Апелляционное определение Московского городского суда от 26 ноября 2015 г. N 33-43343/15

26 ноября 2015 года Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего судьи Владимировой Н.Ю.

и судей Климовой С.В., Лобовой Л.В.,

при секретаре Клименко И.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Климовой С.В.

гражданское дело по апелляционной жалобе ГУ-ГУ ПФР N 2 по г. Москве и Московской области на решение Кунцевского районного суда города Москвы от 09 июня 2015 года, которым постановлено:

исковые требования Питиримова И.И. удовлетворить частично,

признать незаконным решение Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Государственного учреждения - Главное Управление Пенсионного фонда Российской Федерации N 2 по городу Москве и Московской области, оформленное протоколом N *** от *** года об отказе в назначении Питиримову И.И. досрочной трудовой пенсии по старости,

обязать Государственное учреждение - Главное Управление Пенсионного фонда Российской Федерации N 2 по городу Москве и Московской области включить Питиримову И.И. в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения, следующие периоды: в календарном исчислении период работы с 19.12.2011 года по 23.12.2013 года в должности ***, *** в Родильном доме N 2, Городской клинической больнице N 72; в льготном исчислении (как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев): с 30.11.1991 года по 15.09.1994 года (за исключением периодов: с 14.08.1992 года по 09.09.1992 года, с 19.07.1993 года по 07.08.1993 года, с 01.11.1993 года по 14.11.1993 года) в должности *** родблока Городской клинической больницы N 67; с 15.03.2003 года по 03.10.2004 года в должности *** Родильного дома N 4; периоды закрытия роддома на санитарно-гигиеническую обработку: с 05.01.1998 года по 02.02.1998 года, с 03.02.1998 года по 20.04.1998 года, с 03.05.1999 года по 31.05.1999 года, с 20.12.1999 года по 03.01.2000 года, с 22.05.2000 года по 19.06.2000 года, с 15.01.2001 года по 28.01.2001 года, с 27.08.2001 года по 29.09.2001 года, с 08.02.2002 года по 25.02.2002 года, с 12.08.2002 года по 08.09.2002 года, с 17.02.2003 года по 02.03.2003 года, с 26.01.2004 года по 23.02.2004 года, с 20.09.2004 года по 03.10.2004 года, с 07.03.2005 года по 20.03.2005 года, с 10.10.2005 года по 06.11.2005 года, с 10.04.2006 года по 23.04.2006 года, с 30.10.2006 года по 26.11.2006 года, с 07.05.2007 года по 20.05.2007 года, с 15.10.2007 года по 11.11.2007 года, с 07.04.2008 года по 20.04.2008 года, с 08.09.2008 года по 05.10.2008 года, с 02.03.2009 года по 29.03.2009 года, с 03.05.2010 года по 30.05.2010 года; периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 23.03.1999 года по 18.05.1999 года, с 04.01.2003 года по 26.02.2003 года, с 03.03.2004 года по 14.04.2004 года, с 10.03.2009 года по 06.04.2009 года,

обязать Государственное учреждение - Главное Управление Пенсионного фонда Российской Федерации N 2 по городу Москве и Московской области назначить Питиримову И.И. досрочную трудовую пенсию по старости с 01.07.2014 года,

в удовлетворении исковых требований в остальной части отказать,

установила:

