Апелляционное определение СК по гражданским делам Московского областного суда от 21 декабря 2015 г. по делу N 33-31461/2015

Судебная коллегия по гражданским делам Московского областного суда в составе:

председательствующего судьи Мертехина М.В.,

судей Цуркан Л.С., Мизюлина Е.В.,

при секретаре Конюховой К.О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании 21 декабря 2015

года апелляционную жалобу Ж. на решение Люберецкого городского суда Московской области от 16 сентября 2015 года

по гражданскому делу по иску Ж. к Министерству социального развития Московской области о признании права на присвоение звания "Ветеран труда",

заслушав доклад судьи Мизюлина Е.В.,

объяснения истца, представителя ответчика,

УСТАНОВИЛА:

Ж. Обратился в суд с иском к Министерству социального развития Московской области о признании решения об отказе в присвоении звания "Ветеран труда" незаконным, признании за ним права на присвоение звания "Ветеран труда".

В обоснование требований указал, что имеет трудовой стаж 42 года, был награжден в период прохождения службы в рядах Советской армии с 1972 года по 1974 года нагрудным знаком "Отличник Советской армии", кроме того имеет звание "Ветеран завода ТЗПП". В связи с чем, обратился с заявлением о присвоении звания "Ветеран труда". Решением комиссии от 30.04.2015 года в присвоении звания "Ветеран труда" истцу было отказано, в связи с тем, что указанные награды не дают основания для присвоения указанного звания. Данное решение истица считает незаконным.

Представитель ответчика иск не признал.

Решением суда в удовлетворении иска отказано.

Не согласившись с решением суда, истец просил его отменить.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, заслушав пояснения явившихся лиц, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда, как постановленного в соответствии с требованиями норм материального и процессуального права.

В соответствии с ч. 1 ст. 7 ФЗ от 12.01.1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах" ветеранами труда являются лица, имеющие удостоверение "Ветеран труда" либо награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или РФ, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Пунктом 4 статьи 7 указанного Закона установлено, что порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными актами субъектов Российской Федерации.

Пунктом 2.1 Положения о порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда" гражданам, имеющим место жительства в Московской области, утвержденного постановлением Правительства Московской области от 11 июля 2006г. N 655/26 к ведомственным знакам отличия в труде относятся награды, решения о награждении которыми были приняты руководством федеральных органов государственной власти, федеральных органов судебной власти, Прокуратуры Российской Федерации, органов государственной власти и управления СССР и РСФСР, судов и органов прокуратуры СССР и РСФСР.

Вышеуказанная норма содержит полный перечень видов ведомственных знаков отличия в труде и расширенному толкованию не подлежит.

Как установлено судом, истец 23.03.2015 года обратился в управление социальной защиты населения с заявлением о присвоении звания "Ветеран труда", представив нагрудной знак "Отличник Советской армии", а также удостоверение "Ветеран Томилинского завода полупроводниковых приборов".

Решением Комиссии по присвоению звания "Ветеран труда" (протокол от 14.04.2015 года N7) истицу было отказано в присвоении вышеуказанного звания. Основанием для отказа стало то, что представленные истцом наградные документы не дают оснований для присвоения указанного звания.

Разрешая спор, суд первой инстанции, исходил из того, что представленные истцом нагрудной знак "Отличник Советской армии", а также присвоенное звание "Ветеран Томилинского завода полупроводниковых приборов", не относятся к ведомственным знакам отличия министерств и ведомств, указанных в пункте 2.1 Положения о порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда".

Изучив материалы дела, судебная коллегия соглашается с выводом суда о том, что указанные наградные документы не является ведомственными знаками отличия, по следующим основаниям.

Согласно военному билету, выданному истцу, он был награжден в период прохождения службы в рядах Советской армии с 1972 года по 1974 года нагрудным знаком "Отличник Советской армии".

Нагрудной знак "Отличник Советской Армии" учрежден для поощрения солдат, матросов, сержантов и старшин за отличные успехи в боевой и политической подготовке и примерную воинскую дисциплину Приказом Министра обороны СССР от 17 апреля 1957 года N 67 "Об учреждении нагрудных знаков "Отличник Советской Армии", "Отличник Военно-Морского Флота", "Отличник Военно-Воздушных Сил".

