Апелляционное определение СК по гражданским делам Иркутского областного суда от 19 августа 2016 г. по делу N 33-11482/2016

Судебная коллегия по гражданским делам Иркутского областного суда в составе:

председательствующего Сальниковой Н.А.,

судей Орловой Л.В., Малиновской А.Л.,

при секретаре Яковенко Е.А.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ним Т.К. к Управлению Пенсионного фонда России (государственное учреждение) в Усть-Ордынском Бурятском округе Иркутской области (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе в установлении досрочной трудовой пенсии по старости

по апелляционной жалобе Управления Пенсионного фонда России (государственное учреждение) в Усть-Ордынском Бурятском округе Иркутской области (межрайонное)

на решение Эхирит-Булагатского районного суда Иркутской области от 01 апреля 2016 года,

установила:

в обоснование иска указано, что истец обратилась с заявлением к ответчику о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением медицинской деятельности более 25 лет в учреждениях здравоохранения, расположенных в сельской местности и поселках городского типа. Решением Управления Пенсионного фонда России (государственное учреждение) в Усть-Ордынском Бурятском округе Иркутской области (межрайонное) N 218 от 11.08.2015 в назначении досрочной трудовой пенсии Ним Т.К. было отказано в виду отсутствия стажа на соответствующих видах работ. Ответчиком на дату обращения засчитан стаж работы (данные изъяты). В стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, не включены периоды работы:

с 01.09.1997 по 01.08.1998 - прохождение клинической интернатуры в должности врача акушера-гинеколога в Иркутском государственном медицинском университете;

работа в должности заведующей гинекологического, родильного отделения - врача акушера гинеколога в льготном исчислении, как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев: с 24.08.1998 по 31.10.1999, с 01.11.1999 по 31.12.1999, с 01.01.2003 по 06.04.2005, с 06.05.2005 по 31.08.2005, с 03.07.2006 по 28.09.2006, с 01.01.2014 по 02.09.2014, с 01.10.2014 по 11.05.2015, с 26.05.2015 по 02.08.2015;

работа в должности заведующей гинекологического, родильного отделения - врача акушера гинеколога в льготном исчислении, т.е. как 1 год за 1 год и 3 месяца: с 01.11.1999 по 31.12.1999, 01.01.2000 по 02.04.2000, с 29.04.2000 по 26.08.2000, с 06.05.2002 по 08.09.2009, с 09.11.2002 по 31.12.2002, с 01.01.2003 по 06.04.2005, с 06.05.2005 по 31.08.2005, с 19.05.2006 по 26.05.2006, с 03.07.2006 по 28.09.2006, с 09.04.2007 по 25.04.2007, с 11.09.2007 по 07.10.2007, с 30.12.2007 по 25.02.2008, с 08.03.2008 по 10.03.2008, с 12.04.2008 по 01.03.2010, с 02.03.2010 по 19.07.2010, с 01.04.2012 по 01.04.2012, с 29.04.2012 по 11.01.2013, с 26.01.2013 по 03.02.2013, с 03.03.2013 по 26.05.2013, с 25.06.2013 по 26.06.2013, с 03.07.2013 по 03.09.2013, с 26.12.2013 по 31.12.2013, с 01.01.2014 по 02.09.2014, с 01.10.2014 по 11.05.2015, с 26.05.2015 по 02.08.2015;

периоды повышения квалификации: с 03.04.2000 по 28.04.2000, с 09.09.2002 по 08.11.2002, с 07.04.2005 по 05.05.2005, с 08.10.2007 по 29.12.2007, с 26.02.2008 по 07.03.2008, с 11.03.2008 по 11.04.2008, с 05.09.2011 по 15.10.2011, с 02.04.2012 по 28.04.2012, с 12.01.2013 по 25.01.2013, с 04.02.2013 по 02.03.2013, с 27.05.2013 по 24.06.2013, с 27.06.2013 по 02.07.2013, с 04.09.2013 по 25.12.2013, с 03.09.2014 по 30.09.2014, с 12.05.2015 по 25.05.2015, которые подлежат включению в льготном исчислении из расчета 1 год работы за 1 год и 9 месяцев, как и работа, в период которой имели место спорные периоды;

периоды нахождения в отпуске по беременности, которые подлежат включению в льготном исчислении из расчета 1 год работы за 1 год и 9 месяцев: с 27.08.2000 по 13.01.2001, с 02.03.2010 по 19.07.2010.

Истец считает решение ответчика незаконным и необоснованным, поскольку в спорные периоды времени постоянно осуществляла лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения и выполняла норму рабочего времени на полную ставку заработной платы.

Решением суда от 01.04.2016 исковые требования удовлетворены частично. Отказано в удовлетворении требований о включении периода прохождения интернатуры в льготном исчислении 1 год как 1 год и 6 месяцев, о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости с 01.01.2016. С ответчика в пользу истца взысканы расходы по оплате услуг представителя в размере 10000 руб. Остальные исковые требования удовлетворены.

В апелляционной жалобе представитель ответчика - начальник Управления Пенсионного фонда России (государственное учреждение) в Усть-Ордынском Бурятском округе Иркутской области (межрайонное) Ситникова Н.И. просит решение суда в части включения в стаж на соответствующих видах работ периода обучения в интернатуре, периодов повышения квалификации и зачета в стаж периодов работы в льготном исчислении как 1 год и 3 месяца и как 1 год 6 месяцев отменить, принять новое решение об отказе в удовлетворении исковых требований. В обоснование жалобы указывает, что период прохождения клинической интернатуры в ИГМИ не подлежит включению в стаж на соответствующих видах работ, поскольку врач-интерн должен работать в учреждении, которое указано в Списке, должен быть зачислен на штатную должность в лечебной организации. Факт осуществления истцом лечебной деятельности как врача-специалиста не доказан. Периоды работы истца после 01.11.1999 не могут засчитываться в льготном исчислении 1 год за 1 год и 3 месяца, поскольку работа истцом выполнялась только в сельской местности. Периоды работы, сведения о которых переданы работодателем без льготной кодировки, не могут быть засчитаны в льготном исчислении. Исчисление стажа работы как 1 год 9 месяцев за 1 год работы законодательством не предусмотрено. Обращает внимание судебной коллегии, что органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, не вправе выходить за рамки нормативных правовых актов, принятых правительством РФ, право толкования законодательства ответчику не предоставлено.

В возражениях на апелляционную жалобу истец Ним Т.К., представитель истца Сычёва Т.Н. просят решение суда оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Лица, участвующие в деле, надлежащим образом извещены о времени и месте рассмотрения апелляционной жалобы (л.д.9,10 т.2), в судебное заседание судебной коллегии не явился истец, о причинах неявки сведений не представил. Судебная коллегия находит возможным рассмотреть дело, согласно ч.3 ст.167, ч.1 ст. 327 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в отсутствие не явившихся лиц.

Заслушав доклад по делу судьи Сальниковой Н.А., пояснения представителя УПФ (ГУ) РФ в Усть-Ордынском Бурятском округе Иркутской области (межрайонное) Григорьевой Е.Б., действующей на основании доверенности от 11.01.2016 сроком по 31.12.2016, поддержавшей доводы апелляционной жалобы, полагавшей решение суда подлежащим отмене, представителя истца Ним Т.Г. Сычевой Т.Н., поддержавшей возражения на доводы жалобы, полагавшей решение суда законным и не подлежащим отмене, изучив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, проверив законность и обоснованность решения суда, судебная коллегия не находит оснований для его отмены в апелляционном порядке.

Разрешая спор, суд первой инстанции правильно определилобстоятельства, имеющие значение для дела, оценил доказательства в соответствии со статьей 67 ГПК РФ, правильно применил нормы материального права, регулирующие спорное правоотношение.

Согласно ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 указанного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии с п. 2 указанной статьи списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 установлено, что Списки должностей и учреждений, утвержденных постановлением Правительства N 781 от 29.10.2002, а также Правила исчисления периодов работы, применяются при досрочном назначении страховых пенсий по старости в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 28.12.2014 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную деятельность, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516.

Согласно п.5 Правил периоды работы в должностях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы:

а) лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца;

б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1-3 перечня организаций (структурных подразделениях) указанных в пункте 6 настоящих Правил.

Судом установлено и подтверждено материалами дела, что Ним Т.К. (до регистрации брака Уханова) 01.07.1992 принята санитаркой детского отделения в Нукутскую ЦРБ, уволена 01.08.1992 по собственному желанию; 19.07.1995 принята медицинской сестрой в инфекционное отделение Аларской ЦРБ, уволена 21.08.1995 по собственному желанию; 01.09.1991 зачислена студенткой лечебного факультета дневного отделения ИГМИ, 01.07.1997 отчислена в связи с окончанием; 01.09.1997 зачислена на клиническую интернатуру на базе ИГМУ, 01.08.1998 отчислена в связи с окончанием; 24.08.1998 принята заведующей гинекологического отделения, врачом акушером-гинекологом Аларской ЦРБ, 31.08.2005 уволена по собственному желанию в связи с поступлением в клиническую ординатуру; 01.09.2005 зачислена в клиническую ординатуру на кафедру акушерства и гинекологии, отчислена 31.08.2007 в связи с окончанием срока обучения; 11.09.2007 принята в должности заведующей гинекологического отделения - врачом акушером-гинекологом МУЗ Аларская ЦРБ, 30.09.2015 уволена по собственному желанию; 01.10.2015 принята заместителем начальника госпиталя (по медицинской части) в филиал N2 ФГКУ "143 Военный госпиталь" Минобороны РФ, 01.10.2015 принята по совместительству врачом акушером-гинекологом поликлинического отделения, работает по настоящее время.

