Апелляционное определение СК по административным делам Ставропольского краевого суда от 28 июля 2015 г. по делу N 33А-674/15

Судебная коллегия по административным делам Ставропольского краевого суда в составе:

председательствующего Строчкиной Е.А.,

судей Брянского В.Ю., Товчигречко М.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании 28 июля 2015 года,

дело по апелляционной жалобе начальника ГУ УПФ РФ по Благодарненскому району Ч.А.П.

на решение Благодарненского районного суда Ставропольского края от 02 июня 2015 года

по исковому заявлению С.В.В. к ГУ УПФ РФ по Благодарненскому району СК о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии и назначении досрочной трудовой пенсии,

заслушав доклад судьи Товчигречко М.М.,

УСТАНОВИЛА:

С.В.В. обратился в Благодарненский районный суд с исковым заявлением к ГУ -УПФ РФ по Благодарненскому району СК, в котором просит суд признать незаконным решение N 10 от 30.03.2015 года Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ по Благодарненскому району Ставропольского края об отказе в назначении ему досрочной трудовой пенсии; обязать ГУ УПФ РФ по Благодарненскому району включить периоды работы с 11.05.1981 года по 31.03.1993 года, с 24.07.1995 года по 30.04.1998 года в Благодарненском филиале Строительного управления N 842 ОАО "" ... "" (ранее СУ-842 треста "" ... """ ... ", СУ-842 АО "" ... "", СУ-842 ОАО "" ... "") в стаж работы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение и назначить ему досрочную трудовую пенсию с момента обращения, то есть с 30 декабря 2014 года.

Исковые требования С.В.В. мотивированы тем, что 30 декабря 2014 года он обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ по Благодарненскому району Ставропольского края с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости по правилам подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 года N 173 - ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". В соответствии с указанной статьей Закона правом на досрочную пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда пользуются мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Основанием его обращения о досрочном назначении пенсии послужили обстоятельства, что при достижении возраста 55 лет, имеет страховой стаж более 26 лет и 14 лет 7 месяцев 15 дней работы с тяжелыми условиями труда.

Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение при определении стажа на соответствующих видах работ лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется: Список N2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01. 1991 года N10 за период работы до и после 01.01.1992 года (далее Список( 1991); Список N2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на гударственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденной постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года N 1173 - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевшим место до 01.01.1992 года (далее Список (1956). Разделом XXVII "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" Списка N2 (1991) предусмотрена профессия "машинисты укладчиков асфальтобетона" (код профессии 2290000а- 14288). Именно, исходя из положений названных документов, он обратился в Пенсионный фонд. Однако решением N 10 от 30. 03. 2015 года заместителя начальника Управления пенсионного фонда Г.Т.А., которое он получил 06.04.2015 года, в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Закона РФ от 17.12. 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" ему было отказано за отсутствием специального стажа.

Ответчик признал, что продолжительность страхового стажа на момент его обращения составляет 26 лет 5 месяцев 22 дня, не засчитав ему стажа на работах с тяжелыми условиями труда. В решении указано, что периоды его работы в качестве машиниста асфальтоукладчика с 11.05.1981 г..по 31.03.1993 г.., с 24.07.1995 г..по 30.04. 1998 года не включены в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, так как Списком N2 наименование такой профессии не предусмотрено, документы, подтверждающие льготный характер работы, отсутствуют. Кроме того, согласно ведомостей начисления заработной платы С.В.В. значится с 11.05.1981 года по 31 12.1985 года в качестве слесаря. Согласиться с указанным выше решением не может по следующим основаниям. Согласно ст.66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работу. 16.04.2003 года принято Постановление Правительства РФ N225 (в редакции от 19.05.2008 года "О трудовых книжках" вместе с Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовление бланков трудовой и и обеспечение ими работодателей. В соответствии с Правилами "все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации увольнения, а также о награждении произведенным работодателем, вносятся в трудовую книжку основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения). Согласно п.45 Правил "Ответственность за организацию работы по введению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и вкладышей в них возлагается на работодателя.