В соответствии с п. 2 Положения о нагрудных знаках "Отличник Советской Армии", "Отличник Военно-Морского Флота", "Отличник Военно-Воздушных Сил", утвержденного Приказом Министра обороны СССР от 17 апреля 1957 года N 67, нагрудными знаками награждаются: солдаты и матросы, отличающиеся безупречной воинской дисциплиной, имеющие поощрения за образцовое несение службы, отлично овладевшие своей специальностью, получившие в течение учебного года отличные оценки по ведущим и хорошие оценки по остальным дисциплинам, обеспечивающие отличный уход, сбережение и эксплуатацию закрепленного за ними оружия, боевой техники и имущества; сержанты и старшины, отличающиеся безупречной воинской дисциплиной, имеющие поощрения за образцовое несение службы, отлично овладевшие своей специальностью, получившие в течение года отличные оценки по ведущим и хорошие оценки по остальным дисциплинам, умеющие хорошо организовать и методически правильно проводить обучение подчиненных, добившиеся высоких показателей в боевой и политической подготовке и укреплении воинской дисциплины своих подразделений и обеспечивающие отличный уход, сбережение и эксплуатацию оружия, боевой техники и имущества, закрепленного за подчиненными им подразделениями.

Право награждения нагрудными знаками имеют: командиры полков, командиры кораблей 2 ранга, а также командиры и начальники, пользующиеся равными с ними дисциплинарными правами, и выше, имеющие право издавать приказы (п. 5 Положения от 17 апреля 1957 года N 67).

П. 27 "Положения о Министерстве обороны РФ", утвержденного Указом Президента РФ от 16.08.2004 г. N 1082 "Вопросы Министерства обороны РФ", определен порядок учреждения и использования в Вооруженных Силах ведомственных наград: почетных званий, ведомственных знаков отличия, почетных грамот Министром обороны РФ.

Тем самым, Министерству обороны РФ предоставлены полномочия по определению порядка учреждения и использования в Вооруженных Силах ведомственных наград: почетных званий, ведомственных знаков отличия, почетных грамот.

Согласно Положению о ведомственных знаках отличия Министерства обороны Российской Федерации, утвержденному Приказом Министра обороны Российской Федерации от 22 января 2008 года N 30, "О ведомственных знаках отличия Министерства обороны Российской Федерации" ведомственными знаками отличия являются медали Министерства обороны Российской Федерации и другие знаки отличия Вооруженных Сил, в положениях о которых указана их принадлежность к ведомственным знакам отличия.

В силу п. 4 названного Положения награждение ведомственными знаками отличия производится Приказами Министра обороны Российской Федерации, если иное не предусмотрено положениями о соответствующих ведомственных знаках отличия.

Исходя из вышеназванных положений, нагрудным знаком "Отличник Советской Армии" награждались солдаты, сержанты, старшины, отличившиеся безупречной воинской дисциплиной, за образцовое несение службы, следовательно, данный нагрудный знак, награждение которым производилось не Приказом Министра обороны, не может быть отнесен к числу ведомственных знаков отличия в труде, являющихся основанием для присвоения звания "Ветеран труда" на основании ст. 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах".

Из представленной трудовой книжки истца усматривается, что ему за безупречную работу и 20-летний трудовой стаж присвоено звание "Ветеран Томилинского завода полупроводниковых приборов". Указанное звание присвоено генеральным директором и председателем профкома указанного завода.

В связи с чем судебная коллегия, соглашается с выводом суда первой инстанции о том, что присвоенное истцу звание "Ветеран Томилинского завода полупроводниковых приборов" не является ведомственным знаком отличия, принятым руководством федеральных органов государственной власти, органов государственной власти и управления СССР и РСФСР в труде и не дает основания для присвоения истцу звания "Ветеран труда".

Таким образом, выводы суда первой инстанции мотивированы, соответствуют установленным обстоятельствам и требованиям закона и в апелляционной жалобе не опровергнуты.

Доводы апелляционной жалобы направлены на иное, неправильное толкование норм материального права и оценку доказательств об обстоятельствах, установленных и исследованных судом в полном соответствии с правилами статей 12, 56 ГПК РФ, а потому не могут служить поводом к отмене законного и обоснованного решения суда.

При таком положении судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда и удовлетворения апелляционной жалобы.

Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Люберецкого городского суда Московской области от 16 сентября 2015 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Ж. - без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи