Апелляционное определение СК по гражданским делам Нижегородского областного суда от 14 января 2016 г. по делу N 33-358/2016

судебная коллегия по гражданским делам Нижегородского областного суда в составе:

председательствующего судьи: Щербакова М.В.,

судей: Винокурова Н.С., Захаровой С.В.,

при секретаре: Гульовской О.Р.,

с участием: Самсоновой И.П.,

заслушав в открытом судебном заседании по докладу судьи Винокурова Н.С.,

дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда РФ в Приокском районе г. Нижнего Новгорода

на решение Приокского районного суда г. Нижнего Новгорода от 21 сентября 2015 года

по иску Самсоновой И.П. к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в Приокском районе г.Н.Новгорода о включении периодов работы в специальный стаж для назначения досрочной пенсии,

УСТАНОВИЛА:

Самсоновой И.П. обратилась в суд с иском к ГУ УПФ РФ в Приокском районе г.Н.Новгорода о включении периодов работы в специальный стаж для назначения досрочной пенсии.

В обоснование заявленных исковых требований указала, что обратилась в ГУ УПФ РФ в Приокском районе г. Н. Новгорода с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением лечебной деятельности.

Решением ГУ УПФ РФ в Приокском районе г.Нижнего Новгорода N от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, в связи с отсутствием требуемого специального стажа.

В специальный стаж истца ответчиком не были включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ В календарном исчислении в специальный стаж истца ответчиком были включены периоды ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N"; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии; периоды больничных листов по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

С данным решением истец не согласна, в связи с чем просила суд обязать ГУ УПФ РФ в Приокском районе г.Н.Новгорода включить в ее специальный стаж в календарном исчислении период нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N"; периоды больничных листов по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии.

Решением Приокского районного суда г. Нижнего Новгорода от 21 сентября 2015 года постановлено:

Исковое заявление Самсоновой И.П. удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в Приокском районе г.Н.Новгорода включить в стаж Самсоновой И.П. для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в календарном исчислении период нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

в льготном исчислении как год работы за один год 6 месяцев следующие периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода";

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода";

- периоды нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в Приокском районе г.Н.Новгорода в пользу Самсоновой И.П. расходы по оплате госпошлины за обращение в суд в размере "данные изъяты" рублей.

В апелляционной жалобе ГУ УПФ РФ в Приокском районе г.Нижнего Новгорода поставлен вопрос об отмене решения суда, как незаконного и необоснованного, постановленного с нарушением норм материального права. Заявителем жалобы указано на несогласие с выводом суда о включении в специальный стаж истца в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периода ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода", поскольку отделение реанимации не поименовано в Перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев. Полагает, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода" не подлежит включению в специальный стаж истца в льготном исчислении, в связи с отсутствием в индивидуальном лицевом счете льготной кодировки условий труда. Также заявителем жалобы указано на несогласие с выводом суда о включении в специальный стаж истца в льготном исчислении периодов нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в календарном исчислении периода нахождения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

В судебном заседании суда апелляционной инстанции Самсоновой И.П. просила решение суда первой инстанции оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Законность решения суда первой инстанции проверена судебной коллегией по гражданским делам Нижегородского областного суда в порядке, установленном главой 39 Гражданского процессуального кодекса РФ, с учетом ч.1 ст.327.1 Гражданского процессуального кодекса РФ, в пределах доводов апелляционной жалобы.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, заслушав объяснения явившихся лиц, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда, принятого в соответствии с законом и установленными по делу обстоятельствами.

Так, согласно ст. 8 Федерального закона от 28.12.2003 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно пп. 20 п. 1 ст. 30 вышеуказанного закона, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Аналогичные положения содержались в подпункте 20 п. 1 статьи 27 ранее действующего Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях").

Согласно пп. "н" п. 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665, при определении стажа на соответствующих видах работ при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно;

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно.

Из материалов дела следует, что Самсоновой И.П. обратилась в ГУ УПФ РФ в Приокском районе г. Н. Новгорода с заявлением назначении досрочной страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением лечебной деятельности.

Решением ГУ УПФ РФ в Приокском районе г.Нижнего Новгорода N от ДД.ММ.ГГГГ Самсоновой И.П. отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, в связи с отсутствием требуемого специального стажа (л.д.10-11).

В специальный стаж истца ответчиком не были включены периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ В календарном исчислении в специальный стаж истца ответчиком были включены периоды ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N"; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии; периоды больничных листов по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

С указанным решением Самсоновой И.П. не согласилась, что и послужило основанием для возникновения настоящего спора.

Разрешая требования истца о включении в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в должности медсестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода", суд первой инстанции исходил из следующего.

В соответствии со Списком (перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и 6 месяцев), утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781, в специальный медицинский стаж подлежит включению работа медицинской сестры палатной в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи) реанимации и интенсивной терапии учреждений, к которым отнесены больницы всех наименований.

Согласно записям в трудовой книжке, ДД.ММ.ГГГГ Самсоновой И.П. была принята в Горьковскую городскую детскую клиническую больницу N (переименованную в последующем в ГБУЗ Нижегородской области "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода") на должность медсестры отделения реанимации (л.д.13).

ДД.ММ.ГГГГ в связи с изменением штатного расписания считать на должности медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии (Приказ N от ДД.ММ.ГГГГ.).

Приказом главного врача ГБУЗ Нижегородской области "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода" N от ДД.ММ.ГГГГ запись в трудовой книжке Самсоновой И.П. изменена и изложена в следующей редакции: "Принять на должность медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии" (л.д.28).

Из данного приказа следует, что при приеме Самсоновой И.П. на должность медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии с ДД.ММ.ГГГГ (Приказ по больнице N п.7 от ДД.ММ.ГГГГ.) допущена ошибка в наименовании отделения, что повлекло за собой нарушение прав медицинского работника для установления пенсии по выслуге лет. Функциональные обязанности медицинской сестры реанимационного отделения и медицинской сестры реанимационного отделения и медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии соответствуют на 100%.

В связи с изданием данного приказа, в трудовую книжку Самсоновой И.П. ДД.ММ.ГГГГ внесена запись: "запись под N считать недействительной. ДД.ММ.ГГГГ. принята на должность медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии (л.д.14-15).

Как следует из справки, уточняющей работу в должностях, дающих право на пенсию в связи с лечебной или иной работой по охране здоровья населения, выданной ГБУЗ Нижегородской области "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода" с ДД.ММ.ГГГГ. по настоящее время Самсоновой И.П. работает в должности медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии полный рабочий день в течение полной рабочей недели на 1,0 ставку (л.д.16).

При указанных обстоятельствах, учитывая, что отделение реанимации и интенсивной терапии в ГБУЗ Нижегородской области "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода", а также должность, занимаемая истцом, предусмотрены списком, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781, суд первой инстанции правильно включил в льготном исчислении - 1 год за 1 год и 6 месяцев периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Довод апелляционной жалобы заявителя о том, что периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не были включены в специальный стаж истца в льготном исчислении, поскольку Списком (перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и 6 месяцев), утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781, "отделение реанимации" не предусмотрено, является не обоснованным и подлежит отклонению по указанным выше обстоятельствам.

Оспаривая решение суда в части включения в специальный стаж истца в льготном исчислении периода ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, заявитель жалобы указывает на то, что специальный стаж в этот период не подтвержден сведениями индивидуального персонифицированного учета.

Между тем, согласно ст. 3 ФЗ РФ от 01 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", целями индивидуального (персонифицированного) учета являются: создание условий для назначения трудовых пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; упрощение порядка и ускорение процедуры назначения трудовых пенсий застрахованным лицам.

В соответствии со ст. 1 указанного Федерального Закона, страхователями являются юридические лица, в том числе иностранные, и их обособленные подразделения; международные организации, осуществляющие свою деятельность на территории Российской Федерации; родовые, семейные общины малочисленных народов Севера, занимающиеся традиционными отраслями хозяйствования; крестьянские (фермерские) хозяйства; граждане, в том числе иностранные, лица без гражданства, проживающие на территории Российской Федерации, и индивидуальные предприниматели, осуществляющие прием на работу по трудовому договору, а также заключающие договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы.

Страхователь представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда РФ сведения обо всех лицах, работающих у него по трудовому договору, а также заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы, за которых он уплачивает страховые взносы.

