Апелляционное определение СК по гражданским делам Липецкого областного суда от 23 июня 2014 г. по делу N 33-1

судебная коллегия по гражданским делам Липецкого областного суда в составе:

председательствующего Киселева А.П.,

судей Орловой О.А. и Давыдовой Н.А.,

при секретаре Поповой О.С.

рассмотрела в открытом судебном заседании в городе Липецке гражданское дело по апелляционной жалобе истца Бехтевой Л.И. Л.И. на решение Советского районного суда г.Липецка от 25 марта 2014 года, которым постановлено:

" Бехтевой Л.И. в иске к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке о признании права на трудовую пенсию по старости за работу в тяжел ых условиях труд а и перерасчете пенсии отказать".

Заслушав доклад судьи Орловой О.А., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Бехтева Л.И. обратилась в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке с учетом уточнения и изменения исковых требова ний о признании за ней права на трудовую пенсию по старости за работу во вредных условиях труда по Списку N2, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, разделу У11 "Производство генераторного газа и получение газов в процессе металлургических производств", код профессии 2080000а-13910 "машинисты насосных установок, занятые на отстойниках", засчитав в специальный стаж период работы с 08.09.1987 года по 24.10.2012 года; обязать ответчика назначить пенсию с момента достижения возраста 55 лет, произведя перерасчет ранее назначенной пенсии по старости по достижению пенсионного возраста.

В обоснование требований указывала, что с 28.01.2012 года она является получателем пенсии по старости по достижению возраста 55 лет. Однако в период с 08.09.1987 года по 28.01.2012 года ее работа в должности "данные изъяты" Липецкого металлургического завода "Свободный сокол" была связана с вредными условиями труда - загазованность рабочей зоны. Работ а в указанной должности дает право на трудовую пенсию по старости по Списку N2, утвержденному постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173, разделу У111 "Газовые и газогенераторные заводы, станции и цехи по выработке газа". Однако работодатель не подтвер дил право на льготное пенсионное обеспечение по занимаемой ею ранее должности.

В судебном заседании истец Бехтева Л.И. исковые требования поддержала, ссылаясь на доводы искового заявления.

Представитель ответчика - ГУ - Управление Пенсионного фонда Р Ф в г. Липецке Григорьева Н.Н. иск не признала, суду объяснила, что с заявлением о назначении трудовой пенсии на основании п.п.2 п.1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсия х в Российской Федерации" истец в орган Пенсионного фонда РФ не обращалась, трудовая пенсия была ей назначена с 28.01.2012 года по достижению возраста 55 лет на основании заявления от 30.12.2011 года о назначении пенсии по старости в соответствии со ст. 7 вышеназванного закона. Ос нований для признания за истцом права на трудовую пенсию по старости, засчитав в специальный стаж по Списку N2 период работы с 08.09.1987 года по 28.01.2012 года, не имеется, поскольку не подтверждена занятость Бехтевой Л.И. в производстве генераторного газа, либо в получении газов в процессе металлургического производства.

Представители третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, на стороне ответчика ОАО Липецкий металлургический завод "Свободный сокол" Кузьмина О.А. и Сокольских А.А., просили в удовлетворении иска отказать, ссылаясь на то, что ист ец на протяжении всего спорного периода работала в энергетическим цехе и не участвовала в производстве получения газов, образующихся в процессе металлургического производства. Право на получение трудовой пенсии по старости по указанному истицей основанию имеют некоторые категории работников газового и доменного цехов завода.

Суд постановил решение, резолютивная часть которого приведена выше.

В апелляционной жалобе истец просит решение суда отменить, как незаконное и необоснованное, и удовлетворить ее требования в полном объеме.

Выслушав истца Бехтеву Л.И., поддержавшую доводы жалобы, проверив материалы дела, обсудив доводы жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены судебного решения, предусмотренных статьей 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Судом установлено, что решением ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке от 17.01.2012 года истцу назначена трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" с 28.01.2012 года пожизненно на основании ее заявления от 30.12.2011 года .

20.03.2012 года истец обратилась к ответчику с заявлением о перерасчете пенсии за работу во вредных условиях труда согласно п.п.1 п.1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", но по Списку N2, утвержденному постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173.

В своих ответ ах от 11.04.2012 года и 30.04.2013 года ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке разъяснил истцу, что для подтверждения права на досрочное пенсионное обеспечение по Списку N1 или по Списку N 2 необходимо предоставление дополнительных документов, а именно - справки работодателя, уточняющей льготный характе р работы. Указал также, что оснований для перерасчета пенсии не имеется .

