Апелляционное определение СК по гражданским делам Хабаровского краевого суда от 10 августа 2016 г. по делу N 33-5313/2016

Судебная коллегия по гражданским делам Хабаровского краевого суда в составе:

председательствующего Н.В. Пестовой

судей В.А. Галенко, И.К. Ющенко

при секретаре В.Л. Арабаджи

рассмотрела в открытом судебном заседании дело по апелляционной жалобе Попова В.Ю. на решение Солнечного районного суда Хабаровского края от 11 марта 2016 года по иску Попова В.Ю. к обществу с ограниченной ответственностью "Римбунан Хиджау ДВ" о признании приказа о дисциплинарном взыскании незаконным.

Заслушав доклад судьи Н.В. Пестовой, объяснения В.Ю. Попова, представителя ООО "Римбунан Хиджау ДВ" Е.А. Калининой, действующей на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, судебная коллегия

установила:

Попов В.Ю. обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью "Римбунан Хиджау ДВ" о признании приказа о дисциплинарном взыскании незаконным, компенсации морального вреда.

Требования мотивировал тем, что он работает у ответчика в должности начальника службы безопасности. Приказом N 2745-15 л/с от 17.12.2015 года привлечен к дисциплинарной ответственности в виде выговора за нарушение должностных обязанностей, предусмотренных п.2.1, 2.3, 2.7, 2.15 должностной инструкции. Полагает, что приказ является незаконным, поскольку он принимал все необходимые меры для сохранности имущества предприятия. Незаконными действиями работодателя ему причинены нравственные страдания.

Просил суд признать приказ N 2745-15 л/с от 17.12.2015 года о наложении дисциплинарного взыскания незаконным, взыскать с ответчика в его пользу компенсацию морального вреда в размере 500 000 рублей.

Определением Солнечного районного суда Хабаровского края от 11 марта 2016 года производство по делу в части искового требования о взыскании компенсации морального вреда прекращено, в связи с отказом истца в указанной части от искового требования.

Решением Солнечного районного суда Хабаровского края от 11 марта 2016 года в удовлетворении исковых требований Попову В.Ю. отказано.

В апелляционной жалобе Попов В.Ю. просит решение суда отменить, как незаконное, принять новое решение, при этом указывает на поверхностное исследование судом материалов дела, что привело к неправильному определению, обстоятельств, имеющих значение для дела. В решении не отражено то, что представителем ответчика в ходе судебного разбирательства были представлены подложные доказательства.

Письменных возражений на доводы апелляционной жалобы не поступило.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции Попов В.Ю. доводы апелляционной жалобы поддержал. Просил решение суда отменить и принять по делу новое решение - об удовлетворении требований в полном объеме.

Представитель ООО "Римбунан Хиджау ДВ" Калинина Е.А. в судебном заседании суда апелляционной инстанции просила решение суда оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.Изучив материалы дела, обсудив доводы жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения.

Разрешая заявленные исковые требования, суд первой инстанции, верно, руководствуясь положениями статей 192, 193 Трудового кодекса РФ пришел к выводу о том, что приказ N 2745-15 л/с от 17.12.2015 года о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора является законным, поскольку истец ненадлежащим образом исполнял должностные обязанности, предусмотренные пунктами 2.1, 2.3, 2.7, 2.15 должностной инструкции в связи с чем, был привлечен работодателем к дисциплинарной ответственности. Порядок привлечения Попова В.Ю. к дисциплинарной ответственности работодателем соблюден.

Судебная коллегия соглашается с такими выводами суда первой инстанции, поскольку они основаны на фактических обстоятельствах дела, представленных доказательствах и нормах материального права, регулирующих спорные правоотношения.

Как следует из материалов дела и установлено судом, Попов В.Ю. работая в должности начальника службы безопасности в ООО "Римбунан Хиджау ДВ", не принял должных мер по охране материальных ценностей в связи с чем, произошло хищение материальных ценностей.

При указанных обстоятельствах, судебная коллегия полагает, что все обстоятельства, на которые имеются ссылки в апелляционной жалобе, как на основания для отмены решения суда, были предметом судебного исследования и учтены при принятии решения.

Каких-либо иных доводов, которые бы имели правовое значение по данному делу, апелляционная жалоба не содержит.

Доводы жалобы о подложности представленных стороной ответчика в дело доказательств основанием к отмене решения суда не являются, поскольку достоверных доказательств указанным обстоятельствам истцом представлено не было.

Судебная коллегия не находит оснований, предусмотренных ст.330 Гражданского процессуального кодекса РФ, для отмены решения суда исходя из доводов апелляционной жалобы.

Руководствуясь статьями 328, 329 Гражданского процессуального кодекса РФ, судебная коллегия

определила:

Решение Солнечного районного суда Хабаровского края от 11 марта 2016 года по делу по иску Попова В.Ю. к обществу с ограниченной ответственностью "Римбунан Хиджау ДВ" о признании приказа о дисциплинарном взыскании незаконным оставить без изменения, апелляционную жалобу Попова В.Ю. - без удовлетворения.

Апелляционное определение вступает в силу со дня его принятия и может быть обжаловано в суд кассационной инстанции, в президиум Хабаровского краевого суда, в течение шести месяцев со дня вступления в законную силу.

Председательствующий: Н.В. Пестова

Судьи: В.А. Галенко

И.К. Ющенко