Судебная коллегия по гражданским делам Кемеровского областного суда в составе:
председательствующего Овчаренко О.А.,
судей Гребенщиковой О.А., Ветровой Н.П.,
при секретаре Мельничук В.Е.,
рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Овчаренко О.А.
гражданское дело по апелляционной жалобе начальника Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Белово и Беловском районе Кемеровской области Квак Е.В.
на решение Беловского городского суда Кемеровской области от 20 января 2016 года по исковому заявлению Карлова А. Г. к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Белово и Беловском районе Кемеровской области о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж,
УСТАНОВИЛА:
Карлов А.Г. обратился в суд с исковым заявлением к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Белово и Беловском районе Кемеровской области о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж. Просил признать незаконным решение Управления ПФР в г.Белово и Беловском районе Кемеровской области от 03.09.2015 г. N и включить периоды работы с 01.04.1988г. по 31.12.1997г. (9 лет 9 месяцев) в качестве водителя по вывозу угля и породы из забоев угольного разреза в "данные изъяты" ПО Кемеровоуголь, АООТ " "данные изъяты"" и ОАО " "данные изъяты""; с 01.01.1998 г. по 30.09.2003 г. (5 лет 9 месяцев) в качестве водителя автомашины по транспортировке горной массы в технологическом процессе в ОАО " "данные изъяты""; с 01.10.2003 г. по 30.06.2012 г. (8 лет 9 месяцев) в качестве водителя автомашины по транспортировке горной массы в технологическом процессе в филиале " "данные изъяты"" ОАО УК "Кузбассразрезуголь"; с 01.01.2013 г. по 13.02.2013 г. (1 месяц 13 дней) в качестве водителя автомашины по транспортировке горной массы в технологическом процессе в филиале " "данные изъяты"" ОАО УК "Кузбассразрезуголь"; с 01.07.2013 г. по 26.06.2015 г. (1 год 11 месяцев 26 дней) в качестве водителя автомашины по транспортировке горной массы в технологическом процессе в филиале " "данные изъяты"" ОАО УК "Кузбассразрезуголь". Всего 26 лет 4 месяца 7 дней; обязать ответчика вынести решение о назначении Карлову А. Г. дополнительного социального обеспечения в соответствии с законом от 10 мая 2010 года N 84-ФЗ "О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности" с момента возникновения у него права на данную пенсию, т.е. с 01 ноября 2015 года; взыскать с ответчика расходы по госпошлине.
Мотивировал тем, что 21 августа 2015 года им было подано заявление в Управление ПФР в городе Белово и Беловском районе об установлении дополнительного социального обеспечения в соответствии с ФЗ N 84-ФЗ "О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности".
Решением от 03 сентября 2015 года N ответчик отказал ему по причине отсутствия достаточного числа периодов работы, которые засчитываются в специальный стаж. С данным решением он не согласен.
Разрез " "данные изъяты"" достиг глубины отработки 150 метров в декабре 1986 года. Данный факт не оспаривается Управлением ПФР. Следовательно, с 01 апреля 1988 года истец работал в условиях дающих ему право на назначение досрочной пенсии в соответствии с пунктом 1 статьи 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" и пунктом 3 раздела I. Горные работы. Списка N1 (Постановление Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10).
В спорные периоды основной трудовой функцией истца было транспортирование горной массы в технологическом процессе, при этом из технологии открытых горных работ следует, что местом погрузки всегда был "забой" (разрез).
Справки, уточняющие характер, выполняемой истцом работы от 20.08.2015г. N, подтверждают, что выполняемая им работа осуществлялась в условиях, дающих ему право на льготное пенсионное обеспечение в соответствии со Списком N1. Представленная работодателем архивная справка от 20.08.2015 г. N подтверждает, что в период с 01.04.1988 г. по 30.09.2003 г. истец выполнял работу по вывозу горной массы из забоя угольного разреза при полном рабочем дне и при полной рабочей неделе.