Питиримов И.И. 19.02.2015 обратился в суд с иском к Государственному учреждению - Главное управление Пенсионного фонда РФ N 2 по г. Москве и Московской области (далее - ГУ-ГУ ПФР N 2 по г. Москве и Московской области), в котором с учетом уточнения в порядке ст. 39 ГПК РФ (л.д. 29-34, 51-58) просил обязать ГУ - ГУ ПФР N 2 по Москве и Московской области признать его стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с пп. 20 п.1 ст. 27 Закона от 17.12.2001 на дату обращения за назначением пенсии *** продолжительностью *** лет 0 месяцев 01 день; обязать ГУ - ГУ ПФР N 2 по г. Москве и Московской области засчитать в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в льготном исчислении - год работы как один год и шесть месяцев, периоды его работы: с 30.11.1991 по 15.09.1994 в должности *** Городской клинической больницы N 67, с 15.03.2003 по 31.12.2004 - в должности *** Родильного дома N 4, периоды закрытия роддома N 4 на санитарно-гигиеническую обработку: с 05.01.1998 по 02.02.1998, с 03.05.1999 по 31.05.1999, с 20.12.1999 по 03.01.2000, с 22.05.2000 по 19.06.2000, с 15.01.2001 по 28.01.2001, с 27.08.2001 по 29.09.2001, с 08.02.2002 по 25.02.2002, с 12.08.2002 по 08.09.2002, с 17.02.2003 по 02.03.2003, с 26.01.2004 по 23.02.2004, с 20.09.2004 по 03.10.2004, с 07.03.2005 по 20.03.2005, с 10.10.2005 по 06.11.2005, с 10.04.2006 по 23.04.2006, с 30.10.2006 по 26.11.2006, с 07.05.2007 по 20.05.2007, с 15.10.2007 по 11.11.2007, с 07.04.2008 по 20.04.2008, с 08.09.2008 по 05.10.2008, с 02.03.2009 по 29.03.2009, с 03.05.2010, по 30.05.2010, с 08.01.1998 по 20.04.1998, периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 23.03.1999 по 18.05.1999, с 04.01.2003 по 26.02.2003, с 03.03.2004 по 14.04.2004, с 10.03.2009 по 06.04.2009, а также период работы в должности *** (с 01.09.2012 - ГКБ N 72, с 01.02.2014 - ГКБ N 31) с 01.09.2012 по 07.07.2014 и обязать ответчика назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения, мотивируя обращение тем, что оснований для отказа в назначении пенсии не имелось, а специальный трудовой стаж и выполнение соответствующих трудовых обязанностей подтвержден необходимыми доказательствами.

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержала.

Представитель ответчика ГУ-ГУ ПФР N 2 по Москве и Московской области иск не признал.

09.06.2015 судом постановлено приведенное выше решение, об отмене которого просит ответчик ГУ-ГУ ПФР N 2 по Москве и Московской области по доводам апелляционной жалобы, подписанной представителем по доверенности С*.

В заседание судебной коллегии представитель ответчика ГУ-ГУ ПФР N 2 по Москве и Московской области не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие (л.д. 176-177); представитель истца Питиримова И.И. по доверенности Питиримова О.А. против удовлетворения жалобы возражала.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к выводу об отмене решения суда по следующим основаниям.

Как установлено судом и следует из материалов дела, Питиримов И.И., *** года рождения, *** обратился в ГУ-ГУ ПФР N 2 по г. Москве и Московской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости на основании подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Решением ГУ-ГУ ПФР N 2 по Москве и Московской области (протокол N ***) от *** в назначении досрочной трудовой пенсии по старости Питиримову И.И. отказано в связи с отсутствием необходимого стажа, дающего право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку специальный стаж составил *** год *** месяцев *** дней при требуемом стаже не менее 30 лет.

Решением ГУ-ГУ ПФР N 2 по Москве и Московской области (протокол N ***) от *** специальный стаж Питиримова И.И. определен *** лет *** месяцев *** дней, и в назначении досрочной трудовой пенсии по старости Питиримову И.И. отказано в связи с отсутствием необходимого стажа, дающего право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости 30 лет.

При этом в специальный трудовой стаж не включены периоды работы истца с 19.12.2011 по 01.07.2014 в должности ***, *** Родильного дома N 2 (Городской больницы N 72, N 31) ввиду отсутствия подтверждения врачебной деятельности, периоды нахождения в отпусках без сохранения содержания с 14.08.1992 по 09.09.1992, 19.07.1993 по 07.08.1993, с 01.11.1993 по 14.11.1993, 14.02.1995, 16.03.1995, с 19.03.1996 по 30.03.1996, с 28.08.1996 по 08.09.1996, с 20.12.1996 по 15.01.1997, с 24.02.1997 по 25.02.1997, с 08.01.1998 по 20.04.1998 и на курсах повышения квалификации с 23.03.1999 по 18.05.1999, с 04.01.2003 по 26.02.2003, с 03.03.2004 по 14.04.2004, с 10.03.2009 по 06.04.2009 как не предусмотренных Правилами N 516.

