Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан в составе:
председательствующего судьи Р.А.Саитгараевой,
судей Г.А.Сахиповой, Р.Р.Насибуллина,
при секретаре Ю.А.Гордеевой
рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Г.А.Сахиповой гражданское дело по апелляционной жалобе Управления Пенсионного фонда России в Советском районе г.Казани на решение Советского районного суда г.Казани Республики Татарстан от 3 марта 2014 года, которым постановлено:
иск удовлетворить.
Признать решение Управления Пенсионного фонда России в Советском районе г. Казани N338798 от 14 ноября 2013 года незаконным.
Обязать Управление Пенсионного фонда России в Советском районе г.Казани включить в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по Списку N2 И.К.Гараева периоды работы с 29 июля 1989 года по 04 декабря 1989 года в должности сварщика Сабинского РАЙПО, с 01 июня 1990 года по 27 декабря 1992 года в должности электросварщика в Кооперативе "Строитель", с 31 июля 2000 года по 24 января 2001 года в должности электросварщика в фирме "Стронк", с 01 июня 2003 года по 31 июля 2004 года, с 01 августа 2004 года по 30 ноября 2004 года в должности электрогазосварщика в ООО "Жилбытсервис плюс", с 18 мая 2007 года по 01 февраля 2008 года в должности электрогазосварщика в ООО СМФ "Сан-Лайн".
Обязать Управление Пенсионного фонда России в Советском районе г. Казани назначить И.К. Гараеву досрочную трудовую пенсию по Списку N2 с 15 ноября 2013 года.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, заслушав объяснения представителя Управления Пенсионного фонда России в Советском районе г. Казани Р.Я.Гафиятуллиной, истца И.К.Гараева, Судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
И.К.Гараев обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда в Советском районе г. Казани о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по выслуге лет.
В обоснование требований указывается, что решением ответчика от 14 ноября 2013 года ему было отказано в назначении льготной пенсии в виду отсутствия требуемого стажа.
При этом, в специальный стаж не были включены периоды его работы с 29 июля 1989 года по 04 декабря 1989 года в должности сварщика Сабинского РАЙПО, с 01 июня 1990 года по 27 декабря 1992 года - электросварщика в Кооперативе "Строитель", с 31 июля 2000 года по 24 января 2001 года -электросварщика в фирме "Стронк", с 01 июня 2003 года по 31 июля 2004 года и с 01 августа 2004 года по 30 ноября 2004 года - электрогазосварщика в ООО "Жилбытсервис плюс", с 18 мая 2007 года по 01 февраля 2008 года - электрогазосварщика в ООО СМФ "Сан-Лайн".
В связи с этим, истец просил признать решение ответчика от 14 ноября 2013 года незаконным, включить в стаж вышеуказанные периоды его работы и обязать УПФ в Советском районе г. Казани назначить ему досрочную трудовую пенсию с 15 ноября 2013 года.
Представитель ответчика с иском не согласился.
Суд вынес решение в вышеприведенной формулировке.
В апелляционной жалобе ответчик ставит вопрос об отмене принятого судом решения по мотиву его незаконности и необоснованности. Указывается на то, что занятость истца на ручной сварке в течение полного рабочего дня доказательствами не подтверждена.
В судебном заседании суда апелляционной инстанции представитель ответчика доводы апелляционной жалобы поддержал, истец на удовлетворение апелляционной жалобы возражал.
Исследовав материалы дела, проверив в порядке статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации законность и обоснованность судебного решения в пределах доводов апелляционной жалобы, Судебная коллегия приходит к следующему.
Согласно пункту 2 части 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижению возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам, за каждые 2 года такой работы женщинам.
На основании подпункта "б" пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года за N 537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10.
При этом, время выполнявшихся до 01 января 1992 года работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце 1 настоящего подпункта.
По состоянию до 01 января 1992 года в перечень профессий, должностей, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии, включены были согласно Списку N 2 1956 года (раздел XXXII "Общие профессии") "газосварщики и их подручные", "электросварщики и их подручные", "сварщики аргонной атомно-водородной сварки".
В последующем Списке N 2 1991 года в разделе XXXIII "Общие профессии" в числе профессий и должностей, занятость в которых дает право на трудовую пенсию по старости на льготных условиях, названы "газосварщики" (позиция 23200000-11620), а также "электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности" (позиция 23200000-19756) и "электросварщики ручной сварки" (позиция 23200000-19906).
В пункте 14 Постановления Госкомтруда СССР от 28 февраля 1991 года N 52 "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10", указано, что разделы Списков "Общие профессии" применяются независимо от того, на каких предприятиях и в организациях производятся работы, предусмотренные в этих разделах и подразделах.
Как видно из материалов дела, истец обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по Списку N2 в связи с достижением им соответствующего возраста и наличия общего специального стажа.
Решением ответчика от 14 ноября 2013 года N338798 истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи отсутствием требуемого специального стажа.
В специальный стаж не включены периоды работы с 29 июля 1989 года по 04 декабря 1989 года в должности сварщика Сабинского РАЙПО, с 01 июня 1990 года по 27 декабря 1992 года в должности электросварщика в Кооперативе "Строитель", с 31 июля 2000 года по 24 января 2001 года в должности электросварщика в фирме "Стронк", с 01 июня 2003 года по 31 июля 2004 года, с 01 августа 2004 года по 30 ноября 2004 года в должности электрогазосварщика в ООО "Жилбытсервис плюс", с 18 мая 2007 года по 01 февраля 2008 года в должности электрогазосварщика в ООО СМФ "Сан-Лайн".
Суд первой инстанции, руководствуясь положениями вышеуказанных правовых норм, исходя из пояснений истца в судебном заседании и записей в трудовой книжке, пришел к выводу, что период работы с 29 июля 1989 года по 04 декабря 1989 года в должности сварщика Сабинского РАЙПО, с 01 июня 1990 года по 27 декабря 1992 года в должности электросварщика в Кооперативе "Строитель", с 01 июня 2003 года по 31 июля 2004 года, с 01 августа 2004 года по 30 ноября 2004 года в должности электрогазосварщика в ООО "Жилбытсервис плюс", с 18 мая 2007 года по 01 февраля 2008 года в должности электрогазосварщика в ООО СМФ "Сан-Лайн" подлежат включению в специальный стаж истца.
Судебная коллегия находит выводы суда первой инстанции правильными, поскольку периоды работы, выполнявшиеся до 1 января 1992 года в профессии электросварщик засчитываются в специальный стаж работы без уточнения вида сварки, а после 1 января 1992 года данная профессия может быть засчитана в специальный стаж при условии занятости на резке и ручной сварке.
Спорный период трудовой деятельности с 29 июля 1989 года по 04 декабря 1989 года в должности сварщика Сабинского РАЙПО, с 01 июня 1990 года по 31 декабря 1991 года истца по профессии газоэлектросварщика имел место до 1 января 1992 года, период работы с 01 июня 2003 года по 31 июля 2004 года, с 01 августа 2004 года по 30 ноября 2004 года истец работал в ООО "Жилбытсервис плюс" в должности электрогазосварщика полный рабочий день, в период с 18 мая 2007 года по 01 февраля 2008 года истец работал в должности эгазоэлектросварщика в ООО СМФ "Сан-Лайн", что подтверждается трудовой книжкой и льготной справкой ООО СМФ "Сан-Лайн" от 14 ноября 2012 года N 5.
Как следует из дела, истец обратился с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии 5 ноября 2013 года, достигнув 15 ноября 2012 года возраста 57 лет. С учетом указанных периодов работы общий стаж трудовой деятельности истца по льготной специальности на момент обращения с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии составляет 6 лет и 4 месяца.
Поэтому, при указанных обстоятельствах, с уменьшением пенсионного возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев, на момент обращения истца с заявлением о назначении пенсии требуемый специальный стаж является выработанным.
В связи с чем, у суда первой инстанции имелись правовые основания для удовлетворения требований о признании права на досрочную трудовую пенсию
По указанным основаниям доводы ответчика в апелляционной жалобе о том, что спорные периоды не могут быть засчитаны в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, так как документально не подтверждена занятость истца на соответствующих видах работ, отклоняются как несостоятельные. Доводы жалобы об отсутствии сведений о постоянной занятости истца на указанных работах ничем не опровергнуты.
Другие доводы жалобы по указанным же мотивам в отношении остальных периодов работы на существо принятого решения повлиять не могут, поэтому также не могут быть приняты в качестве основания для его отмены.
Нарушений норм материального и процессуального закона, которые могли бы повлечь отмену либо изменение судебного постановления, не усматривается.
В силу изложенного решение суда является правильным и отмене по доводам апелляционной жалобы не подлежит.
Вместе с тем, при включении в специальный стаж периода работы истца с 31 июля 2000 года по 24 января 2001 года в должности электросварщика в фирме "Стронк" судом не учтено, что полная занятость на работах в указанный период документально не подтверждена.
При таком положении данный период работы подлежит исключению из специального стажа работы. В связи с тем, необходимый для назначения трудовой пенсии стаж истцом выработан, решение в части момента назначения трудовой пенсии также подлежит оставлению без изменения.
На основании изложенного и руководствуясь статьями 199, 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, Судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
решение Советского районного суда г.Казани Республики Татарстан от 3 марта 2014 года по данному делу оставить без изменения, апелляционную жалобу Управления Пенсионного фонда России в Советском районе г.Казани - без удовлетворения с исключением из резолютивной части решения указания о возложении обязанности на Управление Пенсионного фонда России в Советском районе г.Казани включить в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по Списку N2 И.К.Гараева периода работы с 31 июля 2000 года по 24 января 2001 года в должности электросварщика в фирме "Стронк".
Апелляционное определение вступает в законную силу со дня его принятия и может быть обжаловано в шестимесячный срок в кассационном порядке.
Председательствующий
Судьи
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.