Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан от 30 июля 2015 г. по делу N 33-11436/2015

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан в составе:

председательствующего Крыгиной Т.Ф.

судей Нурмухаметовой Р.Р.

Низамовой А.Р.

при секретаре В.Р.Р.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сибай РБ на решение Сибайского городского суда Республики Башкортостан от 29 апреля 2015 года, которым постановлено:

Исковое заявление Д.А.А. удовлетворить Признать решения Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сибай Республики Башкортостан N ... от дата и N 21102/15-11-д от дата об отказе в назначении пенсии незаконными.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сибай Республики Башкортостан включить в стаж работы Д.А.А., дающей право на досрочное назначение пенсии в соответствии с подпунктом 21 пункта 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях"

периоды нахождения в учебных отпусках с 13.10.1996г. по 31.10.1996г. (19дн.), с 10.03.1997г. по 08.04.1997г. (29дн.), с 30.10.1997г. по 30.11.1997г. (01мес.01дн.), с 09.04.1998г. по 30.04.1998г. (22дн.), с 08.02.1999г. по 03.03.1999г. (28дн.), с 16.02.2000г. по 03.03.2000г. (18дн.), с 14.06.2000г. по 05.07.2000г. (22дн.);

периоды: работа в должности исполняющего обязанности художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета с 01.02.2003г. по 29.03.2004г. (01мес.29дн.), с 05.04.2004г. по 30.06.2005г. (01г.02мес.26дн.);

художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета с 01.04.2008г. по 13.10.2008г. (06 мес. 13 дн.).

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сибай Республики Башкортостан назначить Д.А.А. пенсию с дата.

Заслушав доклад судьи Крыгиной Т.Ф., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Д.А.А. обратился в суд с иском к Государственному учреждению -Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сибай Республики Башкортостан о признании решения об отказе в установлении пенсии незаконным, возложении обязанности включить периоды работы в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, и назначении трудовой пенсии.