Кроме того, в стаж работы в календарном исчислении включены периоды работы истца с 30.11.1991 по 15.09.1994 в должности *** Городской клинической больницы N 67, с 15.03.2003 по 31.12.2003 в должности *** Родильного дома N 4, так как отделения не поименованы в Перечне подразделений N 781, а также периоды закрытия роддома на санитарно-гигиеническую обработку: с 05.01.1998 по 02.02.1998, с 03.05.1999 по 31.05.1999, с 20.12.1999 по 03.01.2000, с 22.05.2000 по 19.06.2000, с 15.01.2001 по 28.01.2001, с 27.08.2001 по 29.09.2001, с 08.02.2002 по 25.02.2002, с 12.08.2002 по 08.09.2002, с 17.02.2003 по 02.03.2003, с 26.01.2004 по 23.02.2004, с 20.09.2004 по 03.10.2004, с 07.03.2005 по 20.03.2005, с 10.10.2005 по 06.11.2005, с 10.04.2006 по 23.04.2006, с 30.10.2006 по 26.11.2006, с 07.05.2007 по 20.05.2007, с 15.10.2007 по 11.11.2007, с 07.04.2008 по 20.04.2008, с 08.09.2008 по 05.10.2008, с 02.03.2009 по 29.03.2009, с 03.05.2010, по 30.05.2010, поскольку в указанные периоды не проводятся операции и не принимаются роды.

Из трудовой книжки Питиримова И.И. следует, что он работал: с 30.11.1991 по 15.09.1994 *** Городской клинической больницы N 67; с 23.01.1995 по 16.12.2011 - в Родильном доме N 4 (с 27.10.2011 - ГБУЗ "Роддом N 4 ДЗМ"): с 23.01.1995 по 14.03.2003 - ***, с 15.03.2003 по 31.12.2003 - ***, с 01.01.2004 по 31.01.2008 - ***, с 01.02.2008 по 16.12.2011 - ***; с 19.12.2011 по 07.07.2014 - в ГБУЗ г. Москвы "Родильный дом N 2" (с 12.04.2014 - ГБУЗ г. Москвы ГКБ N 72): с 19.12.2011 по 31.08.2012 - ***, с 01.09.2012 по 07.07.2014 - ***.

Разрешая заявленные требования, суд пришел к выводу о включении в специальный трудовой стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в календарном исчислении периода работы истца с 19.12.2011 по 23.12.2013 в должности ***, *** в Родильном доме N 2 (ГКБ N 72) с учетом сведений, указанных в справке от *** о совмещении должности *** (л.д. 27), а также о включении в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 6 месяцев) периодов работы истца с 30.11.1991 по 15.09.1994 (за исключением периодов нахождения в отпусках без сохранения содержания с 14.08.1992 по 09.09.1992 с 19.07.1993 по 07.08.1993, с 01.11.1993 по 14.11.1993) в должности *** Городской клинической больницы N 67, с 15.03.2003 по 03.10.2004 в должности *** Родильного дома N 4, периодов закрытия роддома на санитарно-гигиеническую обработку и периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации.

С указанными выводами судебная коллегия согласиться не может, поскольку они не основаны на имеющихся в деле доказательствах, а также на положениях действующего законодательства, подлежащего применению для разрешения заявленного спора.

В соответствии с подп. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от возраста.

Стаж работы для назначения пенсии по указанному основанию определяется в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 (далее - Правила). Этим же Постановлением утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.

Согласно подп. "б" п. 5 Правил периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Правила) периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 01.11.1999, а в качестве главной медицинской сестры - независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей; в случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

В Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 (далее - Списки), предусмотрено, что в такой стаж работы засчитывается работа в должности врачей-специалистов всех наименований (кроме врачей-статистиков), в том числе врачей - руководителей учреждений (их структурных подразделений), осуществляющих врачебную деятельность, в больницах всех наименований, родильных домах.

В Перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, указаны оперирующие врачи - специалисты всех наименований в отделениях хирургического профиля стационаров учреждений: акушерское, акушерское физиологическое, акушерское обсервационное, акушерское патологии беременных, гинекологическое, операционный блок (оперблок), родовое (родильное).

В период с 01.11.1999 действовал Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, а также перечень структурных подразделениях медицинских учреждений и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право 1 год работы считать за 1 год и 6 месяцев, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1066, которым предусмотрены такие же условия и основания для включения периодов работы в специальной трудовой стаж.