03.08.2015 Ним (Уханова) Т.К, 25.03.1974 года рождения, обратилась в УПФР в Усть-Ордынском Бурятском округе (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Решением пенсионного органа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 20 п.1 ст. 30 указанного закона истцу отказано. В стаж работы истца включены следующие периоды работы:

с 19.07.1995 по 21.08.1995 в должности медицинской сестры инфекционного отделения Аларской ЦРБ (стаж исчисляется как 1 год и 3 месяца);

с 24.08.1998 по 31.10.1999 в должности заведующей гинекологическим отделением, врачом акушером гинекологом Аларской ЦРБ (стаж как 1 год и 3 месяца);

с 01.11.1999 по 31.12.1999 в должности заведующей гинекологическим отделением, врачом акушером гинекологом Аларской ЦРБ (стаж исчисляется календарно);

с 01.01.2000 по 02.04.2000 в должности заведующей гинекологическим отделением, врачом акушером гинекологом Аларской ЦРБ (стаж исчисляется как 1 год и 6 месяцев);

с 29.04.2000 по 26.08.2000 в должности заведующей гинекологическим отделением, врачом акушером гинекологом Аларской ЦРБ (стаж исчисляется как 1 год и 6 месяцев);

с 27.08.2000 по 13.01.2001 отпуск по беременности и родам (стаж исчисляется календарно);

с 06.05.2002 по 08.09.2002 в должности заведующей гинекологическим отделением врачом акушером-гинекологом Аларской ЦРБ (стаж исчисляется как 1 год и 6 месяцев);

с 09.11.2002 по 31.12.2002 в должности заведующей гинекологическим отделением, врачом акушером-гинекологом Аларской ЦРБ (стаж исчисляется как 1 год и 6 месяцев);

с 01.01.2003 по 06.04.2005 в должности заведующей гинекологическим отделением, врачом акушером-гинекологом Аларской ЦРБ (стаж исчисляется календарно);

с 06.05.2005 по 31.08.2005 в должности заведующей гинекологическим отделением, врачом акушером-гинекологом МУЗ Аларская ЦРБ (стаж исчисляется календарно);

с 19.05.2006 по 26.06.2006 в должности заведующей родильным отделением Нукутской районной больницы (стаж исчислен как 1 год и 6 месяцев);

с 03.07.2006 по 28.09.2006 г. в должности акушера гинеколога МУЗ Баяндаевская ЦРБ (стаж исчислен календарно);

с 09.04.2007 по 25.04.2007 в должности врача-гинеколога Нукутской ЦРБ (стаж исчислен как 1 год и 6 месяцев);

с 11.09.2007 по 07.10.2007, 30.12.2007 по 25.02.2008 в должности заведующей гинекологическим отделением, врачом акушером-гинекологом МУЗ Аларская ЦРБ (стаж исчислен как 1 год и 6 месяцев);

с 08.03.2008 по 10.03.2008, 12.04.2008 по 01.03.2010 в должности заведующего родительным отделением, врачом акушером-гинекологом МУЗ Аларская ЦРБ (стаж исчислен как 1 год 6 месяцев);

с 02.03.2010 по 19.07.2010 отпуск по беременности и родам (стаж исчислен календарно);

с 01.04.2012 по 01.04.2012, 29.04.2012 по 11.01.2013, 26.01.2013 по 03.02.2013, 03.03.2013 по 26.05.2013, 25.06.2013 по 26.06.2013, 03.07.2013 по 03.09.2013, с 26.12.2013 по 31.12.2013 в должности заведующей родильным отделением, врачом акушером-гинекологом МУЗ Аларская ЦРБ (стаж исчислен как 1 год и 6 месяцев);

с 01.01.2014 по 02.09.2014, 01.10.2014 по 11.05.2015, 26.05.2016 по 02.08.2015 в этой же должности МУЗ Аларская ЦРБ (стаж исчислен календарно). Итого 13 лет 5 месяцев 1 день.

Не включены в специальный стаж истца периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 03.04.2000 по 28.04.2000, с 09.09.2002 по 08.11.2002, с 07.04.2005 по 05.05.2005, с 08.10.2007 по 29.12.2007, с 26.02.2008 по 07.03.2008, с 11.03.2008 по 11.04.2008, с 05.09.2011 по 15.10.2011, с 02.04.2012 по 28.04.2012, с 12.01.2013 по 25.01.2013, с 04.02.2013 по 02.03.2013, с 27.05.2013 по 24.06.2013, с 27.06.2013 по 02.07.2013, с 04.09.2013 по 25.12.2013, с 03.09.2014 по 30.09.2014, с 12.05.2015 по 25.05.2015, а также отпуска по уходу за ребенком.