В обоснование своих требований указывал на то, что решением N ... от дата ему отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.п.21 п.1 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях" по заявлению от дата N21102/15. Отказ мотивирован тем, что у него отсутствует 20-летний стаж осуществления творческой деятельности на сцене или в театрально-зрелищных организациях. Всего ответчиком зачтено в стаж творческой деятельности на дату обращения 18 лет 4 месяца 2 дня. При этом не зачтено в стаж творческой деятельности следующие периоды: работа в должности исполняющего обязанности художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета на 0,75 ставки с 01.02.2003г. по 29.03.2004г. (01мес.29дн.), с 05.04.2004г. по 30.06.2005г. (01г.02мес.26дн.), художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета на 0,75 ставки с 01.04.2008г. по 13.10.2008г. (06 мес. 13 дн.), так как наименование должности не предусмотрено п.1 и п.2 Списка профессий и должностей работников театра, утвержденного постановлением Совета Министров РСФСР от дата N 447; а также периоды, не предусмотренные Правилами N ... от дата года: отпуска без сохранения заработной платы: с 17.02.1992г. по 14.05.1992г. (02мес.28дн.), с 27.07.1994г. по 06.08.1994г. (10 дн.), с 29.08.1994г. по 19.09.1994г. (21дн.), с 01.09.1997г. по 05.09.1997г. (05дн.), с 10.07.2000г. по 13.07.2000г. (04дн.), с 20.09.2000г. по 29.09.2006г. (10 дн.), дата (01 дн.), 20.04.2009г. (1дн.), 15.11.2010г. (01дн.); учебные отпуска с 13.10.1996г. по 31.10.1996г. (19дн.), с 10.03.1997г. по 08.04.1997г. (29дн.), с 30.10.1997г. по 30.11.1997г. (01мес.01дн.), с 09.04.1998г. по 30.04.1998г. (22дн.), с 08.02.1999г. по 03.03.1999г. (28дн.), с 16.02.2000г. по 03.03.2000г. (18дн.), с 14.06.2000г. по 05.07.2000г. (22дн.); командировки не связанные с творческой деятельностью: с 27.05.1996г. по 31.05.1996г. (05дн.), 21.05.1997г. по 25.05.1997г. (05дн.), с 30.03.2004г. по 04.04.2004г. (05дн.), с 20.04.2006г. по 22.04.2006г. (03дн.), с 21.06.2006г. по 29.06.2006г. (09дн.), с 19.09.2006г. по 21.09.2006г. (03 дн.), с 13.06.2007г. по 20.06.2007г. (08дн.), с 03.10.2007г. по 04.10.2007г. (02дн.), 24.12.2007г. по 26.12.2007г. (03 дн.), с 18.02.2009г. по 21.02.2009г. (04дн.); прогулы - 17 дней. С вышеуказанным решением ответчика он не согласен, считает его незаконным в части не включения в стаж творческой деятельности периода нахождения в учебных отпусках, а так же периода деятельности связанные с исполнением обязанностей художественного руководителя ансамбля танца с 01.02.2003г. по 29.03.2004г. (01мес.29 дн.), с 05.04.2004г. по 30.06.2005г. (01г.02мес.26дн.). В части периодов нахождения в учебных отпусках указывает следующее. С 1996 по 2000 гг. он обучался в высшем учебном заведении Московском государственном университете культуры и искусства, что подтверждается дипломом о высшем образовании. В рекомендации Международной организации труда от дата 3148 "Об оплачиваемых учебных отпусках" предусмотрено, что период оплачиваемого учебного отпуска должен приравниваться к периоду фактической работы в целях установления прав на социальные пособия и других, вытекающих из трудовых отношений, прав на основе национального законодательства или правил, коллективных договоров, арбитражных решений или таких других положений, которые соответствуют национальной практике (п. 21). Учебные отпуска предоставлялись ему с сохранением заработной платы, производилась уплата взносов на государственное социальное страхование, отчислений в Пенсионный фонд РФ. Поскольку он находился в учебном отпуске, полагает, что данные периоды нахождения в учебных отпусках так же подлежат включению в стаж. Также ответчик необоснованно исключил из стажа творческой деятельности периоды его работы в должности артиста балета с исполнением обязанностей художественного руководителя ансамбля танца с 01.02.2003г. по 29.03.2004г. (01мес.29дн.), с 05.04.2004г. по 30.06.2005г. (01г.02мес.26дн.). Основанием для исключения указанных периодов работы послужила неправильная запись в его трудовой книжке, согласно которого с 01.02.2003г. он "назначен и.о. художественного руководителя ансамбля танца по 15 разряду, по совместительству 0,75 ставки артиста балета". Запись в трудовой книжке произведена на основании приказа работодателя от дата года. Однако сам текста указанного приказа содержит иную формулировку: "Назначить Д.А.А., артиста балета, исполняющим обязанности художественного руководителя ансамбля танца с дата с доплатой к основному окладу 0,75 ставки руководителя ансамбля танца". Таким образом, запись в его трудовую книжку внесена с искаженной формулировкой, в оспариваемый период времени он работал в качестве артиста балета с исполнением обязанностей художественного руководителя. Приказом директора Сибайской госфилармонии N ... от дата он как артист балета, освобожден от занимаемой должности художественного руководителя ансамбля танца с дата. Кроме того, работодатель приказом по ГБУКИ РБ Сибайское концертно-театральное объединение от дата N ... в целях устранения допущенных неточностей при издании приказов по ГБУКИ РБ Сибайской государственной филармонии от дата и от дата г., внесения записей в трудовую книжку работника ГБУКИ РБ Сибайское концертно-театральное объединение, постановил: "1. Считать Д.А.А. работающим в должности артиста балета с возложением обязанностей художественного руководителя с дата по дата. 2. Считать Д.А.А. работающим в должности художественного руководителя ансамбля танца с дата по дата. 3. Считать Д.А.А. работающим в должности артиста балета на полную ставку с дата года". Соответствующие записи на основании указанного приказа были внесены в трудовую книжку. Указывает, что на дата стаж его работы, дающей право на досрочную трудовую пенсию, согласно п.п.21 п.1 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях" составляет по вышеуказанным основаниям 20 лет 2 месяца 16 дней (включая 18 лет 4 месяца 2 дня стажа, установленных ответчиком + спорные периоды 1 год 10 мес.14 дней). На основании изложенного просил признать незаконным решение начальника Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда РФ в адрес N ... от дата в части отказа в назначении ему страховой пенсии по старости, обязать ответчика включить в стаж его творческой деятельности периоды нахождения в учебных отпусках с 13.10.1996г. по 31.10.1996г. (19дн.), с 10.03.1997г. по 08.04.1997г. (29дн.), с 30.10.1997г. по 30.11.1997г. (01мес.01дн.), с 09.04.1998г. по 30.04.1998г. (22дн.), с 08.02.1999г. по 05.03.1999г. (28дн.), с 16.02.2000г. по 03.03.2000г. (18дн.), с 14.06.2000г. по 05.07.2000г. (22дн.); а так же периоды работы в должности артиста балета с исполнением обязанностей художественного руководителя ансамбля танца с 01.02.2003г. по 29.03.2004г. (01мес.29дн.), с 05.04.2004г. по 30.06.2005г. (01г.2мес.26дн.); обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в адрес назначить досрочную трудовую пенсию в соответствии с п.п.21 п.1 ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях" с дата.

