Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан от 13 марта 2014 г. по делу N 33-3171/2014

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан в составе:

председательствующего судьи Саитгараевой Р.А.,

судей Вишневской О.В., Насретдиновой Д.М.,

при секретаре Аймалетдиновой Д.А.

рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Вишневской О.В. гражданское дело по апелляционной жалобе ответчика Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Буинске Республики Татарстан (межрайонное) на решение Буинского городского суда Республики Татарстан от 25 декабря 2013 года, которым постановлено:

Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Буинске Республики Татарстан (межрайонное) включить Шурбиной И.Н. в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельностью, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 03 февраля 1997 года по 15 февраля 1997 года (12 дней), с 15 февраля 2008 года по 15 марта 2008 года (1 месяц), с 16 мая 2011 года по 25 мая 2011 года (8 дней) и с 19 января 2001 года по 31 января 2001 года (12 дней), с 16 апреля 2001 года по 24 апреля 2001 года (8 дней), с 30 мая 2001 года по 09 июня 2001 года (9 дней), с 12 октября 2001 года по 17 октября 2001 года (5 дней), с 21 января 2002 года по 31 января 2002 года (10 дней) период нахождения в учебном отпуске и назначить досрочную пенсию с 21 октября 2013 года.

Проверив материалы дела, обсудив доводы жалобы, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Шурбина И.Н. обратилась с иском к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Буинске Республики Татарстан (межрайонное) (далее - УПФР) о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости.

В обоснование указала, что решением УПФР ... от "дата" ей отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности. При этом в специальный стаж пенсионным органом не включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 03.02.1997 по 15.02.1997, с 15.02.2008 по 15.03.2008, с 16.05.2011 по 24.05.2011, а также периоды нахождения в учебных отпусках с 19.01.2001 по 31.01.2001, с 16.04.2001 по 24.04.2001, с 30.05.2001 по 09.06.2001, с 12.10.2001 по 17.10.2001, с 21.01.2002 по 31.01.2002. Считая данный отказ необоснованным и незаконным, просила обязать ответчика включить вышеназванные периоды в специальный стаж и назначить досрочную трудовую пенсию по старости с "дата"

В судебном заседании истица требования поддержала.

Представитель ответчика иск не признал.

Суд заявленные требования удовлетворил в приведенной выше формулировке.

В апелляционной жалобе ответчик просит отменить решение в части включения в специальный стаж истицы периодов нахождения в учебных отпусках, указывая, что Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды обучения не предусмотрены.

В суд апелляционной инстанции, извещенные надлежащим образом стороны, не явились. От ответчика поступило заявление о рассмотрении дела в отсутствие его представителя, истица заявлений об отложении судебного разбирательства, рассмотрении дела в её отсутствие не подавала. Судебная коллеги сочла возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.

Проверив законность и обоснованность решения суда на основании части 2 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в обжалуемой части по доводам апелляционной жалобы, судебная коллегия считает, что решение суда подлежит оставлению без изменения, а апелляционная жалоба - без удовлетворения.

В соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Как установлено судом первой инстанции и подтверждается материалами дела, "дата" Шурбина И.Н. обратилась в УПФР с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Решением пенсионного органа от "дата" ... истице отказано в назначении пенсии ввиду отсутствия требуемой продолжительности специального стажа работы, связанного с педагогической деятельностью. При этом в бесспорном порядке ответчиком специальный стаж истицы определен в 24 года 9 месяцев. В специальный стаж не включены следующие периоды: нахождения на курсах повышения квалификации с 03.02.1997 по 15.02.1997, с 15.02.2008 по 15.03.2008, с 16.05.2011 по 24.05.2011, а также периоды нахождения в учебных отпусках с 19.01.2001 по 31.01.2001, с 16.04.2001 по 24.04.2001, с 30.05.2001 по 09.06.2001, с 12.10.2001 по 17.10.2001, с 21.01.2002 по 31.01.2002.

Руководствуясь положениями действующего пенсионного и трудового законодательства, суд первой инстанции признал за истицей право на включение периодов нахождения в учебных отпусках в специальный стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Судебная коллегия соглашается с данным выводом и полагает несостоятельными доводы апелляционной жалобы ответчика о том, что судом первой инстанции неправомерно включены в специальный стаж истицы периоды нахождения в учебных отпусках с 19.01.2001 по 31.01.2001, с 16.04.2001 по 24.04.2001, с 30.05.2001 по 09.06.2001, с 12.10.2001 по 17.10.2001, с 21.01.2002 по 31.01.2002 в "данные изъяты" педагогическом университете им. ФИО по следующим основаниям.

Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 5 Правил в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Действовавшая до 2002 года статья 196 Кодекса законов о труде РСФСР предусматривала предоставление оплачиваемых в установленном порядке отпусков в связи с обучением работникам, обучающимся без отрыва от производства в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию.

В силу статьи 173 Трудового кодекса Российской Федерации работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной форме обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Согласно трудовой книжке, истица в спорные периоды работала учителем начальных классов Рунгинской средней школы.

Как следует из справки, выданной МБОУ "Рунгинская средняя общеобразовательная школа Буинского муниципального района Республики Татарстан" "дата" за ... , в периоды нахождения Шурбиной И.Н. в учебных отпусках с 19.01.2001 по 31.01.2001, с 16.04.2001 по 24.04.2001, с 30.05.2001 по 09.06.2001, с 12.10.2001 по 17.10.2001, с 21.01.2002 по 31.01.2002 за ней сохранялось рабочее место, средний заработок и производились необходимые отчисления.

Из диплома, выданного Шурбиной И.Н., следует, что она окончила Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования " "данные изъяты" государственный университет имени ФИО " в "дата" по специальности " "данные изъяты" ".

Принимая во внимание вышеприведенные положения законодательства, учитывая, что в указанные спорные периоды за истицей сохранялось рабочее место и средняя заработная плата, с которой работодатель производил отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, суд первой инстанции обоснованно удовлетворил исковые требования Шурбиной И.Н. о включении периодов нахождения в ученических отпусках в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Так как на день обращения Шурбиной И.Н. к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости у нее имелся необходимый для этого педагогический стаж 25 лет, суд первой инстанции правомерно обязал ответчика назначить истице досрочную трудовую пенсию по старости, начиная со дня ее обращения с заявлением в пенсионный орган - с "дата" .

При рассмотрении дела судом первой инстанции не допущено нарушения или неправильного применения норм материального права, норм процессуального права, выводы суда соответствуют обстоятельствам дела и подтверждаются доказательствами, исследованными в судебном заседании, а поэтому оснований к отмене решения суда в апелляционной инстанции по доводам жалобы не имеется.

Руководствуясь статьями 199, 327, 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Буинского городского суда Республики Татарстан от 25 декабря 2013 года по данному делу оставить без изменения, апелляционную жалобу Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Буинске Республики Татарстан (межрайонное) - без удовлетворения.

Апелляционное определение вступает в законную силу со дня его принятия и может быть обжаловано в шестимесячный срок в суд кассационной инстанции.

Председательствующий

Судьи