Ответственность за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом гспоряжением) работодателя". Таким образом, все записи в трудовой книжке производит предприятие, и оно же несет ответственность за правильность произведенных записей. Работник не обязан отвечать за правильность записей в его трудовой книжке. 01.04.1981 года он был принят слесарем по третьему разряду в ремонтные мастерские СУ-842 треста "" ... "". Однако вскоре, 11.05.1981 года, он был переведен машинистом на укладчик асфальтобетона по шестому разряду. Повышая свое профессиональное мастерство, в декабре 1982 года он с отличием окончил техникум - школу по профессии машиниста укладчика асфальтобетона. Он добросовестно полагал, что работает именно по данной профессии в строительном управлении N 842 треста "" ... "" в периоды с 11.05.1981 по 31.03.1993 г.., с 24.07.1995 по 30.04.1998 года. Тем более, что он выполнял работу, предусмотренную типовой должностной инструкцией машиниста укладчика асфальтобетона. В частности, он управлял машинами и механизмами, применяемыми при выполнении строительных, монтажных и ре-монтно - строительных работ, при сооружении и ремонте верхнего строения дорог, в профилировании и отделке дорожных покрытий из асфальтобетона, в ремонте асфальтобетонных и асфальтных покрытий отдельными картами, а также тротуаров, садовых дорожек и отмостков, в ямочном ремонте покрытий асфальтобетоном и черными смесями, в профилировании и отделке покрытий дорог и площадей из асфальтобетона и материалов, обрабатываемых черными вяжущими материалами при ручной и механизированной раскладке материалов покрытий. При этом работа протекала в течение полного рабочего дня, на какие - либо другие работы, в том числе слесарные, не привлекался. В отпусках без сохранения заработной платы и в учебных отпусках не находился. Данные обстоятельства могут подтвердить свидетели, которые в указанные периоды трудились с ним на данном предприятии.

Имеются также справки о характере и специфике его работы, выданные администрацией Управления, которые подтверждают его право на льготное пенсионное обеспечение. Однако по той причине, что в его трудовой книжке вместо профессии "машинист укладчика асфальтобетона" по вине ответственного за ведение трудовых книжек записано "машинист асфальтоукладчика" Пенсионный фонд отказывается засчитывать периоды с 11.05.1981 года по 31.03.1993 года, с 24.07.1995 года по 30.04.1998 года, как дающие право на льготное пенсионное обеспечение. В соответствии с постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.2005 года N 5 "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом, исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий, осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). В связи с отказом в назначении ему досрочной трудовой пенсии он вынужден обратиться в суд.

Решением Благодарненского районного суда Ставропольского края от 02 июня 2015 года исковые требования С.В.В. удовлетворены частично.

Суд постановил:

Признать решение заместителя начальника Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ по Благодарненскому району Ставропольского края N 10 от 30 марта 2015 года об отказе в назначении пенсии незаконным в части невключения в специальный стаж Субботина Василия Викторовича периодов работы с 11 мая 1981 года по 31 марта 1993 года, с 24 июля 1995 года по 13 ноября 1997 года в качестве машиниста асфальтоукладчика в Благо-дарненском филиале Строительного управления N 842 ОАО "" ... "" (ранее СУ-842 треста "Севкавдорстрой" Главдорстроя, СУ-842 АО "" ... "", СУ-842 ОАО "" ... "").

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ по Благодарненскому району Ставропольского края зачесть С.В.В. в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", периоды его работы: с 11 мая 1981 года по 31 марта 1993 года, с 24 июля 1995 года по 13 ноября 1997 года в качестве машиниста асфальтоукладчика в Благодарненском филиале Строительного управления N 842 ОАО "" ... "" (ранее СУ-842 треста "" ... """ ... ", СУ-842 АО "" ... "", СУ-842 ОАО "" ... ""), и назначить С.В.В. пенсию с момента возникновения права на её назначение.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

В апелляционной жалобе начальник ГУ УПФ РФ по Благодарненскому району Ч.А.П. просит решение Благодарненского районного суда Ставропольского края от 02 июня 2015 года отменить, вынести новое решение которым в удовлетворении требований Субботина В.В. отказать.

Возражения на апелляционную жалобу не поступали.

Изучив материалы дела, оценив доводы апелляционной жалобы, выслушав С.В.В., просившего оставить решение Благодарненского районного суда Ставропольского края от 02 июня 2015 года без изменения, судебная коллегия находит решение суда законным и обоснованным, а потому подлежащим оставлению без изменения по следующим основаниям.

Согласно ст. 46 Конституции РФ, каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод. Решения и действия (или бездействие) органов государственной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений и должностных лиц могут быть обжалованы в суд.

В соответствии с ч.1 ст.327.1 ГПК РФ, суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.