Решением УПФР по городу Белово и Беловскому району от 21 июля 2011 года истцу была назначена льготная пенсия в соответствии со Списком N 1 (Постановление Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10) - на основании подпункта 1 пункта 1 статьи 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ".
Полагает, что фактические обстоятельства: глубина разреза, выполняемая им работа по соответствующей должности, характер выполняемой им работы, отработанный стаж соответствуют условиям назначения дополнительного социального обеспечения в соответствии с законом от 10 мая 2010 года N 84-ФЗ "О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности и подтверждают обоснованность заявления.
Решением Беловского городского суда Кемеровской области от 20 января 2016 года постановлено:
Исковые требования Карлова А. Г. к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Белово и Беловском районе Кемеровской области о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж, удовлетворить.
Признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Белово и Беловском районе Кемеровской области N от 03 сентября 2015 года об отказе в назначении ежемесячной доплаты к пенсии Карлову А. Г..
Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Белово и Беловском районе Кемеровской области включить Карлову А. Г. в специальный стаж, дающий право на установление дополнительного социального обеспечения, периоды работы с 01.04.1988г. по 30.09.2003г. (15 лет 6 мес.) в качестве водителя автомобиля по вывозке угля и породы из забоев угольного разреза в автоколонне N на "данные изъяты" производственного объединения "Кемеровоуголь"; с 01.10.2003г. по 30.06.2012г. (8 лет 8 мес. 29 дней), с 01.01.2013г. по 13.02.2013г. (1 мес. 13 дней), с 01.07.2013г. по 26.06.2015г. (1 год 11 мес. 26 дней) в качестве водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в технологической автоколонне N в разрезе на " "данные изъяты"" филиале ОАО "Угольная компания "Кузбассразрезуголь" и назначить ему дополнительное социальное обеспечение в соответствии с ФЗ-84 от 10.05.2010 года "О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности" с 01.11.2015 года.
Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Белово и Беловском районе Кемеровской области в пользу Карлова А. Г. расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 (триста) рублей.
В апелляционной жалобе начальник УПФР (ГУ) в г. Белово и Беловском районе КО Квак Е.В. просит решение отменить как незаконное и необоснованное и вынести новое решение.
Относительно доводов апелляционной жалобы возражения не поступали.
Изучив материалы дела, проверив законность и обоснованность решения суда в соответствии с ч.1 ст. 327.1 ГПК РФ, судебная коллегия приходит к следующему.
В соответствии со ст. 39 Конституции РФ, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
В силу п. 3 ст. 36 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ со дня вступления в силу настоящего Федерального закона (с 1 января 2015 года) Федеральный закон от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.
Согласно ст. 1 Федерального Закона от 10.05.2010 года N 84-ФЗ "О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности" право на ежемесячную доплату к пенсии за счет взносов, уплачиваемых организациями угольной промышленности имеют лица, работавшие в организациях угольной промышленности непосредственно полный рабочий день на подземных и открытых горных работах включая личный состав горноспасательных частей, по добыче угля и сланца на строительстве шахт не менее 25 либо не менее 20 лет в качестве работников ведущих профессий - горнорабочих очистного забоя, проходчиков, забойщиков на отбойных молотках, машинистов горных выемочных машин и получающие пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации. В стаж работы, дающей право на доплату к пенсии, включаются периоды работы, засчитываемые в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии в п.п. 11 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
В силу п. 11 ч.1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, независимо от возраста, если они работали на указанных работах не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий - горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет.
Перечень профессий и должностей работников, пользующихся этим правом, предусмотрен подпунктом 11 ч. 1 статьи 30 указанного закона, а также Списком работ и профессий, дающих право на пенсию независимо от возраста при занятости на этих работах не менее 25 лет, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 13.09.1991 года N 481.
Согласно пункту 3 Списка работ и профессий, дающих право на пенсию независимо от возраста при занятости на этих работах не менее 25 лет, утвержденного Постановлением Совета Министров РСФСР от 13 сентября 1991 N481 предусмотрены водители грузовых автомобилей, занятые на вывозке горной массы.
Согласно подп. "а" п. 1 Постановлению Правительства РФ от 18.07.2002 г. N 537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, применяется Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров ССР от 26.01.1991 г. N 10.
Подразделом 3 раздела 1 "Горные работы" Списка N1 утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" установлено, что право на льготную пенсию по возрасту имеют рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в разрезах, карьерах и рудниках, кроме работников, занятых на поверхности, на разрезах по добыче угля Коркинского, Вахрушевского и Волчанского угольных месторождений, а также разрезах (карьерах) и рудниках по добыче полезных ископаемых глубиной 150 метров и ниже (код 10104000 -17541).
На основании п. 5,7 Разъяснения "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" (вместе с разъяснением Минтруда РФ от 22.05.1996 г. N 5), утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 г. N 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.
Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.
Согласно п. 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, утвержденного Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 04.10.1991 года N 190, основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые, послужные и формулярные списки, членские книжки членов кооперативных промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов и иные документы, содержащие сведения о периодах работы.
Материалами дела и судом первой инстанции установлено, что Карлов А.Г. 21.08.2015 года обратился в УПФР в г. Белово и Беловском районе с заявлением об установлении дополнительного социального обеспечения как лицо, работавшее в организациях угольной промышленности (л.д.42-43).
Решением комиссии по пенсионным вопросам УПФР в г. Белово и Беловском районе N от 03.09.2015 года на основании протокола заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан N от 03.09.2012 года Карлову А.Г. было отказано в назначении ежемесячной доплаты к пенсии в соответствии с Федеральным законом N84-ФЗ от 10.05.2010 года по причине отсутствия необходимого стажа, поскольку из подсчета специального стажа для установления доплаты были исключены периоды работы с 01.04.1988 г. по 30.09.2003 г. (15 лет 6 мес.) в качестве водителя автомобиля по вывозке угля и породы из забоев угольного разреза в автоколонне N на "данные изъяты" производственного объединения "Кемеровоуголь"; с 01.10.2003 г. по 30.06.2012 г. (8 лет 8 мес. 29 дней), с 01.01.2013 г. по 13.02.2013 г. (1 мес. 13 дней), с 01.07.2013 г. по 26.06.2015 г. (1 год 11 мес. 26 дней) в качестве водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в технологической автоколонне N в разрезе на " "данные изъяты"" филиале ОАО "Угольная компания "Кузбассразрезуголь", ввиду того, что истцом документально не подтверждена занятость по вывозке горной массы в пределах горного отвода разреза, достигшего глубины 150 м. и ниже в течение полного рабочего дня (л.д. 10,44, 11).
Разрешая заявленные исковые требования, суд первой инстанции пришел к правильному выводу о незаконности отказа УПФР (ГУ) в г. Белово и Беловском районе об установлении Карлову А.Г. дополнительного социального обеспечения в соответствии с Федеральным законом от 10.05.2010 г. N 84-ФЗ "О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников угольной промышленности".
Судебная коллегия находит законным и обоснованным данный вывод суда, поскольку у Карлова А.Г. имеется необходимый специальный стаж, дающий право на ежемесячную доплату к пенсии.