Судом постановлено вышеизложенное решение.

Не соглашаясь с решением суда, ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сибай РБ в апелляционной жалобе просит отменить его отменить как незаконное и необоснованное. В качестве доводов указывает, что Списком N ... не предусмотрена должность исполняющего обязанности художественного руководителя ансамбля танца.

Лица, участвующие в деле, надлежащим образом извещены о месте и времени судебного заседания. При таких обстоятельствах и с учетом мнения явившихся участников судебного разбирательства, судебная коллегия считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Проверив материалы дела и решение суда, обсудив доводы апелляционной жалобы, выслушав Д.А.А. полагавшего решение суда законным и обоснованным, судебная коллегия приходит к следующему.

Согласно ст. 1 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии устанавливаются в соответствии с настоящим законом.

Статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет

В соответствии с подпунктом 21 пункта 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим творческую деятельность на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях (в зависимости от характера такой деятельности) не менее 15-30 лет и достигшим возраста 50 - 55 лет либо независимо от возраста.

Положениями п.п. 3 и 4 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" регламентировано, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с пунктом 2 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В силу подп. "в" п. 1 постановления Правительства РФ от 29.10.2002 N781 "О Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и об утверждении Правил периодов исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона РФ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при досрочном назначении трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим творческую деятельность, применяется Список профессий и должностей работников театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 28.08.1991 N 447.

При этом Списком от 28.08.1991 N 447 предусмотрено включение в специальный стаж работы работа артистов балета театра без указания конкретной творческой организации или коллектива. Толкование данной нормы Закона означает, что творческая деятельность должности артиста балета возможна в любом театре, театрально-зрелищном предприятии или коллективе.

Указанным Списком профессий и должностей предусмотрено, что право на пенсию за выслугу лет в зависимости от стажа творческой работы на сцене имеют: 1. При стаже творческой работы в должностях, предусмотренных в настоящем пункте, не менее 15 лет: артисты балета театров балета и театров оперы и балета, исполняющие сольные партии; 2. При стаже творческой работы в должностях, предусмотренных в настоящем пункте, не менее 20 лет (в этот стаж засчитывается также работа, предусмотренная в пункте 1 настоящего Списка): артисты балета (в том числе балета на льду).

Согласно п. 2 указанного Списка, действующего на момент рассмотрения спора, право на пенсию за выслугу лет при стаже творческой работы не менее 20 лет имеют артисты балета (в том числе балета на льду).

Пунктом 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 28.08.1991 N 441 установлено, что в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет отдельным категориям работников театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов засчитываются все виды творческой деятельности, предусмотренной Списком.

Исходя из указанных положений действующего законодательства, в качестве правового основания для досрочного назначения трудовой пенсии по старости предусматривается длительное выполнение определенной профессиональной деятельности. Право на досрочное получение пенсии законодатель связывает с работой в определенной сфере деятельности, при осуществлении которой работник подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером труда. Таким образом, определяющее значение для возникновения права на досрочную трудовую пенсию имеет характер деятельности работника.

Из материалов дела усматривается, что решением ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сибай N ... от дата Д.А.А. отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого 20 летнего стажа осуществления творческой деятельности на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях. Специальный стаж истца составил 18 лет 04 месяца 02 дня.

При этом ответчиком не зачтены следующие периоды: работа в должности исполняющего обязанности художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета на 0,75 ставки с 01.02.2003г. по 29.03.2004г. (01мес.29дн.), с 05.04.2004г. по 30.06.2005г. (01г.02мес.26дн.), художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета на 0,75 ставки с 01.04.2008г. по 13.10.2008г. (06 мес. 13 дн.), так как наименование должности не предусмотрено п. 1 и п.2 Списка профессий и должностей работников театра, утвержденного постановлением Совета Министров РСФСР от 28.08.1991г. N447; периоды, не предусмотренные Правилами N ... от 11.07.2002г.: отпуска без сохранения заработной платы: с 17.02.1992г. по 14.05.1992г. (02мес.28дн.), с 27.07.1994г. по 06.08.1994г. (10 дн.), 29.08.1994г. по 19.09.1994г. (21 дн.), с 01.09.1997г. по 05.09.1997г. (05дн.), с 10.07.2000г. по 13.07.2000г. (04дн.), с 20.09.2000г. по 29.09.2000г. (10 дн.), 19.06.2006г. (01 дн.) по 20.04.2009г. (01дн.), 15.11.2010г. (01 дн.); учебные отпуска: с 13.10.1996г. по 31.10.1996г. (19дн.), с 10.03.1997г. по 08.04.1997г. (29дн.), с 30.10.1997г. по 30.11.1997г. (01мес.01дн.), с 09.04.1998г. по 30.04.1998г. (22дн.), с 08.02.1999г. по 05.03.1999г. (28дн.), с 16.02.2000г. по 03.03.2000г. (18дн.), с 14.06.2000г. по 05.07.2000г. (22дн.); командировки, не связанные с творческой деятельностью: 27.05.1996г. по 31.05.1996г. (5 дн.), 21.05.1997г. по 25.05.1997г. (05 дн.), с 30.03.2004г. по 04.04.2004г. (05 дн.), с 20.04.2006г. по 22.04.2006г. (03 дн.), с 21.06.2006г. по 29.06.2006г. (09 дн.), с 19.09.2006г. по 21.09.2006г. (03 дн.), с 13.06.2007г. по 20.06.2007г. (08 дн.), с 03.10.2007г. по 04.10.2007г. (02 дн.), с 24.12.2007г. по 26.12.2007г. (03 дн.), с 18.02.2009г. по 21.02.2009г. (04 дн.); прогулы: 22.06.1997г. (01дн.), с 26.01.1999г. по 28.01.1999г. (03 дн.), 09.03.1999г. (01дн.), с 06.09.1999г. по 10.09.1999г. (05дн.), с 13.11.2013г. по 15.11.2013г. (03 дн.), с 19.05.2014г. по 20.05.2014г. (02дн.), 26.05.2014г. (01дн.), 07.11.2014г. (01дн.).

N ... года ответчиком вынесено решение N 21102/15-11-д об отказе Д.А.А. в установлении пенсии, где в качестве причины отказа также указано на отсутствие 20-летнего стажа осуществления творческой деятельности на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях. При этом на дату обращения стаж Д.А.А. составил 18 лет 4 месяца 2 дня, что не дает право на установление досрочной страховой пенсии.

Из трудовой книжки истца усматривается, что дата он принят на работу в Башгосфилармонию артистом балета ансамбля народного танца; уволен дата переводом в ансамбль народного танца им. Ф.Гаскарова; дата освобожден от работы по собственному желанию; дата принят на работу в АО ГТРК "Толпар" менеджером; дата переведен ассистентом в дирекцию формирования программ; дата уволен по собственному желанию; дата принят в Сибайскую государственную филармонию в качестве артиста балета; дата назначен и.о. художественного руководителя ансамбля танца по 15 разряду по совместительству 0,75 ставки артиста балета; дата освобожден от должности художественного руководителя ансамбля танца; дата ГБУКИ "Сибайская государственная филармонии" реорганизована в ГБУКИ "Сибайское концертно-театральное объединение", где Д.А.А. продолжил свою трудовую деятельность в качестве артиста балета.

