На основании статей 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Омска, постановляю:
1. Установить, что заработная плата работников муниципального учреждения "Омский городской центр поддержки предпринимательства" состоит из должностных окладов, стимулирующих и компенсационных выплат.
2. Утвердить:
1) размеры должностных окладов согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;
2) Положение о порядке и условиях применения стимулирующих и компенсационных выплат работникам муниципального учреждения "Омский городской центр поддержки предпринимательства" (далее - Положение) согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.
3. Управлению делами Администрации города Омска обеспечить формирование фонда оплаты труда муниципального учреждения "Омский городской центр поддержки предпринимательства" в соответствии с утвержденным Положением.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра города Омска, управляющего делами Администрации города Омска С.Н. Аношкина.
Мэр города Омска |
В.Ф. Шрейдер |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации города Омска от 16 сентября 2009 г. N 719-п "Об условиях оплаты труда работников Казенного учреждения города Омска "Центр поддержки предпринимательства"
Текст постановления официально опубликован не был
Постановлением Администрации города Омска от 29 мая 2014 г. N 712-п настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2015 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации города Омска от 29 мая 2014 г. N 712-п
Постановление Администрации города Омска от 25 мая 2011 г. N 507-п