Так, из трудовой книжки, заполненной 14 мая 1980 года на имя Карлова А. Г., ДД.ММ.ГГГГ года рождения (л.д.7-9), трудового договора (л.д.35), а также из исторической справки ОАО "Угольная компания" "Кузбассразреуголь" (л.д. 20-21) следует, что Карлов А.Г. 01.04.1988 г. принят в порядке перевода в а/к N водителем на а/м НД-1200 по вывозке угля и породы из забоев угольного разреза в "данные изъяты" ПО Кемеровоуголь; 26.03.1993 г. переведен на Белаз по вывозке угля и породы из забоев угольного разреза в ОАО " "данные изъяты"", которая вошла в состав ОАО " "данные изъяты"" с 01.01.1998г.; с 29.04.1998г. ОАО " "данные изъяты"" переименовано в дочернее холдинговой компании "Кузбассразрезуголь" ОАО; 30.09.2003г. уволен с его согласия в порядке перевода в "данные изъяты" филиал открытого акционерного общества "Угольная компания "Кузбассразрезуголь"; 01.10.2003г. принят в порядке перевода из Дочерней холдинговой компании "Кузбассразрезуголь" ОАО " "данные изъяты"" в автоколонну N водителем Белаз 75303 занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе.
02.03.2006 года внесена запись, что " "данные изъяты"" является структурным подразделением ОАО "УК "Кузбассразрезуголь", наименование организации читать в следующей редакции: Открытое акционерное общество "Угольная компания "Кузбассразрезуголь"; 04.04.2009г. переведен в автоколонну N водителем автомобиля, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе на Белаз 75138. 26.06.2015 года уволен по собственному желанию в связи с выходом на пенсию (л.д.36).
Аналогичные сведения содержатся в представленных по делу справках, уточняющих особый характер работы и условий труда и подтверждающих постоянную занятость на работах, предусмотренных Списками.
Согласно архивной справки N от 20.08.2015г. (л.д. 16, 52), а также справок, уточняющих особый характер работы и условий труда и подтверждающих постоянную занятость на работах, предусмотренных списками N от 10.05.2012г. (л.д.59,67), N от 30.06.2011г. (л.д.68) выданных ОАО "УК "Кузбассразрезуголь", Карлов А.Г. работал полный рабочий день при полной рабочей неделе в "данные изъяты" производственного объединения "Кемеровоуголь", " "данные изъяты"" филиале открытого акционерного общества "Угольная компания "Кузбассразрезуголь" с 01.04.1988г. по 30.09.2003г. в качестве водителя автомобиля по вывозке угля и породы из забоев угольного разреза, а также водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в технологической автоколонне N в разрезе, в " "данные изъяты"" филиале ОАО "Угольная компания "Кузбассразрезуголь" с 01.10.2003 г. по день выдачи справки в качестве водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в технологической автоколонне N в разрезе, т.е. в должности, предусмотренной 10104000-17541 раздел 1 подпункт 3 Списка N 1. Разрез достиг глубины 150 метров в декабре 1986 года. Вскрышные работы на разрезе в указанный период производились параллельно с работами по добыче угля. В данные периоды работы ученических отпусков, отпусков без сохранения заработной платы не имел.
Согласно справки уточняющей особый характер работы и условий труда и подтверждающих постоянную занятость на работах, предусмотренных списками N от 20.08.2015г. (л.д. 14,50) Карлов А.Г. работал полный рабочий день при полной рабочей неделе в " "данные изъяты"" филиале открытого акционерного общества "Угольная компания "Кузбассразрезуголь" с 01.10.2003г. по 26.06.2015 г. в качестве водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в технологической автоколонне N в разрезе (10104000-17541 раздел 1 подпункт 3 Список 1). Периоды с 01.07.2012г. по 31.12.2012г. и с 14.02.2013г. по 30.06.2013г. профессия истца кодирована по разделу 1 списка 2 код 2010100а-11442.
Указанные справки были выданы на основании карточки формы Т-2, расчетных ведомостей за 1988-2012 г.г., 2003-2015 г.г., ЕТКС, штатного расписания за 1988-2012 г.г., 2003-2015 г.г., карты аттестации рабочего места, приказов за 1988-2012 г.г., 2003-2015 г.г., заключения горного института по проектированию предприятий угольной промышленности "Гипроуголъ" г. Новосибирск положения о филиале " "данные изъяты"" ОАО "УК "Кузбассразрезуголъ", лицензии на право пользования недрами КЕМ 11703 ТЭ, выданной Открытому акционерному обществу "Угольная компания "Кузбассразрезуголъ" от 18.09.2003 года, профилей горных работ, сводно-совмещенного плана горных работ всего разреза, ситуационного плана, горно-отводного акта, корректировки горнотранспортной части проекта технико-технологического переоснащения процессов горного производства, технологических карт ведения выемочно-погрузочных работ (паспортов участков), справки расчета глубины отработки, положения об участке (технологической автоколонне), коллективного договора, договоров на вывозку горной массы из забоев разреза " "данные изъяты"", путевых листов.
В данные периоды работы ученических отпусков, отпусков без сохранения заработной платы не имел. Разрез достиг глубины 150 метров в декабре 1986 года.
Суд первой инстанции также учел, что согласно выписки из лицевого счета Карлова А.Г., сформированного 08.12.1998 года, следует, что периоды работы с 01.04.1988 г. по 30.06.2012 г., с 01.01.2013 г. по 13.02.2013 г., с 01.07.2013 г. по 31.03.2015 г. учтены работодателем как работа по Списку N1 (код профессии 10104000-17541). Периоды работы с 01.07.2012 г. по 31.12.2012 г., с 14.02.2013 г. по 30.06.2013 г. учтены работодателем как работа по Списку N 2 (код профессии 2010100А-11442).
Из лицевого счета застрахованного лица усматривается, что работа истца, кодирована по Списку N1 и по Списку N2.
Из буквального толкования нормы Списка N1 следует, что работники любых иных разрезов, помимо трех поименованных в пункте 3 раздела 1 "Горные работы", занятые полный рабочий день в разрезах, карьерах и рудниках, условии достижения глубины выработок 150 метров и более имеют право на получение пенсии на льготных условиях.
В стаж на соответствующих видах работ включается время работы с момента достижения карьером (разрезом) глубины 150 метров. При этом не играет роли отметка расположения рабочего места в таких разрезах и карьерах.
Таким образом, специальный стаж истца на дату обращения 21.08.2015 года в пенсионный орган составил 26 лет 04 месяца 07 дней, что достаточно для назначения ежемесячной доплаты к пенсии в соответствии с ФЗ от 10.05.2010 года N 84-ФЗ "О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности".
При этом необходимо отметить, что фактически Пенсионным фондом истцу была назначена трудовая пенсия досрочно, но при этом спорные периоды не были засчитаны при обращении Карлова А.Г. для установления и назначения дополнительного социального обеспечения.
Доводы, изложенные в апелляционной жалобе, не могут служить основанием для отмены решения суда, поскольку назначение дополнительного социального обеспечения истцу в соответствии с Федеральным законом от 10.05.2010 г. N 84-ФЗ не тождественно назначению досрочной трудовой пенсии по старости, предусмотренной п. 11 ч.1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях".
В данном случае стаж работы в угольной отрасли, который был учтен при назначении досрочной трудовой пенсии по старости, не может быть ревизован при решении вопроса о назначении дополнительного социального обеспечения.
Из материалов дела видно, что при назначении истцу досрочной трудовой пенсии по старости спорный период был включен в стаж, дающий право на пенсию. Оснований для иного вывода о стаже работы истца в настоящее время не имеется.
Доводы, изложенные в апелляционной жалобе, направлены на переоценку исследованных судом доказательств и выводов об установленных обстоятельствах, что в соответствии со ст. 330 ГПК РФ не может служить основанием для отмены решения суда.
Разрешая дело, суд первой инстанции в полном объеме определилобстоятельства, имеющие значение для дела, правильно применил нормы материального права и принял законное и обоснованное решение, не подлежащее отмене.
Руководствуясь ч.1 ст. 327.1, ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Решение Беловского городского суда Кемеровской области от 20 января 2016 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Управления пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в городе Белово и Беловском районе Кемеровской области - без удовлетворения.
Председательствующий:
Судьи:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.