Согласно Постановлению Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", действовавшему до 01.11.1999, работа врачей и среднего медицинского персонала независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности включалась в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет. Этим же Постановлением установлено, что врачам - хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров исчисление сроков выслуги производится как 1 год работы в этих должностях и подразделениях - за 1 год и 6 месяцев.

Приказом Комитета здравоохранения города Москвы от 13.01.1998 N 12 "О льготном исчислении выслуги лет медицинским работникам акушерских стационаров" установлено, что структурные подразделения больничных учреждений, предназначенные для оказания родовспоможения, именуются акушерскими отделениями (акушерскими физиологическими, акушерскими обсервационными, акушерскими патологии беременности) и являются отделениями хирургического профиля.

Таким образом, условием для включения в специальный стаж работы для назначения досрочной пенсии, как в календарном, так и в льготном исчислении, является выполнение определенной работы в предусмотренных должностях и учреждениях здравоохранения при определенном режиме работы.

Так, включая в специальный трудовой стаж в календарном исчислении период работы истца с 19.12.2011 по 23.12.2013 в должностях ***, *** в Родильном доме N 2 (ГКБ N 72), суд не учел, что в справке от ***, в которой указано о совмещении Питиримовым И.И. должности *** в пределах рабочего времени с оплатой ***% должностного оклада *** указан период выполнения такой работы только по должности *** с 01.09.2012 по день выдачи справки *** (л.д. 27), каких-либо сведений о выполнении Питиримовым И.И. врачебной деятельности в период с 19.12.2011 по 31.08.2012 и с 24.12.2013 по 07.07.2014 не представлено, в то время как вышеуказанным Постановлением N 781 предусмотрено включение в такой стаж работы по должности врачей - руководителей учреждений только при осуществлении ими врачебной деятельности.

При таких данных, в специальный трудовой стаж истца для назначения пенсии подлежит включению в календарном исчислении только период работы истца с 01.09.2012 по 23.12.2013 в должности *** в ГБУЗ город Москвы ГКБ N 72, что составляет 01 год 03 месяца 23 дня.

Разрешая требования о включении в специальный трудовой стаж в льготном исчислении периода работы истца в должности *** Родильного дома N 4, суд указал о его включении с 15.03.2003 по 03.10.2004, однако в указанной должности и отделении истец работал по 31.12.2003, а период с 01.01.2004 по 03.10.2004 включен ГУ - ГУ ПФР N 2 по городу Москве и Московской области в стаж работы истца в льготном исчислении решением от 17.02.2014 (л.д. 79-80).

При таких данных, в специальный трудовой стаж Питиримова И.И., дающий право на досрочное назначение пенсии, в льготном исчислении подлежит включению период работы истца в должности *** Родильного дома N 4 с 15.03.2003 по 31.12.2003, что составляет 4 месяца 23 дня, учитывая, что в календарном исчислении указанный период ответчиком включен.

При этом судебная коллегия принимает во внимание представленные истцом должностную инструкцию *** Родильного дома N 4, справку ГБУЗ г. Москвы ГКБ N 64, согласно которой в составе ГБУЗ города Москвы "Родильный дом N 4" с 1995 по 2011 годы значились акушерское отделение патологии беременных, акушерское приемное отделение, второе отделение акушерское физиологическое, родовое отделение, в каждом из которых была предусмотрена должность ***, функциональные обязанности *** в полном объеме включают функциональные обязанности *** и помимо этого предусматривают контроль за порядком госпитализации пациенток в родильный дом, в связи с чем Питиримов И.И., работая *** в полном объеме выполнял возложенные обязанности ***, в том числе осуществлял суточные дежурства.

Также подтверждены материалами дела требования Питиримова И.И. о включении в специальный стаж в льготном исчислении периода его работы с 30.11.1991 по 15.09.1994 в должности *** Городской клинической больницы N 67; так, в архивной справке от *** указано о получении Питиримовым И.И. в указанный период надбавки за вредность (л.д. 92), а также имеются выписки из журналов операций за указанный период, из которых следует участие Питиримова И.И. в операциях по приему родов (л.д. 64-67).

