Постановление администрации г. Кузнецка Пензенской области от 8 октября 2010 г. N 1441 "О комиссии администрации города Кузнецка по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов" (с изменениями и дополнениями)

Постановление администрации г. Кузнецка Пензенской области от 8 октября 2010 г. N 1441
"О комиссии администрации города Кузнецка по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов"

С изменениями и дополнениями от:

14 марта 2011 г., 15 мая, 28 сентября, 19 декабря 2012 г., 23 сентября, 1 октября 2013 г., 1 сентября, 4 декабря 2014 г., 28 января, 12 мая 2015 г., 9 марта 2016 г., 1 марта 2017 г.

ГАРАНТ:

Информация о внесении изменений в настоящий документ содержится в документе:

Постановление администрации г. Кузнецка Пензенской области от 8 декабря 2017 г. N 2132 "О внесении изменения в Положение о комиссии администрации города Кузнецка по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденное постановлением администрации города Кузнецка от 08.10.2010 N 1441"

Постановление администрации г. Кузнецка Пензенской области от 24 июня 2015 г. N 1433 "О внесении изменения в постановление администрации города Кузнецка от 08.10.2010 N 1441 "О комиссии администрации города Кузнецка по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов"

В соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", решением Собрания представителей города Кузнецка от 01.10.2010 N 98-27/5 "Об утверждении Порядка формирования комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих города Кузнецка и урегулированию конфликта интересов в органах местного самоуправления города Кузнецка" Администрация города Кузнецка постановляет:

1. Образовать комиссию администрации города Кузнецка по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 16 марта 2017 г. - Постановление администрации г. Кузнецка Пензенской области от 1 марта 2017 г. N 348

См. предыдущую редакцию

2. Установить, что в состав комиссии входят:

Пастушкова Любовь Николаевна	-	заместитель главы администрации города Кузнецка, председатель комиссии;
Яснов Сергей Юрьевич	-	начальник юридического отдела администрации города Кузнецка, заместитель председателя комиссии;
Вилкова Наталья Владимировна	-	заведующий сектором муниципальной службы и кадров администрации города Кузнецка, секретарь комиссии.

Члены комиссии:

Баранов Юрий Иванович	-	помощник главы администрации города Кузнецка;
Емохонова Ольга Викторовна	-	директор ГБОУ СПО ПО "Кузнецкий многопрофильный колледж" (по согласованию);
Соколов Борис Александрович	-	заведующий сектором по профилактике правонарушений администрации города Кузнецка;
Тарасов Артем Викторович	-	депутат Собрания представителей города Кузнецка (по согласованию).

3. Утвердить Положение о комиссии администрации города Кузнецка по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов согласно приложению.

4. Признать утратившим силу постановление администрации города Кузнецка от 14.04.2010 N 640 "О создании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации города Кузнецка".

5. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.

6. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после официального опубликования.

И.о. Главы администрации города Кузнецка

Н.М. Милинский

Утверждено
постановлением
администрации г. Кузнецка
Пензенской области
от 8 октября 2010 г. N 1441

Положение
о комиссии администрации города Кузнецка по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

С изменениями и дополнениями от:

15 мая, 19 декабря 2012 г., 1 октября 2013 г., 1 сентября, 4 декабря 2014 г., 28 января, 12 мая 2015 г., 9 марта 2016 г.

1. Настоящим Положением определяется порядок деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия), образуемой в администрации города Кузнецка в соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами города Кузнецка, настоящим Положением.

3. Основной задачей комиссии является содействие администрации города Кузнецка:

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 подпункт а) пункта 3 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст подпункта в предыдущей редакции

а) в обеспечении соблюдения муниципальными служащими администрации города Кузнецка, руководителями иных органов местного самоуправления города Кузнецка, руководителем отраслевого органа администрации города Кузнецка с правами юридического лица ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);

б) в осуществлении в администрации города Кузнецка мер по предупреждению коррупции.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 пункт 4 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов в отношении муниципальных служащих администрации города Кузнецка, руководителей иных органов местного самоуправления города Кузнецка, руководителя отраслевого органа администрации города Кузнецка с правами юридического лица (далее - муниципальные служащие), а также в отношении граждан, указанных в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения (далее - гражданин).

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 1 октября 2013 г. N 1937 пункт 5 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. Комиссия образуется постановлением администрации города Кузнецка в количестве 7 членов.

6. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:

а) непосредственный руководитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии муниципальные служащие, замещающие в органе местного самоуправления города Кузнецка должности муниципальной службы, аналогичные должности, замещаемой муниципальным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос;

б) другие муниципальные служащие, замещающие должности муниципальной службы в органе местного самоуправления города Кузнецка, специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам муниципальной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица государственных органов, должностные лица органов местного самоуправления города Кузнецка, а также должностные лица органов местного самоуправления иных муниципальных образований; представители заинтересованных организаций; представитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.

7. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

8. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины от общего числа членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности муниципальной службы в органе местного самоуправления города Кузнецка недопустимо.

9. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:

а) представление Главой администрации города Кузнецка в соответствии с постановлением Губернатора Пензенской области от 07.06.2012 N 84 "Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Пензенской области, и муниципальными служащими в Пензенской области, и соблюдения муниципальными служащими в Пензенской области требований к служебному поведению" материалов проверки, свидетельствующих:

- о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей;

- о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 в подпункт б) пункта 9 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст подпункта в предыдущей редакции

б) поступившее помощнику главы администрации города Кузнецка:

- обращение гражданина, замещавшего в администрации города Кузнецка должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей муниципальной службы в администрации города Кузнецка, предусмотренный статьей 12 Федерального закона "О противодействии коррупции", утвержденный муниципальным правовым актом администрации города Кузнецка, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы.

Обращение может быть подано муниципальным служащим, планирующим свое увольнение с муниципальной службы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Положением. Обращение подается помощнику главы администрации города Кузнецка в письменной форме (образец обращения предусмотрен приложением N 1 к настоящему Положению). В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с муниципальной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности муниципальной службы, функции по муниципальному (административному) управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). Обращение в день его поступления регистрируется в специальном журнале по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению;

- заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Заявление подается помощнику главы администрации города Кузнецка в письменной форме (образец заявления предусмотрен приложением N 3 к настоящему Положению). Заявление в день его поступления регистрируется в специальном журнале по форме согласно приложению N 4 к настоящему Положению;

в) акт Главы администрации города Кузнецка или любого члена комиссии, касающийся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов или осуществления в администрации города Кузнецка мер по предупреждению коррупции;

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 пункт 9 настоящего Положения дополнен подпунктом г), вступающим в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

г) поступившее в комиссию по решению Главы администрации города Кузнецка уведомление муниципального служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

д) поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации в администрацию города Кузнецка уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, указанным в абзаце втором подпункта "б" настоящего пункта, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с указанной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации или на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 пункт 9.1 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

9.1. Помощник главы администрации города Кузнецка осуществляет предварительное рассмотрение обращений, заявлений и уведомлений, указанных в подпунктах "б", "г" и "д" пункта 9 настоящего Положения.

В ходе предварительного рассмотрения обращений, заявлений и уведомлений помощник главы администрации города Кузнецка имеет право проводить беседу с муниципальным служащим, представившим обращение, заявление или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Глава администрации города Кузнецка или его помощник, могут направлять запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации (далее - запросы).

По результатам предварительного рассмотрения обращений, заявлений и уведомлений на каждое из них подготавливается мотивированное заключение.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 пункт 9.2 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

9.2. Обращение гражданина, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, а также заключение и другие материалы в течение двух рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю комиссии.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 пункт 9.3 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

9.3. Обращение муниципального служащего, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, заявление или уведомление, указанные в подпунктах "б", "г" и "д" пункта 9 настоящего Положения, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения, заявления или уведомления.

В случае направления запросов, обращение муниципального служащего, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, заявление или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения, заявления или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

10. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 пункт 11 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

11. Председатель комиссии при поступлении к нему информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:

а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 11.1 настоящего Положения;

б) организует ознакомление с указанной информацией и с результатами ее проверки муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии;

в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте "б" пункта 6 настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 пункт 11.1 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

11.1. Обращение гражданина, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, рассматривается комиссией в течение семи дней со дня поступления указанного обращения.

Заседание комиссии по рассмотрению заявления, указанного в абзаце третьем подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Уведомление, указанное в подпункте "д" пункта 9 настоящего Положения, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.

11.2. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 11.2

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 пункт 12 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

12. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии муниципальный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктами "б" и "г" пункта 9 настоящего Положения.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 настоящее Положение дополнено пунктом 12.1, вступающим в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

12.1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие муниципального служащего или гражданина в случае:

а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктами "б" и "г" пункта 9 настоящего Положения, не содержится указания о намерении муниципального служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;

б) если муниципальный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 1 сентября 2014 г. N 1760 пункт 13 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

13. На заседании комиссии заслушиваются пояснения муниципального служащего или гражданина, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения (с их согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы.

14. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 15 мая 2012 г. N 539 в пункт 15 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

15. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "а" пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей являются достоверными и полными;

б) установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует Главе администрации города Кузнецка применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

16. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "а" пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) установить, что муниципальный служащий соблюдал требования к служебному по ведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 28 января 2015 г. N 205 в подпункт б) пункта 16 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст подпункта в предыдущей редакции

б) установить, что муниципальный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует Главе администрации города Кузнецка указать муниципальному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов или применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

17. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) дать гражданину согласие на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего;

б) отказать гражданину в замещении на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнении в данной организации работы (оказание данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, и мотивировать свой отказ.

абзац четвертый утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст абзаца четвертого пункта 17

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 15 мая 2012 г. N 539 в пункт 18 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

18. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

б) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему принять меры по представлению указанных сведений;

в) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. Информация об этом представляется Главе администрации города Кузнецка для решения вопроса о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 в пункт 19 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

19. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "а", "б" и "г" пункта 9 настоящего Положения, при наличии к тому оснований, комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 15-18, 19.1 и 19.2 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 1 сентября 2014 г. N 1760 настоящее Положение дополнено пунктом 19.1, вступающим в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

19.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "г" пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает в отношении гражданина одно из следующих решений:

а) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации или на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному (административному) управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;

б) установить, что замещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции". В этом случае комиссия рекомендует проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 настоящее Положение дополнено пунктом 19.2, вступающим в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

19.2. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "г" пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему и (или) руководителю иного органа местного самоуправления города Кузнецка, руководителю отраслевого органа администрации города Кузнецка с правами юридического лица принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;

в) признать, что муниципальный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

20. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом "в" пункта 9 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее решение.

21. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты постановления (распоряжения) администрации города Кузнецка или поручений Главы администрации города Кузнецка, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение Главе администрации города Кузнецка.

22. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 9 настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.

23. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, для Главы администрации города Кузнецка носят рекомендательный характер. Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, носит обязательный характер.

24. В протоколе заседания комиссии указываются:

а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

в) предъявляемые к муниципальному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;

г) содержание пояснений муниципального служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;

д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

е) источник информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступления информации в администрацию города Кузнецка;

ж) другие сведения;

з) результаты голосования;

и) решение и обоснование его принятия.

25. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен муниципальный служащий.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 в пункт 26 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

26. Копии протокола заседания комиссии в 7-дневный срок со дня заседания направляются Главе администрации города Кузнецка полностью или в виде выписок из него - муниципальному служащему, а также по решению комиссии - иным заинтересованным лицам.

Выписка из решения комиссии, заверенная подписью секретаря комиссии и печатью администрации города Кузнецка, вручается гражданину, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта "б" пункта 9 настоящего Положения, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии. В случае направления выписки из решения комиссии заказным письмом с уведомлением, секретарь комиссии уведомляет гражданина о принятом решении устно в течение трех рабочих дней со дня проведения соответствующего заседания комиссии.

27. Глава администрации города Кузнецка обязан рассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении Глава администрации города Кузнецка в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания комиссии. Решение Главы администрации города Кузнецка оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.

28. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) муниципального служащего информация об этом представляется Главе администрации города Кузнецка для решения вопроса о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.

29. В случае установления комиссией факта совершения муниципальным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.

30. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу муниципального служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 19 декабря 2012 г. N 1848 пункт 31 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

31. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляется сектором по профилактике правонарушений администрации города Кузнецка.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 1
к Положению
о комиссии администрации города Кузнецка
по соблюдению требований к служебному
поведению муниципальных служащих
и урегулированию конфликта интересов
(с изменениями от 1 сентября 2014 г.,
9 марта 2016 г.)

                                                    Председателю комиссии

                                            администрации города Кузнецка

                                                 по соблюдению требований

                                                   к служебному поведению

                                                   муниципальных служащих

                                               и урегулированию конфликта

                                                                интересов

                                    _____________________________________

                                     (Ф.И.О., дата рождения гражданина)

                                    _____________________________________

                                    _____________________________________

                                     (адрес места жительства гражданина)

                                    _____________________________________

     Обращение о даче согласия на замещение должности в организации

или на выполнение работ (оказание услуг) на условиях гражданско-правового

                       договора в организации

     В  соответствии  со  статьей  12  Федерального  закона от 25.12.2008

N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" прошу дать согласие  на  замещение

должности в _____________________________________________________________

               (наименование, местонахождение организации, характер ее

                                деятельности)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________,

на условиях _____________________________________________________________

              (трудовой или гражданско-правовой договор, предполагаемый

                              срок его действия,

_________________________________________________________________________

     сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг))

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________.