Из материалов дела следует, что истец просит засчитать в специальный стаж период работы с 08.09.1987 года по 28.01.2012 года в должности "данные изъяты" "данные изъяты" Липецкого металлургического завода "Свободный сокол" (с 08.09.1987 года по 30.06.1988 года); "данные изъяты" на том же предприятии (с 01.07.1988 года по 14.05.1998 года); "данные изъяты" того же предприятия (с 15.05.1998 года по 30.04.1999 года); "данные изъяты" ОАО Липецкий металлургический завод "Свободный сокол" (со 02.05.1999 года по 24.10.2012 года).

Принимая решение об отказе истцу в удовлетворении требований судом были тщательно проверены доводы истца по выполнению в спорный период работы в должности, предусмотренной Списком N 2, в течение указанного времени и в течение полного рабочего дня, и верно пришел к выводу об отсутствии ос нований для удовлетворения иска .

В соответствии с п.п. 2 п.1 ст. 27 Феде рального закона от 17 декабря 2001 года N173-Ф3 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые два года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Аналогичная норма была предусмотрена ст. 12 Закона РСФСР и "О государственных пенсиях в РСФСР".

Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. N 537 утверждены Списки производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Подпунктом "б" пункта 1 указанного Постановления установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" применяются списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации, в следующем порядке:

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, - Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

Согласно разделу У111 "Газовые и газогенераторные заводы, станции и цехи по выработке газа" Списка N2, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N1173, правом на пенсию в связи с тяжелыми условиями труда пользуются машинисты и мотористы машинных залов, бустерных, газоповысительных, смесительных и распределительных станций, отстойников, газоочистки, газгольдеров.

В соответствии с разделом У11 "Производство генераторного газа и получение газов в процессе металлургических производств" Списка N2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N10, правом на пенсию в связи с тяжелыми условиями труда пользуются машинисты насосных установок, занятые на отстойниках (код позиции 2080000а-13910).

Согласно постановлению Правительства РФ от 11.07.2002 года N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Следовательно, для признания права истицы на досрочную трудовую пен сию по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" необходимо установление занятости истицы в течение полного рабочего дня в должности "данные изъяты" (до 01.01.1992 года), а также в должности "данные изъяты" (после 01.01.1992 года).

Судом подробно исследовались представленные документы в подтверждение времени и условий работы истицы в обозначенный ею период.

Так, из Устава АО "Свободный сокол" от ДД.ММ.ГГГГ , Устав а ОАО "Липецкий металлургический завод "Свободный сокол" от ДД.ММ.ГГГГ , Устав а ОАО "Липецкий металлург ический завод "Свободный сокол" от ДД.ММ.ГГГГ , Устава ОАО "Липецкий металлургический зав од "Свободный сокол" от ДД.ММ.ГГГГ следует, что одним из видов деятельности предприятий в период работы в них истицы являлось производство и реализация продукции черной металлургии, то есть имело место металлургическое производство.

Судебная коллегия соглашается с выводами суда о том, что истец в спорный период работала в энергетическом цехе, который в разные периоды именовался как энергетическим, так и цехом водоснабжения, и, исходя из анализа Положения об энергетическом цехе, утвержденного генеральным директором ОАО ЛМЗ "Свободный сокол" ДД.ММ.ГГГГ , судом верно отмечено, что энергетический цех является самостоятельным структурным подразделением дирекции ТЭК ОАО ЛМЗ "Свободный сокол" (п. N ), и предназначен для ведения работ по обеспечению энергоресурсами цехов и подразделений завода, соответствующих требованиям и техническим условиям (п . N ). Основным и задачами энергетического цеха являются: организация и проведение работ по бесперебойному обеспечению энергоресурсами цехов и подразделений завода, ремонту и обслуживанию энергетического оборудования цеха (раздел N положения).

Из того же Положения об энергетическом цехе следует, что энергетический цех состоит из: производственного участка, участка по ремонту энергетических сетей, кислородно-компрессорного участка, участка по ремонту электрооборудования, участка законсервированных цехов.

В обязанности производственного участка входит: обеспечение энергоресурсами (пар, горячее водоснабжение, питьевая, оборотная, техническая вода, сжатый воздух и кислород) цехи и подразделения завода; обеспечение безаварийной и надежной работы энергосетей и оборудования хозбытовой и промышленной канализации, их правильной эксплуатации; обеспечение оперативного устранения причин, вызывающих нарушение снабжения и распределения энергоресурсов потребителям, и аварий, а также их последствий; ... (п. N . Положения).