Согласно ч. 2 ст. 246 и ст. 249 ГПК РФ, при рассмотрении и разрешении дел, возникающих из публичных правоотношений, суд не связан основаниями и доводами заявленных требований, а обязанность по доказыванию законности оспариваемых решений, действий должностных лиц, государственных и муниципальных служащих возлагается на лиц, которые приняли оспариваемые действия (бездействия).

Как установлено судом первой инстанции, и усматривается из материалов дела копии решения Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Благодарненскому району Ставропольского края N 10 от 30.03.2015 года, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по правилам подпункта 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ от 28.12.2013 года "О страховых пенсиях" (ранее подпункт 2 пункт 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), в связи с тяжелыми условиями труда имеют мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на указанных работах не менее 12 лет и 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьёй 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. Федеральным законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ для досрочных страховых пенсий по старости введено дополнительное условие назначения пенсии - наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (далее ИПК). С 01.01.2015 года величина ИПК устанавливается не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения в 2025 году величины коэффициента 30. Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется: Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по староста) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 за период работы до и после 01.01.1992 (далее Список (1991); Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с тяжелыми условиями труда работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров ССОР от 22.08.1956 N 1173- для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992 (далее Список (1956)). В соответствии со статьей 14 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ, периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, после регистрации - сведениями индивидуального (персонифицированного) учета. Согласно Правилам исчисления периодов работы, дающей право досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516 (которые применяются при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях"), в стаж на соответствующих видах работ засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. Разделом XXVII "Строительство, реконструкция, техническое реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" N 2 (1991) предусмотрена профессия "машинисты укладчиков асфальтобетона" (код профессии 2290000а-14288). Работы по устройству дорог носят сезонный характер, т.е в зимний период рабочие переводятся на другие работы, не предусмотренные Списками N 1 и N 2. Изучив представленные документы, установлено, что продолжительность страхового стажа С.В.В. составляет 26 лет 5 месяцев 22 дня, стаж на работах с тяжелыми условиями труда отсутствует. Не включены в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение периоды работы с 11.05.1981 по 31.03.1993, с 24.07.1995 по 30.04.1998 в качестве машиниста асфальтоукладчика, так как Списком N 2 наименование профессии не предусмотрено и согласно акта документальной проверки от 26.01.2015 N 9, документы, подтверждающие льготный характер работы отсутствуют. Кроме того, согласно ведомостей начисления заработной платы С.В.В. значится с 11.05.1981 по 31.12.1985 в качестве слесаря. После даты регистрации (14.11.1997) в индивидуальном лицевом счете отсутствует код льготной профессии. Учитывая изложенное, С.В.В. в досрочном назначении трудовой пенсии по старости по подпункту 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" отказать из-за отсутствия специального стажа.

Согласно копии паспорта гражданина РФ серии 07 04 N 506790, паспорт выдан С.В.В., " ... " года рождения, уроженцу с. Александрия Благодарненского района Ставропольского края.

Согласно копии трудовой книжки серии АТ-П N 9040651, заполненной 24 февраля 1981 года на имя С.В.В., " ... "года рождения, С.В.В. 01.04.1981 года принят слесарем по 3 разряду в ремонтные мастерские Строительного управления N 842; 11.05.1981 года переведен машинистом асфальто-укладчика машино-дорожного прорабства N 1 по шестому разряду; 14.08.1987 разряд подтверждён; 01.04.1993 года переведён машинистом мотокатка 5 разряда Благодарненского участка; 05.08.1993 года уволен по собственному желанию; 24.07.1995 года принят машинистом асфальтоукладчика 6 разряда Благодарненского уч-ка Строительного Управления 842 АО "СКДС"; 30.04.1997 года согласно приказа N 15 от 30.04.97г. по АО "" ... "" АО "" ... "" переименовано в ОАО "" ... ""; 29.04.1998 года переведен машинистом мотокатка по 5 разряду; 01.10.2003 года уволен по собственному желанию.