Контроль за достоверностью сведений о стаже и заработке, представляемых страхователями, осуществляется органами Пенсионного фонда Российской Федерации (ст. 8 ФЗ РФ N 27-ФЗ).

Из смысла изложенных положений закона следует, что индивидуальный персонифицированный учет необходим для облегчения процедуры назначения пенсии застрахованным лицам, а, следовательно, отсутствие данных персонифицированного учета не может служить причиной отказа в назначении пенсии при условии предоставления гражданином документов, подтверждающих его трудовой стаж.

Кроме того, как верно указал суд, предоставление сведений в органы Пенсионного фонда является обязанностью работодателя. Пенсионный фонд в свою очередь обязан требовать своевременного включения в соответствующие индивидуальные лицевые счета сведений, представленных работодателем.

Следовательно, отсутствие данных в сведениях персонифицированного учета по причине ненадлежащее выполнения работодателем истца своих обязанностей не может лишать последнего права на включение этого периода в его специальный стаж.

Разрешая требования истца о включении в специальный стаж периода нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев, суд первой инстанции исходил из следующего.

В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Как следует из разъяснений, содержащихся в пункте 26 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", согласно пункту 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. С учетом того, что в период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам, предусмотренном в статье 255 Трудового кодекса Российской Федерации, ей выплачивается пособие по государственному социальному страхованию на основании листка нетрудоспособности, выданного по случаю временной нетрудоспособности, указанный период также подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Таким образом, в случае предоставления женщинам отпусков по беременности и родам в период работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж на льготных условиях, периоды таких отпусков также подлежат включению в льготном исчислении в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Учитывая, что отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ имел место в период работы истца, подлежащий включению в специальный стаж истца в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев, суд первой инстанции обоснованно включил в специальный стаж истца в льготном исчислении как 1 год за 1 год 6 месяцев периоды нахождения Самсоновой И.П. в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ.

Доводы апелляционной жалобы заявителя в указанной части отклоняются судебной коллегией как несостоятельные по указанным выше основаниям.

Не соглашается судебная коллегия и с доводом апелляционной жалобы о незаконности решения суда в части включения в специальный стаж истца периода нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Как следует из справке, уточняющей работу в должностях, дающих право на пенсию в связи с лечебной или иной работой по охране здоровья населения, выданной ГБУЗ НО "Детская городская клиническая больница N1 Приокского района г.Нижнего Новгорода", в период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. Самсоновой И.П. находилась в учебном отпуске (курсы усовершенствования) (л.д.16).

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Поэтому периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Для отдельных категорий работников, в том числе для медицинских работников, в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.

Учитывая, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации приравниваются к работе, во время исполнения которой работник направляется на упомянутые курсы, то исчисление стажа в данные периоды времени следует производить в том же порядке, что и соответствующую профессиональную деятельность.

При указанных обстоятельствах, суд первой инстанции, с учетом требований ч.3 ст. 196 ГПК РФ, обоснованно включил в специальный стаж истца в календарном исчислении периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.

Довод апелляционной жалобы заявителя в указанной части основан на ошибочном толковании закона, в связи с чем отклоняется судебной коллегией, как необоснованный.

Иных доводов, которые влияли бы на правильность принятого судебного постановления, апелляционная жалоба заявителя не содержит.

Нарушений норм процессуального права, влекущих безусловную отмену решения суда, по настоящему делу судебной коллегией не установлено.

Таким образом, решение основано на представленных сторонами доказательствах, исследованных и оцененных судом, по правилам статей 67, 71 Гражданского процессуального кодекса РФ с учетом правильного определения предмета доказывания и распределении бремени доказывания по смыслу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса РФ.

С учетом указанного у судебной коллегии не имеется оснований сомневаться в соблюдении судом порядка принятия решения и выводах, изложенных в нем. Апелляционная жалоба заявителя удовлетворению не подлежит, поскольку ее доводы не содержат оснований к отмене решения.

Руководствуясь ст.ст. 328, 329 Гражданского процессуального кодекса РФ, судебная коллегия по гражданским делам Нижегородского областного суда,

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Приокского районного суда города Нижнего Новгорода от 21 сентября 2015 года оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Апелляционное определение вступает в законную силу со дня его принятия.

Председательствующий:

Судьи: