Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Дагестан от 12 сентября 2014 г. по делу N 33-2636

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Дагестан в составе:

председательствующего Алиевой Э.З.,

судей Абдуллаева М.К., Устаевой Н.Х.,

при секретаре Таибове Т.З.,

приступив к рассмотрению в открытом судебном заседании по апелляционной жалобе представителя Магомедовой З.Г. - Ибрагимовой З.М. гражданского дела по иску Магомедовой З.Г. к ООО "Фортуна" о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, а также расходов на оплату услуг представителя и компенсации морального вреда.

Заслушав доклад судьи Абдуллаева М.К., заслушав объяснения представителя ООО "Фортуна" Ливадновой Т.П., представителя Магомедовой З.Г. - Ирагимовой З.М., просивших утвердить заключенное между ними мировое соглашение, мнение прокурора Гасанова З.Г., не возражавшего против заключения мирового соглашения, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Магомедова З.Г. обратилась в суд с иском к ООО "Фортуна" о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе в должности кассира-операциониста, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула в размере "данные изъяты" руб., процентов за задержку заработной платы за вынужденный прогул в размере "данные изъяты" руб., возмещении расходов на оплату услуг представителя в размере "данные изъяты" руб., и компенсации морального вреда в сумме "данные изъяты" руб.

В обоснование заявленных требований указано, что она в соответствии с трудовым договором от 14 июня 2011 г. была принята кассиром-операционистом обособленных подразделений в г.Махачкала ООО "Фортуна". Постоянное место ее работы определено в подразделении, расположенном по адресу г.Махачкала, ул.И.Казака, 20 "а". За период работы нарушений трудовой дисциплины не допускала, замечаний и взысканий со стороны работодателя не имела. 10 июня 2013 г. ей на телефон позвонила руководитель обособленных подразделений Махмудова М.З. и сказала, что она уволена, не объяснив причину. 13 июня 2013 г. она пришла на работу, однако, администратор Магомедов Гайдарбек не пустил ее и потребовал уйти, угрожая, что выведет силой. Ей ничего не оставалось, кроме как уйти. В тот же день она увиделась с директором Махмудовой М.З. и потребовала ознакомить ее с приказом об увольнении, на что та ответила, что вопрос об увольнении решается в г.Ростове, а пока она отстранена. Ее неоднократные попытки приступить к работе не увенчались успехом. Работодатель отказывался вести с ней переговоры. В связи с этим ей причинен материальный ущерб в виде утраченного заработка в связи с вынужденным прогулом и моральный вред.

Решением Ленинского районного суда г.Махачкала от 9 апреля 2014 г. в удовлетворении исковых требований Магомедовой З.Г. отказано.

В апелляционной жалобе представитель Магомедовой З.Г. - Ибрагимова З.М. просила решение суда отменить, принять по делу новое решение об удовлетворении исковых требований Магомедовой З.Г.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции 8 сентября 2014 г. судебной коллегией сторонам предложено разрешить спор мировым соглашением, и рассмотрение дела отложено на 12 сентября 2014 г., для заключения мирового соглашения.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции 12 сентября 2014 г. представитель ООО "Фортуна" Ливаднова Т.П., представитель Магомедовой З.Г. - Ибрагимова З.М., с правом заключения мирового соглашения, представили судебной коллегии заявления об утверждении заключенного между ними по делу мирового соглашения на следующих условиях:

Ответчик обязуется в срок до 12 сентября 2014 г. внести в трудовую книжку истца запись от 29 ноября 2013 г. следующего содержания: "Запись за N 06 недействительна, Трудовой договор расторгнут по соглашению сторон, п.1 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ" и выплатить истцу дополнительно денежную сумму в размере "данные изъяты" рублей, а истец в свою очередь отказывается от своих требований к ООО "Фортуна" в полном объеме. Все судебные расходы в части уплаты государственной пошлины возлагаются на истца.

Из содержания мирового соглашения видно, что оно не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц, заключено уполномоченными на то лицами.

При таких обстоятельствах судебная коллегия считает возможным утвердить заключенное сторонами мировое соглашение.

Согласно п.1, 2 ст.326.1 ГПК РФ отказ истца от иска, признание иска ответчиком или мировое соглашение сторон, совершенные после принятия апелляционных жалобы, представления, должны быть выражены в поданных суду апелляционной инстанции заявлениях в письменной форме. Порядок и последствия рассмотрения заявления об отказе истца от иска или заявления сторон о заключении мирового соглашения определяются по правилам, установленным ч.2 и 3 ст.173 ГПК РФ. При принятии отказа истца от иска или при утверждении мирового соглашения сторон суд апелляционной инстанции отменяет принятое решение суда и прекращает производство по делу.

В соответствии с п.1, 2 ст.173 ГПК РФ заявление истца об отказе от иска, признание иска ответчиком и условия мирового соглашения сторон заносятся в протокол судебного заседания и подписываются истцом, ответчиком или обеими сторонами. В случае, если отказ от иска, признание иска или мировое соглашение сторон выражены в адресованных суду заявлениях в письменной форме, эти заявления приобщаются к делу, на что указывается в протоколе судебного заседания. Суд разъясняет истцу, ответчику или сторонам последствия отказа от иска, признания иска или заключения мирового соглашения сторон.

В соответствии со ст.220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу в случае, если стороны заключили мировое соглашение и оно утверждено судом.

Согласно ст.221 ГПК РФ производство по делу прекращается определением суда, в котором указывается, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции 12 сентября 2014 г. судебной коллегией сторонам разъяснены установленные ст.221 ГПК РФ последствия заключения мирового соглашения.

В тексте мирового соглашения, а также в поданных представителем ООО "Фортуна" Ливадновой Т.П. и представителем Магомедовой З.Г. - Ибрагимовой З.М. судебной коллегии заявлениях об утверждении мирового соглашения, стороны также указали, что установленные ст.221 ГПК РФ последствия заключения мирового соглашения им известны и понятны.

В этой связи, принятое по делу решение суда подлежит отмене с прекращением производства по делу.

На основании изложенного, руководствуясь ст.326.1 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Ленинского районного суда г.Махачкала от 9 апреля 2014 г. отменить.

Утвердить заключенное между представителем ООО "Фортуна" Ливановой Т.П. и представителем Магомедовой З.Г. - Ибрагимовой З.М., мировое соглашение, по условиям которого:

ООО "Фортуна" обязуется в срок до 12 сентября 2014 г.:

1. Внести в трудовую книжку Истца запись от 29 ноября 2013 г. следующего содержания: "Запись за N 06 недействительна, Трудовой договор расторгнут по соглашению сторон, п.1 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ".

2. Выплатить Истцу дополнительно денежную сумму в размере "данные изъяты" рублей,

Истица Магомедова З.Г. отказывается от своих требований к ООО "Фортуна" в полном объеме.

Производство по делу прекратить.

Председательствующий Э.З. Алиева

Судьи М.К. Абдуллаев

Н.Х. Устаева