Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 г. N 42-п в название настоящего приказа внесены изменения, распространяющиеся на отношения, возникшие с момента государственной регистрации уставов казенных учреждений службы занятости населения Омской области
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 февраля 2008 г. N 4-п
"Об отдельных вопросах регулирования рабочего времени и времени отдыха директоров казенных учреждений службы занятости населения Омской области"
5 ноября 2008 г., 25 октября 2011 г.
В соответствии со статьями 101, 116, 119 Трудового кодекса Российской Федерации, Положением о порядке и условиях предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых из областного бюджета, утвержденным постановлением Правительства Омской области от 28 декабря 2006 года N 180-п, приказываю:
Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 г. N 42-п в пункт 1 настоящего приказа внесены изменения, распространяющиеся на отношения, возникшие с момента государственной регистрации уставов казенных учреждений службы занятости населения Омской области
1. Установить директорам казенных учреждений службы занятости населения Омской области:
1) режим работы в условиях ненормированного рабочего дня;
2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 10 календарных дней.
2. Расходы на оплату ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков за ненормированный рабочий день осуществлять в пределах установленного фонда оплаты труда.
Начальник Главного управления |
М.Ю. Дитятковский |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Директорам государственных учреждений службы занятости населения Омской области установлен режим работы в условиях ненормированного рабочего дня, а также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 10 календарных дней, расходы на оплату которого будут осуществляться в пределах установленного фонда оплаты труда.
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 1 февраля 2008 г. N 4-п "Об отдельных вопросах регулирования рабочего времени и времени отдыха директоров казенных учреждений службы занятости населения Омской области"
Текст приказа опубликован в газете "Омская правда" от 9 февраля 2008 г. N 18, в Сборнике правовых актов органов исполнительной власти Омской области от 11 июня 2008 г. N 1 (25), ст. 113
Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30 октября 2019 г. N 86-п настоящий приказ признан утратившим силу с 6 ноября 2019 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 г. N 42-п
Изменения распространяются на отношения, возникшие с момента государственной регистрации уставов казенных учреждений службы занятости населения Омской области
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 5 ноября 2008 г. N 30-п