Поскольку в указанный период Питиримов И.И. находился в отпусках без сохранения содержания с 14.08.1992 по 09.09.1992, с 19.07.1993 по 07.08.1993, с 01.11.1993 по 14.11.1993, и данный период включен ответчиком в специальный стаж в календарном исчислении (л.д. 79), то периоды работы истца с 30.11.1991 по 13.08.1992, с 10.09.1992 по 18.07.1993, с 08.08.1993 по 31.10.1993, с 15.11.1993 по 15.09.1994, подлежащие включению в льготном исчислении составят 1 год 3 месяца 24 дня.

Разрешая требования в части включения в специальный трудовой стаж истца, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, в льготном исчислении периодов закрытия учреждения на профилактическую санитарно-гигиеническую обработку, а также курсов повышения квалификации, суд исходил из того, что во время закрытия Родильного дома N 4 на плановую санитарно-гигиеническую обработку, истец либо нес дежурства согласно графику дежурств в полном объеме положенного времени, либо находился в очередном отпуске, а в период нахождения на курсах повышения квалификации за истцом сохранялась заработная плата, должность, а повышение квалификации является одним из условий продолжения лечебной деятельности.

С указанными выводами судебная коллегия согласиться не может, поскольку они не подтверждены материалами дела, не основаны на положениях подлежащего применению законодательства, кроме того, судом дважды включены в специальный трудовой стаж одни и те же периоды как курсы повышения квалификации и как период закрытия Родильного дома N 4 на профилактическую санитарно-гигиеническую обработку, в частности периоды с 03.05.1999 по 31.05.1999 (как период закрытия) и с 23.03.1999 по 30.05.1999 (как курсы), с 17.02.2003 по 02.03.2003 (как закрытие) и с 04.01.2003 по 26.02.2003 (как курсы).

Между тем, закрытие родильных домов для проведения ежегодной профилактической санитарно-гигиенической обработки и дезинфекции в спорный период было предусмотрено приказом Минздрава РФ от 26.11.1997 N 345 "О совершенствовании мероприятий по профилактике внутрибольничных инфекций в акушерских стационарах" и Инструкции по организации и проведении профилактических и противоэпидемиологических мероприятий в акушерских стационарах (Постановление Главного государственного врача РФ от 18.05.2010 "Об утверждении СанПин 2.1.3.2630-10 "Санитарно-эпидемиологические требования к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность").

Кроме того, из имеющихся в деле доказательств не следует, что в периоды закрытия Родильного дома N 4 Питиримов И.И. осуществлял деятельность, предусмотренную Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, с условием ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей в соответствии с п. 4 Правил.

Так, из лицевых счетов по заработной плате следует, что в периоды закрытия Родильного дома N 4 на профилактическую санитарно-гигиеническую обработку ему начислялась заработная плата за фактически отработанные часы менее нормальной продолжительности рабочего времени в месяц (л.д. 119-134).

При этом действительно, в часть периодов закрытия роддома N 4 Питиримов И.И. находился в очередных отпусках, либо на курсах повышения квалификации, а именно: на курсах повышения квалификации с 23.03.1999 по 18.05.1999 (в то время как закрытие роддома на профилактическую санитарно-гигиеническую обработку имело место с 03.05.1999 по 31.05.1999), в отпуске с 20.08.2001 по 29.09.2001 (в то время как закрытие роддома на профилактическую санитарно-гигиеническую обработку имело место с 27.08.2001 по 29.09.2001), в отпуске с 12.08.2992 по 08.09.2002 (в период закрытия с 12.08.2992 по 08.09.2002), на курсах повышения квалификации с 04.01.2003 по 26.02.2003 и в отпуске с 27.02.2003 по 05.03.2003 (в период закрытия с 17.02.2003 по 02.03.2003), в отпуске - с 02.02.2004 по 15.02.2004 (в период закрытия с 26.01.2004 по 23.02.2004), в отпуске с 17.10.2005 по 30.10.2005 (в период закрытия с 10.10.2005 по 06.11.2005), с 10.04.2006 по 23.04.2004 (в период закрытия с 10.04.2006 по 23.04.2006), с 22.10.2007 по 11.11.2007 (в период закрытия с 15.10.2007 по 11.11.2007), с 22.09.2008 по 05.10.2008 (в период закрытия с 08.09.2008 по 05.10.2008), на курсах повышения квалификации с 10.03.2009 по 06.04.2009 (в период закрытия с 02.03.2009 по 29.03.2009).

