Постановление Санкт-Петербургского городского суда от 24 сентября 2015 г. по делу N 4А-1014/2015

заместитель председателя Санкт-Петербургского городского суда Павлюченко Михаил Алексеевич, рассмотрев жалобу

генерального директора ООО " " ... "" Рамазанова Г.Т., "дата" года рождения, уроженца "адрес", зарегистрированного и проживающего по адресу: "адрес";

на вступившие в законную силу решение судьи Колпинского районного суда Санкт-Петербурга от 17 апреля 2015 года и решение судьи Санкт-Петербургского городского суда от 09 июня 2015 года по делу N 12-105/2015 об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ;

УСТАНОВИЛ:

Постановлением о назначении административного наказания к протоколу АП N 73 начальника отдела УФМС России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области в Колпинском районе Санкт-Петербурга от 26 февраля 2015 года (далее - постановление) генеральный директор ООО " " ... "" Рамазанов Г.Т. был признан виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ, и ему назначено наказание в виде административного штрафа в размере 35 000 (тридцати пяти тысяч) рублей.

Решением судьи Колпинского районного суда Санкт-Петербурга от 17 апреля 2015 года постановление должностного лица оставлено без изменения, а жалоба Рамазанова Г.Т. - без удовлетворения.

Решением судьи Санкт-Петербургского городского суда от 09 июня 2015 года решение судьи районного суда оставлено без изменения, а жалоба Рамазанова Г.Т. и его защитника Сальникова А.А. - без удовлетворения.

В жалобе, поданной в Санкт-Петербургский городской суд в порядке ст. 30.12 КоАП РФ, Рамазанов Г.Т. просит принятые судебные решения изменить, снизить размер назначенного штрафа, полагает назначенное наказание чрезмерно суровым, указывает о необходимости применения ч.ч. 2.2, 2.3 ст. 4.1 КоАП РФ.

Согласно ч. 2 ст. 30.16 КоАП РФ судья, принявший к рассмотрению жалобу, в интересах законности имеет право проверить дело об административном правонарушении в полном объеме.

Таким образом, проверив материалы дела в полном объеме и доводы жалобы, нахожу жалобу Рамазанова Г.Т. не подлежащей удовлетворению по следующим основаниям.

Неуведомление территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, о прекращении (расторжении) трудового договора с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, при этом, если деяние совершено в городе федерального значения Санкт-Петербурге, влечет ответственность по ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.

Из материалов дела усматривается, что вина Рамазанова Г.Т. установлена в том, что, являясь должностным лицом - генеральным директором ООО " " ... "", расположенного по адресу: "адрес", расторг "дата" трудовой договор N 29, заключенный между ООО " " ... "" и гражданкой Республики Узбекистан К., о чем не уведомил в установленный законом срок, не превышающий трех рабочих дней с даты расторжения договора, то есть до "дата", территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, о расторжении трудового договора в РФ с иностранным работником, в городе федерального значения Санкт-Петербурге, то есть "дата" Рамазанов Г.Т. совершил административное правонарушение, предусмотренное ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.

Не согласившись с постановлением должностного лица, согласно которому Рамазанов Г.Т. был признан виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ, и последнему было назначено наказание в виде административного штрафа в размере 35 000 (тридцати пяти тысяч) рублей, Рамазанов Г.Т. обжаловал его в Колпинский районный суд Санкт-Петербурга.

Рассматривая жалобу Рамазанова Г.Т. на постановление должностного лица, судья Колпинского районного суда Санкт-Петербурга проверил все доводы жалобы Рамазанова Г.Т., в том числе относительно снижения размера назначенного штрафа. При этом из решения судьи Колпинского районного суда следует, что все материалы дела были исследованы судьей в полном объеме. При этом каких-либо противоречий в представленных доказательствах и сомнений относительно виновности Рамазанова Г.Т., как должностного лица в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ, судьей районного суда отмечено не было. Таким образом, оценив все обстоятельства по делу и доводы жалобы в совокупности, судья пришел к обоснованному выводу, что постановление подлежит оставлению без изменения.

Итоговая проверка по делу была проведена судьей Санкт-Петербургского городского суда. Как усматривается, все доводы жалобы, в том числе указанные в настоящей жалобе, были проверены, и в решении по жалобе им была дана надлежащая правовая оценка, оснований для переоценки не имеется. Оценив все обстоятельства по делу и доводы жалобы в полном объеме, судья городского суда обоснованно пришел к выводу, что не имеется оснований для отмены постановления должностного лица и решения судьи районного суда.

Поскольку при производстве по делу нарушений норм процессуального права не допущено, наказание назначено согласно требованиям ст. 4.1 КоАП РФ в соответствии с санкцией статьи, чрезмерно суровым не является, законных оснований для отмены состоявшихся судебных решений не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 30.17 КоАП РФ,

ПОСТАНОВИЛ:

Решение судьи Колпинского районного суда Санкт-Петербурга от 17 апреля 2015 года и решение судьи Санкт-Петербургского городского суда от 09 июня 2015 года по делу N 12-105/2015 об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ, в отношении генерального директора ООО " " ... "" Рамазанова Г.Т. оставить без изменения.

Жалобу генерального директора ООО " " ... "" Рамазанова Г.Т. оставить без удовлетворения.

Заместитель председателя Санкт-Петербургского

городского суда М.А. Павлюченко