Как следует из материалов дела директором ГБУКИ "Сибайское концертно-театральное объединение" Министерства культуры Республики Башкортостан издан приказ N ... б от дата "Об устранении неточностей при издании приказов, внесений записей в трудовую книжку", согласно которому в целях устранения допущенных неточностей при издании приказов по ГБУКИ РБ Сибайской государственной филармонии от дата N 8?3 и от дата N 67?1, внесении записей в трудовую книжку работника ГБУКИ РБ Сибайское концертно-театральное объединение, что могло привести к ущемлению прав сотрудника по льготному исчислению стажа на досрочную пенсию, назначаемую в соответствии с подпунктом 21 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", приведения выше перечисленных документов в соответствии с первичными документами учреждения за 2005-2014гг.; книгами приказов; штатными расписаниями; лицевыми счетами; табелями учета рабочего времени и расчета оплаты труда, приказано считать Д.А.А. работающим в должности артиста балета с возложением обязанностей художественного руководителя с дата по дата; считать Д.А.А. работающим в должности художественного руководителя ансамбля танца с дата по дата; считать Д.А.А. работающим в должности артиста балета на полную ставку с дата года. Специалисту по кадрам поручено внести изменения в книгу приказов и трудовую книжку Д.А.А.

Согласно пунктам 4 и 5 "Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. Постановлением Правительства РФ от дата N 516) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (п. 4); периоды выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков (п. 5).

В соответствии с п. 9 ст. 30 Федерального закона от дата N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при оценке пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на дата применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до вступления в силу этого Федерального закона.

До дата пенсионные права приобретались гражданами на основании Закона РФ N 340-1 от 20.11.1990 "О государственных пенсиях в Российской Федерации". Условия, определяющие право на пенсию в связи с творческой работой на сцене, в театрах и других театрально-зрелищных организациях и коллективах были установлены ст. 82 данного Закона, в соответствии с которой пенсия в связи с творческой работой на сцене в театрах и других театрально-зрелищных организациях и коллективах устанавливается при выслуге 15, 20, 25 или 30 лет в зависимости от ее характера.

Порядок подтверждения трудового стажа для назначения пенсии в РСФСР был установлен Положением, утвержденным Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР 04.10.1991 N 190. В соответствии с пунктом 3.3 данного Положения специальный трудовой стаж, дающий право на пенсионное обеспечение за выслугу лет некоторым категориям артистов театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов, подтверждается трудовой книжкой. Этим же пунктом установлено, что на основании дополнительных документов специальный стаж: подтверждается в тех случаях, когда в трудовой книжке отсутствуют необходимые сведения о наименовании профессии (должности), жанровой принадлежности, характере выполняемой работы или статусе организации, в которой протекала работа.

Данное положение не содержало условия о том, что в специальный стаж артистов театров и других театрально-зрелищных мероприятий засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

Из трудовой книжки истца усматривается, что в ней отражены все записи о его трудовой деятельности в оспариваемые периоды, с указанием его должности и наименования организаций.

Согласно уставу государственного учреждения культуры и искусства Республики Башкортостан "Сибайская государственная филармония" в новой редакции, зарегистрированного дата года, предметом деятельности учреждения является ведение профессиональной концертной деятельности.

В уставе реорганизованного государственного бюджетного учреждения культуры и искусства Республики Башкортостан "Сибайское концертно-театральное объединение" указано, что предметом деятельности учреждения является создание и показ произведений музыкального, хореографического и театрального искусства, организация гастролей и выездов на публичный прокат представлений и предоставление сопутствующих этому услуг.

Из справки государственного бюджетного учреждения культуры и искусства Республики Башкортостан "Сибайское концертно-театральное объединение" N ... от 01.2015 года следует, что истец с дата по настоящее время работает в указанном учреждении в качестве артиста балета.

При этом в спорные периоды с 01.02.2003г. по 29.03.2004г., с 05.04.2004г. по 30.06.2005г., с 01.04.2008г. по 13.10.2008г. работа в качестве артиста балета совмещалась с работой в должности исполняющего обязанности художественного руководителя ансамбля танца по 15 разряду, художественного руководителя ансамбля танца по 15 разряду.

Согласно приказам директора Сибайской госфилармонии N ... от дата на Д.А.А., работавшего в должности артиста балета в период с дата поручено совмещение обязанностей художественного руководителя ансамбля танца с доплатой к основному окладу 0,75 ставки руководителя ансамбля танца.

С дата Д.А.А. - артист балета, приказом N ... освобожден от занимаемой должности художественного руководителя ансамбля танца.