Разрешая требования о включении в специальный стаж истца периода учебы в клинической интернатуре, суд проанализировал пенсионное законодательство, действующее в указанный период, и пришел к выводу, что к периодам работы врачей-интернов применялись правила, установленные действующим законодательством для врачей и провизоров соответствующих специальностей, время обучения в интернатуре входило в общий и специальный трудовой стаж, в течение всего периода прохождения интернатуры врачам-интернам выплачивалась заработная плата за счет базовых учреждений здравоохранения, при этом в соответствующие фонды социального страхования, в том числе пенсионный, отчислялись страховые взносы. Исследовав все представленные сторонами доказательства, установив, что истец проходила интернатуру в Иркутском Государственном медицинском университете на лечебном факультете по специальности акушерство и гинекология с 01.09.1997 по 05.09.1998, суд обоснованно удовлетворил требования истца о включении периода учебы в клинической интернатуре в специальный стаж в календарном исчислении.

Оснований не согласиться с правильным выводом суда судебная коллегия не усматривает. К выводу о включении указанного периода в специальный стаж истца суд пришел на основании системного анализа норм пенсионного законодательства, действующего в период прохождения истцом интернатуры. При этом суд правильно отказал во включении данного периода в льготном исчислении как 1 год за 1 год 6 месяцев, так как работа в должности акушера-гинеколога права на льготное исчисление специального стажа не предусматривает.

В соответствии с п. 14 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях.

В соответствии с подпунктом "а" пункта 5 названных Правил, если работа осуществлялась как в городе, так и в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), период работы в сельской местности исчисляется в льготном порядке (1 год работы за 1 год и 3 месяца). В таком случае досрочная трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее 30 лет стажа.

Учитывая, что периоды работы до 01.11.1999 засчитывались в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N464, пунктом 2 которого установлено, что 1 год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывался в стаж работы в льготном порядке (за 1 год и 3 месяца) независимо от того, проходила ли работа только в сельской местности или также и в городе, а также принимая во внимание, что с учетом прохождения клинической интернатуры в ИГМУ, стаж истца является смешанным, суд возложил на пенсионный орган обязанность зачесть спорные периоды времени после 01.11.1999 в льготном исчислении как 1 год и 3 месяца.

Исследовав и оценив представленные доказательства, в том числе показания свидетелей, оснований не доверять которым у суда не имелось, суд первой инстанции пришел к правильному выводу, что истец на протяжении спорных периодов времени являлась оперирующим врачом.

Удовлетворяя заявленные требования, суд применительно к смешанному стажу обоснованно исходил из суммирования льгот, указанных в абз.4 п. 5 Правил, включив спорные периоды работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности в льготном исчислении 1 год за 1 год 9 месяцев.

С учетом особенностей условий труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеуказанной статьей, порядок исчисления периодов их работы устанавливается отдельными правилами, утверждаемыми Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В силу пункта 4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Исходя из приведенных норм, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, за которую работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем они подлежат включению в специальный стаж для назначения трудовой пенсии по старости.

Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации приравнивается к работе, во время исполнения которой работник направлялся на указанные курсы, следовательно, исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Установлено, что для медицинских работников повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы, на время нахождения на курсах за работником сохранялось место работы, за данный период работодателем уплачивались страховые взносы, в связи с чем, суд первой инстанции пришел к правильному выводу об удовлетворении исковых требований о включении в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации.

Выводы суда подробно мотивированы в решении, соответствуют содержанию доказательств, требованиям закона и не вызывают у судебной коллегии сомнений в их законности и обоснованности.

Доводы апелляционной жалобы ответчика о том, что курсы повышения квалификации не подлежат включению в специальный стаж, отклоняются, поскольку были предметом судебного разбирательства, которым судом дана правильная оценка и у судебной коллегии нет оснований давать этим доводам иную оценку.

По аналогичным основаниям судом на ответчика возложена обязанность зачесть в специальный стаж истца период нахождения в отпуске по беременности и родам в льготном исчислении.

Выводы суда подробно мотивированы в решении, соответствуют содержанию доказательств, требованиям закона и не вызывают у судебной коллегии сомнений в их законности и обоснованности.

Доводы апелляционной жалобы ответчика были предметом судебного разбирательства, которым судом дана правильная оценка, основаны на неверном толковании норм материального права, регулирующих спорные правоотношения.

Таким образом, проверенное по доводам апелляционной жалобы решение суда, судебная коллегия признает законным и обоснованным и не находит оснований для его отмены.

Руководствуясь ст. ст. 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Иркутского областного суда

определила:

решение Эхирит-Булагатского районного суда Иркутской области от 01 апреля 2016 года оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Председательствующий Н.А. Сальникова

Судьи Л.В. Орлова

А.Л. Малиновская