Постановление Мэра города Омска от 14 июля 2003 г. N 308-п "О плане мероприятий по реализации основных направлений кадровой политики в администрации города Омска на 2003-2005 годы" (утратило силу)

Постановление Мэра города Омска
от 14 июля 2003 г. N 308-п
"О плане мероприятий по реализации основных направлений кадровой
политики в администрации города Омска на 2003-2005 годы"

ГАРАНТ:

Постановлением Мэра города Омска от 19 декабря 2005 г. N 544-п настоящее постановление признано утратившим силу

Постановлением Мэра города Омска от 23 января 2004 г. N 14-п настоящее постановление снято с контроля

В целях реализации единой кадровой политики в администрации города Омска, направленной на приведение в соответствие качественного состава муниципальных служащих требованиям законодательства о муниципальной службе, руководствуясь Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Омской области "О муниципальной службе в Омской области", Уставом города Омска, постановляю:

1. Утвердить план мероприятий по реализации основных направлений кадровой политики в администрации города Омска на 2003-2005 гг. (приложение 1).

2. Заместителям Мэра города Омска, руководителям структурных подразделений администрации города Омска обеспечить:

- выполнение плана мероприятий по реализации основных направлений кадровой политики в администрации города Омска на 2003-2005 гг.;

- соблюдение порядка замещения вакантных муниципальных должностей муниципальной службы, установленного Законом Омской области "О муниципальной службе в Омской области" от 25.07.2001 N 297-ОЗ и Положением о порядке формирования конкурсных комиссий, порядке и условиях проведения конкурсов на замещение вакантных муниципальных должностей муниципальной службы в администрации города Омска", утвержденным постановлением Мэра города Омска от 05.08.2002 N 412-п.

3. Руководителям структурных подразделений администрации города Омска представить информацию об исполнении постановления Мэра города Омска от 15.01.2003 N 10-п "Об утверждении плана первоочередных мероприятий по формированию кадрового резерва для муниципальной службы и предприятий экономики города Омска" в срок до 25.07.2003.

4. Бюро Мэра города Омска (Карелина И.М.) подготовить правовой документ по вопросу прохождения студентами практики в структурных подразделениях администрации города Омска.

5. При исполнении вышеуказанных мероприятий руководствоваться основными целями и принципами кадровой политики в администрации города Омска (приложение 2).

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра города Омска, руководителя Бюро Мэра города Омска Карелину И.М.

Е.И. Белов