Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 20 августа 2010 г. N 33-п
"О регулировании отдельных вопросов награждения и поощрения в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области"
25 марта, 7 июля, 25 октября 2011 г., 5 июня, 24 августа 2012 г., 19 сентября 2013 г., 17 июня, 29 июля, 28 августа, 5 сентября, 3 декабря 2014 г., 25 марта, 24 августа 2015 г., 25 мая, 30 декабря 2016 г., 13 марта, 8 сентября 2017 г.
В целях реализации статьи 191 Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 3 части 1 статьи 55 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", совершенствования деятельности по награждению и поощрению работников Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление) и подведомственных ему государственных учреждений Омской области (далее - учреждения), а также иных физических или юридических лиц, внесших значительный вклад в развитие сферы занятости населения, приказываю:
1. Создать комиссию по рассмотрению вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Главного управления и учреждений (далее - комиссия).
2. Утвердить:
1) Порядок рассмотрения вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Главного управления и учреждений, согласно приложению N 1 к настоящему приказу;
2) состав комиссии согласно приложению N 2 к настоящему приказу;
3) Положение о наградах и поощрениях Главного управления согласно приложению N 3 к настоящему приказу.
3. Внести в приказ Главного управления от 26 октября 2007 года N 57 "О Служебном распорядке Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" следующие изменения:
1) преамбулу после слов "статьи 190" дополнить словами ", статьей 191";
2) в приложении "Служебный распорядок Главного управления государственной службы занятости населения Омской области":
- в названии раздела 5 слово "Поощрения" заменить словами "Награждения и поощрения";
- пункты 30, 31 изложить в следующей редакции:
"30. К иным работникам Главного управления применяются следующие награждения и поощрения:
1) награждение Почетной грамотой Главного управления;
2) награждение Дипломом Главного управления;
3) награждение Дипломом Главного управления с выплатой единовременного денежного поощрения или вручением ценного подарка;
4) объявление благодарности;
5) выплата премии;
6) иные награждения и поощрения, установленные федеральным и областным законодательством.
31. Награждения и поощрения к иным работникам Главного управления применяются:
1) в соответствии с подпунктами 1 - 4 пункта 30 настоящего Служебного распорядка в порядке, предусмотренном Положением о наградах и поощрениях Главного управления, утвержденным приказом Главного управления;
2) в соответствии с подпунктом 5 пункта 30 настоящего Служебного распорядка в порядке, предусмотренном Положением об условиях выплаты премий работникам Главного управления, замещающим должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Омской области, утвержденным приказом Главного управления от 30 ноября 2007 года N 62 "Об упорядочении оплаты труда работников Главного управления государственной службы занятости населения Омской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Омской области";
3) в соответствии с подпунктом 6 пункта 30 настоящего Служебного распорядка согласно Порядку рассмотрения вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Главного управления и подведомственных ему государственных учреждений Омской области, утвержденному приказом Главного управления.";
- пункты 32 - 33 исключить.
5. Внести в приложение N 3 "Положение о порядке применения поощрений и награждений к государственным гражданским служащим Омской области Главного управления государственной службы занятости населения Омской области" к приказу Главного управления от 16 июля 2008 года N 18-п "О регулировании отдельных вопросов государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области" следующие изменения:
1) в пункте 2:
- в подпунктах 2, 8 слово "почетной" заменить словом "Почетной";
- в подпунктах 3, 9 слова "поощрение благодарственным письмом" заменить словами "награждение Дипломом";
2) пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. Основания и порядок награждения гражданского служащего Почетной грамотой Главного управления, Дипломом Главного управления, а также поощрения объявлением благодарности определяются Положением о наградах и поощрениях Главного управления, утвержденным приказом Главного управления.";
3) пункт 4 исключить;
4) пункт 7 изложить в следующей редакции:
"7. Поощрения и награждения к гражданскому служащему применяются:
1) в соответствии с подпунктами 1 - 10 пункта 2 настоящего Положения на основании распоряжения Главного управления в порядке, предусмотренном Положением о наградах и поощрениях Главного управления, утвержденным приказом Главного управления;
2) в соответствии с подпунктом 11 пункта 2 настоящего Положения по представлению начальника Главного управления согласно Порядку рассмотрения вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Главного управления и подведомственных ему государственных учреждений Омской области, утвержденному приказом Главного управления.";
5) пункт 8 исключить.
Пункт 7 настоящего приказа вступает в силу со дня подписания настоящего приказа
7. Отделу по вопросам государственной службы и кадров Главного управления:
1) в срок до 1 сентября 2010 года подготовить письменное разъяснение для заместителей начальника Главного управления, директоров учреждений по оформлению документов, представляемых в комиссию;
2) не позднее 1 октября 2010 года организовать проведение первого заседания комиссии для принятия решения о представлении работников Главного управления и учреждений к награждению ведомственными наградами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации в 2010 году;
3) в течение двух недель со дня вступления в силу настоящего приказа подготовить проект распоряжения Главного управления о внесении изменений в распоряжение Главного управления от 9 марта 2010 года N 32-р "О конкурсах профессионального мастерства среди работников бюджетных учреждений службы занятости населения Омской области на звание "Лучший по профессии", направленных на реализацию настоящего приказа.
Пункт 8 настоящего приказа вступает в силу со дня подписания настоящего приказа
8. Заместителям начальника Главного управления, директорам учреждений представить в отдел по вопросам государственной службы и кадров Главного управления:
1) в срок до 15 сентября 2010 года предложения по награждению работников Главного управления и учреждений ведомственными наградами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации в 2010 году, оформленные в порядке, установленном Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации;
2) в срок до 15 октября 2010 года предложения по награждению и поощрению работников Главного управления и учреждений к 20-летию со дня образования службы занятости населения России, оформленные в порядке, установленном федеральным и областным законодательством.
9. Признать утратившим силу распоряжение Главного управления от 16 августа 2007 года N 232-к "Об утверждении Положения о Почетной грамоте Главного управления государственной службы занятости населения Омской области".
10. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования, за исключением пунктов 7, 8 настоящего приказа, которые вступают в силу со дня подписания настоящего приказа.
11. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Главного управления |
М.Ю. Дитятковский |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Создана комиссия по рассмотрению вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Главного управления государственной службы занятости населения Омской области и подведомственных ему государственных учреждений.
Определена процедура рассмотрения вопросов, связанных с представлением работников Главного управления и учреждений к наградам и поощрениям. Изложены порядок и основания награждения Почетной грамотой и Дипломом Главного управления, поощрения благодарственным письмом и объявления благодарности.
Приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования, за исключением пунктов, для которых предусмотрен иной порядок вступления в силу.
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 20 августа 2010 г. N 33-п "О регулировании отдельных вопросов награждения и поощрения в Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области"
Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования
Пункты 7, 8 настоящего приказа вступают в силу со дня подписания настоящего приказа
Текст приказа опубликован в газете "Омская правда" от 10 сентября 2010 г. N 71
Приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30 октября 2019 г. N 86-п настоящий приказ признан утратившим силу с 6 ноября 2019 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 17 июня 2019 г. N 58-п
Изменения вступают в силу с 19 июня 2019 г.
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 13 февраля 2019 г. N 9-п
Изменения вступают в силу с 15 февраля 2019 г.
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 26 декабря 2018 г. N 68-п
Изменения вступают в силу с 27 декабря 2018 г.
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 23 мая 2018 г. N 22-п
Изменения вступают в силу с 26 мая 2018 г.
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 13 февраля 2018 г. N 5-п
Изменения вступают в силу с 14 февраля 2018 г.
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 8 сентября 2017 г. N 59-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 13 марта 2017 г. N 18-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30 декабря 2016 г. N 68-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 мая 2016 г. N 23-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 24 августа 2015 г. N 36-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 марта 2015 г. N 7-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 3 декабря 2014 г. N 59-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 5 сентября 2014 г. N 43-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 28 августа 2014 г. N 41-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 29 июля 2014 г. N 33-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 17 июня 2014 г. N 28-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 19 сентября 2013 г. N 44-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 24 августа 2012 г. N 35-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 5 июня 2012 г. N 27-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 г. N 42-п
Изменения распространяются на отношения, возникшие с момента государственной регистрации уставов казенных учреждений службы занятости населения Омской области
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 7 июля 2011 г. N 29-п
Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 марта 2011 г. N 20-п