К числу оборудования, обеспечивающего оборотной водой цехи и подразделения завода, относится насосная станция оборотного цикла газоочистки, что подтверждается Инструкцией по эксплуатации оборудования насосной станции оборотного цикла газоочистки, утвержденной главным инженером ОАО ЛМЗ "Свободный сокол" ДД.ММ.ГГГГ (т. N , л.д. N ). Обслуживающим персоналом оборудования насосной станции оборотного цикла газоочистки являются "данные изъяты" (п. N Инструкции).

Суд исследовал также Производственно-технические инструкци и "данные изъяты" "данные изъяты" "данные изъяты" , ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ , и верно установил , что "данные изъяты" осуществляет обслуживание оборудования насосной станции оборотного цикла газоочистки и обеспечивает бесперебойно е снабжение оборотной водой газового цеха.

Суд верно сослался на Положение о газовом цехе, утвержденное генеральным директором ОАО "ЛМЗ "Свободный сокол" ДД.ММ.ГГГГ , из которого следует , что с остав газового хозяйства регламентирован Технологической ин струкцией по эксплуатации, надзору, ревизии и ремонту газового хозяйства газового цеха, утвержденной главным инженером ОАО "ЛМЗ "Свободный сокол" ДД.ММ.ГГГГ .

А как следует из указанной Инструкции, в газовое хозяйство цеха входят участки газоочистки д оменного газа с газовым оборудованием и газовые коммуникации. Насосная станция оборотного цикла газоочистки энергетического цеха в состав газового хозяйства газового цеха не входит.

Из справки ОАО "Липецкий металлургический завод "Свободный сокол" от 25.04 .2012 года N следует, что льготное пенсионное обеспечение согласно Спискам N1 и N2 работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости по профессии "данные изъяты" , не предусмотрено. Подтвердить стаж работы во вредных условиях труда за период с 1987 года по 1999 год не представляется возможным, так как ОАО "ЛМЗ "Свободный сокол" не является правопреемником Липецкого металлургического завода "Свободный сокол" и АО ЛМК "Свободный сокол".

Не усматривается оснований для досрочного назначения трудовой пенсии по старости "данные изъяты" "данные изъяты" из карт аттестации указанн ого рабочего места от ДД.ММ.ГГГГ года , ДД.ММ.ГГГГ года и ДД.ММ.ГГГГ года.

При таких обстоятельствах судебная коллегия соглашается с выводами суда, которые сделаны судом по совокупности представленных доказательств, о том, что насосная станция оборотного цикла газоочистки энергетического цеха, на которой в ыполняла свои обязанности истец в должности "данные изъяты" , не относится к станциям по выработке газа, а сам "данные изъяты" не участвует в процессе производства или получения газа в процессе металлургического производства.

Доводы жалобы ист ца о том, что ее рабочее место находилось в загазованной зоне, где постоянно присутствовали вредные вещ ества, не могут повлечь отмену судебного решения, так как класс вредности рабочего места истца ответчиком не оспаривался, однако оснований для включения должности Бехтевой Л.И. в Список N 2, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, по изложенным выше основаниям у суда не имелось.

Ссылку истца на то, что суд необоснованно не принял в качестве доказательства трудовую книжку ФИО15 , которая с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ работала "данные изъяты" в цехе водоснабжения, а затем была переведена в том же цехе "данные изъяты" газового цеха, судебная коллегия находит несостоятельной, так как трудовая книжка иного лица не может служить доказательством по настоящем у делу, поскольку условия труда иного работника не являются предметом проверки по заявленному спору.

Иные доводы жалобы сводятся к несогласию истца с оценкой представленных суду доказательств, однако они не опровергают выводы суда, которые подробно мотивир ованы в судебном решении, основаны на верном применении и толковании норм материального права, регулирующего спорные правоотношения.

Коль скоро суд пришел к верному выводу об отсутствии оснований для включения периода работы истца с 08.09.1987 года по 28.01.2012 года в специальный стаж, и признании за ней прав а на досрочную трудовую пенсию по старости за работу в тяжелых условиях труда, то, следовательно, оснований для перерасчета назначенной пенсии с учетом льготного стажа у суда не имелось.

Судебная коллегия находит решение суда законным и обоснованным, нарушений ном материального и процессуального права при рассмотрении дела судом не допущено, соответственно оснований к отмене решения суда не имеется.

Руководствуясь статьями 328, 329 Гражданского проц ессуального Кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Советского районного суда г.Липецка от 25 марта 2014 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу истца Бехтевой Л.И. - без удовлетворения.

Председательствующий: (подпись)

Судьи: (подписи)

Верно: Судья:

Секретарь: