Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Бурятия от 25 июня 2014 г. по делу N 33-2271

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Бурятия в составе председательствующего Урмаевой Т.А., судей коллегии Холонгуевой О.Р., Усольцевой Л.А., при секретаре Григорьевой Е.С., рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску заместителя военного прокурора Улан-Удэнского гарнизона в интересах Фомичева А.В. к ФКУ "Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Забайкальскому краю" о взыскании заработной платы, процентов за задержку выплаты заработной платы, по апелляционной жалобе представителя ФКУ "УФО МО РФ" по Забайкальскому краю Абрамовой О.В. на решение Октябрьского районного суда г. Улан-Удэ от 07 апреля 2014 года, которым постановлено:

исковые требования заместителя военного прокурора Улан-Удэнского гарнизона в интересах Фомичева А.В. к ФКУ "УФО МО РФ" по Забайкальскому краю о взыскании заработной платы за работу по совместительству, процентов за задержку выплаты заработной платы удовлетворить частично.

Взыскать с ФКУ "УФО МО РФ" по Забайкальскому краю в пользу Фомичева А.В. заработную плату за работу по совместительству за ноябрь, декабрь 2013 г. в сумме " ... " руб., проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме " ... " руб.

Заслушав доклад председательствующего, изучив материалы дела и доводы апелляционной жалобы, выслушав истца Фомичева А.В., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Обращаясь в суд, заместитель военного прокурора Улан-Удэнского гарнизона Юрочкин А.С. в защиту интересов работника войсковой части N72155 Фомичева А.В., просил взыскать с ФКУ "УФО МО РФ" по Забайкальскому краю заработную плату за работу по совместительству в должности слесаря механосборочных работ в войсковой части N 72155 за период с октября 2013 г. по январь 2014г. в размере " ... " руб., проценты в размере не ниже одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки.

В обоснование исковых требований указывал, что согласно установленному окладу в размере " ... " руб. и надбавок в соответствии с трудовым договором, заработная плата Фомичева А.В. составляла " ... " руб. в месяц. В нарушение требований трудового законодательства ответчиком не выплачена заработная плата за работу по совместительству за вышеуказанный период.

В судебном заседании помощник военного прокурора Смирнов С.В. поддержал иск в части взыскания задолженности по заработной плате за период - ноябрь, декабрь 2013 г. в размере " ... " руб. (без учета НДФЛ), процентов за каждый день задержки выплаты заработной платы.

Представитель ответчика ФКУ "УФО МО РФ" по Забайкальскому краю Мирошников С.Н., надлежаще извещенный о времени и месте рассмотрения дела, в суд не явился, просил рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Представитель третьего лица войсковой части 72155 в судебное заседание, будучи надлежаще извещенным, не явился.

Районным судом постановлено вышеприведенное решение.

В апелляционной жалобе представитель ФКУ "УФО МО РФ" по Забайкальскому краю Абрамова О.В. просит об отмене решения суда, ссылаясь на его незаконность.

На заседании судебной коллегии истец Фомичев А.В. возражал против удовлетворения жалобы, полгал решение суда законным и обоснованным.

Представитель ФКУ "УФО МО РФ" по Забайкальскому краю Абрамова О.В., надлежаще извещенная о рассмотрении жалобы, на заседание судебной коллегии не явилась, ходатайствовала о рассмотрении жалобы в ее отсутствие.

Представитель войсковой части 72155 на заседание судебной коллегии также не явился, о времени и месте рассмотрения жалобы извещен.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, выслушав явившихся лиц, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда, постановленного в соответствии с законом и фактическими обстоятельствами дела.

В соответствии со статьей 282 Трудового кодекса РФ совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Работа по совместительству может выполняться работником, как по месту его основной работы, так и у других работодателей.

Согласно статье 285 ТК РФ оплата труда лиц, работающих по совместительству, производится пропорционально отработанному времени, в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.

При установлении лицам, работающим по совместительству с повременной оплатой труда, нормированных заданий оплата труда производится по конечным результатам за фактически выполненный объем работ.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Из материалов дела усматривается, что с 29 января 2013г. Фомичев А.В. работает в войсковой части N72155 в должности слесаря механосборочных работ ремонтно-восстановительного батальона. С 30 апреля 2013г. Фомичев А.В. там же осуществляет трудовую деятельность слесаря механосборочных работ по совместительству на 0,5 ставки с должностным окладом в размере " ... " руб. в месяц с выплатой премиального вознаграждения, процентными надбавками. Приказом N973 от 06.11.2013 г. размер оклада увеличен до " ... " руб.

Факт выполнения истцом работы по совместительству в период ноябрь, декабрь 2013 г. подтверждается табелями учета рабочего времени.

Районный суд, сославшись на нормы трудового законодательства, приведенные в решении, правомерно удовлетворил требования истца о взыскании заработной платы.

Доводы жалобы о незаконности решения ввиду указания судом о нарушении трудовых прав истца ответчиком, поскольку нарушение прав истца, произошло по вине работодателя, не представившего надлежаще оформленные документы для оплаты труда Фомичева по совместительству, не могут служить основанием для отмены или изменения решения суда.

Ненадлежащее оформление документов об учете рабочего времени работодателем истца не может являться причиной отказа в выплате заработной платы работнику и, соответственно, невыплата ответчиком заработной платы истцу в установленные законом сроки свидетельствует о нарушении трудовых прав истца ответчиком.

Таким образом, суд первой инстанции при разрешении настоящего дела правильно установил юридически значимые обстоятельства по делу, полно и всесторонне исследовал доказательства в судебном заседании и, оснований для отмены или изменения решения суда по доводам жалобы, судебная коллегия не усматривает.

Руководствуясь ст.ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Бурятия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Октябрьского районного суда г.Улан-Удэ от 07 апреля 2014 года оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя ФКУ "УФО МО РФ" по Забайкальскому краю Абрамовой О.В. - без удовлетворения.

Председательствующий: Т.А. Урмаева

Судьи коллегии: О.Р. Холонгуева

Л.А. Усольцева