Согласно копии справки о реорганизациях предприятия от 26.02.2015 года, в соответствии с приказом Министра Транспортного строительства СССР N 150 от 25.05.1961 года Дорожно-Строительный район N 1 переименован в Строительное N839. В соответствии с приказом Министра Транспортного строительства СССР N 165 от 12.07.1961 года автоколонна N 1 Управления строительства N 7 " ... "переименована в Автомобильную базу N 35. В соответствии с приказом Министра Транспортного строительства СССР N 165 от 12.07.1961 года автоколонна N 6 Управления строительства N 7 " ... "переименован з Автомобильную базу N 39. В соответствии с приказом Министра Транспортного строительства СССР N 32 от 25.01.1963 года Управление строительства N 7 переименовано в Северо-Кавказский трест автодорожного строительства "" ... "". В соответствии с приказом Министра транспортного строительства СССР N 620 от 27.05.1981 года Автобаза N 35 треста "" ... "" соединена с Автобазой N 39 треста "" ... "" и переименована в Автобазу N 39 треста "" ... "". На основании приказа N 76 от 26.11.1993 года произошло слияние автоколонны Автобазы N 39 АО "" ... "" и СУ-839 АО "" ... "". В связи со ст.1 п. 1.1. Устава общества и приказа N 15 от 30.04.1997 года АО "" ... "" переименовано в ОАО "" ... "". На основании решения годового общего собрания акционеров ОАО "" ... "" протокол N 8 от 28.06.2001 года структурное подразделение "Строительное управление 839" (СУ-839) переименовано в Буденновский филиал "Строительное управление 839" (БФ СУ-839) ОАО "" ... "". На основании решения общего собрания акционеров ОАО "" ... "" от 20.05.2008 года протокол N 15, Буденновский филиал Строительное Управление N 839 Северо-Кавказского открытого акционерного общества по строительству автомобильных и аэродромов (ОАО "" ... "") переименовано в Буденновский филиал Строительное Управление N 839 (СУ-839) Ордена Трудового Красного Знамени Северо-Кавказского открытого акционерного общества по строительству автомобильных дорог и аэродромов (ОАО "" ... "").

Согласно копии свидетельства N 006416, на основании выпускных экзаменов решением квалификационной комиссии Куйбышевской тех. школы от 20.12.1982 года С.В.В. присвоена профессия машиниста укладчика асфальтобетона.

Согласно копии справки N 44 от 26.02.2015 года, С.В. В. действительно работал в Строительном управлении N 842 треста "" ... "" в должности машиниста асфальтоукладчика с 11.05.1981 года по 31.03.1993 года.

Согласно копии справки N 44/1 от 26.02.2015 года, С.В.В. действительно работал в Строительном управлении N 842 треста "" ... "" в должности машиниста асфальтоукладчика с 27.07.1995 года по 30.04.1998 года.

Согласно копии справки N 69 от 22.04.2015 года, С.В.В. действительно работал в Строительном Управлении N 842 треста "" ... "" постоянный полный рабочий день при 5-ти дневной рабочей неделе с 11.05.1981 года по 31.03.1993 года машинистом укладчика асфальтобетона (машинистом асфальтоукладчика). В режиме неполной рабочей недели не работал, учебных отпусков нет, в отпуске без сохранения заработной платы не был, периодов простоя нет. Данная работа предусмотрена Списком N 2 разделом XXVI1 подразделом Б позицией 2290000а-14228, в соответствии со ст.27 п. 1-2 ФЗ от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях" и дает право на досрочную трудовую пенсию. С 2001 года СУ-842 считать Благодарненским филиалом СУ-842 ОАО "" ... "" в ответствии с требованиями федерального закона "Об акционерных обществах" Российской Федерации, на основании приказа N 35 от 25.01.2001 года. На основании решения общего собрания акционеров ОАО "" ... "" от 20.05.2008 года протокол N 15, Благодарненский филиал Строительное Управление N 842 Северо-Кавказского открытого акционерного общества по строительству автомобильных дорог и аэродромов (ОАО "" ... "") переименовано в Благодарненский филиал Строительное Управление N 842 (СУ-842) Ордена Трудового Красного Знамени Северо-Кавказского открытого акционерного общества по строительству автомобильных дорог и аэродромов (ОАО "" ... "").

Согласно копии справки N 69/1 от 22.04.2015 года, Субботин Василий Викторович действительно работал в Строительном Управлении N 842 треста "Севкавдорстрой" постоянный полный рабочий день при 5-ти дневной рабочей неделе с 27.07.1995 года по 28.04.1998 года машинистом асфальтоукладчика. В режиме неполной рабочей недели не работал, учебных отпусков нет, в отпуске без сохранения заработной платы не был, периодов простоя нет. Данная работа предусмотрена Списком N 2 разделом XXVI1 подразделом Б позицией 2290000а-14228. в соответствии со ст.27 п. 1-2 ФЗ от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях" и дает право на досрочную трудовую пенсию. С 2001 года СУ-842 считать Благодарненским филиалом СУ-842 ОАО "" ... "" в ответствии с требованиями федерального закона "Об акционерных обществах" Российской Федерации, на основании приказа N 35 от 25.01.2001 года. На основании решения общего собрания акционеров ОАО "" ... "" от 20.05.2008 года протокол N 15, Благодарненский филиал Строительное Управление N 842 Северо-Кавказского открытого акционерного общества по строительству автомобильных дорог и юдромов (ОАО "" ... "") переименовано в Благодарненский филиал Строительное Управление N 842 (СУ-842) Ордена Трудового Красного Знамени Северо-Кавказского открытого акционерного общества по строительству автомобильных дорог и аэродромов (ОАО "" ... ""). На основании приказа ОАО "" ... "" N 167 от 30.09.2010 года Благодареннский филиала "Строительное управление N 842" присоединен к Буденовскому филиалу Строительное управление N 839" (БФ СУ-839).

В обоснование исковых требований истцом также представлена типовая должностная инструкция машиниста укладчика асфальтобетона.

Также в судебном заседании суда первой инстанции установлено, что строительство и ремонт дорог не входит в перечень сезонных отраслей промышленности, работа в которых засчитывается за полный год, и поэтому льготный стаж должен исчисляться по фактической продолжительности. Как видно из справок работодателей истца автомобильно-дорожная отрасль не относится к сезонным работам, так как автомобильные дороги и аэродромы обслуживаются круглый год. Из имеющихся в материалах гражданского дела письменных доказательств усматривается, что С.В.В. не работал в режиме сокращенного рабочего дня, в связи с чем, суд обоснованно посчитал необходимым включить периоды работы С.В.В. с 11.05.1981 года по 31.03.1993 года, с 24.07.1995 года по 13.11.1997 года в Благодарненском филиале Строительного управления N 842 ОАО "" ... "" (ранее СУ-842 треста "" ... "" " ... ", СУ-842 АО "" ... "", СУ-842 ОАО "" ... "") в стаж работы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Поскольку с момента регистрации в системе государственного пенсионного страхования 14 ноября 1997 года период работы Субботина В.В. с 14.11.1997 года по 30.04.1998 года в качестве машиниста асфальтоукладчика в Благодарненском филиале Строительного управления N 842 ОАО "" ... "" (ранее СУ-842 треста "" ... "" Главдорстроя. СУ-842 АО "" ... "", СУ-842 ОАО "" ... "") не отнесен работодателем к работам с тяжелыми условиями труда (в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета отсутствует код специального стажа), суд первой инстанции верно счел необходимым в удовлетворении исковых требований С.В.В. в части включения данного периода работы в специальный трудовой стаж для досрочного назначения пенсии по старости, отказать.

С учётом установленных в судебном заседании суда первой инстанции обстоятельств суд обоснованно пришел к выводу, что на момент обращения за назначением пенсии, то есть 30 декабря 2014 года продолжительность стажа С.В.В., " ... " года рождения, на работах с тяжелыми условиями труда, составляла более 12 лет 6 месяцев, страхового стажа - более 25 лет, но на момент обращения пенсии он ещё не достиг возраста 55 лет.

Суд первой инстанции, проанализировав нормы права, регулирующие возникшие спорные правоотношения, обоснованно пришел к выводу о том, что с учетом изложенного, необходимо признать решение об отказе в назначении пенсии N 10 от 30.03.2015 года незаконным, обязать ответчика включить в специальный стаж истца периоды его работы с 11.05.1981 года по 31.03.1993 года, с 24.07.1995 года по 13.11.1997 года в качестве машиниста асфальтоукладчика в Благодарненском филиале Строительного управления N 842 ОАО "" ... "" (ранее СУ-842 треста "" ... """ ... ". СУ-842 АО "" ... "", СУ-842 ОАО "" ... "") и обязать ответчика назначить С.В.В. пенсию с момента возникновения права на её назначение.

Выводы суда подробно мотивированы, соответствуют содержанию имеющихся в деле доказательств и норм материального права, регулирующих спорные правоотношения, и не вызывают у судебной коллегии сомнения в их законности и обоснованности.

Доводы апелляционной жалобы не могут быть признаны состоятельными, так как сводятся по существу к несогласию с выводами суда, иной оценке установленных по делу обстоятельств и направлены на иное толкование норм материального права, что не отнесено статьей 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации к числу оснований для отмены решения суда в апелляционном порядке.

С учетом изложенного решение суда является законным, обоснованным и отмене не подлежит.

Руководствуясь ст.ст.328, 330 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Благодарненского районного суда Ставропольского края от 02 июня 2015 года оставить без изменения, апелляционную жалобу без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи: