетом уточненных исковых требований просила обязать ответчика включить в льготный стаж периоды ее работы с 29.07.1981 по 16.10.1986 и с 09.04.1990 по 31.12.1994 в качестве маляра в СУ-16 ОАО Треста N3 Главульяновскстроя и назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с 26.04.2013.
Рассмотрев данный спор, суд, постановил вышеприведенное решение.
В апелляционной жалобе Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Заволжском районе города Ульяновска Ульяновской области не соглашается с решением суда, просит его отменить как вынесенное с нарушением норм материального права. В обоснование жалобы ссылается на Список N 2, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N10, в соответствии с которым правом на досрочную трудовую пенсию пользуются маляры, занятые на работах с применением вредных веществ не ниже 3-го класса опасности. Поскольку документов, подтверждающих полную занятость истицы на работах с веществами не ниже 3 класса опасности, предоставлено не было, спорный период работы Титовой В.Н. в качестве маляра, не подлежит включению в специальный стаж.
В соответствии с положениями п. 3 ст. 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" свидетельскими показаниями возможно подтверждение только общего (страхового), но не специального стажа. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается.
Дело рассмотрено в отсутствие истицы, ответчика и третьего лица, извещенных надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.
Согласно части 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.
Титова В.Н. 23.04.2013 обратилась в УПФР в Заволжском районе города Ульяновска с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости по Списку N2 в соответствии со ст.27 п.1 пп.2 Закона РФ N173 от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Решением УПФР в Заволжском районе города Ульяновска от 17.05.2013 и протоколом *** от 17.05.2013 Титовой В.Н. в назначении досрочной пенсии по Списку N2 было отказано из-за отсутствия необходимого специального стажа; указано, что на момент обращения страховой стаж истца составил 24 года 04 месяца 19 дней, специальный стаж - 05 лет 04 месяца.
При этом в специальный стаж истца засчитан период с 01.01.1995 по 30.04.2000 в качестве маляра в СУ-16 Треста N3,.однако, указано, что нельзя засчитать в стаж по Списку N2, в частности, периоды работы: с 29.07.1981 по 16.10.1986, с 10.04.1990 по 31.12.1994 в качестве маляра в СУ-16 ОАО Трест N3 Главульяновскстроя, поскольку из трудовой книжки не усматривается работа с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности, льготно-уточняющая справка выдана не правомерно, так как согласно акту документальной проверки достоверности представленных индивидуальных сведений о стаже документально класс опасности лакокрасочной продукции подтверждается с 1995 года.
Оценив собранные по делу доказательства по правилам ст.67 ГПК РФ, суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу, что подлежат включению в специальный стаж истицы, необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости по Списку N 2, период ее работы
с 29.07.1981 по 16.10.1986 и с 09.04.1990 по 31.12.1994 в качестве маляра в СУ-16 Треста N3 (АООТ "Трест-3")
В соответствии с пп.2 п.1 ст. 27 Федерального Закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" N173-ФЗ от 17.12.2001, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
Постановлением Правительства от 18 июля 2002 года установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Закона о трудовых пенсиях применяются Списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительства РФ, в следующем порядке: при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, - Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10.
В соответствии с разделом раздел ХХХIII "Общие профессии" данного Списка правом на досрочную пенсию пользуются маляры, постоянно занятые на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности.
Факт работы истицы в оспариваемые периоды в должности маляра ответчиком не оспаривается.
С учетом вышеуказанных периодов работы, специальный стаж истицы составил более 10 лет, страховой стаж превысил 20 лет, в связи с чем суд пришел к выводу, что истица имеет право на досрочную пенсию по старости по достижении 50 лет, то есть с 26.04.2013г.
Эти выводы суда основаны на материалах дела, мотивированы, подтверждены имеющимися в деле доказательствами, приведенными в решении. Оснований для признания данных выводов суда неправильными не установлено.
Ссылка в апелляционной жалобе на то, что вывод о льготном характере работы истицы сделан лишь на основании показаний свидетелей, необоснован.
Действительно из показаний свидетелей которые работали вместе с истицей в спорные периоды малярами, следует, что истица работала маляром полный рабочий день. В работе использовались нитрокраски.
При этом предметом оценки суда были и другие доказательства.
Согласно льготно-уточняющей справке *** от 11.12.2003, в редакции, представленной ОАО "Трест-3" в суд, Титова В.Н. работала в СУ-16 Треста N3 с 29.07.1981 по 16.10.1986 в качестве маляра 3-4 разряда постоянно, полный рабочий день, занятая на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности; с 09.04.1990 (приказ N97-к от 28.03.1990) по 10.05.2000 в качестве маляра 4 разряда постоянно, полный рабочий день, занятая на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности; в спорный период находилась в отпуске по уходу за ребенком с 11.06.1985 по 16.04.1986, с 17.04.1986 по 16.10.1986, с 23.09.1991 по 11.01.1993, с 12.01.1993 по 18.04.1994.
Согласно акту проверки факта льготной работы представленные на проверку гигиенические сертификаты подтверждают наличие в используемых эмалях веществ, не ниже 3 класса опасности; согласно заключению Центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора по Ульяновской области от 20.07.1998 класс условий труда маляра вредный и соответствует первой степени вредности; товарные накладные на краски не сохранились в связи с истечением срока хранения. Указанные обстоятельства подтверждаются представленными в суд копиями гигиенических сертификатов, протоколов Центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора по Ульяновской области, перечнем лакокрасочных материалов, используемых в ОАО "Трест-3".
Согласно перечню лакокрасочных материалов, применяемых на строительстве объектов ОАО "Трест-3", в указанный перечень входят эмали, краски, белила и другие материалы, содержащие вещества 1-3 класса опасности.
Из технологической карты на производство малярных работ усматривается, что рабочие, производящие малярные работы с вредными и огнеопасными веществами должны иметь респираторы, защитные очки, спецодежду, моющие средства и защитные пасты, необходимо, чтобы помещения хорошо проветривались.
Кроме того, как усматривается из льготно-уточняющей справки *** от 11.12.2003, справок о заработной плате, приказа *** от 05.11.1991, личных карточек формы Т-2 истец Титова В.Н. в периоды с 11.06.1985 по 16.04.1986, с 17.04.1986 по 16.10.1986, с 23.09.1991 по 11.01.1993, с 12.01.1993 по 18.04.1994 находилась в отпуске по уходу за ребенком.
Как следует из свидетельства о рождении серии *** сын А*** родился у Титовой В Н. 16.04.1985; как следует из свидетельства о рождении серии *** дочь Т*** родилась у Титовой В.Н. 11.07.1991 года.
Поскольку нормативные акты, действовавшие в спорный период времени, допускали возможность включения периодов отпусков по уходу за ребенком как оплачиваемых, так и дополнительных без сохранения заработной платы, в общий, непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности, период нахождения истца в отпусках по уходу за ребенком обоснованно включено в специальный стаж истца, при этом, судом учтено, что период отпуска, начавшийся с 23.09.1991 (до 06.10.1992), непрерывно продолжался по 18.04.1994, он подлежит включению полностью, так как начался до вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 N3543-1.
Доводы, приведенные Управлением Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Заволжском районе г. Ульяновска Ульяновской области в апелляционной жалобе, являются несостоятельными и не могут повлечь отмену решения суда.
В частности, ссылка на то обстоятельство, что судом в качестве доказательства занятости истицы на работах с вредными веществами не ниже 3 класса опасности приняты только свидетельские показания, является несостоятельной, поскольку данный факт подтвержден льготно-уточняющими справками работодателя, касающиеся спорного периода и другими документами, подтверждающими работу истицы с вредными веществами не ниже 3 класса опасности.
Нарушений норм материального и процессуального закона, которые могли бы повлечь отмену либо изменение судебного постановления, не установлено.
В этой связи решение суда является правильным и отмене по доводам апелляционной жалобы не подлежит.
Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Решение Заволжского районного суда города Ульяновска от 05 июля 2013 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в Заволжском районе города Ульяновска Ульяновской области - без удовлетворения.
Председательствующий
Судьи
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.