     В течение последних двух  лет  до  дня  увольнения  с  муниципальной

службы я замещал должность(ти) __________________________________________

                               (наименование должности, краткое описание

                                      должностных обязанностей)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________.

     В  мои   должностные   (служебные)   обязанности   входили   функции

муниципального (административного) управления организацией*: ____________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________.

     Намереваюсь  (не  намереваюсь)  лично  присутствовать  на  заседании

Комиссии  администрации  города   Кузнецка   по   соблюдению   требований

к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию  конфликта

интересов при рассмотрении настоящего обращения (нужное подчеркнуть).

___ __________ 20___ г.                    ______________________________

                                                     (подпись)

______________________________

* функции муниципального (административного) управления организацией - полномочия муниципального служащего принимать обязательные для исполнения решения по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении данной организации, в том числе решения, связанные с выдачей разрешений (лицензий) на осуществление определенного вида деятельности и (или) отдельных действий данной организацией, или готовить проекты таких решений.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 28 января 2015 г. N 205 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 2
к Положению
о комиссии администрации города Кузнецка
по соблюдению требований к служебному
поведению муниципальных служащих
и урегулированию конфликта интересов
(с изменениями от 28 января 2015 г.)

Журнал учета обращений
о даче согласия на замещение должности в организации или на выполнение работ (оказание услуг) на условиях гражданско-правового договора в организации

N п/п	Обращение		Ф.И.О. гражданина, подавшего обращение	Наименование организации или фамилия и инициалы индивидуального предпринимателя, с которыми заключается трудовой или гражданско-правовой договор	Ф.И.О. и подпись уполномоченного должностного лица, принявшего обращение	Примечание
	N	дата

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 9 марта 2016 г. N 305 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу на следующий день после официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 3
к Положению
о комиссии администрации города Кузнецка
по соблюдению требований к служебному
поведению муниципальных служащих
и урегулированию конфликта интересов
(с изменениями от 9 марта 2016 г.)

                                                    Председателю комиссии

                                            администрации города Кузнецка

                                                 по соблюдению требований

                                                   к служебному поведению

                                                   муниципальных служащих

                                               и урегулированию конфликта

                                                                интересов

                                     от _________________________________

                                         (замещаемая должность, Ф.И.О.)

                                     ____________________________________

                                     ____________________________________

  Заявление о невозможности по объективным причинам представить сведения

 о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих

            супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

     Сообщаю, что не имею возможности  представить  сведения  о  доходах,

об имуществе и  обязательствах  имущественного  характера  своих  супруги

(супруга) и (или) несовершеннолетних детей ______________________________

_________________________________________________________________________

      (Ф.И.О. супруги (супруга) и (или) несовершеннолетних детей)

_________________________________________________________________________

за ______________________________________________________________________

                      (указать отчетный период)

_________________________________________________________________________

    (указываются все причины и обстоятельства, необходимые для того,

                        чтобы комиссия могла

_________________________________________________________________________

   сделать вывод о том, что непредставление сведений носит объективный

                               характер)

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________.

     Принятые меры по получению указанных сведений:

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________.

     Намереваюсь  (не  намереваюсь)  лично  присутствовать  на  заседании

Комиссии   администрации   города   Кузнецка   по  соблюдению  требований

к  служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта

интересов при рассмотрении настоящего обращения (нужное подчеркнуть).

___ _____________ 20___ г.                        _______________________

                                                         (подпись)

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кузнецка Пензенской области от 15 мая 2012 г. N 539 настоящее Положение дополнено приложением N 4, вступающим в силу после официального опубликования названного постановления

Приложение N 4
к Положению
о комиссии администрации города Кузнецка
по соблюдению требований к служебному
поведению муниципальных служащих
и урегулированию конфликта интересов

Журнал учета заявлений
о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

N п/п	Заявление		Ф.И.О. муниципального служащего, подавшего заявление	Должность муниципального служащего, подавшего заявление	Ф.И.О. и подпись уполномоченного должностного лица, принявшего заявление	Примечание
	N	дата

Заместитель главы администрации по организационной деятельности администрации города Кузнецка

И.В. Колганов