Поскольку, судом установлен факт осуществления Д.А.А. творческой деятельности в спорные периоды в качестве артиста балета в течение полного рабочего дня, что дает ему право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, суд первой инстанции пришел к правильному выводу об удовлетворении исковых требований истца о включении в специальный стаж периоды работы в должности исполняющего обязанности художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета с 01.02.2003г. по 29.03.2004г. (01мес.29дн.), с 05.04.2004г. по 30.06.2005г. (01г.02мес.26дн.); художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета с 01.04.2008г. по 13.10.2008г. (06 мес. 13 дн.).

При этом суд правильно указал, что невыполнение работодателем обязанности по представлению сведений о праве работника на льготное пенсионное обеспечение для включения в индивидуальный лицевой счет истца, не может являться основанием для лишения его права на досрочное пенсионное обеспечение.

Доводы жалобы о том, что в Списке отсутствует должность "художественного руководителя", "исполняющего обязанности художественного руководителя", не могут служить основанием для отмены решения суда, поскольку, истец в спорный период лишь исполнял обязанности художественного руководителя ансамбля танца и был вновь переведен на должность артист балета, при этом доказательств того, что в указанный период истец не исполнял должностные обязанности артиста балета, не установлено и представителем ответчика не представлено.

Судебная коллегия также соглашается с обоснованным выводом суда о включении в специальный стаж истца периоды нахождения в учебных отпусках: с 13.10.1996г. по 31.10.1996г. (19дн.), с 10.03.1997г. по 08.04.1997г. (29дн.), с 30.10.1997г. по 30.11.1997г. (01мес.01дн.), с 09.04.1998г. по 30.04.1998г. (22дн.), с 08.02.1999г. по 05.03.1999г. (28дн.), с 16.02.2000г. по 03.03.2000г. (18дн.), с 14.06.2000г. по 05.07.2000г. (22дн.).

Поскольку, согласно ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - 50 календарных дней; подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца; сдачи итоговых государственных экзаменов - один месяц.

Согласно справкам, приказам, представленным в материалы дела, Д.А.А. предоставлялись учебные отпуска в связи с его обучением в Московском государственном университете культуры и искусства по специальности "Хореографическое искусство" с присуждением квалификации "Балетмейстер - педагог" в указанные выше периоды.

Кроме того, на время нахождения в учебных отпусках за Д.А.А. сохранялось рабочее место, средняя заработная плата и производились отчисления, в том числе, в Пенсионный фонд Российской Федерации.

При таких обстоятельствах суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу о признании незаконными решения ГУ-УПФ РФ в адрес РБ N ... от дата и N 21102/15-11-д от дата в части отказа в принятии к зачету в стаж, дающий право для назначения страховой пенсии периодов нахождения истца в учебных оплачиваемых отпусках.

С учетом имеющегося специального стажа истца по решениям ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сибай РБ N ... от дата и N 21102/15-11-д от дата -18 лет 4 месяца 02 дня и включенных спорных периодов работы в качестве исполняющего обязанности художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета с 01.02.2003г. по 29.03.2004г. (01мес.29дн.), с 05.04.2004г. по 30.06.2005г. (01г.02мес.26дн.); в качестве художественного руководителя ансамбля танца, по совместительству артист балета с 01.04.2008г. по 13.10.2008г. (06 мес. 13 дн.), период нахождения в учебных отпусках: с 13.10.1996г. по 31.10.1996г. (19дн.), с 10.03.1997г. по 08.04.1997г. (29дн.), с 30.10.1997г. по 30.11.1997г. (01мес.01дн.), с 09.04.1998г. по 30.04.1998г. (22дн.), с 08.02.1999г. по 05.03.1999г. (28дн.), с 16.02.2000г. по 03.03.2000г. (18дн.), с 14.06.2000г. по 05.07.2000г. (22дн.), на дату обращения - дата, специальный стаж истца составил 20 лет 8 месяцев 29 дней.

Таким образом, суд первой инстанции обоснованно назначил Д.А.А. досрочную трудовую пенсию с дата.

Доводы апелляционной жалобы не могут повлечь отмену постановленного решения суда, поскольку основаны на неверном толковании вышеуказанных норм права, а потому отклоняются как несостоятельные.

Руководствуясь ст.ст. 328,329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Сибайского городского суда Республики Башкортостан от 29 апреля 2015 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сибай РБ - без удовлетворения.

Председательствующий Крыгина Т.Ф.

Судьи Нурмухаметова Р.Р.

Низамова А.Р.