С учетом выше установленных обстоятельств, периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации с 23.03.1999 по 18.05.1999, с 04.01.2003 по 26.02.2003, с 03.03.2004 по 14.04.2004 и с 10.03.2009 по 06.04.2009, что составляет 05 месяцев 28 дней, подлежат включению в специальный трудовой стаж в календарном исчислении, что основано на положениях ст. 187 Трудового кодекса РФ, ст. 112 КЗоТ РСФСР, учитывая, что в указанные периоды истец находился на должности, предусмотренной Списком N 781, работа в которой подлежит включению в специальный трудовой стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости на основании подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в РФ" и в указанные периоды работодателем за истцом сохранялось место работы, производилась выплата средней заработной платы.

Периоды закрытия родильного дома N 4 на обработку на профилактическую санитарно-гигиеническую обработку подлежат включению в специальный трудовой стаж истца в льготном исчислении только в периоды нахождения истца в очередных отпусках, а именно: с 27.08.2001 по 29.09.2001, с 12.08.2002 по 08.09.2002, с 27.02.2003 по 02.03.2003, с 02.02.2004 по 15.02.2004, с 17.10.2005 по 30.10.2005, с 10.04.2006 по 23.04.2006, с 22.10.2007 по 11.11.2007, с 22.09.2008 по 05.10.2008, что составит 02 месяца 11 дней, поскольку в календарном исчислении указанные периоды ответчиком включены.

Кроме того, из решения ответчика N *** от *** и расчета стажа следует, что период с 08.01.1998 по 20.04.1998 не включен в специальный стаж, как период нахождения в отпуске без сохранения содержания, однако из архивной справки от *** (л.д. 96) следует, что Питиримову И.И. был предоставлен отпуск без сохранения содержания с 08.01.1998 на период мойки (без указания окончания периода), в то время как согласно решению N *** от *** указанный период окончен 02.02.1998, а из лицевых счетов по заработной плате следует, что в феврале, марте и апреле 1998 года Питиримову И.И. начислялась заработная плата за фактически отработанное время исходя из нормальной продолжительности рабочего времени (л.д. 119), в связи с чем период работы истца с 03.02.1998 по 20.04.1998 подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении, что составит 03 месяца 25 дней.

Поскольку включение спорных периодов работы продолжительностью 01 год 03 месяца 23 дня, 04 месяца 23 дня, 01 год 03 месяца 24 дня, 05 месяцев 28 дней, 02 месяца 11 дней и 03 месяца 25 дней с учетом периодов, включенных ответчиком в специальный стаж 25 лет 07 месяцев 17 дней не составляет необходимую продолжительность специального стажа, дающего право истцу на досрочную трудовую пенсию по старости по пп. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ (не менее 30 лет), то оснований для назначения Питиримову И.И. досрочной трудовой пенсии с момента обращения за ее назначением 01.07.2014 не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 328-330 ГПК РФ, судебная коллегия

определила:

решение Кунцевского районного суда города Москвы от 09 июня 2015 года отменить,

принять по делу новое решение, которым обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда Российской Федерации N 2 по городу Москве и Московской области включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды работы Питиримова И.И.: в льготном исчислении как один год работы за один год и 6 месяцев - с 30.11.1991 по 14.08.1992, с 10.09.1992 по 18.07.1993, с 08.08.1993 по 30.10.1993, с 15.11.1993 по 15.09.1994, с 03.20.1998 по 20.04.1998, с 27.08.2001 по 29.09.2001, с 12.08.2002 по 08.09.2002, с 27.02.2003 по 02.03.2003, с 02.02.2004 по 15.02.2004, с 17.10.2005 по 30.10.2005, с 10.04.2006 по 23.04.2006, с 22.10.2007 по 11.11.2007, с 22.09.2008 по 05.10.2008, с 15.03.2003 по 31.12.2003; в календарном исчислении - с 23.03.1999 по 18.05.1999, с 04.01.2003 по 26.02.2003, с 03.03.2004 по 14.04.2004, с 10.03.2009 по 06.04.2009, с 01.09.2012 по 23.12.2013,

в остальной части иска отказать.

Председательствующий

Судьи: