Постановление Правительства Воронежской области от 31 декабря 2013 г. N 1201 "Об утверждении государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения"

С изменениями и дополнениями от:

12 сентября, 1, 31 декабря 2014 г., 13 марта, 2 октября 2015 г., 21 апреля, 16 сентября, 11 ноября, 27 декабря 2016 г., 3 апреля, 6, 24 июля, 14 декабря 2017 г., 30 марта, 29 августа, 26 ноября 2018 г., 5 февраля, 16 мая, 22 ноября, 23 декабря 2019 г.

В соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Законом Воронежской области от 30.09.2008 N 77-ОЗ "О правительстве Воронежской области", постановлением правительства Воронежской области от 06.09.2013 N 786 "О Порядке принятия решений о разработке, реализации и оценке эффективности реализации государственных программ Воронежской области", распоряжением правительства Воронежской области от 13.07.2013 N 451-р "Об утверждении перечня государственных программ Воронежской области" правительство Воронежской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемую государственную программу Воронежской области "Содействие занятости населения".

2. Признать утратившими силу:

- постановление правительства Воронежской области от 21.12.2009 N 1093 "Об утверждении областной целевой программы "Содействие занятости населения Воронежской области на 2010 - 2014 годы";

- постановление правительства Воронежской области от 13.09.2010 N 768 "О внесении изменений в постановление правительства Воронежской области от 21.12.2009 N 1093";

- постановление правительства Воронежской области от 29.12.2010 N 1143 "О внесении изменений в постановление правительства Воронежской области от 21.12.2009 N 1093";

- постановление правительства Воронежской области от 15.04.2011 N 284 "О внесении изменений в постановление правительства Воронежской области от 21.12.2009 N 1093";

- постановление правительства Воронежской области от 23.01.2012 N 31 "О внесении изменений в постановление правительства Воронежской области от 21.12.2009 N 1093";

- постановление правительства Воронежской области от 25.09.2012 N 850 "О внесении изменений в постановление правительства Воронежской области 21.12.2009 N 1093";

- постановление правительства Воронежской области от 05.02.2013 N 64 "О внесении изменений в постановление правительства Воронежской области от 21.12.2009 N 1093";

- постановление правительства Воронежской области от 22.07.2013 N 657 "О внесении изменений в постановление правительства Воронежской области от 21.12.2009 N 1093";

- постановление правительства Воронежской области от 21.12.2012 N 1210 "Об утверждении региональной программы "Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда на 2013 - 2015 годы";

- постановление правительства Воронежской области от 22.07.2013 N 654 "О внесении изменений в постановление правительства Воронежской области от 21.12.2012 N 1210".

Информация об изменениях:

Пункт 3 изменен с 29 ноября 2018 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 26 ноября 2018 г. N 1028

См. предыдущую редакцию

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя губернатора Воронежской области - первого заместителя председателя правительства Воронежской области Шабалатова В.А.

Губернатор Воронежской области

А.В. Гордеев

Государственная программа
Воронежской области "Содействие занятости населения"
(утв. постановлением правительства Воронежской области от 31 декабря 2013 г. N 1201)

С изменениями и дополнениями от:

12 сентября, 1, 31 декабря 2014 г., 13 марта, 2 октября 2015 г., 21 апреля, 16 сентября, 11 ноября, 27 декабря 2016 г., 3 апреля, 6, 24 июля, 14 декабря 2017 г., 30 марта, 29 августа, 26 ноября 2018 г., 5 февраля, 16 мая, 22 ноября, 23 декабря 2019 г.

Информация об изменениях:

Паспорт изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Паспорт
государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения"

Ответственный исполнитель государственной программы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области
Исполнители государственной программы	Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области. Департамент промышленности и транспорта Воронежской области. Департамент аграрной политики Воронежской области. Департамент социальной защиты Воронежской области. Департамент дорожной деятельности Воронежской области. Департамент здравоохранения Воронежской области. Департамент предпринимательства и торговли Воронежской области
Основные разработчики государственной программы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области
Подпрограммы государственной программы и основные мероприятия государственной программы, не включенные в подпрограммы	1. Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан. 2. Обеспечение реализации государственной программы. 3. Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом
Цель государственной программы	Создание правовых, экономических, организационных и институциональных условий, способствующих эффективному использованию трудовых ресурсов, развитию сферы занятости населения в Воронежской области. Обеспечение защиты конституционных прав работников на здоровые и безопасные условия труда на основе согласованных действий социальных партнеров по реализации государственной политики в сфере охраны труда. Сокращение дефицита населения трудоспособного возраста в Воронежской области
Задачи государственной программы	1. Обеспечение гарантий в сфере занятости населения. 2. Снижение уровня безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда). 3. Снижение уровня регистрируемой безработицы 4. Правовое обеспечение охраны труда, совершенствование региональной системы управления охраной труда. 5. Стимулирование и организация процесса добровольного переселения соотечественников на постоянное место жительства в Воронежскую область
Показатели (индикаторы) государственной программы	1. Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда), %. 2. Уровень регистрируемой безработицы, %. 3. Отношение численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, к общей численности безработных в соответствии с методологией Международной организации труда, %. 4. Численность участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом (далее - Государственная программа), и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в Главном управлении Министерства внутренних дел Российской Федерации по Воронежской области (далее - ГУ МВД России по Воронежской области), человек
Этапы и сроки реализации государственной программы	Срок реализации государственной программы: 2014 - 2024 годы. Государственная программа реализуется в 1 этап
Объемы и источники финансирования государственной программы (в действующих ценах каждого года реализации государственной программы)	Всего по государственной программе - 12 940 210,1 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 7578725,5 тыс. рублей - федеральный бюджет; 3554523,4 тыс. рублей - областной бюджет; 94636,8 тыс. рублей - местные бюджеты; 1447537,8 тыс. рублей - средства Государственного учреждения - Воронежского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации (далее - ГУ ВРО ФСС РФ); 264786,6 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); в том числе по годам реализации государственной программы: 2014 год - 1117325,9 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 633561,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 361809,0 тыс. рублей - областной бюджет; 11712,2 тыс. рублей - местные бюджеты; 77370,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 32873,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2015 год - 1020092,2 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 589318,0 тыс. рублей - федеральный бюджет; 302691,9 тыс. рублей - областной бюджет; 9234,7 тыс. рублей - местные бюджеты; 89319,8 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 29527,8 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2016 год - 1086547,2 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 647307,3 тыс. рублей - федеральный бюджет; 301888,6 тыс. рублей - областной бюджет; 9787,5 тыс. рублей - местные бюджеты; 98664,7 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 28899,1 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2017 год - 982443,8 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 545252,5 тыс. рублей - федеральный бюджет; 296416,6 тыс. рублей - областной бюджет; 8352,5 тыс. рублей - местные бюджеты; 108048,1 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 24374,1 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2018 год - 1002311,5 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 539148,6 тыс. рублей - федеральный бюджет; 315265,2 тыс. рублей - областной бюджет; 8149,9 тыс. рублей - местные бюджеты; 114135,2 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 25612,6 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2019 год - 1278047,6 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 769879,0 тыс. рублей - федеральный бюджет; 319418,6 тыс. рублей - областной бюджет; 7900 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20850,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2020 год - 1302624,3 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 785779,6 тыс. рублей - федеральный бюджет; 328494,7 тыс. рублей - областной бюджет; 7900 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20450,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей) 2021 год - 1287604,4 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 767119,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 332134,7 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20450,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей) 2022 год - 1287704,4 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 767119,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 332134,7 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20550,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей) 2023 год - 1287704,4 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 767119,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 332134,7 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20550,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей) 2024 год - 1287704,4 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 767119,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 332134,7 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20650,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей)
Ожидаемые конечные результаты реализации государственной программы	В количественном выражении: - сокращение разрыва между уровнями общей и регистрируемой безработицы (отношение численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, к общей численности безработных в соответствии с методологией Международной организации труда увеличится до 23,0% к 2024 году); - снижение уровня безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда) до 4,0% к 2024 году; - снижение уровня регистрируемой безработицы к 2024 году до уровня, не превышающего 0,83%; - повышение уровня занятости населения к 2024 году до 66,5%. В качественном выражении: - создание условий для формирования гибкого, эффективно функционирующего рынка труда; - обеспечение удовлетворенности получателей государственных услуг полнотой и качеством услуг в период действия государственной программы

I. Общая характеристика сферы реализации государственной программы

Утратил силу с 31 августа 2018 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 29 августа 2018 г. N 728

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

Информация об изменениях:

Раздел II изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

II. Приоритеты государственной политики в сфере реализации государственной программы, цели, задачи и показатели (индикаторы) достижения целей и решения задач, описание основных ожидаемых конечных результатов государственной программы, сроков и этапов реализации государственной программы

2.1. Приоритеты государственной политики в сфере реализации государственной программы

Приоритеты государственной политики содействия занятости населения определены в соответствии с Концепцией долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 17.11.2008 N 1662-р, Основными направлениями деятельности Правительства Российской Федерации на период до 2018 года, утвержденными Председателем Правительства Российской Федерации от 31.01.2013 N 404п-П13, Концепцией демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 09.10.2007 N 1351, Стратегией социально-экономического развития Воронежской области на период до 2035 года, утвержденной Законом Воронежской области от 20.12.2018 N 168-ОЗ.

Стратегией социально-экономического развития Воронежской области на период до 2035 года в числе основных приоритетов социальной и экономической политики определены:

- повышение эффективности занятости, создание условий, соответствующих критериям "достойного труда";

- формирование благоприятных условий для привлечения трудовых мигрантов с высокими профессиональными характеристиками;

- обеспечение потребностей развивающейся экономики трудовыми ресурсами необходимого объема и качества, преимущественно на основе эффективного использования собственного трудового потенциала;

- повышение эффективности использования человеческого капитала;

- обеспечение высокой пространственной мобильности трудовых ресурсов;

- выравнивание условий обеспечения занятости на всей территории Воронежской области.

2.2. Цели, задачи и показатели (индикаторы) достижения целей и решения задач

Исходя из основных приоритетов государственной политики определены следующие цели государственной политики в рамках реализации настоящей государственной программы (далее - Программа).

Цель 1. Создание правовых, экономических, организационных и институциональных условий, способствующих эффективному использованию трудовых ресурсов, развитию сферы занятости населения в Воронежской области.

Цель 2. Обеспечение защиты конституционных прав работников на здоровые и безопасные условия труда на основе согласованных действий социальных партнеров по реализации государственной политики в сфере охраны труда.

Цель 3. Сокращение дефицита населения трудоспособного возраста в Воронежской области.

Достижение заявленных целей потребует решения следующих задач:

- повышение эффективности системы обеспечения занятости населения на основе минимизации ее неэффективных форм;

- создание условий для последовательного обеспечения основных критериев достойного труда;

- создание условий для привлечения в регион необходимых квалифицированных кадров;

- сокращение дефицита трудовых ресурсов за счет привлечения на территорию области квалифицированных кадров из числа соотечественников, проживающих за рубежом;

- обеспечение гибкости рынка труда на основе использования нестандартных форм занятости;

- формирование и использование механизмов более полного и качественного балансирования кадровых потребностей экономики с предложением рабочей силы, снижения структурных диспропорций на рынке труда;

- создание условий для развития нестандартных форм занятости;

- обеспечение возможности сочетания профессиональной деятельности с выполнением семейных обязанностей;

- создание условий для маятниковой внутриобластной миграции населения;

- разработка и внедрение инструментов и механизмов развития нестандартной занятости на территории области, направленных на обеспечение возможности трудоустройства и получение дохода для жителей трудоизбыточных районов области, лиц с ограниченными возможностями здоровья и других групп населения, нуждающихся в дополнительных мерах обеспечения их занятости;

- создание на территории области условий для развития самозанятости населения;

- обеспечение эффективного взаимодействия рынка труда и рынка образовательных услуг;

- создание новых высокопроизводительных рабочих мест, в том числе в рамках реализации инвестиционных проектов;

- улучшение условий труда;

- создание условий для привлечения в регион необходимых квалифицированных кадров;

- создание условий для маятниковой внутриобластной миграции населения;

- создание условий для реализации Программы.

Решение поставленных в Программе задач является необходимым и достаточным условием для решения текущих проблем в сфере занятости населения.Это позволит также внести существенный вклад в достижение ряда целевых макроэкономических индикаторов, предусмотренных Стратегией социально-экономического развития Воронежской области на период до 2035 года.

Основными показателями (индикаторами), характеризующими достижение целей и решение задач Программы, являются:

уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда), %;

уровень регистрируемой безработицы, %;

отношение численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, к общей численности безработных в соответствии с методологией Международной организации труда, %;

численность участников Государственной программы, и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек.

Значения данных показателей представляют краткую обобщенную характеристику состояния рынка труда и являются значимыми не только для специалистов, но и для общества в целом.

Методика расчета основных показателей (индикаторов) Программы приведена в приложении N 4 к Программе.

2.3. Описание основных ожидаемых конечных результатов государственной программы

Основными ожидаемыми результатами реализации мероприятий в сфере труда и содействия занятости населения должны стать:

в количественном выражении:

- сокращение разрыва между уровнями общей и регистрируемой безработицы (отношение численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, к общей численности безработных в соответствии с методологией Международной организации труда увеличится до 23,0% к 2024 году);

- снижение уровня безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда) до 4,0% к 2024 году;

- снижение уровня регистрируемой безработицы к 2024 году до уровня, не превышающего 0,83%;

- повышение уровня занятости населения к 2024 году до 66,5%;

в качественном выражении:

- создание условий для формирования гибкого, эффективно функционирующего рынка труда;

- обеспечение удовлетворенности получателей государственных услуг полнотой и качеством услуг в период действия государственной программы.

В целом оптимизация рынка труда позволит:

1) сформировать систему эффективного противодействия негативным демографическим структурным сдвигам, в том числе за счет привлечения в регион трудовых мигрантов;

2) создать условия для реализации в полной мере принципов достойного труда, обеспечивающего повышение уровня жизни населения;

3) выстроить систему эффективного взаимодействия между рынком труда и рынком образовательных услуг;

4) внедрить модели многоуровневой профориентации и эффективного трудоустройства выпускников профессиональных образовательных организаций и организаций высшего образования;

5) отработать систему оценки профессиональных квалификаций.

Реализация Программы будет способствовать повышению эффективности трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу; росту конкурентоспособности безработных граждан и граждан, ищущих работу на рынке труда; снижению профессионально-квалификационных и территориальных диспропорций на рынке труда, в том числе на основе развития трудовой и профессиональной мобильности граждан; обеспечению социальной поддержки безработных граждан, рациональному использованию трудовых ресурсов и сохранению численности населения, созданию условий труда, позволяющих сохранить трудоспособность работающего населения на всем протяжении профессиональной карьеры.

Информация о составе и значениях показателей эффективности реализации государственной программы приведена в приложении N 1 к Программе.

2.4. Сроки и этапы реализации государственной программы

Срок реализации Программы: 2014 - 2024 годы.

Программа реализуется в один этап, что обеспечит непрерывность и преемственность предусмотренных мероприятий.

Информация об изменениях:

Раздел III изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

III. Обоснование выделения подпрограмм

Программа разработана с целью сдерживания безработицы и предотвращения напряженности на рынке труда, содействия в трудоустройстве граждан, создание правовых, экономических, организационных и институциональных условий, способствующих эффективному использованию трудовых ресурсов, развитию сферы занятости населения в Воронежской области, что является неотъемлемой частью государственной политики в области содействия занятости населения, направленной на создание условий для повышения эффективности занятости, в том числе граждан, испытывающих трудности в поиске работы. Масштабность и функциональная неоднородность поставленных в рамках Программы задач требует дифференцированного подхода к их решению, разработке комплекса специфических мероприятий для каждой задачи.

В структуре государственной программы 3 подпрограммы, в рамках которых запланирована реализация 18 основных мероприятий, которые, в свою очередь, предусматривают реализацию отдельных мероприятий. Подпрограммы Программы выделены исходя из цели, содержания Программы и с учетом специфики механизмов решения определенных задач.

Наличие в структуре Программы трех подпрограмм обусловлено необходимостью обеспечения системного подхода к решению поставленных задач. Реализация подпрограмм Программы направлена на достижение требуемых значений индикаторов Программы по улучшению демографической ситуации, эффективному использованию трудовых ресурсов, развитию сферы занятости населения в Воронежской области, по обеспечению защиты конституционных прав работников на здоровые и безопасные условия труда.

В соответствии с задачами Программы основные мероприятия подпрограммы 1 "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" направлены на снижение уровня регистрируемой безработицы и напряженности в регистрируемом секторе рынка, увеличение отношения числа занятых в экономике региона к численности населения региона в трудоспособном возрасте, обеспечение нормативов доступности государственных услуг в области содействия занятости населения, снижение числа пострадавших на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) в расчете на 1000 работающих.

При реализации мер активной политики занятости населения особое внимание уделяется повышению занятости инвалидов трудоспособного возраста и улучшению условий их труда, содействию занятости граждан старшего возраста путем организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования.

В соответствии с национальными целями и стратегическими задачами развития Российской Федерации на период до 2024 года в рамках подпрограммы 1 реализуются мероприятия региональных проектов, входящих в состав национальных проектов:

основное мероприятие 1.5 "Региональный проект "Старшее поколение" национального проекта "Демография";

основное мероприятие 1.6 "Региональный проект "Содействие занятости женщин создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" национального проекта "Демография";

основное мероприятие 1.7 "Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости".

В реализации подпрограммы 1 принимают участие соисполнители Программы: департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент промышленности и транспорта Воронежской области, департамент предпринимательства и торговли Воронежской области, департамент аграрной политики Воронежской области, департамент социальной защиты Воронежской области, департамент дорожной деятельности Воронежской области в части информационного обеспечения отдельных направлений: определения приоритетных направлений профессионального обучения и дополнительного образования безработных граждан с учетом потребностей экономики Воронежской области; информирования организаций Воронежской области о необходимости соблюдения Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" в части представления в органы службы занятости информации о вакантных рабочих местах; разработки баланса трудовых ресурсов для формирования уточненных прогнозов развития ситуации на рынке труда Воронежской области.

В реализации основного мероприятия 1.4 "Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения" принимают участие Государственное учреждение "Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации" (далее - ГУ ВРО ФСС РФ), центр профессиональной патологии бюджетного учреждения здравоохранения Воронежской области "Воронежская областная клиническая больница N 1" (далее - центр профпатологии БУЗ ВО ВОКБ N 1), федеральное бюджетное учреждение здравоохранения Воронежской области "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области" (далее - ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области" ).

Основные мероприятия подпрограммы 2 "Обеспечение реализации государственной программы" направлены на содействие эффективной деятельности департамента труда и занятости населения Воронежской области, финансовое обеспечение деятельности подведомственных учреждений. Также для обеспечения реализации Программы проводится мониторинг хода реализации Программы, анализ процессов и результатов с целью своевременности принятия управленческих решений.

В подпрограмму 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом" включены мероприятия, направленные на сокращение дефицита трудовых ресурсов и увеличение миграционного притока населения.

При переселении соотечественников особое внимание уделяется привлечению населения в трудоспособном возрасте, в том числе высококвалифицированных специалистов и молодежи, включая молодежь, получающую образование в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования.

В реализации подпрограммы 3 принимают участие: департамент предпринимательства и торговли Воронежской области, департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области, департамент социальной защиты Воронежской области.

Информация о структуре подпрограмм, исполнителях и ожидаемых результатах реализации подпрограмм приведена в разделе XI "Подпрограммы государственной программы" настоящей Программы.

В ходе реализации Программы планируется достижение определенных значений показателей (индикаторов), которые указаны в приложении N 1 к Программе.

Информация об изменениях:

Раздел IV изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

IV. Характеристика основных мероприятий государственной программы, не включенных в подпрограммы

Реализация основных мероприятий, не включенных в подпрограммы, не предусматривается.

Информация об изменениях:

Раздел V изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

V. Обобщенная характеристика мер государственного регулирования

В процессе реализации Программы будет осуществляться работа по корректировке Программы, разработке в установленном порядке нормативных правовых актов Воронежской области и (или) внесению в установленном порядке изменений в нормативные правовые акты Воронежской области в сфере реализации Программы с учетом изменений законодательства Российской Федерации и Воронежской области, на основании плана законодательных инициатив губернатора Воронежской области, плана работ и графика мероприятий правительства Воронежской области, соответствующих управленческих решений.

Информация об изменениях:

Раздел VI изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

VI. Характеристика основных мероприятий государственной программы, реализуемых муниципальными образованиями Воронежской области

Участие муниципальных образований Воронежской области планируется:

- в реализации основного мероприятия 1.1 "Реализация мероприятий активной политики занятости населения" подпрограммы 1 "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан".

Средства местных бюджетов муниципальных образований Воронежской области будут привлечены для реализации мероприятий 1.1.6 "Организация проведения оплачиваемых общественных работ", 1.1.7 "Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время" .Это позволит:

увеличить численность участников социально направленных мероприятий Программы;

обеспечить временный доход граждан, являющихся длительное время безработными, при сохранении (возобновлении) ими своих трудовых навыков;

повысить трудовую и общественную активность подростков, приобрести профессиональные навыки и опыт работы в коллективе, усилить профилактику правонарушений в молодежной среде.

Участие муниципальных образований Воронежской области планируется в реализации основного мероприятия 3.3 "Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей" подпрограммы 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом" .

В рамках мероприятия организуется прием участников Государственной программы и членов их семей, при необходимости оказывается содействие во временном размещении, что позволит обеспечить повышение доступности для участников Государственной программы и членов их семей услуг в приоритетных сферах жизнедеятельности.

Информация об изменениях:

Раздел VII изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

VII. Информация об участии акционерных обществ с государственным участием, общественных, научных и иных организаций, а также государственных внебюджетных фондов и физических лиц в реализации государственной программы

Предполагается участие юридических лиц (работодателей) в реализации основного мероприятия 1.1 "Реализация мероприятий активной политики занятости населения".

Участие юридических лиц (работодателей) планируется в реализации мероприятий:

1.1.5 "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности, с использованием механизма государственно-частного партнерства";

1.1.6 "Организация проведения оплачиваемых общественных работ";

1.1.7 "Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время";

1.1.8 "Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы";

1.1.9 "Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые".

Привлечение средств юридических лиц (работодателей)позволит:

увеличить численность участников социально направленных мероприятий Программы;

обеспечить временный доход граждан, являющихся длительное время безработными, при сохранении (возобновлении) ими своих трудовых навыков;

повысить трудовую и общественную активность подростков,приобрести профессиональные навыки и опыт работы в коллективе, усилить профилактику правонарушений в молодежной среде.

В рамках основного мероприятия 1.4 "Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения" предусмотрено освоение средств юридических лиц - работодателей организаций Воронежской области, которые будут направлены на обучение работников отдельных категорий и видов выполняемых работ по гигиеническим программам. Предусмотрены средства ГУ ВРО ФСС РФ, выделяемые организациям области на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, в пределах сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с Федеральным законом от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", приказом Минтруда России от 10.12.2012 N 580н "Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами".

Информация об изменениях:

Раздел VIII изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

VIII. Финансовое обеспечение реализации государственной программы

Источниками финансирования мероприятий Программы являются средства бюджета Воронежской области, средства федерального бюджета, предоставляемые бюджету Воронежской области в виде субвенции на социальную поддержку безработных граждан, субсидий на реализацию мероприятий, предусмотренных региональной программой переселения, включенной в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на реализацию мероприятий в рамках региональных проектов "Старшее поколение", "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет", "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда", а также средств местных бюджетов, территориальных государственных внебюджетных фондов и средств юридических лиц (работодателей).

Объемы финансирования в целом и с распределением источников финансирования (средства бюджета Воронежской области, средства федерального бюджета, средства местных бюджетов, территориальных государственных внебюджетных фондов, средства юридических лиц/работодателей) представлены в приложении N 3 к Программе.

Финансирование мероприятий из средств субвенции федерального бюджета осуществляется Федеральной службой по труду и занятости в соответствии с государственной программой Российской Федерации "Содействие занятости населения", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 298, а также согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 16.03.2019 N 277 "Об утверждении методики определения общего объема субвенций, предоставляемых из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации и бюджету г. Байконура на реализацию переданного для осуществления органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации полномочия Российской Федерации по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, о внесении изменения в пункт 2 Правил предоставления субвенций из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации и бюджету г. Байконура на осуществление переданного полномочия Российской Федерации по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и признании утратившими силу отдельных постановлений Правительства Российской Федерации" .

На реализацию мероприятия по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места предусмотрены средства федерального бюджета в виде субсидии.

На реализацию мероприятий, предусмотренных региональной программой переселения, включенной в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, предусмотрены средства областного бюджета, а также средства федерального бюджета, предоставляемые Воронежской области в виде субсидии.

На реализацию мероприятий в рамках региональных проектов "Старшее поколение", "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет", "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" предусмотрены средства федерального и областного бюджета. Информация о расходах, предусмотренных в рамках государственной программы на реализацию региональных проектов, представлена в приложении N 15 к Программе.

Финансирование программных мероприятий за счет средств бюджета Воронежской области осуществляется исходя из возможностей бюджета Воронежской области на соответствующий финансовый год и на плановый период.

Финансирование мероприятий Программы по годам представлено в приложении N 3 к Программе.

Информация об изменениях:

Раздел IX изменен с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

IХ. Анализ рисков реализации государственной программы и описание мер управления рисками реализации государственной программы

Риски реализации Программы, а также соответствующие меры по управлению данными рисками представлены в таблице 1.

Таблица 1

Риски реализации государственной программы и меры по управлению ими

N п/п	Вид риска	Оценка влияния	Меры по управлению рисками
1	Институционально-правовые риски (риски, связанные с отсутствием на уровне региона нормативного правового регулирования реализации мероприятий Программы)	Низкая	Своевременная подготовка нормативных правовых актов, регулирующих реализацию мероприятий Программы. Внесение изменений в действующие нормативные правовые акты и (или) принятие новых правовых актов Воронежской области, касающихся сферы реализации Программы
2	Финансовые риски (риски, связанные с отсутствием финансирования или финансированием в недостаточном объеме мероприятий Программы)	Средняя	Определение приоритетных направлений реализации Программы, оперативное внесение соответствующих корректировок в Программу, обеспечение сбалансированного распределения финансовых средств по мероприятиям Программы в соответствии с ожидаемыми конечными результатами
3	Непредвиденные риски (резкое ухудшение состояния экономики вследствие финансового и экономического кризиса; природные и техногенные катастрофы и катаклизмы)	Высокая	Рычаги управления рисками практически отсутствуют. Прогнозирование социально-экономического развития региона с учетом возможного ухудшения экономической ситуации
4	Организационные риски (риски, связанные с недостаточным кадровым обеспечением деятельности исполнителей Программы и проведением организационно-штатных мероприятий в исполнительных органах государственной власти Воронежской области, влекущих за собой перераспределение или передачу государственных функций)	Низкая	Мониторинг реализации Программы, оперативное принятие управленческих решений, своевременная корректировка государственной программы".

X. Оценка эффективности реализации государственной программы

Утратил силу с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

XI. Подпрограммы государственной программы

Реализация Программы связана с исполнением следующих подпрограмм:

подпрограммы 1 "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан";

подпрограммы 2 "Обеспечение реализации государственной программы"

подпрограммы 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом".

Информация об изменениях:

Подпрограмма 1 изменена с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Подпрограмма 1 "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"

Паспорт подпрограммы

Исполнители подпрограммы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области
Основные мероприятия, входящие в состав подпрограммы	Основное мероприятие 1.1. Реализация мероприятий активной политики занятости населения. Основное мероприятие 1.2. Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения. Основное мероприятие 1.3. Социальные выплаты безработным гражданам. Основное мероприятие 1.4. Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения. Основное мероприятие 1.5. Региональный проект "Старшее поколение". Основное мероприятие 1.6. Региональный проект "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет". Основное мероприятие 1.7. Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" Основное мероприятие 1.8. Реализация демографической политики и повышение уровня жизни населения
Цель подпрограммы	Улучшение демографической ситуации и повышение уровня жизни населения, повышение эффективности использования трудовых ресурсов, снижение уровня безработицы за счет сбалансированности профессионально-квалификационных и территориальных структурных характеристик. Предотвращение роста напряженности на рынке труда. Повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда
Задачи подпрограммы	1. Совершенствование нормативного правового регулирования в сфере занятости населения. 2. Повышение эффективности содействия трудоустройству граждан. 3. Снижение уровня регистрируемой безработицы. 4. Снижение профессионально-квалификационных и территориальных диспропорций рынка труда. 5. Повышение качества и доступности государственных услуг в сфере занятости населения. 6. Обучение работников предприятий в целях повышения производительности труда. 7. Оказание целевой поддержки занятости граждан старшего возраста в связи с увеличением предпенсионного возраста путем организации их профессионального обучения и дополнительного профессионального образования. 8. Содействие трудовой занятости женщин, воспитывающих детей дошкольного возраста. 9. Совершенствование правового регулирования охраны труда и содействие обеспечению объективной оценки производственных рисков на рабочих местах в организациях области на основе проведения специальной оценки условий труда. 10. Реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда на рабочих местах, снижение травматизма и заболеваемости на производстве, совершенствование лечебно-профилактического обслуживания работающего населения. 11. Совершенствование системы обучения, профессиональной подготовки по охране труда, содействие внедрению современных технологий обучения, обучение персонала приемам и навыкам оказания первой помощи при травмах и неотложных состояниях. 12. Развитие информационного обеспечения охраны труда и пропаганды культуры безопасного труда
Показатели (индикаторы) подпрограммы	1. Уровень занятости населения, %. 2. Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) в расчете на 1 тыс. работающих, ед.
Сроки реализации подпрограммы	Срок реализации подпрограммы: 2014 - 2024 годы. Подпрограмма реализуется в 1 этап
Объемы и источники финансирования подпрограммы (в действующих ценах каждого года реализации подпрограммы)	Всего по подпрограмме - 9923438,5 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 7474753,0 тыс. рублей - федеральный бюджет; 641724,3 тыс. рублей - областной бюджет; 94636,8 тыс. рублей - местные бюджеты; 1447537,8 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 264786,6 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); в том числе по годам реализации государственной программы: 2014 год - 835900,1 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 633561,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 80383,2 тыс. рублей - областной бюджет; 11712,2 тыс. рублей - местные бюджеты; 77370,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 32873,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2015 год - 764933,6 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 589318,0 тыс. рублей - федеральный бюджет; 47533,3 тыс. рублей - областной бюджет; 9234,7 тыс. рублей - местные бюджеты; 89319,8 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 29527,8 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2016 год - 799968,0 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 615611,6 тыс. рублей - федеральный бюджет; 47005,1 тыс. рублей - областной бюджет; 9787,5 тыс. рублей - местные бюджеты; 98664,7 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 28899,1 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2017 год - 712880,4 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 524564,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 47541,0 тыс. рублей - областной бюджет; 8352,5 тыс. рублей - местные бюджеты; 108048,1 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 24374,1 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2018 год - 739316,6 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 527169,6 тыс. рублей - федеральный бюджет; 54249,3 тыс. рублей - областной бюджет; 8149,9 тыс. рублей - местные бюджеты; 114135,2 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 25612,6 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2019 год - 999659,4 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 750074,0 тыс. рублей - федеральный бюджет; 60835,4 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20850,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2020 год - 1015160,0 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 765974,6 тыс. рублей - федеральный бюджет; 60835,4 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20450,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей) 2021 год - 1016305,1 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 767119,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 60835,4 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20450,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2022 год - 1016405,1 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 767119,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 60835,4 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20550,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2023 год - 1016405,1 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 767119,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 60835,4 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20550,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей); 2024 год - 1016505,1 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: 767119,7 тыс. рублей - федеральный бюджет; 60835,4 тыс. рублей - областной бюджет; 7900,0 тыс. рублей - местные бюджеты; 160000,0 тыс. рублей - средства ГУ ВРО ФСС РФ; 20650,0 тыс. рублей - средства юридических лиц (работодателей)
Ожидаемые конечные результаты реализации подпрограммы	В количественном выражении: - увеличение уровня занятости населения к 2024 году до 66,5%; - снижение к 2024 году числа пострадавших на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более в расчете на 1000 работающих до 1,19 ед. В качественном выражении: - снижение напряженности в регистрируемом секторе рынка труда; - обеспечение нормативов доступности государственных услуг в области содействия занятости населения

I. Приоритеты государственной политики в сфере реализации подпрограммы, цели, задачи и показатели (индикаторы) достижения целей и решения задач, описание основных ожидаемых конечных результатов подпрограммы, сроков и контрольных этапов реализации подпрограммы

Приоритеты государственной политики в области содействия занятости населения в Воронежской области соответствуют приоритетам государственной политики в данной сфере в Российской Федерации, описанным в разделе II Программы. Приоритетами в области социально-трудовых отношений и демографии являются повышение благосостояния, уровня жизни граждан, улучшение демографической ситуации.

Исходя из приоритетов государственной политики сформирована подпрограмма 1 "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" (далее - Подпрограмма 1), целями которой являются:

улучшение демографической ситуации;

повышение уровня жизни населения;

повышение эффективности использования трудовых ресурсов;

снижение уровня безработицы за счет сбалансированности профессионально-квалификационных и территориальных структурных характеристик;

предотвращение роста напряженности на рынке труда;

повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда.

Для достижения указанных целей предусматривается решение следующих задач:

1. Совершенствование нормативного правового регулирования в сфере занятости населения.

2. Повышение эффективности содействия трудоустройству граждан.

3. Снижение уровня регистрируемой безработицы.

4. Снижение профессионально-квалификационных и территориальных диспропорций рынка труда.

5. Повышение качества и доступности государственных услуг в сфере занятости населения.

6. Обучение работников предприятий в целях повышения производительности труда.

7. Оказание целевой поддержки занятости граждан старшего возраста и в связи с увеличением предпенсионного возраста путем организации их профессионального обучения и дополнительного профессионального образования.

8. Содействие трудовой занятости женщин, воспитывающих детей дошкольного возраста.

9. Совершенствование правового регулирования охраны труда и содействие обеспечению объективной оценки производственных рисков на рабочих местах в организациях области на основе проведения специальной оценки условий труда.

10. Реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда на рабочих местах, снижение травматизма и заболеваемости на производстве, совершенствование лечебно-профилактического обслуживания работающего населения.

11. Совершенствование системы обучения, профессиональной подготовки по охране труда, содействие внедрению современных технологий обучения, обучение персонала приемам и навыкам оказания первой помощи при травмах и неотложных состояниях.

12. Развитие информационного обеспечения охраны труда и пропаганды культуры безопасного труда.

Ожидаемые конечные результаты реализации Подпрограммы 1:

в количественном выражении:

- увеличение уровня занятости населения к 2024 году до 66,5%;

- снижение к 2024 году числа пострадавших на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более в расчете на 1000 работающих до 1,19 ед.;

в качественном выражении:

- снижение напряженности в регистрируемом секторе рынка труда;

- обеспечение нормативов доступности государственных услуг в области содействия занятости населения.

Оценка достижения целей и выполнения задач Подпрограммы 1 осуществляется на основе целевых индикаторов (показателей), указанных в приложении N 1 к Программе. Методика расчета показателей (индикаторов) Подпрограммы 1 приведена в приложении N 4 к Программе.

Перечень индикаторов (показателей) носит открытый характер и предусматривает возможность корректировки в случаях изменения приоритетов государственной политики, появления новых социально-экономических обстоятельств, оказывающих существенное влияние на рынок труда Воронежской области.

Срок реализации Подпрограммы 1: 2014 - 2024 годы. Подпрограмма реализуется в один этап.

II. Характеристика основных мероприятий и мероприятий подпрограммы

На решение поставленных задач Подпрограммы 1 направлены следующие основные мероприятия.

Основное мероприятие 1.1. Реализация мероприятий активной политики занятости населения

Срок реализации основного мероприятия: 2014 - 2024 годы в один этап.

Исполнителями основного мероприятия являются департамент труда и занятости населения Воронежской области, государственные казенные учреждения Воронежской области центры занятости населения.

Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" для граждан, в том числе безработных, установлены гарантии государства на бесплатное содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве при посредничестве органов службы занятости, информирование о положении на рынке труда, осуществление мер активной политики занятости населения, включая бесплатное получение услуг по профессиональной ориентации и психологической поддержке, профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию по направлению органов службы занятости, бесплатное медицинское освидетельствование при направлении органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования.

В рамках реализации основного мероприятия гражданам и работодателям, обратившимся в органы службы занятости, оказываются государственные услуги, входящие в систему мер активной политики занятости населения и включающие:

содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;

информирование о положении на рынке труда в Воронежской области;

организацию ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

организацию профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

психологическую поддержку безработных граждан;

профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности;

организацию проведения оплачиваемых общественных работ;

организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые;

социальную адаптацию безработных граждан на рынке труда;

содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;

содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;

организация сопровождения при содействии занятости инвалидов.

Кроме того, в рамках мероприятия:

организовано профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность;

реализованы мероприятия, направленные на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью.

Сведения о показателях (индикаторах) результативности реализации основного мероприятия 1.1 приведены в приложении N 1 к Программе. Значения показателей определяются исходя из официальных статистических данных в соответствии с методикой расчета, приведенной в приложении N 4 к Программе.

Ожидаемые результаты реализации основного мероприятия:

снижение напряженности в регистрируемом секторе рынка труда;

рост числа граждан, удовлетворенных полнотой и качеством государственных услуг в области содействия занятости;

обеспечение нормативов доступности государственных услуг в области содействия занятости населения.

Объем средств на реализацию мероприятия приведен в приложении N 3 к Программе.

Мероприятие 1.1.1. Информирование о положении на рынке труда в Воронежской области

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - расширение возможностей трудоустройства граждан через предоставление объективной и достоверной информации о положении на рынке труда в таком объеме, содержании и форме, что на ее основе получатель сможет осуществить осознанное и самостоятельное профессиональное и трудовое самоопределение на рынке труда.

Для достижения поставленной цели предусмотрено решение следующих задач:

развитие информационных структур службы занятости населения;

повышение качества и доступности государственной услуги как заявителям: гражданам Российской Федерации, иностранным гражданам, лицам без гражданства, работодателям или их уполномоченным представителям, так и неопределенному кругу лиц;

интеграция системы информационного обслуживания населения области по вопросам занятости в общую сеть информационно-консультационного обслуживания населения;

расширение информационного взаимодействия социальных партнеров на рынке труда.

В целях информирования неопределенного круга лиц на странице департамента труда и занятости населения Воронежской области в информационной системе "Портал Воронежской области в сети Интернет" ,на стендах органов службы занятости населения и многофункциональных центров, в средствах массовой информации ежемесячно размещается информация о положении на рынке труда в Воронежской области.

При этом определенный круг лиц (более 75,0 тыс. человек ежегодно) получит информацию непосредственно при личном обращении в органы службы занятости населения, многофункциональные центры, в том числе в электронной форме.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.2. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - организация непосредственного контакта на рынке труда на конкурсной основе работника и работодателя, создание условий для оперативного трудоустройства незанятых граждан, сокращения периода заполнения вакансий и формирования кадрового потенциала предприятий всех форм собственности.

Решаемые задачи:

содействие ускорению поиска вариантов занятости;

укрепление сотрудничества между социальными партнерами на рынке труда;

сокращение периода заполнения вакансий.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является проведение 1430 ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, в том числе не менее 935 в районах области. Их участниками смогут стать свыше 132,0 тыс. ищущих работу граждан. Предусмотрено проведение общих ярмарок вакансий, носящих универсальный характер, отраслевых - для граждан, ищущих работу и имеющих квалификацию, опыт работы в конкретной отрасли, специализированных - направленных на решение проблем занятости отдельных категорий населения.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.3. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - определение сферы деятельности (профессии) для трудоустройства, профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования граждан, реализация права граждан на труд, свободный выбор рода деятельности, профессии (специальности), вида и характера труда, удовлетворение потребности в профессиональном самоопределении, выборе оптимального вида занятости с учетом потребностей и возможностей граждан и социально-экономической ситуации на рынке труда.

Мероприятие решает следующие задачи:

содействие населению в выборе профессий (специальностей), востребованных на рынке труда, повышении профессиональной мобильности, готовности к прохождению профессионального обучения и получению дополнительного профессионального образования;

прогнозирование профессиональной успешности граждан в какой-либо сфере трудовой деятельности;

развитие социального партнерства с органами образования, медико-социальной экспертизы, работодателями, социальными службами;

формирование профессионального потенциала граждан в соответствии с требованиями рынка труда области;

снижение социальной напряженности на рынке труда;

способствование эффективной занятости населения;

повышение профессиональной мобильности и активности граждан при решении проблемы своей занятости.

Количество участников мероприятия - не менее 485,8 тыс. граждан.

С 2019 года мероприятием предусмотрено создание и сопровождение регионального Интернет-портала "Моя карьера" - информационного портала по профориентации населения, цель которого повысить мотивацию молодежи к труду; в свободном доступе обеспечить обучение подростков основным принципам построения профессиональной карьеры и навыкам поведения на рынке труда; сориентировать обучающихся на реализацию собственных ресурсов в реальных условиях с учетом социально-экономической специфики региона; подготовить конкурентоспособную личность, способную адаптироваться в социуме.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.4. Психологическая поддержка безработных граждан

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - повышение мотивации к труду безработных граждан, активизация позиции по поиску работы и трудоустройству, повышение адаптации к существующим условиям, полное разрешение или снижение актуальности психологических проблем, препятствующих профессиональной и социальной самореализации.

Мероприятие решает следующие задачи:

содействие безработным гражданам в решении проблем, препятствующих трудоустройству, включая снятие состояния тревожности, психологической напряженности, свободное выражение эмоций;

оказание помощи различным категориям безработных граждан в получении эмоциональной поддержки, понимании и раскрытии их проблем с соответствующими им переживаниями, видоизменение способа переживания;

развитие навыков эффективного общения и регулирование иных личностных и профессиональных особенностей восприятия и поведения безработных граждан;

содействие в реализации успешной профессиональной карьеры путем оптимизации психологического состояния;

формирование профессионального потенциала и успешной профессиональной деятельности безработных граждан в соответствии с требованиями рынка труда области;

снижение социальной напряженности на рынке труда;

повышение адаптации безработных граждан к существующим условиям, их профессиональной мобильности и активности при решении проблемы своей занятости.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является оказание услуг по психологической поддержке не менее 28,0 тыс. безработных граждан.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.5. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности, с использованием механизма государственно-частного партнерства

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - восстановить профессиональную гибкость и конкурентоспособность безработных граждан путем предоставления им возможности приобрести новую профессию, освоить вторую смежную профессию или повысить квалификацию по уже имеющейся.

Мероприятие является важнейшим фактором активной политики занятости населения и решает следующие задачи:

снижение профессионально-квалификационных несоответствий спроса и предложения рабочей силы;

развитие трудовых ресурсов;

обеспечение продуктивной, свободно избранной занятости граждан;

усиление их социальной защищенности посредством повышения роста профессионального мастерства, профессиональной мобильности и конкурентоспособности на рынке труда;

повышение социальной ответственности бизнеса при подготовке кадров для экономики области.

Реализация данного мероприятия способствует удовлетворению потребностей безработных граждан путем предоставления им широкого спектра услуг в выборе профессии (специальности), сокращению срока длительности безработицы, увеличению доли трудоустроенных безработных граждан после завершения ими профессионального обучения по направлению службы занятости по полученным профессиям (специальностям) в общем числе завершивших профессиональное обучение и их скорейшей профессиональной адаптации на рынке труда.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является создание условий для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования для 32,2 тыс. безработных граждан,в том числе с использованием механизма государственно-частного партнерства.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета и средств работодателей.

Мероприятие 1.1.6. Организация проведения оплачиваемых общественных работ

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - организация временной занятости ищущих работу граждан, в том числе безработных. Работа по данному направлению проводится в тесном взаимодействии с органами местного самоуправления и работодателями. Проведение оплачиваемых общественных работ позволит снизить социальную напряженность и уровень безработицы в районах Воронежской области.

Решаемые задачи:

создание условий для временного трудоустройства ищущих работу граждан;

материальная поддержка безработных граждан и отдельных групп населения с пониженной конкурентоспособностью на рынке труда;

сохранение мотивации к труду у граждан, потерявших работу;

приобретение трудовых навыков молодежью, закончившей образовательные учебные заведения;

расширение возможностей трудоустройства в населенных пунктах с неблагоприятной ситуацией на рынке труда;

профилактика правонарушений среди незанятого населения.

Численность участников оплачиваемых общественных работ составит более 34 тыс. человек, большая часть которых - безработные граждане.

Финансирование осуществляется за счет средств областного и местного бюджетов, средств юридических лиц (работодателей).

Мероприятие 1.1.7. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - трудовая занятость несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в увеличении заинтересованности несовершеннолетних граждан в реальной возможности повышения собственной социальной значимости через получение заработка за выполненный труд, предупреждении и профилактике правонарушений среди подростков.

Мероприятие решает следующие задачи:

организация временных рабочих мест для подростков на договорной основе с работодателями;

приобретение трудовых навыков несовершеннолетними;

профилактика правонарушений среди несовершеннолетних, в том числе из семей социального риска;

повышение информационного и методического обеспечения данного мероприятия.

В рамках мероприятия организуются временные рабочие места для более 93,0 тыс. несовершеннолетних граждан.

Финансирование осуществляется за счет средств областного и местного бюджетов,а также может осуществляться из средств юридических лиц (работодателей).

Мероприятие 1.1.8. Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - создание условий, способствующих обеспечению занятости граждан, испытывающих трудности в поиске работы и повышению их конкурентоспособности на рынке труда.Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в создании условий для обеспечения дополнительных гарантий занятости граждан, испытывающих трудности в поиске работы, повышении их конкурентоспособности на рынке труда, снижении уровня регистрируемой безработицы.

Решаемые задачи:

трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы;

трудоустройство инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста и инвалидов, прошедших реабилитацию после установления инвалидности;

материальная поддержка безработных граждан на период участия их во временных работах.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является трудоустройство не менее 7,8 тыс. граждан, относящихся к категории граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета и средств юридических лиц (работодателей), а также может осуществляться из средств местного бюджета.

Мероприятие 1.1.9. Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - оказание практической помощи безработным гражданам в возрасте от 18 до 20 лет, имеющим среднее профессиональное образование и ищущим работу впервые, в поиске работы и повышении их конкурентоспособности на рынке труда.

Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в создании условий для ускоренного вхождения в общественное производство, повышении конкурентоспособности на рынке труда безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников профессиональных образовательных организаций, ищущих работу впервые.

Решаемые задачи:

трудоустройство безработных граждан данной категории;

материальная поддержка доходов выпускников на период участия их во временных работах;

информационное сопровождение реализации мероприятия.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является трудоустройство на временные рабочие места 385 безработных выпускников профессиональных образовательных организаций.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета и средств юридических лиц (работодателей), а также может осуществляться из средств местного бюджета.

Мероприятие 1.1.10. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - приобретение безработными гражданами, испытывающими трудности в поиске работы, навыков активного поведения на рынке труда.

Мероприятие решает следующие задачи:

удовлетворение потребности граждан, признанных в установленном порядке безработными, в получении навыков активного, самостоятельного поиска работы, составления резюме, проведения деловой беседы с работодателем, самопрезентации;

преодоление последствий длительной безработицы;

повышение мотивации к труду, самокорреляция;

сокращение периода поиска подходящей работы за счет формирования у безработного гражданина активной жизненной позиции;

формирование навыков успешного поведения на рынке труда;

активизация самостоятельного поиска занятости безработных граждан.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является оказание услуг не менее 28,0 тыс. безработных граждан.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.11. Содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - содействие организации самозанятости и предпринимательской инициативе безработных граждан и незанятого населения.Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в создании не менее 370 рабочих мест.

Мероприятие решает следующие задачи:

информирование безработных граждан о возможностях организации самозанятости;

предоставление организационно-консультационных услуг безработным гражданам, желающим заняться предпринимательской деятельностью;

оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации.

В рамках мероприятия оказаны организационно-консультационные услуги, а также предоставлена финансовая помощь не менее 3,7 тыс. безработным гражданам.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.12. Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цели мероприятия:

повышение сбалансированности спроса и предложений на региональном рынке труда, обеспечение потребности организаций в квалифицированных кадрах;

обеспечение максимально эффективного использования трудового потенциала;

удовлетворение спроса работодателей в трудовых ресурсах;

устранение территориальных, отраслевых и профессионально-квалификационных диспропорций в соотношении спроса и предложения.

Реализация мероприятия позволит:

использовать комплексный подход к решению проблем на рынке труда;

повысить профессиональную мобильность и экономическую активность трудоспособного населения;

реагировать на изменения в количественном и качественном составе трудовых ресурсов на территории области с целью предупреждения негативных тенденций в территориальном распределении и использовании рабочей силы.

Мероприятием предусматривается замещение рабочих мест на временной или постоянной основе. Правом направления для трудоустройства в другую местность пользуются безработные граждане.

Для достижения поставленных целей потребуется решение следующих задач:

развитие и стимулирование трудовой мобильности граждан;

обеспечение организационной и финансовой поддержки безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства;

привлечение трудовых ресурсов из трудоизбыточных районов с высоким уровнем безработицы.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является оказание организационной поддержки, а также предоставление финансовой помощи не менее 600 безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.13. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2019 годы.

Цель мероприятия - повышение уровня занятости женщин, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, и их конкурентоспособности на рынке труда.

Мероприятие решает следующие задачи:

создание для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, условий, способствующих их возвращению к трудовой деятельности;

подготовка женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет к трудовой деятельности, включая ускорение социальной и трудовой адаптации, предоставление возможности планировать свою дальнейшую профессиональную карьеру;

усиление социальной защищенности женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет посредством повышения роста профессионального мастерства, профессиональной мобильности и конкурентоспособности на рынке труда.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий, 2,2 тыс. женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.14. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - повышение конкурентоспособности на рынке труда незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости, содействие их трудовой занятости.

Мероприятие решает следующие задачи:

создание для незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости, условий, способствующих возобновлению их трудовой деятельности;

усиление социальной защищенности незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность посредством повышения роста профессионального мастерства, профессиональной мобильности и конкурентоспособности на рынке труда;

использование имеющегося трудового потенциала.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования 335 незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.15. Создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цель мероприятия - создание условий, способствующих обеспечению занятости граждан, относящихся к категории многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов.

Решаемые задачи:

сохранение мотивации к труду у родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей, находящихся в поиске работы;

повышение конкурентоспособности на региональном рынке труда родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;

расширение возможности для трудоустройства и предупреждения роста безработицы среди родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является трудоустройство не менее 600 граждан, относящихся к данной категории.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.1.16. Организация сопровождения при содействии занятости инвалидов

Срок реализации мероприятия: 2019 - 2024 годы.

Цель мероприятия - адаптация граждан с инвалидностью в жизни. Привлечение наибольшего числа социальных партнеров к решению задач по повышению уровня занятости инвалидов в Воронежской области.

Мероприятие решает следующие задачи:

создание для незанятых граждан с инвалидностью необходимых условий для поиска работы и трудоустройства;

увеличение числа инвалидов, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске работы, адресное решение проблем, связанных с взаимодействием с работодателем и органами службы занятости;

рациональное использование имеющегося трудового потенциала инвалидов.

Ожидаемым результатом реализации мероприятия является организация сопровождения при содействии занятости 100 незанятых инвалидов.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Основное мероприятие 1.2. Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения

Срок реализации основного мероприятия: 2014 - 2024 годы в один этап.

Исполнителями основного мероприятия являются департамент труда и занятости населения Воронежской области, государственные казенные учреждения Воронежской области центры занятости населения. Департамент труда и занятости населения Воронежской области является уполномоченным органом для осуществления взаимодействия с Федеральной службой по труду и занятости.

Целью мероприятия является реализация дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области за счет трудоустройства незанятых инвалидов и создания инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам.

Реализация поставленной цели осуществляется путем решения следующих задач: повышение занятости инвалидов и улучшение условий их труда путем создания рабочих мест и создания инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам.

Сведения о показателях (индикаторах) результативности реализации основного мероприятия 1.2 приведены в приложении N 1 к Программе. Значения показателей определяются исходя из официальных статистических данных в соответствии с методикой расчета, приведенной в приложении N 4 к Программе.

Ожидаемые результаты реализации основного мероприятия:

обеспечение дополнительных государственных гарантий гражданам (инвалидам), испытывающим трудности в поиске работы;

повышение уровня жизни инвалидов.

Объем средств на реализацию мероприятия приведен в приложении N 3 к Программе.

Мероприятие 1.2.1. Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2015 годы.

Цель направления - повышение занятости незанятых инвалидов и улучшение условий их труда.

Решаемые задачи:

оборудование (оснащение) рабочих мест и адаптация оборудования (оснащения) для трудоустройства незанятых инвалидов;

увеличение возможности трудоустройства незанятых инвалидов.

Данное направление предусматривает:

выявление незанятых инвалидов, для трудоустройства которых необходимо оборудование (оснащение) рабочих мест;

подбор работодателей, имеющих возможность оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов;

возмещение затрат работодателей на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов;

трудоустройство незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места.

Финансирование осуществлялось за счет средств федерального и областного бюджета.

Мероприятие 1.2.2. Мониторинг трудоустройства и закрепляемости на оборудованных (оснащенных) рабочих местах инвалидов и потребности незанятых инвалидов трудоспособного возраста в трудоустройстве, открытии собственного дела

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2024 годы.

Цели направления:

оценка эффективности реализации дополнительных мероприятий в сфере занятости населения;

определение перспектив дальнейшего развития хода реализации дополнительных мероприятий в сфере занятости населения.

Решаемые задачи:

осуществление контроля за исполнением работодателями условий по сохранению оборудованных (оснащенных) рабочих мест и трудоустройства на них незанятых инвалидов;

увеличение возможности трудоустройства незанятых инвалидов на освободившиеся оборудованные (оснащенные) рабочие места.

Данное направление предусматривает:

анализ сохранности оборудованных (оснащенных) рабочих мест для инвалидов;

анализ закрепляемости инвалидов на оборудованных (оснащенных) рабочих местах, включая динамику численности инвалидов, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на указанных рабочих местах;

проведение анкетирования незанятых инвалидов с целью выявления их потребности в трудоустройстве, открытии собственного дела.

Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.2.3. Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов, использующих кресла-коляски, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места

Срок реализации мероприятия: 2014 - 2015 годы.

Цель направления - повышение занятости незанятых инвалидов, использующих кресла-коляски, и улучшение условий их труда, в том числе через создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам.

Решаемые задачи:

оборудование (оснащение) рабочих мест и адаптация оборудования (оснащения) для трудоустройства незанятых инвалидов, использующих кресла-коляски;

увеличение возможности трудоустройства незанятых инвалидов, использующих кресла-коляски, в том числе через создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам.

Данное направление предусматривает:

выявление незанятых инвалидов, использующих кресла-коляски, для трудоустройства которых необходимо оборудование (оснащение) рабочих мест;

подбор работодателей, имеющих возможность оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, использующих кресла-коляски;

создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам;

возмещение затрат работодателей на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, использующих кресла-коляски, и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам.

Финансирование осуществлялось за счет средств федерального и областного бюджета.

Основное мероприятие 1.3. Социальные выплаты безработным гражданам

Срок реализации основного мероприятия: 2014 - 2024 годы в один этап.

Исполнителями основного мероприятия являются департамент труда и занятости населения Воронежской области, государственные казенные учреждения Воронежской области центры занятости населения.

Целью мероприятия является реализация переданного в соответствии со статьей 7.1 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения" полномочия по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными.

Сведения о показателе (индикаторе) результативности реализации основного мероприятия 1.3 "Удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы" приведены в приложении N 1 к Программе. Значение показателя определяются в соответствии с методикой расчета, приведенной в приложении N 4 к Программе.

Ожидаемые результаты реализации основного мероприятия:

- поддержание доходов безработных граждан;

- обеспечение адресности и повышение уровня социальной поддержки, предоставляемой безработным гражданам.

Объем средств на реализацию мероприятия приведен в приложении N 3 к Программе.

Мероприятие 1.3.1. Осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными

Цель мероприятия - социальная поддержка безработных граждан в период поиска работы.

Решаемая задача - обеспечение гарантий социальной поддержки безработным гражданам.

В 2014 - 2024 годах планируется оказать социальную поддержку 213,6 тыс. безработных граждан.

Мероприятие реализуется через осуществление установленных законодательством Российской Федерации социальных выплат:

пособия по безработице;

стипендии в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости;

материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице;

материальной помощи в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости;

пенсии, назначенной по предложению органов службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на установление страховой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой страховой пенсии по старости.

Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в обеспечении минимальных доходов в период поиска работы 213,6 тыс. безработных граждан, выплате стипендий 18,6 тыс. безработных граждан, направленных на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации, а также получении права выхода на пенсию, назначаемую досрочно, 3,0 тыс. человек.

Финансирование осуществляется за счет средств федерального бюджета.

Мероприятие 1.3.2. Организация осуществления переданного полномочия Российской Федерации по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными

В рамках мероприятия предусмотрены расходы департамента труда и занятости населения Воронежской области и подведомственных ему государственных казенных учреждений Воронежской области центров занятости населения на оплату командировочных расходов, закупку товаров, работ, услуг (в том числе приобретение основных средств, текущий и капитальный ремонт), а также материальное стимулирование сотрудников центров занятости населения Воронежской области в пределах 1,5% от суммы субвенции на социальные выплаты гражданам, признанным в установленном порядке безработными, предоставляемой бюджету Воронежской области.

Расходы по мероприятию не должны превышать 1,5% от суммы израсходованной субвенции.

Финансирование осуществляется за счет средств федерального бюджета.

Основное мероприятие 1.4. Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения

Срок реализации основного мероприятия: 2014 - 2024 годы в один этап.

Система мероприятий, реализуемых в рамках основного мероприятия "Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения" (далее - основное мероприятие), является совокупностью правовых, организационно-технических, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических, реабилитационных и других мероприятий, выполнение которых направлено на достижение цели - обеспечение защиты конституционных прав работников на здоровые и безопасные условия труда на основе согласованных действий социальных партнеров по реализации государственной политики в сфере охраны труда.

В соответствии с решаемыми задачами мероприятия, реализуемые в рамках основного мероприятия, объединены в 4 раздела. В приложениях N 5, 6, 7, 8 к Программе приведены:

- информация об исполнителях, источниках и объемах финансирования в разрезе реализуемых мероприятий основного мероприятия;

- методика оценки уровня реализации основного мероприятия;

- методика расчета экономической эффективности мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения;

- оценка хода реализации основного мероприятия по показателям и по показателям реализации мероприятий.

Сведения о показателях (индикаторах) результативности реализации основного мероприятия приведены в приложении N 1 к Программе.

Методика расчета показателей основного мероприятия приведена в приложении N 4 к Программе.

Реализация основного мероприятия позволит:

- обеспечить создание условий для сохранения позитивных тенденций основных показателей состояния условий и охраны труда работающего населения области на основе согласованных действий социальных партнеров;

- получать объективную информацию о существующих на рабочих местах профессиональных рисках путем проведения специальной оценки условий труда и государственной экспертизы условий труда;

- улучшить качество медицинских осмотров работников, занятых во вредных условиях труда, с выявлением признаков профессиональных патологий на ранних стадиях, оказывать содействие развитию профпатологической системы здравоохранения;

- обеспечить дальнейшее развитие системы оказания комплекса услуг в сфере условий и охраны труда специализированными центрами работодателям области;

- совершенствовать систему обучения в сфере охраны и условий труда, включая внедрение современных технологий обучения;

- содействовать дальнейшему развитию системы реабилитации лиц, пострадавших на производстве;

- оказывать поддержку организациям - разработчикам современных безопасных энерго- и ресурсосберегающих технологий и оборудования, средств защиты и систем контроля безопасности на производстве в продвижении их продукции на отечественном и зарубежном рынках путем организации их участия в ежегодных международных выставках "Безопасность и охрана труда".

1.4.1. Комплекс мероприятий по решению задачи "Совершенствование правового регулирования охраны труда и содействие обеспечению объективной оценки производственных рисков на рабочих местах в организациях области на основе проведения специальной оценки условий труда"

Мероприятие 1.4.1.1. Развитие социального партнерства между субъектами социально-трудовых отношений, проведение на территории Воронежской области согласованной политики в сфере охраны и условий труда

Мероприятие реализуется в Воронежской области в рамках полномочий участников социально-трудовых отношений, определенных действующим законодательством, на основе деятельности областного координационного совета по охране труда в рамках областного трехстороннего соглашения, совместных решений по вопросам позитивного воздействия на состояние дел в сфере условий и охраны труда.

В проводимых совместных мероприятиях ежегодно примут участие представители исполнительных органов государственной власти Воронежской области (далее - ИОГВ) и местного самоуправления, государственных органов надзора и контроля, областного объединения организаций профсоюзов, объединений работодателей, служб охраны труда предприятий и другие специалисты.

Мероприятие 1.4.1.2. Подготовка, согласование и актуализация нормативных правовых актов области, методических документов по охране труда

В период реализации мероприятия потребуется внесение изменений и дополнений в отдельные нормативные правовые акты по охране труда области и их актуализация, ежеквартальное издание информационного бюллетеня по охране труда департамента труда и занятости населения Воронежской области.

Мероприятие 1.4.1.3. Установление ГУ ВРО ФСС РФ страхователям области скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

Мероприятие реализуется в целях реализации норм Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", которые предусматривают меры экономической заинтересованности работодателей в улучшении условий и охраны труда, снижении производственного травматизма и профессиональных заболеваний. Эти меры включают установление страхователю скидки или надбавки к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в размере до 40% с учетом состояния охраны труда в организации.

Мероприятие 1.4.1.4. Оказание консультационной и организационной помощи организациям, проводящим специальную оценку условий труда, в том числе по разработке и реализации мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и(или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие государственным нормативным требованиям охраны труда

Цель мероприятия - на основании государственных нормативных требований охраны труда формирование единого подхода к организации работы по охране труда в организациях и координация деятельности организаций, оказывающих услуги работодателям в сфере охраны и условий труда, включая проведение специальной оценки условий труда.

Мероприятие осуществляется в рамках исполнения приказов департамента труда и занятости населения Воронежской области от 16.04.2014 N 217 "Об утверждении Административного регламента департамента труда и занятости населения Воронежской области по исполнению государственной функции "Осуществление государственного управления охраной труда на территории Воронежской области", от 17.03.2015 N 88 "Об утверждении Административного регламента департамента труда и занятости населения Воронежской области по предоставлению государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда".

Для реализации данного мероприятия планируется:

1) координация деятельности организаций, оказывающих услуги работодателям в сфере охраны и условий труда, в том числе испытательных лабораторий, имеющих право соответственно на проведение инструментальных замеров параметров производственной среды для целей специальной оценки условий труда;

2) информирование и консультирование по вопросам проведения специальной оценки по условиям труда в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда.

На территории Воронежской области проводят специальную оценку организации, аккредитованные в установленном порядке, внесенные в Реестр Минтруда России.

Государственная экспертиза условий труда в Воронежской области (в соответствии со статьей 216.1 Трудового кодекса Российской Федерации) осуществляется в целях оценки:

качества проведения специальной оценки условий труда;

правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

фактических условий труда работников.

Мероприятием предусмотрено участие специалистов департамента труда и занятости населения Воронежской области в рассмотрении правильности предоставления работникам организаций предусмотренных законодательством компенсаций за вредные и опасные условия труда, в том числе участие в судебных разбирательствах в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора, для дачи разъяснений по поводу подтверждения права граждан на досрочное пенсионное обеспечение в связи с работой с вредными и (или) опасными условиями труда согласно спискам N 1 и 2 производств, должностей.

1.4.2. Комплекс мероприятий по решению задачи "Реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда на рабочих местах, снижение травматизма и заболеваемости на производстве, совершенствование лечебно-профилактического обслуживания работающего населения"

Мероприятие 1.4.2.1. Обеспечение финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников организаций области, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, совместно с ГУ ВРО ФСС РФ

Мероприятие реализуется с целью вовлечения работодателей в систему управления профессиональными рисками, стимулирует деятельность работодателей по обеспечению здоровых и безопасных условий труда на рабочих местах. В рамках Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" предусмотрено содействие организациям в осуществлении предупредительных мер по улучшению условий труда, сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, финансируемых за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

Мероприятие 1.4.2.2. Развитие системы оказания учреждениями здравоохранения области профпатологической помощи, системы медицинской реабилитации пострадавших на производстве от профессиональных заболеваний на базе центра профпатологии БУЗ ВО ВОКБ N 1

Мероприятие реализуется в целях совершенствования системы профилактических мероприятий по повышению качества периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, экспертизы связи заболевания с профессией и экспертизы профессиональной пригодности, медицинской реабилитации лиц с профессиональными заболеваниями; предупреждения и снижения профессионально обусловленной заболеваемости и инвалидности по причине профессионального заболевания; восстановления трудоспособности и снижения степени утраты профессиональной трудоспособности пострадавших.

В рамках мероприятия планируется:

1) развитие специализированной профпатологической помощи на базе центра профпатологии БУЗ ВО ВОКБ N 1:

- организация периодических осмотров работников, а также лиц со стажем работы во вредных условиях труда 5 и более лет;

- организация экспертизы связи заболевания с профессией и экспертизы профпригодности по результатам периодических медицинских осмотров;

- организация восстановительного лечения больных и инвалидов;

- участие представителя Воронежской области в ежегодном Всероссийском конгрессе "Профессия и здоровье";

2) развитие в Воронежской области первичной профпатологической помощи:

- обучение врачей территориальных ЛПУ, участвующих в комиссиях по проведению профосмотров.

Мероприятие 1.4.2.3. Обеспечение лечения застрахованных непосредственно после тяжелого несчастного случая на производстве до восстановления трудоспособности или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности

Цель мероприятия - повышение социальной защиты пострадавших на производстве. Мероприятием предусматривается организация лечения пострадавших в результате тяжелого несчастного случая на производстве до восстановления трудоспособности или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности. За счет средств ГУ ВРО ФСС РФ будет проводиться оказание стационарной медицинской помощи (в том числе высокотехнологичной, специализированной медицинской помощи) при лечении последствий тяжелых несчастных случаев на производстве, оказание амбулаторно-поликлинической помощи, санаторно-курортное лечение и др. до восстановления трудоспособности или установления стойкой утраты трудоспособности.

Оплата расходов на лечение пострадавшего лица осуществляется на основании заключаемого ГУ ВРО ФСС РФ с медицинской организацией договора об оплате лечения застрахованного лица.

Мероприятие 1.4.2.4. Улучшение оснащения лабораторных баз ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области"

Цель мероприятия - повышение качества и эффективности контрольно-надзорной деятельности в сфере производственной санитарии и условий труда. В рамках мероприятия будет приобретаться современный профессиональный инструментарий, высокотехнологичное измерительное оборудование и приборы контроля производственных рисков на рабочих местах. Увеличение объема лабораторных исследований и измерений параметров производственной среды необходимо для выявления на рабочих местах неблагоприятных и вредных факторов, их гигиенической оценки, что позволит:

- организовать в городе Воронеже и районах области лабораторные исследования условий труда более чем на 30000 рабочих мест;

- обеспечить мониторинг условий труда и на их основе определить группы риска возникновения профессиональных заболеваний;

- определить мероприятия по профилактике снижения вреда здоровью работающих.

1.4.3. Комплекс мероприятий по решению задачи "Совершенствование системы обучения, профессиональной подготовки по охране труда, содействие внедрению современных технологий обучения, обучение персонала приемам и навыкам оказания первой помощи при травмах и неотложных состояниях"

Мероприятие 1.4.3.1. Повышение качества обучения по охране труда и эффективности работы учебно-методических центров на базе организаций, оказывающих услуги работодателям в сфере охраны и условий труда

С целью повышения правовой грамотности работающего населения, снижения удельного веса причин производственного травматизма, связанных с нарушениями в организации обучения работников по охране труда департаментом труда и занятости населения Воронежской области, будет реализован приказ департамента труда и занятости населения Воронежской области от 16.04.2014 N 221 "Об утверждении Административного регламента департамента труда и занятости населения Воронежской области по исполнению государственной функции "Координация проведения в установленном порядке на территории Воронежской области обучения по охране труда работников, в том числе руководителей и организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведения обучения по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве".

Планируется:

1) координация деятельности учебно-методических центров по обучению, действующих на территории области, работа в комиссиях по проверке знаний;

2) согласование учебных планов и программ обучения по охране труда.

В области сформирована система обучения и проверки знаний по охране труда руководителей, специалистов и других категорий работников организаций всех отраслей экономики, в которую входят обучающие организации, аккредитованные в установленном порядке и внесенные в Реестр Минтруда России. В области осуществляется профессиональная подготовка и переподготовка специалистов по специальности "Техносферная безопасность. Охрана труда".

Мероприятие 1.4.3.2. Обучение и профессиональная переподготовка в области охраны труда специалистов отдела государственной политики в сфере охраны и условий труда

Цель мероприятия - повышение правовой грамотности специалистов исполнительного органа государственной власти области, уполномоченного в сфере охраны и условий труда, принятие управленческих решений, способствующих эффективной реализации государственной политики по улучшению условий и охраны труда работающего населения Воронежской области.

В соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13.01.2003 N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" специалисты органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее - по мере необходимости, но не реже одного раза в три года в обучающих организациях Министерства труда и социального развития Российской Федерации.

В соответствии с Квалификационными характеристиками должностей руководителей и специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда (приказ Минздравсоцразвития России от 17.05.2012 N 559н), требованиями профессионального стандарта "Специалист в области охраны труда" (приказ Минтруда России от 04.08.2014 N 524н) установлено, что при наличии непрофильного высшего образования необходимо дополнительное профессиональное образование в области охраны труда (профессиональная переподготовка по направлению "Техносферная безопасность" ).

Мероприятием предусматривается обучение по охране труда за счет средств областного бюджета специалистов отдела государственной политики в сфере охраны и условий труда в обучающих организациях Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и профессиональная переподготовка в области охраны труда в аккредитованных организациях.

Мероприятие 1.4.3.3. Обеспечение профессиональной гигиенической подготовки работников, занятых во вредных условиях труда

С целью снижения риска возникновения профессиональных и производственно обусловленных заболеваний на основе повышения уровня знаний вопросов промышленной гигиены, мер профилактики общей и профессиональной заболеваемости лиц, занятых во вредных условиях труда и тяжелым физическим трудом на производстве, специалистами ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области" будет проводиться за счет средств работодателей профессиональная гигиеническая подготовка работников отдельных отраслей и организаций.

Мероприятием планируется обучение специалистами ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области" по гигиеническим программам:

- персонала детских оздоровительных учреждений по вопросам профилактики общей и инфекционной заболеваемости, соблюдения личной гигиены, организации рационального питания, оптимального режима труда и отдыха с целью оздоровления детей разного возраста;

- работников различных отраслей пищевой промышленности по вопросам профилактики пищевых отравлений, соблюдения правил личной гигиены с целью снижения риска возникновения пищевых отравлений и токсикоинфекций.

1.4.4. Комплекс мероприятий по решению задачи "Развитие информационного обеспечения охраны труда и пропаганда культуры безопасного труда"

Мероприятие 1.4.4.1. Повышение мотивации у работодателей к безопасному труду посредством проведения мероприятий, носящих информационно-просветительский и пропагандистский характер

Мероприятие осуществляется в целях повышения правовой грамотности и ответственности работодателей, пропаганды культуры безопасного труда и содействия формированию приоритета сохранения жизни и здоровья на производстве.

Планируется организация и проведение совещаний, семинаров, круглых столов с руководителями и специалистами организаций области по отраслевому и зональному принципу, посвященных в том числе Всемирному дню охраны труда, иным актуальным вопросам охраны труда.

Мероприятие 1.4.4.2. Проведение ежегодных региональных конкурсов по охране труда

Мероприятие организуется в соответствии с постановлением администрации Воронежской области от 28.08.2008 N 756 "О проведении ежегодного областного смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда" (далее - областной смотр-конкурс) и приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от 22.02.2019 N 40 "О проведении ежегодного областного конкурса детского рисунка "Охрана труда глазами детей" (далее - Конкурс детского рисунка).

Целью указанных мероприятий является активизация деятельности работодателей, трудовых коллективов, органов местного самоуправления по созданию здоровых и безопасных условий труда на каждом рабочем месте, а также воспитания у подрастающего поколения - будущего трудового потенциала нации уважительного отношения к труду и охране труда, повышение информированности и осведомленности в вопросах безопасности труда и безопасного поведения.

Мероприятием предусматривается:

- награждение коллективов организаций - победителей областного смотра-конкурса почетными грамотами правительства Воронежской области, ценными подарками, приобретаемыми за счет средств областного бюджета;

- награждение победителей и призеров Конкурса детского рисунка почетными грамотами департамента труда и занятости населения Воронежской области и ценными подарками, приобретаемыми за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.4.4.3. Проведение ежегодных конкурсов среди уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов в отраслевых организациях профессиональных союзов

Мероприятие организуется Союзом "Воронежское областное объединение организаций профсоюзов" в соответствии с Положением о смотре-конкурсе на звание "Лучший уполномоченный по охране труда территориального объединения организаций профсоюзов Воронежской области "Воронежский областной совет профсоюзов" (далее - ТООП "Воронежский облсовпроф" ), утвержденным постановлением исполкома ТООП "Воронежский облсовпроф" N 19-8 от 05.02.2008. Смотр-конкурс проводится один раз в 2 года (по четным годам)среди уполномоченных по охране труда членских организаций по двум номинациям:

- "Лучший уполномоченный по охране труда в производственной сфере" - среди уполномоченных по охране труда областных организаций профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства, агропромышленного комплекса, жизнеобеспечения, лесных отраслей, машиностроения, радиоэлектронной промышленности, связи, строительства и промстройматериалов, химических отраслей промышленности и "Электропрофсоюза", а также первичных профсоюзных организаций промышленных предприятий, находящихся на профобслуживании Союза "Воронежское областное объединение организаций профсоюзов";

- "Лучший уполномоченный по охране труда в непроизводственной сфере" - среди уполномоченных областных организаций профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания, здравоохранения, культуры, народного образования и науки, потребительской кооперации и предпринимательства.

В каждой номинации определяются по три призовых места.

Мероприятие 1.4.4.4. Организация экспонирования достижений Воронежской области в сфере условий и охраны труда на международных специализированных выставках и обеспечение участия представителей области в конференциях и конгрессах по проблемам охраны труда и здоровья

С целью демонстрации достижений Воронежской области в сфере условий и охраны труда, изучения передового отечественного и зарубежного опыта в этой сфере на международных специализированных выставках департамент труда и занятости населения Воронежской области организует участие представителей ИОГВ области и заинтересованных организаций области в ежегодно проводимых в г. Москве во Всероссийском выставочном центре международных специализированных выставках "Безопасность и охрана труда", а также в научно-практической конференции (международном конгрессе), проводимой в рамках выставки.

Основное мероприятие 1.5. Региональный проект "Старшее поколение"

Сроки реализации основного мероприятия: 2019 - 2024 годы в один этап.

Исполнителями основного мероприятия являются департамент труда и занятости населения Воронежской области, государственные казенные учреждения Воронежской области центры занятости населения.

Цель основного мероприятия - содействие занятости граждан старшего возраста путем организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования для приобретения или развития имеющихся знаний, компетенций и навыков, обеспечивающих конкурентоспособность и профессиональную мобильность на рынке труда.

Участники мероприятия в 2019 году - граждане предпенсионного возраста (граждане в течение 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно), в 2020 - 2024 годах - граждане в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждане предпенсионного возраста. Участниками являются как работники организаций, проходящие обучение по направлениям работодателей, так и граждане, самостоятельно обратившиеся в органы службы занятости населения.

При реализации мероприятия используется обучение с отрывом и без отрыва от трудовой деятельности, дистанционные образовательные технологии, вариативность сроков освоения образовательных программ, обучение в электронном виде. Основные программы профессионального обучения и дополнительные профессиональные программы могут быть построены в том числе на использовании модульного принципа и предусматривать возможность получения гражданами компетенций общекультурного уровня в целях участия в программах развития наставничества и волонтерства. Предполагается использовать инструмент, аналогичный целевому обучению, а также устанавливать обязательства работодателей, по заявкам которых осуществлялось профессиональное обучение граждан старшего возраста, в целях сохранения занятости или трудоустройства указанных граждан.

Оценка эффективности реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан старшего возраста осуществляется ежегодно по нижеследующим показателям:

- численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста;

- доля занятых в численности граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование;

- доля занятых на конец отчетного периода в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование;

- доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение.

Показатель "численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста" определяется по формуле:

,

где:

- численность граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование на конец отчетного периода (нарастающим итогом), человек;

- численность граждан в возрасте 50-ти лет и старше, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в отчетном году;

- численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в отчетном году;

- год реализации.

Показатель "доля занятых в численности граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование" определяется по формуле:

,

где:

- численность граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в отчетном периоде;

- численность занятых граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование,в отчетном периоде.

Единица измерения показателя - %.

Показатель "доля занятых граждан предпенсионного возраста на конец отчетного периода в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование" рассчитывается по формуле:

,

где:

- численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование,на конец отчетного периода;

- численность занятых граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, на конец отчетного периода.

Единица измерения показателя - %.

Показатель "доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение" рассчитывается по формуле:

,

где:

- численность работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в отчетном периоде;

- численность занятых работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, на конец отчетного периода.

Единица измерения показателя - %.

Информационное обеспечение хода реализации и результатов мероприятий будет осуществляться по следующим направлениям:

- организация информирования граждан старшего возраста о возможности участия в мероприятиях по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию;

- организация информирования работодателей в целях участия в мероприятии.

Департамент труда и занятости населения Воронежской области и департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области совместно с работодателями:

организуют формирование в соответствии с рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации перечня наиболее востребованных профессий (навыков, компетенций) на региональном рынке труда для обучения (как для работающих граждан, так и для граждан, ищущих работу), утверждаемого приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области, и его размещение в информационной системе "Портал Воронежской области в сети Интернет";

формируют региональный банк образовательных программ для обучения в соответствии с перечнем наиболее востребованных профессий (навыков, компетенций);

организуют адресную работу с гражданами (работающими и ищущими работу) и работодателями с целью организации обучения указанных категорий граждан, а также организуют мониторинг трудоустройства и закрепляемости их на рабочих местах.

Обучение граждан старшего возраста осуществляется в соответствии со Специальной программой профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, утвержденной Правительством Российской Федерации. При обучении будут применяться различные технологии, в том числе дистанционные технологии с использованием современных средств информационного обеспечения и коммуникации.

В 2019 - 2024 годах предполагается осуществить профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование не менее 5124 граждан старшего возраста как состоящих в трудовых отношениях, так и ищущих работу. Для этого предполагается использовать три основных механизма организации обучения.

Первый механизм - обучение граждан, обратившихся в органы службы занятости населения и получивших направление в организации, осуществляющие образовательную деятельность, имеющие лицензии на образовательную деятельность по соответствующим образовательным программам. Этот механизм включает в себя следующие этапы:

1) гражданин, желающий пройти обучение, обращается в органы занятости населения;

2) органы занятости населения выбирают из имеющихся в банке образовательных программ наиболее подходящий по уровню квалификации, форме и срокам обучения для гражданина вариант;

3) гражданин получает направление в образовательную организацию, участвующую в мероприятии.

Этот механизм реализуется в соответствии с Порядком направления государственными казенными учреждениями Воронежской области центрами занятости населения граждан старшего возраста из числа граждан, обратившихся в органы службы занятости населения для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, утвержденным приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области.

Второй механизм - обучение работников старшего возраста по направлению работодателей. В целях развития профессиональных навыков работников старшего возраста работодатель обращается в органы занятости населения для заключения соглашения об организации соответствующего обучения своих работников. Такой работодатель при наличии лицензии на осуществление образовательной деятельности самостоятельно организует обучение в своем специализированном структурном образовательном подразделении либо заключает соответствующий договор с образовательной организацией, участвующей в мероприятии.

Этот механизм реализуется в соответствии с Порядком предоставления субсидии на компенсацию затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан старшего возраста, утверждаемым постановлением правительства Воронежской области.

Третий механизм - профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование граждан старшего возраста с применением персонифицированных образовательных сертификатов.

Гражданин самостоятельно выбирает вариант образовательной программы из возможных вариантов и обращается в органы службы занятости населения для получения образовательного сертификата, позволяющего освоить эту образовательную программу в пределах Воронежской области в удобное время в любой из образовательных организаций, участвующих в мероприятии.

Органы службы занятости населения формируют для граждан, получивших образовательный сертификат, рекомендуемый перечень образовательных организаций, участвующих в региональной программе, для самостоятельного выбора образовательной организации.

Образовательный сертификат выдается при наличии заключенного договора между получателем сертификата и представителем органа службы занятости населения. В договоре указываются условия использования сертификата, проведение оплаты обучения, контроль за результатом обучения и другая информация.

Этот механизм реализуется в соответствии с Порядком организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан старшего возраста с применением персонифицированных образовательных сертификатов, утвержденным приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области.

Для незанятых граждан, ищущих работу, в период обучения предусмотрена выплата стипендии. Расчетный размер стипендии равен минимальному размеру оплаты труда, установленному Федеральным законом от 19.06.2000 N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда", увеличенному на районный коэффициент.

Реализация механизмов организации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан старшего возраста осуществляется в соответствии с Порядком расходования субсидии из федерального бюджета бюджету Воронежской области в целях софинансирования расходных обязательств, связанных с достижением результатов регионального проекта "Старшее поколение", входящего в состав национального проекта "Демография", посредством реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан старшего возраста, утверждаемым постановлением правительства Воронежской области.

По окончании обучения с использованием любого механизма организации обучения проводится экзамен, по итогам которого гражданам выдаются документы о квалификации: удостоверение о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке, образцы которых самостоятельно устанавливаются образовательными организациями, участвующими в мероприятии.

В первом механизме организации обучения финансирование обучения будет осуществляться по договору с образовательной организацией, участвующей в мероприятии, из средств, предусмотренных на реализацию мероприятия в федеральном бюджете и бюджете Воронежской области, с условием, что обучение проведено полностью.

Во втором механизме организации обучения расходы на обучение работников будут компенсироваться работодателю из средств, предусмотренных на реализацию мероприятия в федеральном бюджете и бюджете Воронежской области, при условии, что обучение будет проведено полностью и что прошедшие обучение работники сохранят занятость. Факт сохраняющейся занятости таких работников будет отслеживаться органами службы занятости.

В третьем механизме организации обучения финансирование обучения будет осуществляться путем оплаты образовательной услуги в пределах номинала сертификата посредством перечисления денежных средств на расчетный счет образовательной организации, открытый в кредитной организации, из средств, предусмотренных на реализацию мероприятия в федеральном бюджете и бюджете Воронежской области, с условием, что обучение проведено полностью.

Финансовое обеспечение реализации основного мероприятия осуществляется в соответствии с Порядком расходования субсидии из федерального бюджета бюджету Воронежской области в целях софинансирования расходных обязательств, связанных с достижением результатов регионального проекта "Старшее поколение", входящего в состав национального проекта "Демография", посредством реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50-ти лет и старше, утверждаемым постановлением правительства Воронежской области.

Организация учета участников мероприятия позволит избежать дублирования участия граждан в мероприятиях по обучению, в том числе через Союз "Ворлдскиллс Россия", а также двойного финансирования.

Реализация мероприятия создаст экономические и социальные условия, обеспечивающие недопущение дискриминации граждан старшего возраста в связи с увеличением пенсионного возраста, и будет способствовать продолжению их трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с профессиональными навыками и физическими возможностями.

План мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан старшего возраста на период до 2024 года приведен в приложении N 9 к Программе. Показатели регионального проекта "Старшее поколение" приведены в приложении N 1 к Программе.

Финансирование осуществляется за счет средств федерального и областного бюджета. Объем средств на реализацию мероприятия приведен в приложении N 3 к Программе.

Информация о расходах, предусмотренных в рамках государственной программы, на реализацию региональных проектов, реализуемых на территории Воронежской области в рамках национальных проектов и федеральных проектов, входящих в состав национальных проектов, представлена в приложении N 15 к Программе.

Основное мероприятие 1.6. Региональный проект "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет"

Сроки реализации основного мероприятия: 2020 - 2024 годы в один этап.

Исполнителями основного мероприятия являются департамент труда и занятости населения Воронежской области, государственные казенные учреждения Воронежской области центры занятости населения.

В рамках регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" будут организованы мероприятия по переобучению и повышению квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы.

Для женщин с семейной нагрузкой создаются условия, позволяющие в наибольшей степени соблюсти баланс между работой и воспитанием ребенка, в том числе путем организации профессионального обучения и дополнительного образования в связи с необходимостью смены сферы профессиональной деятельности, профессии, освоения дополнительных профессиональных навыков в целях совмещения трудовой деятельности с семейными обязанностями.

Реализация мероприятия предполагает возможность для женщин пройти по направлению органов службы занятости профессиональное обучение и вернуться к трудовой деятельности на прежнее рабочее место (актуализировав профессиональные знания и навыки) либо трудоустроиться на новое место работы, наиболее подходящее для совмещения с обязанностями по воспитанию ребенка.

Цель мероприятия - обеспечение возможности женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы,совмещать трудовую занятость с семейными обязанностями через повышение конкурентоспособности на рынке труда и профессиональной мобильности.

Участники мероприятия - женщины в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщины, имеющие детей дошкольного возраста, не состоящие в трудовых отношениях и обратившиеся в органы службы занятости в целях поиска работы.

При реализации мероприятия используются дистанционные образовательные технологии, вариативность сроков освоения образовательных программ, обучение в электронном виде.

Предполагается организовать переобучение и повышение квалификации 3,08 тыс. женщин. Ежегодно мероприятиями по переобучению и повышению квалификации будут охвачены от 532 до 677 женщин.

Переобучение и повышение квалификации женщин будут осуществляться по направлению центров занятости населения.

По окончании обучения будет проводиться экзамен, по итогам которого женщинам выдаются документы о квалификации, образцы которых самостоятельно устанавливаются образовательными организациями, участвующими в мероприятии.

План мероприятий по организации переобучения и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы, на период до 2024 года приведен в приложении N 13 к Программе.

Оценка эффективности реализации основного мероприятия осуществляется ежегодно по нижеследующим показателям:

численность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, прошедших переобучение и повышение квалификации (значение показателя определяется по фактическим данным департамента труда и занятости населения Воронежской области);

уровень занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста (расчет показателя труда осуществляется Федеральной службой государственной статистики по методике, утвержденной приказом Росстата от 31.10.2019 N 639).

Плановые значения показателей (индикаторов) результативности основного мероприятия 1.6 "Региональный проект "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" приведены в приложении N 1 к Программе.

Финансирование осуществляется за счет средств федерального и областного бюджета. Объем средств на реализацию мероприятия приведен в приложении N 3 к Программе.

Информация о расходах, предусмотренных в рамках государственной программы, на реализацию региональных проектов, реализуемых на территории Воронежской области в рамках национальных проектов и федеральных проектов, входящих в состав национальных проектов, представлена в приложении N 15 к Программе.

Основное мероприятие 1.7. Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"

Сроки реализации основного мероприятия: 2020 - 2024 годы в один этап.

Основное мероприятие реализуется департаментом труда и занятости Воронежской области.

В рамках регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" осуществляется переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда.

В целях поддержания текущего уровня занятости работников предприятий - участников регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда", которые находятся под риском высвобождения, планируются к высвобождению или высвобождены, будут осуществляться мероприятия по профессиональному обучению, переобучению или повышению квалификации для их дальнейшего трудоустройства.

Мероприятия по повышению эффективности государственных учреждений службы занятости в части внедрения единых требований к организации деятельности указанных учреждений, утвержденных Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, направлены в том числе на:

обучение работников служб занятости, которые осуществляют внедрение единых требований;

текущий ремонт зданий и помещений служб занятости, которые осуществляют внедрение единых требований;

оснащение рабочих мест сотрудников служб занятости, которые осуществляют внедрение единых требований, включающее обеспечение уровня комфортности;

организационное и методическое сопровождение внедрения и распространения единых требований на территории области, включая в том числе разработку, внедрение и организационно-методическое сопровождение функционирования автоматизированных информационных систем, задействованных в деятельности службы занятости, создание и обеспечение работы каналов связи (за исключением их текущего содержания), используемых службами занятости, защищенных в соответствии с законодательством Российской Федерации в сфере защиты информации.

План мероприятий по реализации регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" приведен в приложении N 14 к Программе.

Реализация основного мероприятия 1.7 направлена на достижение следующих показателей:

численность работников предприятий, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в целях повышения производительности труда (значение показателя определяется по фактическим данным департамента труда и занятости населения Воронежской области);

количество центров занятости населения, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации (значение показателя определяется по фактическим данным департамента труда и занятости населения Воронежской области);

доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами;

доля работодателей-получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами.

Расчет показателей "доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами" и "доля работодателей-получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами" осуществляется департаментом труда и занятости населения Воронежской области на основании выборочного социологического опроса получателей услуг (соискателей, работодателей) по формуле:

, где:

- доля получателей услуг, удовлетворенных полученными услугами, %;

- численность получателей услуг - участников социологического опроса, удовлетворенных полученными услугами, человек;

- численность получателей услуг, участвовавших в социологическом опросе, человек.

Плановые значения показателей (индикаторов) основного мероприятия 1.7 Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" приведены в приложении N 1 к Программе.

Финансирование осуществляется за счет средств федерального и областного бюджета. Объем средств на реализацию мероприятия приведен в приложении N 3 к Программе.

Информация о расходах, предусмотренных в рамках государственной программы, на реализацию региональных проектов, реализуемых на территории Воронежской области в рамках национальных проектов и федеральных проектов, входящих в состав национальных проектов, представлена в приложении N 15 к Программе.

Основное мероприятие 1.8. Реализация демографической политики и повышение уровня жизни населения

Сроки реализации основного мероприятия: 2019 - 2024 годы.

Основное мероприятие реализуется департаментом труда и занятости населения Воронежской области, государственными казенными учреждениями Воронежской области центрами занятости населения и автономным учреждением Воронежской области "Центр охраны и медицины труда".

Целью основного мероприятия "Реализация демографической политики и повышение уровня жизни населения" является улучшение демографической ситуации, повышение эффективности использования трудовых ресурсов, а также выполнение других обязательств государства, возложенных на департамент труда и занятости населения Воронежской области.

Достижению цели будет способствовать выполнение системы мероприятий:

реализация демографической политики;

повышение уровня жизни населения;

развитие социального партнерства и социально-трудовых отношений.

Реализация основного мероприятия 1.8 направлена на достижение следующих показателей:

- естественный прирост населения (расчет показателя осуществляется Росстатом в соответствии с Федеральным планом статистических работ);

- уровень реальной среднемесячной заработной платы (значение показателя определяются исходя из официальных статистических данных в соответствии с методикой расчета, приведенной в приложении N 4 к Программе, 2017 год - базовое значение);

- количество прошедших уведомительную регистрацию коллективных договоров и соглашений (значение показателя определяется по фактическим данным департамента труда и занятости населения Воронежской области).

Плановые значения показателей основного мероприятия 1.8 "Реализация демографической политики и повышение уровня жизни населения" приведены в приложении N 1 к Программе.

Мероприятие реализуется за счет средств областного бюджета.

Мероприятие 1.8.1. Реализация демографической политики

Мероприятие реализуется путем решения следующих задач:

создание комплексной системы управления трудовыми ресурсами региона.

создание условий для устойчивого воспроизводства, развития и реализации человеческого потенциала, сохранения численности населения.

Мероприятием предусматривается:

реализация Концепции демографической политики Воронежской области на период до 2025 года (постановление правительства Воронежской области от 16.12.2010 N 1097 "Об утверждении концепции демографической политики Воронежской области на период до 2025 года" ) и плана мероприятий по улучшению демографической ситуации в Воронежской области в 2017 - 2020 годах (распоряжение правительства Воронежской области от 18.01.2017 N 36-р "О плане мероприятий по улучшению демографической ситуации в Воронежской области в 2017 - 2020 годах" );

координация деятельности исполнительных органов власти области по реализации концепции демографической политики Воронежской области на период до 2025 года (постановление правительства Воронежской области от 14.08.2009 N 703 "О координационном совете по демографической и семейной политике при правительстве Воронежской области" );

координация деятельности организаций-работодателей на территории Воронежской области в сфере развития и рационального использования трудовых ресурсов;

разработка прогноза баланса трудовых ресурсов на территории области.

Мероприятие 1.8.2. Повышение уровня жизни населения

Целью мероприятия является обеспечение государственной политики в сфере уровня жизни и доходов населения.

Мероприятием предусматривается:

исчисление величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Воронежской области;

согласование примерных положений об оплате труда работников по видам экономической деятельности и перечней должностей и профессий работников учреждений, относящихся к основному персоналу по видам экономической деятельности;

снижение объемов неформальной занятости.

При необходимости для достижения поставленной цели в регионе разрабатывается и реализуется "дорожная карта" по увеличению реальных доходов населения.

Департаментом труда и занятости населения Воронежской области в рамках мероприятия осуществляются:

мониторинг негативных тенденций в сфере социально-трудовых отношений в организациях, расположенных на территории муниципальных районов (городских округов) Воронежской области, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности в части задолженности по заработной плате;

координация работы исполнительных органов государственной власти Воронежской области по предотвращению и погашению задолженности по заработной плате перед работниками организаций независимо от организационно-правовых форм и форм собственности и организация мониторинга обеспечения выплаты заработной платы;

мониторинг системы оплаты труда государственных (муниципальных) учреждений по отраслям бюджетной сферы;

мониторинг перспективной потребности рынка труда Воронежской области в специалистах и рабочих кадрах;

мониторинг массового высвобождения и неполной занятости работников предприятий и учреждений Воронежской области.

Департамент труда и занятости населения Воронежской области обеспечивает разработку и реализацию планов повышения занятости населения муниципальных образований Воронежской области (при необходимости).

Мероприятие 1.8.3. Развитие социального партнерства и социально-трудовых отношений

Целями мероприятия являются обеспечение регулирования социально-трудовых отношений, реализации государственной (областной) политики, стимулирующей развитие наставничества, повышение престижа и востребованности рабочих профессий на рынке труда.

В рамках реализации мероприятия департаментом труда и занятости населения Воронежской области оказываются государственные услуги:

проведение уведомительной регистрации соглашений и коллективных договоров;

содействие урегулированию коллективных трудовых споров в пределах своих полномочий.

Мероприятием предусматривается:

координация деятельности трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

разработка и обеспечение реализации областного трехстороннего соглашения между правительством Воронежской области, объединениями профсоюзов и объединениями работодателей;

создание единой информационной базы в сфере наставничества и осуществление мониторинга применения в организациях-работодателях наставничества на территории воронежской области.

Проведение уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений осуществляется в соответствии с приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от 14.09.2017 N 320 "Об утверждении административного регламента департамента труда и занятости населения Воронежской области по предоставлению государственной услуги "Проведение уведомительной регистрации соглашений и коллективных договоров" .

В 2019 - 2024 годах будет обеспечено проведение уведомительной регистрации не менее 1600 соглашений и коллективных договоров ежегодно.

Департаментом труда и занятости населения Воронежской области ежегодно организуется:

проведение регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии";

проведение регионального этапа всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности".

Целью проведения регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" (далее - конкурс) является повышение престижа высококвалифицированного труда работников массовых профессий, пропаганда их достижений и передового опыта, содействие в привлечении молодежи для обучения и трудоустройства на рабочие профессии.

Конкурс проводится в соответствии с постановлением правительства Воронежской области от 01.04.2014 N 283 "О проведении регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Воронежской области", приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от 22.04.2014 N 231 "Об организации проведения регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Воронежской области".

Конкурс проводится ежегодно с участием представителей исполнительных органов государственной власти Воронежской области, объединений профсоюзов и объединений работодателей.

III. Характеристика мер государственного регулирования

В процессе реализации Подпрограммы 1 будет осуществляться работа по корректировке Подпрограммы 1, разработке в установленном порядке нормативных правовых актов Воронежской области и (или) внесению в установленном порядке изменений в нормативные правовые акты Воронежской области в сфере реализации Подпрограммы 1 с учетом изменений законодательства Российской Федерации и Воронежской области, на основании плана законодательных инициатив губернатора Воронежской области, плана работ и графика мероприятий правительства Воронежской области, соответствующих управленческих решений.

IV. Характеристика основных мероприятий, реализуемых муниципальными образованиями Воронежской области

Планируется участие муниципальных образований Воронежской области в реализации мероприятий 1.1.6 "Организация проведения оплачиваемых общественных работ" и 1.1.7 "Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время" основного мероприятия 1.1 "Реализация мероприятий активной политики занятости населения".

V. Информация об участии акционерных обществ с государственным участием, общественных, научных и иных организаций, а также государственных внебюджетных фондов и физических лиц в реализации подпрограммы

Планируется участие юридических лиц (работодателей) в реализации мероприятий 1.1.5 "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности, с использованием механизма государственно-частного партнерства", 1.1.6 "Организация проведения оплачиваемых общественных работ", 1.1.7 "Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время", 1.1.8 "Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы", 1.1.9 "Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые" основного мероприятия 1 "Реализация мероприятий активной политики занятости населения", а также в реализации мероприятия 1.2.1 "Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места" основного мероприятия 1.2 "Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения".

В реализации основного мероприятия 1.4 "Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения" принимают участие ГУ ВРО ФСС РФ, центр профпатологии БУЗ ВО ВОКБ N 1, ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области".

VI. Финансовое обеспечение реализации подпрограммы

Объемы финансового обеспечения реализации Подпрограммы 1 в 2014 - 2024 годах в целом и по источникам финансирования (средства федерального бюджета, средства бюджета Воронежской области, средства местного бюджета, территориального государственного внебюджетного фонда, средства юридических лиц/работодателей) приведены в приложении N 3 к Программе. Информация о расходах, предусмотренных в рамках Подпрограммы 1 на реализацию региональных проектов, представлена в приложении N 15 к Программе.

За счет средств федерального бюджета осуществляется (осуществлялось) предоставление:

- межбюджетных трансфертов государственному учреждению - Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Воронежской области из областного бюджета, поступивших из федерального бюджета, на выплату пенсий, оформленных безработным гражданам досрочно (включая расходы на доставку), и погребение умерших неработавших пенсионеров, досрочно оформивших пенсию (если смерть пенсионера наступила в период получения досрочной пенсии до достижения им возраста, дающего право на получение соответствующей пенсии). Предоставление межбюджетных трансфертов регулируется соглашением между государственным учреждением - Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Воронежской области и департаментом труда и занятости населения Воронежской области;

- субсидий работодателям (организациям, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам), участвовавшим в реализации Программы, в целях возмещения затрат на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, в размере, утвержденном федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий финансовый год и плановый период.

За счет средств областного бюджета осуществляется (осуществлялось) предоставление:

1. Иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований:

- на организацию проведения оплачиваемых общественных работ в соответствии с Методикой распределения иных межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных районов (городских округов) Воронежской области, ежегодно утверждаемой Законом об областном бюджете;

- на содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, в рамках Программы.

2. Субсидий:

- работодателям (организациям, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам), участвующим в реализации Программы, на возмещение затрат по приобретению, монтажу и установке оборудования для оснащения рабочего места в целях создания условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью;

- работодателям (организациям, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам), участвующим в реализации Программы, в целях возмещения затрат на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам.

Расходные обязательства на реализацию основных мероприятий 1.5 "Региональный проект "Старшее поколение", 1.6 "Региональный проект "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет", 1.7 "Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" предусматриваются из средств бюджета Воронежской области с софинансированием из федерального бюджета. Предоставление средств федерального бюджета регулируется Правилами по предоставлению и распределению субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при реализации региональных проектов, утвержденными в качестве приложений к государственной программе Российской Федерации "Содействие занятости населения", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 298.

VII. Анализ рисков реализации подпрограммы и описание мер управления рисками реализации подпрограммы

В ходе реализации Подпрограммы 1 возможно возникновение рисков, указанных в разделе IХ Программы.

Информация об изменениях:

Подпрограмма 2 изменена с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Подпрограмма 2 "Обеспечение реализации государственной программы"

Паспорт подпрограммы

Исполнители подпрограммы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области
Основные мероприятия, входящие в состав подпрограммы	Основное мероприятие 2.1. Финансовое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти, иных главных распорядителей средств областного бюджета - исполнителей. Основное мероприятие 2.2. Финансовое обеспечение выполнения других расходных обязательств Воронежской области исполнительными органами государственной власти, иными главными распорядителями средств областного бюджета - исполнителями. Основное мероприятие 2.3. Финансовое обеспечение деятельности подведомственных учреждений. Основное мероприятие 2.4. Финансовое обеспечение деятельности казенного учреждения Воронежской области "Центр содействия добровольному переселению соотечественников"
Цель подпрограммы	Повышение эффективности государственного управления в сфере занятости населения
Задачи подпрограммы	1. Организация эффективной деятельности департамента труда и занятости населения Воронежской области как ответственного исполнителя государственной программы. 2. Мониторинг хода реализации государственной программы, анализ процессов и результатов с целью своевременности принятия управленческих решений. 3. Обеспечение финансовой деятельности подведомственных учреждений в сфере занятости населения - государственные казенные учреждения Воронежской области центры занятости населения (далее - ГКУ ВО ЦЗН), в сфере труда - автономное учреждение Воронежской области "Центр охраны и медицины труда" (далее - АУ ВО ЦОМТ), в сфере переселения соотечественников, проживающих за рубежом, в Воронежскую область - казенное учреждение Воронежской области "Центр содействия добровольному переселению соотечественников" (далее - КУ ВО ЦСДПС)
Показатели (индикаторы) подпрограммы	1. Уровень достижения значений показателей государственной программы по итогам года, процентов. 2. Доля неэффективных (нецелевых) расходов, выявленных в ходе контрольных мероприятий, в общем объеме расходов, процентов
Сроки реализации подпрограммы	Срок реализации подпрограммы - 2014 - 2024 годы. Подпрограмма реализуется в 1 этап
Объемы и источники финансирования подпрограммы (в действующих ценах каждого года реализации подпрограммы)	Всего по подпрограмме - 2896191,3 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 2896191,3 тыс. рублей. 2014 год: всего - 281425,8 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 281425,8 тыс. рублей. 2015 год: всего - 255158,6 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 255158,6 тыс. рублей. 2016 год: всего - 253214,8 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 253214,8 тыс. рублей. 2017 год: всего - 243040,5 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 243040,5 тыс. рублей. 2018 год: всего - 258901,9 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 258901,9 тыс. рублей. 2019 год: всего - 255088,2 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 255088,2 тыс. рублей. 2020 год: всего - 264164,3 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 264164,3 тыс. рублей. 2021 год: всего - 271299,3 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 271299,3 тыс. рублей. 2022 год: всего - 271299,3 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 271299,3 тыс. рублей. 2023 год: всего - 271299,3 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 271299,3 тыс. рублей. 2024 год: всего - 271299,3 тыс. рублей, в том числе областной бюджет - 271299,3 тыс. рублей
Ожидаемые конечные результаты реализации подпрограммы	1. Снижение доли неэффективных (нецелевых) расходов, выявленных в ходе контрольных мероприятий, в общем объеме расходов, соблюдение требования по предоставлению отчетности. 2. Обеспечение достижения целей и показателей, решения задач программы в целом,ее подпрограмм и основных мероприятий, снижение рисков реализации госпрограммы

I. Приоритеты государственной политики в сфере реализации подпрограммы, цели, задачи и показатели (индикаторы) достижения целей и решения задач, описание основных ожидаемых конечных результатов подпрограммы, сроков и контрольных этапов реализации подпрограммы

Основными приоритетами государственной политики в сфере реализации Подпрограммы 2 являются:

эффективность и результативность деятельности органов государственной власти и государственных служащих;

расширение сферы применения и повышение качества программных методов бюджетного планирования;

повышение эффективности расходования средств областного бюджета Воронежской области.

Целью Подпрограммы 2 является повышение эффективности государственного управления в сфере занятости населения.

Задачами Подпрограммы 2 являются:

организация эффективной деятельности департамента труда и занятости населения Воронежской области как ответственного исполнителя Программы;

мониторинг хода реализации Программы, анализ процессов и результатов с целью своевременности принятия управленческих решений;

обеспечение финансовой деятельности подведомственных учреждений в сфере занятости населения -ГКУ ВО ЦЗН, в сфере труда - АУ ВО ЦОМТ, в сфере переселения соотечественников, проживающих за рубежом, в Воронежскую область - КУ ВО ЦСДПС.

В Подпрограмме 2 используются показатели, позволяющие оценить непосредственно реализацию основных мероприятий и подпрограммы в целом.

Индикаторы реализации Подпрограммы 2 представляют собой измеряемые показатели, характеризующие степень достижения результатов основных мероприятий Подпрограммы 2. Сведения о показателях (индикаторах) Подпрограммы 2 и ее основных мероприятиях на период реализации Программы приведены в приложении N 1 к Программе.

Для оценки реализации Подпрограммы 2 в 2014 - 2018 годах применялся показатель "Уровень достижения значений показателей государственной программы по итогам года". С 2019 года показателем (индикатором) подпрограммы установлен показатель (индикатор) "Доля неэффективных (нецелевых) расходов, выявленных в ходе контрольных мероприятий, в общем объеме расходов".

Методика расчета значения показателей приведена в приложении N 4 к Программе.

II. Характеристика основных мероприятий подпрограммы

Основные мероприятия Подпрограммы 2 реализуются в соответствии с полномочиями департамента труда и занятости населения Воронежской области, а также в рамках государственного задания АУ ВО ЦОМТ.

Подпрограммой 2 предусмотрено осуществление следующих основных мероприятий:

финансовое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти, иных главных распорядителей средств областного бюджета - исполнителей;

финансовое обеспечение выполнения других расходных обязательств Воронежской области исполнительными органами государственной власти, иными главными распорядителями средств областного бюджета - исполнителями;

финансовое обеспечение деятельности подведомственных учреждений;

финансовое обеспечение деятельности КУ ВО ЦСДПС.

Основное мероприятие 2.1. Финансовое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти, иных главных распорядителей средств областного бюджета исполнителей

Сроки реализации основного мероприятия: 2014 - 2024 годы в один этап.

Исполнителем основного мероприятия является департамент труда и занятости населения Воронежской области.

Реализация указанного мероприятия предусматривает:

- осуществление деятельности департамента труда и занятости населения Воронежской области как ответственного исполнителя государственной программы во взаимодействии с другими соисполнителями и участниками государственной программы;

- финансирование расходов на содержание департамента труда и занятости населения Воронежской области за счет средств, предусмотренных в областном бюджете.

Целевым показателем (индикатором) основного мероприятия является "Процент исполнения бюджетных ассигнований по основному мероприятию 2.1, %". Методика расчета значения показателя приведена в приложении N 4 к Программе.

Ожидаемые результаты реализации основного мероприятия: повышение эффективности управления средствами областного бюджета и использования имущества Воронежской области в сфере занятости населения.

Основное мероприятие 2.2. Финансовое обеспечение выполнения других расходных обязательств Воронежской области исполнительными органами государственной власти, иными главными распорядителями средств областного бюджета исполнителями

Срок реализации основного мероприятия: 2014 год.

Исполнителем основного мероприятия является департамент труда и занятости населения Воронежской области.

В рамках мероприятия предусмотрены расходы областного бюджета, связанные с финансовым обеспечением, необходимым для создания оптимальных условий при осуществлении возложенных полномочий и уплаты налогов на землю и имущество департамента труда и занятости населения Воронежской области.

Целевым показателем (индикатором) основного мероприятия является "Объем просроченной кредиторской задолженности по уплате налогов на конец отчетного года". Методика расчета значения показателя приведена в приложении N 4 к Программе.

Основное мероприятие 2.3. Финансовое обеспечение деятельности подведомственных учреждений

Сроки реализации основного мероприятия: 2014 - 2024 годы в один этап.

Исполнителями основного мероприятия являются ГКУ ВО ЦЗН, АУ ВО ЦОМТ.

В мероприятии отражены расходы областного бюджета на содержание, ГКУ ВО ЦЗН, АУ ВО ЦОМТ, подведомственных департаменту труда и занятости населения Воронежской области.

Основные задачи ГКУ ВО ЦЗН и АУ ВО ЦОМТ - реализация на территории Воронежской области основных мероприятий Подпрограммы 1, включенной в Программу.

Целевым показателем (индикатором) основного мероприятия является "Доля финансовой обеспеченности деятельности ГКУ ВО ЦЗН, АУ ВО ЦОМТ". Методика расчета значения показателя приведена в приложении N 4 к Программе.

Ожидаемые результаты реализации основного мероприятия: достижение уровня исполнения утвержденных бюджетных назначений составит не ниже 95% к 2024 году.

Основное мероприятие 2.4. "Финансовое обеспечение деятельности казенного учреждения Воронежской области "Центр содействия добровольному переселению соотечественников"

Сроки реализации основного мероприятия: 2014 - 2024 годы в один этап.

Исполнителем основного мероприятия является КУ ВО ЦСДПС.

В мероприятии отражены расходы областного бюджета на выплаты персоналу КУ ВО ЦСДПС, подведомственного департаменту труда и занятости населения Воронежской области, а также расходы на закупку товаров, работ, услуг, уплату налогов, сборов и иных платежей, связанные с содержанием КУ ВО ЦСДПС, расположенного по адресу: г. Воронеж ул. Плехановская, 53.

Основные задачи КУ ВО ЦСДПС - реализация на территории Воронежской области основных мероприятий Подпрограммы 3, включенной в Программу.

Целевым показателем (индикатором) основного мероприятия является "Доля финансовой обеспеченности деятельности КУ ВО ЦСДПС" . Методика расчета значения показателя приведена в приложении 4 к Программе.

Ожидаемые результаты реализации основного мероприятия: достижение уровня исполнения утвержденных бюджетных назначений составит не ниже 95% к 2024 году.

III. Характеристика мер государственного регулирования

Налоговые, таможенные, тарифные, кредитные меры государственного и правового регулирования в рамках Подпрограммы 2 не предусмотрены.

IV. Характеристика основных мероприятий, реализуемых муниципальными образованиями Воронежской области

Подпрограммой 2 не предусмотрены основные мероприятия, реализуемые муниципальными образованиями Воронежской области.

V. Информация об участии акционерных обществ с государственным участием, общественных, научных и иных организаций, а также государственных внебюджетных фондов и физических лиц в реализации подпрограммы

Участие акционерных обществ с государственным участием, общественных, научных и иных организаций, а также государственных внебюджетных фондов, юридических и физических лиц в реализации Подпрограммы 2 не предусмотрено.

VI. Финансовое обеспечение реализации подпрограммы

Расходы на реализацию Подпрограммы 2 формируются за счет средств областного бюджета.

Объемы финансирования Подпрограммы 2 в 2014 - 2024 годах приведены в приложении N 3 к Программе.

Объемы финансирования Подпрограммы 2 подлежат ежегодному уточнению в рамках бюджетного цикла.

Ресурсное обеспечение Подпрограммы 2 за счет средств областного бюджета Воронежской области в разрезе основных мероприятий по соответствующим главным распорядителям бюджетных средств по годам реализации Программы представлено в приложении N 2 к Программе.

Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов за счет всех источников финансирования реализации Подпрограммы 2 приведены в приложении N 3 к Программе.

VII. Анализ рисков реализации подпрограммы и описание мер управления рисками реализации подпрограммы

В ходе реализации Подпрограммы 2 возможно возникновение рисков, указанных в разделе IХ Программы.

Подпрограмма 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом"

Информация об изменениях:

Паспорт изменен с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

См. предыдущую редакцию

Паспорт подпрограммы

Наименование подпрограммы	Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом (далее - Подпрограмма)
Дата согласования проекта подпрограммы Правительством Российской Федерации	Распоряжение Правительства Российской Федерации от 24.01.2018 N 76-р
Уполномоченный орган исполнительной власти Воронежской области, ответственный за реализацию подпрограммы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области
Исполнители подпрограммы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области Департамент предпринимательства и торговли Воронежской области
Цель подпрограммы	1. Обеспечение реализации Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом (далее - Государственная программа). 2. Обеспечение социально-экономического развития Воронежской области. 3. Улучшение демографической ситуации.
Задачи подпрограммы	1. Сокращение дефицита трудовых ресурсов за счет привлечения населения в трудоспособном возрасте, в том числе высококвалифицированных специалистов и молодежи, включая молодежь, получающую образование в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования. 2. Увеличение миграционного притока населения. 3. Развитие малого и среднего бизнеса. 4. Закрепление переселившихся участников Государственной программы в Воронежской области и обеспечение их социально-культурной адаптации и интеграции в российское общество
Исполнители основных мероприятий подпрограммы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, департамент предпринимательства и торговли Воронежской области, государственные казенные учреждения Воронежской области Центры занятости населения (далее - ГКУ ВО ЦЗН),казенное учреждение Воронежской области "Центр содействия добровольному переселению соотечественников" (далее - КУ ВО ЦСДПС), администрации муниципальных районов и городских округов
Основные мероприятия, входящие в состав подпрограммы	Основное мероприятие 3.1. Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей. Основное мероприятие 3.2. Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи. Основное мероприятие 3.3. Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей. Основное мероприятие 3.4. Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий. Основное мероприятие 3.5. Информирование потенциальных участников Государственной программы. Основное мероприятие 3.6. Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств
Основные мероприятия, входящие в состав подпрограммы, в рамках которых реализуются мероприятия, входящие в состав проектов (программ) по основным направлениям стратегического развития Российской Федерации
Основные мероприятия, входящие в состав подпрограммы, в рамках которых реализуются мероприятия, входящие в состав ведомственных проектов (программ)
Этапы и сроки реализации подпрограммы	2016 - 2020 годы (в один этап)
Объемы и источники финансирования подпрограммы (в действующих ценах каждого года реализации подпрограммы)	Общий объем бюджетных ассигнований на реализацию подпрограммы государственной программы - 120 580,3 тыс. рублей, в том числе по источникам финансирования: средства федерального бюджета - 103 972,5 тыс. рублей; средства областного бюджета - 16 607,8 тыс. рублей; в том числе по годам реализации подпрограммы: 2016 год: всего - 33364,4 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 31695,7 тыс. рублей; средства областного бюджета - 1668,7 тыс. рублей. 2017 год: всего - 26522,9 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 20687,8 тыс. рублей; средства областного бюджета - 5835,1 тыс. рублей. 2018 год: всего - 14093,0 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 11979,0 тыс. рублей; средства областного бюджета - 2114,0 тыс. рублей. 2019 год: всего - 23 300,0 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 19 805,0 тыс. рублей; средства областного бюджета -3 495,0 тыс. рублей. 2020 год: всего - 23 300,0 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 19 805,0 тыс. рублей; средства областного бюджета -3 495,0 тыс. рублей
Основные показатели эффективности подпрограммы	1. Численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в Главном управлении Министерства внутренних дел Российской Федерации по Воронежской области (далее - ГУ МВД России по Воронежской области), человек. 2. Доля прибывших участников Государственной программы трудоспособного возраста в общей численности прибывших участников Государственной программы, %. 3. Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %. 4. Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей,%. 5. Доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %. 6. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %. 7. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей, %. 8. Количество участников Государственной программы и членов их семей, которым выделены помещения для временного размещения, человек. 9. Количество соотечественников, проинформированных об условиях подпрограммы, человек. 10. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, в общем количестве обратившихся участников Государственной программы и членов их семей, %
Ожидаемые конечные результаты реализации подпрограммы	Реализация подпрограммы позволит: - обеспечить возможность привлечения на территорию Воронежской области не менее 32000участников Государственной программы и членов их семей; - обеспечить приток в область участников Государственной программы трудоспособного возраста (не менее 95% от общей численности прибывших участников Государственной программы); - достичь доли компенсации естественной убыли населения Воронежской области за счет притока участников Государственной программы не менее 10%

Информация об изменениях:

Раздел I изменен с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

См. предыдущую редакцию

I. Общая характеристика сферы реализации подпрограммы

Одной из актуальных современных проблем Воронежской области является сложившаяся демографическая ситуация. Основными аспектами ее являются: низкий уровень рождаемости, высокий уровень смертности и, как следствие, депопуляция, то есть естественная убыль населения, охватившая все городские округа и муниципальные районы. В 2016 году в Воронежской области по-прежнему наблюдалась естественная убыль населения, которая снизилась против аналогичного периода 2015 года на 6,3%.

Недостаточное воспроизводство населения имеет своим следствием трансформированную возрастную структуру населения, в которой, с одной стороны, крайне низка доля детей и подростков, а с другой - высок удельный вес пожилых людей, что приводит к неизбежному сокращению и старению трудового потенциала региона. Снижение численности и доли молодежи приводит к тому, что выбытие из трудоспособного возраста старших трудовых поколений не компенсируется молодой трудовой сменой.

Изменения численности и возрастной структуры населения в период 2012 - 2016 годов (по данным Воронежстата) показаны в таблице 1.

Таблица 1

Численность и возрастной состав населения Воронежской области

Наименование показателя	Значение показателя на начало года
	2012	2013	2014	2015	2016	2017
Общая численность постоянного населения области, тыс. человек	2331,5	2330,4	2329,0	2331,1	2333,5	2335,4
Из общей численности населения в возрасте:
моложе трудоспособного возраста, тыс. человек	323,6	329,2	336,0	343,3	352,5	360,2
доля лиц моложе трудоспособного возраста в общей численности населения области, %	13,9	14,1	14,4	14,7	15,1	15,4
трудоспособном, тыс. человек	1390,5	1375,4	1358,6	1343,5	1325,5	1310,0
доля населения в трудоспособном возрасте в общей численности населения области, %	59,6	59,0	58,3	57,6	56,8	56,1
старше трудоспособного возраста, тыс. человек	617,4	625,8	634,4	644,3	655,5	665,2
доля населения старше трудоспособного возраста в общей численности населения области, %	26,5	26,9	27,2	27,6	28,0	28,5

Как видно из таблицы 1, с 2012 по 2017 год, несмотря на тенденцию к стабилизации общей численности населения области, усиливается тенденция к старению и сокращению населения в трудоспособном возрасте.

В 2015 году численность населения старше трудоспособного возраста в Воронежской области составила 655,5 тысяч человек, или 28,0% в общей численности населения региона (в РФ - 24,5%; в ЦФО - 26,8%). По численности населения старше трудоспособного возраста Воронежская область занимает 68-е место в РФ и 16-е место в ЦФО. Доля населения старше 80 лет превышает среднероссийское значение и составляет 4,1% от общей численности населения (РФ в 2015 году - 3,1%, в ЦФО - 3,7%).

К числу негативных факторов, влияющих на демографическую ситуацию, относятся структурные изменения, обусловленные сокращением числа женщин репродуктивного возраста 20 - 29 лет при одновременном увеличении численности женщин в возрасте 30 - 39 лет, высокий уровень смертности мужского населения в трудоспособном возрасте, а также тенденция к откладыванию рождения первого ребенка на более поздний период. К 2020 году женщин в возрасте 20 - 29 лет станет на 40% меньше уровня 2012 года.

По сравнению с переписью 2010 года средний возраст жителей области увеличился на 0,3 года и составил 41,8 года. Для мужчин этот показатель равен 38,7 года, для женщин - 44,4 года.

В прогнозируемом периоде основная составляющая трудовых ресурсов - население в трудоспособном возрасте - будет неуклонно сокращаться. В период с 2015 по 2020 год это сокращение может составить около 70 тысяч человек.

Изменение возрастной структуры в сторону увеличения доли населения старше трудоспособного возраста приведет к росту демографической нагрузки на трудоспособное население и экономику региона в целом. К 2030 году существенно возрастет количество граждан пенсионного возраста (60-72 года), которые имеют низкую степень экономической активности.

Таким образом, сохранение отмеченных тенденций при отсутствии мер, направленных на смягчение негативных эффектов, неизбежно приведет к сокращению предложения трудовых ресурсов и обострению ситуации на рынке труда Воронежской области.

Одним из основных методов решения проблем, направленных на изменение демографической ситуации, является привлечение мигрантов из-за рубежа и использование их трудового потенциала в интересах области.

В целях повышения эффективности управления процессами регулирования миграционных потоков целесообразно использование программного метода, что позволит обеспечить увязку всех мероприятий, очередность их проведения с использованием финансовых и организационных механизмов, а также контроль над их промежуточными и конечными результатами.

Абзац утратил силу с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

За последние годы наблюдается снижение численности и качества трудовых ресурсов в сельском хозяйстве.

Дефицит квалифицированных трудовых ресурсов образовался по наиболее востребованным для сельскохозяйственной отрасли специальностям: агрономы, зоотехники, ветеринарные врачи и инженеры.

Депопуляцию населения в сельской местности усугубляет отток сельских жителей в города. Особенно острой является проблема выезда из сельских населенных пунктов молодежи и невозвращения в места прежнего проживания молодых людей, получивших образование в городе.

Сравнительная динамика миграционных процессов городского и сельского населения в Воронежской области на период 2012 - 2016 годов приведена в таблице 2.

Таблица 2

Миграционные процессы в Воронежской области за 2012 - 2016 годы

человек

Вид миграции	2012 год			2013 год			2014 год			2015 год			2016 год
	число прибывших	число выбывших	миграционный прирост (+), снижение(-)	число прибывших	число выбывших	миграционный прирост (+), снижение(-)	число прибывших	число выбывших	миграционный прирост (+), снижение(-)	число прибывших	число выбывших	миграционный прирост (+), снижение(-)	число прибывших	число выбывших	миграционный прирост (+), снижение(-)
Все население
Миграция - всего	66574	56622	9952	72015	62158	9857	81009	67621	13388	81517	69304	12213	82208	69662	12546
из нее:
в пределах Российской Федерации	55914	54411	1503	59474	58092	1382	66239	62332	3907	65713	62500	3213	63628	60610	3018
в том числе:
международная	10660	2211	8449	12541	4066	8475	14770	5289	9481	15804	6804	9000	18580	9052	9528
Городское население
Миграция - всего	44830	32077	12753	49594	36866	12728	53414	41630	11784	53526	44085	9441	52057	43122	8935
из нее:
в пределах Российской Федерации	36170	30047	6123	39385	32994	6391	42342	36667	5675	42445	37889	4556	38882	35547	3335
международная	8660	2030	6630	10209	3872	6337	11072	4963	6109	11081	6196	4885	13175	7575	5600
Сельское население
Миграция - всего	21744	24545	-2801	22421	25292	-2871	27595	25991	1604	27991	25519	2772	30151	26540	3611
из нее:
в пределах Российской Федерации	19744	24364	-4620	20089	25098	-5009	23897	25665	-1768	23268	24611	-1343	24746	25063	-317
международная	2000	181	1819	2332	194	2138	3698	326	3372	4723	608	4115	5405	1477	3928
Городской округ город Воронеж
Миграция - всего	31936	17673	14263	35097	22366	12731	36762	26138	10624	37329	28472	8857	35912	27946	7966
из нее:
в пределах Российской Федерации	24609	15720	8889	26343	18623	7720	27739	21376	6363	28666	22624	6042	25633	21199	4434
международная	7327	1953	5374	8754	3743	5011	9023	4762	4261	8663	5848	2815	10279	6747	3532

Анализ перемещения населения Воронежской области в 2012 - 2016 годах показывает, что на фоне миграционного прироста в 2012 и 2013 годах городского населения наблюдается миграционная убыль населения из сельской местности. Положительным моментом можно выделить тот факт, что в 2014 году отмечается положительное сальдо миграционного прироста сельского населения. Примечательно, что наблюдаемый международный миграционный прирост сельского населения имеет тенденцию к возрастанию.

Таким образом, одним из основных источников увеличения населения и трудовых ресурсов, в том числе в сельской местности, станет миграционная составляющая, связанная с привлечением соотечественников в Воронежскую область.

Для устранения выявленных проблем планируется:

1. Предусмотреть расселение участников Государственной программы и членов их семей по всей территории Воронежской области. Описание территории вселения представлено в приложении N 12 к государственной программе.

2. В целях повышения конкурентоспособности участников Государственной программы и членов их семей,оказания им помощи в профессиональном самоопределении в рамках основного мероприятия 3.1 "Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей" предусмотреть дополнительные гарантии:

- профессиональную ориентацию в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

- профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование участников Государственной программы и членов их семей с выплатой стипендии в период обучения.

Департамент аграрной политики Воронежской области, департамент промышленности и транспорта Воронежской области ежегодно представляют в департамент труда и занятости населения Воронежской области (уполномоченный орган) сведения о вакантных рабочих местах, создаваемых в отраслевых организациях, включенных в перечень инвестиционных проектов, в ходе реализации которых возможно трудоустройство участникам Государственной программы и членам их семей.

3. В рамках основных мероприятий 3.2 "Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи" и 3.4 "Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий" предусмотреть меры социальной поддержки переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, направленные на их обустройство и обеспечение жизнедеятельности:

- единовременную выплату участникам Государственной программы, имеющим детей в возрасте до 14 лет, а также имеющим членов семьи пенсионного возраста, прибывших на территорию области;

- единовременную выплату участникам Государственной программы и членам их семей на медицинское освидетельствование, включающее выдачу сертификата об отсутствии у иностранного гражданина заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека, медицинского заключения об отсутствии инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих, документа, подтверждающего отсутствие заболевания наркоманией;

- единовременную выплату участникам Государственной программы на временное размещение;

- единовременную выплату на жилищное обустройство участникам Государственной программы и членам их семей, переселившимся в сельскую местность Воронежской области.

Порядок предоставления дополнительных гарантий и мер социальной поддержки переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, оказание им помощи во временном жилищном обустройстве утверждается приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области.

4. В целях оказания содействия участникам Государственной программы во временном размещении в рамках основного мероприятия 3.4 "Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий" предусмотреть временное размещение участников Государственной программы и членов их семей в помещении КУ ВО ЦСДПС по адресу: г. Воронеж, пер. Отличников, 37.

5. В целях обеспечения социальной адаптации и интеграции участников Государственной программы и членов их семей в принимающем сообществе в рамках основного мероприятия 3.3 "Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей" предусмотреть прибывшим участникам Государственной программы и членам их семей содействие в предоставлении информационной, консультационной и юридической помощи, в оказании помощи по обращению в органы государственной власти Воронежской области, учреждения для решения вопросов в сферах здравоохранения, образования и социальной защиты.

6. В целях стимулирования процесса добровольного переселения соотечественников на постоянное место жительства в Воронежскую область в рамках основного мероприятия 3.5 "Информирование потенциальных участников Государственной программы" предусмотреть информирование соотечественников посредством: телефонной связи, размещения информации на специализированных сайтах, использования систем видео-конференц-связи.

7. В целях оказания содействия участникам Государственной программы и членам их семей в организации собственного дела в рамках основного мероприятия 3.6 "Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств" предусмотреть возможность получения участниками Государственной программы и членами их семей микрозаймов для осуществления предпринимательской деятельности.

На современном рынке труда важнейшим приоритетом социально-экономического развития Воронежской области является сохранение трудового потенциала. Соотечественникам предоставлена возможность самостоятельного выбора места работы путем прямого обращения к работодателю.

Участники Государственной программы и члены их семей на территории Воронежской области имеют право:

1. Осуществлять трудовую деятельность в качестве наемного работника.

Подбор подходящей работы участники Государственной программы и члены их семей могут осуществлять самостоятельно - посредством прямого обращения к работодателю или путем обращения в ГКУ ВО ЦЗН. Подбор варианта подходящей работы участникам Государственной программы и членам их семей осуществляется ГКУ ВО ЦЗН в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости населения.

Участники подпрограммы и члены их семей могут самостоятельно воспользоваться ресурсами портала Федеральной службы по труду и занятости "Работа в России" (адрес сайта: www.trudvsem.ru, раздел "Найти работу").

В рамках реализации подпрограммы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения" осуществляется реализация дополнительных мероприятий в области содействия занятости населения.

2. Заниматься инвестиционной и предпринимательской деятельностью, в том числе без образования юридического лица и без создания новых рабочих мест.

В рамках основного мероприятия 3.6 "Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств" участники Государственной программы и члены их семей имеют возможность получения микрозаймов для осуществления предпринимательской деятельности, а также консультационных услуг по организации собственного дела.

С целью повышения предпринимательской активности и развития малого и среднего предпринимательства,решения задач, направленных на развитие торговой деятельности в Воронежской области,реализуется Государственная программа Воронежской области "Развитие предпринимательства и торговли", утвержденная постановлением правительства Воронежской области от 30.10.2015 N 839 "Об утверждении государственной программы Воронежской области "Развитие предпринимательства и торговли". Ответственный исполнитель государственной программы - департамент предпринимательства и торговли Воронежской области.

3. Заниматься сельскохозяйственной деятельностью и агропромышленным производством.

В Воронежской области осуществляется реализация государственной программы Воронежской области "Развитие сельского хозяйства, производства пищевых продуктов и инфраструктуры агропродовольственного рынка", утвержденной постановлением правительства Воронежской области от 13.12.2013 N 1088 "Об утверждении государственной программы Воронежской области "Развитие сельского хозяйства, производства пищевых продуктов и инфраструктуры агропродовольственного рынка", в рамках которой в том числе осуществляется финансовая поддержка инфраструктуры агропродовольственного рынка области и малых форм хозяйствования. Ответственный исполнитель государственной программы - департамент аграрной политики Воронежской области.

4. Вести личное подсобное хозяйство.

Регулирование правоотношений, возникающих в связи с ведением гражданами личного подсобного хозяйства на территории Воронежской области, осуществляется в рамках Закона Воронежской области от 06.10.2011 N 127-ОЗ "О личном подсобном хозяйстве в Воронежской области".

5. Заниматься иной не запрещенной законодательством Российской Федерации деятельностью.

Участники Государственной программы и члены их семей имеют право на получение профессионального образования, дополнительного профессионального образования.

На территории Воронежской области осуществляется реализация государственной программы Воронежской области "Развитие образования", утвержденной постановлением правительства Воронежской области от 17.12.2013 N 1102 "Об утверждении государственной программы Воронежской области "Развитие образования", целями которой в том числе являются обеспечение высокого качества образования в соответствии с меняющимися запросами населения и перспективными задачами развития общества и экономики и повышение эффективности реализации молодежной политики в интересах инновационного социально ориентированного развития Воронежской области. Ответственный исполнитель государственной программы - департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области.

В числе возможных вариантов временного жилищного обустройства участников Государственной программы и членов их семей:размещение участников Государственной программы и членов их семей в помещении КУ ВО ЦСДПС по адресу: г. Воронеж, пер. Отличников, 37, аренда (найм) частного жилья, предоставление служебного жилья, находящегося в собственности у работодателя, размещение в гостиницах.

Оказание содействия на временном размещении предоставляется участникам Государственной программы на условиях, предусмотренных мероприятием подпрограммы 3.4.1 "Единовременная выплата участникам Государственной программы на временное размещение".

В числе возможных вариантов постоянного жилищного обустройства участников Государственной программы и членов их семей: приобретение жилых помещений за счет собственных средств, приобретение (получение)земельных участков.

Порядок приобретения (получения) земельных участков указан в разделе III "Порядок приобретения (получения) участниками Государственной программы земельных участков" приложения N 10 к государственной программе.

Оказание содействия в постоянном жилищном обустройстве участникам Государственной программы и членам их семей предоставляется на условиях, предусмотренных мероприятием 3.4.3. "Единовременная выплата на жилищное обустройство участникам Государственной программы и членам их семей, переселившимся в сельскую местность Воронежской области".

В Воронежской области осуществляется реализация государственной программы Воронежской области "Обеспечение доступным и комфортным жильем населения Воронежской области", утвержденной постановлением правительства Воронежской области от 29.10.2015 N 834 "Об утверждении государственной программы Воронежской области "Обеспечение доступным и комфортным жильем населения Воронежской области".

В Воронежской области осуществляется реализация государственной программы Воронежской области "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением правительства Воронежской области от 31.12.2013 N 1187 "Об утверждении государственной программы Воронежской области "Социальная поддержка граждан", в рамках которой осуществляется предоставление социальной помощи малоимущим семьям, малоимущим одиноко проживающим гражданам, а также предоставление иным категориям граждан социальных пособий, субсидий, социальных услуг и жизненно необходимых товаров. Ответственный исполнитель государственной программы - департамент социальной защиты Воронежской области.

В ходе реализации подпрограммы возможно выделение следующих возможных рисков:

1. Безработица среди участников Государственной программы (возможна при условии увеличении доли лиц, не имеющих профессионального опыта, с низкой трудовой мотивацией, длительно не работавших, а также при трудоустройстве молодежи, не имеющей опыта работы, а также женщин, имеющих малолетних детей). В результате может наблюдаться невостребованность на рынке труда, низкооплачиваемая работа.

2. Жилищная необустроенность участников Государственной программы (возможна при условии недостаточности финансовых средств при покупке участниками Государственной программы и членами их семей (преимущественно из числа граждан Украины) собственного жилья).

3. Выезд участника Государственной программы и (или) членов его семьи на постоянное место жительства из Воронежской области ранее чем через 3 года со дня постановки на учет в ГУ МВД России по Воронежской области в качестве участника Государственной программы и (или) члена его семьи (возможен при условии появления более выгодного варианта трудоустройства (обустройства) в другом субъекте Российской Федерации; по семейным обстоятельствам).

Оценка готовности территории вселения (Воронежской области)к приему переселенцев приведена в приложении N 11 к государственной программе.

Информация об изменениях:

Раздел II изменен с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

См. предыдущую редакцию

II. Цели, задачи, сроки (этапы) и показатели (индикаторы) достижения целей и решения задач подпрограммы

Целью подпрограммы является:

- обеспечение реализации Государственной программы;

- обеспечение социально-экономического развития Воронежской области;

- улучшение демографической ситуации.

Для достижения поставленной цели необходимо решение следующих задач:

- сокращение дефицита трудовых ресурсов за счет привлечения населения в трудоспособном возрасте, в том числе высококвалифицированных специалистов и молодежи, включая молодежь, получающую образование в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования;

- увеличение миграционного притока населения;

- развитие малого и среднего бизнеса;

- закрепление переселившихся участников Государственной программы в Воронежской области и обеспечение их социально-культурной адаптации и интеграции в российское общество.

Достижение цели подпрограммы по обеспечению реализации Государственной программы будет осуществляться путем решения задачи по закреплению переселившихся участников Государственной программы в Воронежской области и обеспечению их социально-культурной адаптации и интеграции в российское общество.

Для оценки достижения поставленной цели и решения задачи по закреплению переселившихся участников Государственной программы в Воронежской области и обеспечению их социально-культурной адаптации и интеграции в российское общество планируется использовать следующие показатели:

1. Доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %;

- численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, человек;

- плановая численность прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, человек.

Показатель используется для оценки реализации основного мероприятия 3.3 "Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей".

2. Количество участников Государственной программы и членов их семей, которым выделены помещения для временного размещения, человек.

Используется фактическое значение численности участников Государственной программы и членов их семей, временно размещенных в помещении КУ ВО ЦСДПС по адресу: г. Воронеж, пер. Отличников, 37.

Показатель используется для оценки реализации основного мероприятия 3.4 "Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий".

3. Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %;

- сумма бюджетных средств, выделенных в отчетном году на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, тыс. рублей;

- сумма бюджетных средств, освоенных в отчетном году в ходе реализации предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, тыс. рублей.

Показатель используется для оценки реализации основного мероприятия 3.2 "Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи".

4. Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %;

- сумма бюджетных средств, выделенных в отчетном году на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, тыс. рублей;

- сумма бюджетных средств, освоенных в отчетном году в ходе реализации предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, тыс. рублей.

Показатель используется для оценки реализации основного мероприятия 3.4 "Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий".

Достижение цели подпрограммы по обеспечению социально-экономического развития Воронежской области будет осуществляться путем решения следующих задач:

- сокращение дефицита трудовых ресурсов за счет привлечения населения в трудоспособном возрасте, в том числе высококвалифицированных специалистов и молодежи, включая молодежь, получающую образование в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования;

- развитие малого и среднего бизнеса.

Для оценки достижения поставленной цели и решения задач по сокращению дефицита трудовых ресурсов за счет привлечения населения в трудоспособном возрасте, в том числе высококвалифицированных специалистов и молодежи, включая молодежь, получающую образование в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования, и развитию малого и среднего бизнеса планируется использовать следующие показатели:

1. Доля прибывших участников Государственной программы трудоспособного возраста в общей численности прибывших участников Государственной программы, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля прибывших участников Государственной программы трудоспособного возраста в общей численности прибывших участников Государственной программы, %;

- численность участников Государственной программы трудоспособного возраста, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек;

- общая численность участников Государственной программы, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек.

Показатель используется для оценки реализации подпрограммы в целом.

2. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, человек;

- плановая численность прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, человек.

Показатель используется для оценки реализации основного мероприятия 3.1 "Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей".

3. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей, %;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, человек;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, направленных на обучение, человек.

Показатель используется для оценки реализации основного мероприятия 3.1 "Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей".

4. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, в общем количестве обратившихся участников Государственной программы и членов их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, в общем количестве обратившихся участников Государственной программы и членов их семей, %;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, человек;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, обратившихся за содействием в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, человек.

Показатель используется для оценки реализации основного мероприятия 3.6 "Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств".

Достижение цели подпрограммы по улучшению демографической ситуации будет осуществляться путем решения задачи по увеличению миграционного притока населения.

Для оценки достижения поставленной цели и решения задачи по увеличению миграционного притока населения планируется использовать следующие показатели:

1. Численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек;

- общая численность участников Государственной программы, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек;

- общая численность членов семей участников Государственной программы, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области.

Показатель используется для оценки реализации государственной программы в целом.

2. Количество соотечественников, проинформированных об условиях подпрограммы, человек.

Используется значение численности потенциальных участников Государственной программы, проинформированных об условиях подпрограммы.

Показатель используется для оценки реализации основного мероприятия 3.5 "Информирование потенциальных участников Государственной программы".

Сведения о показателях (индикаторах) подпрограммы и их значениях по годам реализации подпрограммы представлены в приложении N 1 к государственной программе.

Показатели (индикаторы) по оказанию содействия добровольному переселению участников Государственной программы и членов их семей справочно приведены в приложении N 1 к подпрограмме с 2013 года.

В ходе реализации подпрограммы предусматривается корректировка показателей (индикаторов) эффективности реализации подпрограммы.

Общий срок реализации подпрограммы рассчитан на период 2016 - 2020 годов (в один этап).

Основными показателями оценки ожидаемых конечных результатов является выполнение всех запланированных в подпрограмме мероприятий.

Ожидаемые конечные результаты реализации подпрограммы:

- обеспечение возможности привлечения на территорию Воронежской области не менее 32000участников Государственной программы и членов их семей;

- обеспечение притока в область участников Государственной программы трудоспособного возраста (не менее 95% от общей численности прибывших участников Государственной программы);

- улучшение демографической ситуации в Воронежской области (достижение доли компенсации естественной убыли населения области за счет притока участников Государственной программы не менее 10%).

Информация об изменениях:

Раздел III изменен с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

См. предыдущую редакцию

III. Основные мероприятия по реализации подпрограммы

В рамках реализации подпрограммы предусмотрен комплекс мероприятий, сформированных на основе предыдущего опыта реализации программ с 2009 по 2015 год, направленных на скорейшую адаптацию участников Государственной программы и членов их семей в принимающем сообществе.

Механизм реализации подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом" представлен в приложении N 10 к государственной программе.

За участниками Государственной программы и членами их семей, прибывшими на территорию Воронежской области и поставленными на учет в ГУ МВД России по Воронежской области до 01.04.2015, сохраняется право на получение мер социальной поддержки в соответствии с действовавшими на момент их прибытия на территорию вселения мерами социальной поддержки в случаях, если данное право не было реализовано.

Участникам Государственной программы и членам их семей будут предоставлены государственные гарантии по социальному обслуживанию, здравоохранению и услугам в области содействия занятости населения в порядке и на условиях, которые предусмотрены для граждан Российской Федерации в соответствии с действующим законодательством, за счет текущего финансирования деятельности соответствующих учреждений.

Участникам Государственной программы и членам их семей гарантируются общедоступность и бесплатность в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами дошкольного, начального общего, основного общего и среднего общего образования, среднего профессионального образования, а также на конкурсной основе бесплатность высшего образования, если образование данного уровня гражданин получает впервые.

Участник Государственной программы и члены его семьи имеют право на получение медицинской помощи в рамках программ государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в соответствии с законодательством Российской Федерации.

До получения полиса обязательного медицинского страхования участнику Государственной программы и членам его семьи медицинская помощь оказывается в рамках территориальной программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 06.03.2013 N 186 "Об утверждении Правил оказания медицинской помощи иностранным гражданам на территории Российской Федерации" иностранным гражданам бесплатно оказывается: скорая, в том числе скорая специализированная, медицинская помощь в экстренной и неотложной формах в государственных и муниципальных медицинских организациях; иные виды медицинской помощи в экстренной форме при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний, представляющих угрозу жизни пациента.

Корректировка программных показателей возможна по годам и в течение года с учетом изменений, происходящих на рынке труда Воронежской области, а также в соответствии с объемами финансирования мероприятий подпрограммы.

Объем финансирования за счет бюджетов всех уровней подлежит корректировке в соответствии с законами о федеральном, областном бюджетах.

В рамках подпрограммы планируется реализация шести основных мероприятий:

3.1. Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей.

3.2. Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи.

3.3. Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей.

3.4. Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий.

3.5. Информирование потенциальных участников Государственной программы.

3.6. Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств.

Перечень основных мероприятий подпрограммы с указанием ответственных исполнителей реализации основных мероприятий, сроков реализации основных мероприятий, ожидаемого результата приведен в приложении N 2 к подпрограмме.

Исполнение государственной функции по организации работы с соотечественниками, проживающими за рубежом и желающими добровольно переселиться в Российскую Федерацию, регулируется следующими нормативными правовыми актами:

приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от 20.03.2014 N 157 "Об утверждении порядка рассмотрения заявлений соотечественников об участии в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом";

приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от 27.06.2016 N 209 "Об утверждении порядка предоставления дополнительных гарантий и мер социальной поддержки переселившимся соотечественникам, оказания им помощи во временном жилищном обустройстве в рамках реализации подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения".

Перечень нормативных правовых актов, принимаемых в целях реализации подпрограммы, приведен в приложении N 3 к подпрограмме.

Основное мероприятие 3.1. Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей

Срок реализации основного мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Реализация основного мероприятия оценивается по показателям:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей;

- доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей.

Исполнители мероприятия: КУ ВО ЦСДПС,ГКУ ВО ЦЗН.

Основное мероприятие включает два мероприятия.

Мероприятие 3.1.1. Организация профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования

Мероприятие направлено на трудоустройство переселенцев с учетом тенденций на рынке труда Воронежской области.

Срок реализации мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Реализация мероприятия оценивается по показателю "Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей".

Оказание государственных услуг по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования населения будет направлено в первую очередь на помощь в поиске подходящего варианта занятости участникам подпрограммы и членам их семей:

- не имеющим профессии или с профессией, не пользующейся спросом на рынке труда;

- испытывающим трудности с выбором рода деятельности, профессии, вида и характера труда;

- не имеющим необходимой профессиональной квалификации;

- утратившим способность к выполнению работы по прежней профессии (специальности);

- лицам с ограниченными возможностями здоровья;

- уволенным с военной службы;

- одиноким и многодетным родителям, воспитывающим несовершеннолетних детей;

- женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет.

Услуга по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования предоставляется участникам Государственной программы и членам их семей, прибывшим в Воронежскую область и поставленным на учет в ГУ МВД России по Воронежской области.

Участникам Государственной программы и членам их семей будут предоставлены услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования в соответствии с действующим законодательством за счет текущего финансирования деятельности ГКУ ВО ЦЗН.

Исполнители мероприятия: КУ ВО ЦСДПС,ГКУ ВО ЦЗН.

Ожидаемые результаты: реализация мероприятия позволит оказать помощь участникам Государственной программы и членам их семей в профессиональном самоопределении в соответствии с их личными, психофизиологическими способностями и интересами.

Мероприятие 3.1.2. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, выплата стипендии в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования

Мероприятие направлено на повышение качества трудовых ресурсов с учетом потребностей работодателей и прогноза рынка труда, сглаживание диспропорций спроса и предложения рабочей силы.

Прохождение обучения и дополнительного профессионального образования участниками Государственной программы и членами их семей позволит восстановить их профессиональную гибкость и конкурентоспособность путем предоставления им возможности приобрести новую профессию, освоить вторую смежную профессию или повысить квалификацию по уже имеющейся специальности.

Срок реализации мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Реализация мероприятия оценивается по показателю "Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей".

Услуга по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию предоставляется участникам Государственной программы и членам и членам их семей,прибывшим в Воронежскую область и поставленным на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, в период действия свидетельства участника Государственной программы (далее - Свидетельство).

Реализация мероприятия осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках действующего законодательства и за счет средств, поступивших в областной бюджет из федерального бюджета.

Услуга по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию осуществляется в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на текущий финансовый год.

Исполнитель мероприятия: КУ ВО ЦСДПС.

Ожидаемые результаты: реализация мероприятия позволит участникам Государственной программы и членам их семей получить профессиональные навыки и знания, необходимые для интеграции в принимающем сообществе.

В период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования участники Государственной программы и члены их семей имеют право на получение стипендии. Ежемесячный размер стипендии составляет 850 рублей, средний срок обучения - 1 месяц. Выплата стипендии производится за фактическое количество дней профессионального обучения и дополнительного профессионального образования.

Основное мероприятие 3.2. Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи

Срок реализации основного мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Реализация основного мероприятия оценивается по показателю "Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей".

Исполнитель мероприятия: КУ ВО ЦСДПС.

Основное мероприятие включает два мероприятия.

Мероприятие 3.2.1. Единовременная выплата участникам Государственной программы, имеющим детей в возрасте до 14 лет, а также имеющим членов семьи пенсионного возраста, прибывших на территорию Воронежской области

Мероприятие способствует прибытию участников Государственной программы вместе с членами их семей, закреплению прибывших в местах вселения.

Мероприятие предусматривает осуществление мер социальной поддержки семьям с детьми младшего и подросткового возраста, а также с членами семьи пенсионного возраста.

Срок реализации мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Участники Государственной программы, имеющие членов семьи в возрасте до 14 лет, а также членов семьи пенсионного возраста, вписанных в Свидетельство, поставленные на учет в ГУ МВД России по Воронежской области с 01.04.2015, в период действия Свидетельства вправе обратиться с заявлением на получение единовременной выплаты.

Размер единовременной выплаты участнику Государственной программы на одного ребенка и на одного члена семьи пенсионного возраста составляет 4700 рублей.

Реализация мероприятия осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках действующего законодательства и за счет средств, поступивших в областной бюджет из федерального бюджета.

Единовременная выплата участникам Государственной программы осуществляется в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на текущий финансовый год.

Конечные получатели средств - участники Государственной программы.

Исполнитель мероприятия: КУ ВО ЦСДПС.

Ожидаемые результаты: увеличение количества участников Государственной программы, прибывающих с детьми, закрепление прибывших в местах вселения, оказание помощи участникам Государственной программы, прибывающим с членами семьи пенсионного возраста.

Мероприятие 3.2.2. Единовременная выплата участникам Государственной программы и членам их семей на медицинское освидетельствование, включающее выдачу сертификата об отсутствии у иностранного гражданина заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека, медицинского заключения об отсутствии инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих, документа, подтверждающего отсутствие заболевания наркоманией

Мероприятие способствует сокращению материальных затрат, связанных с переселением участников Государственной программы и членов их семей в Российскую Федерацию.

Срок реализации мероприятия - 2018 - 2020 годы.

Участники Государственной программы, которым выдано Свидетельство за пределами Российской Федерации, и члены их семей,поставленные на учет в ГУ МВД России по Воронежской области с 01 апреля 2015 года, прошедшие медицинское освидетельствование на территории Воронежской области и представившие заявление на получение разрешения на временное проживание, вправе обратиться с заявлением на получение единовременной выплаты в КУ ВО ЦСДПС.

Величина единовременной выплаты составляет 4000 рублей на каждого участника Государственной программы и члена его семьи.

Реализация мероприятия осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках действующего законодательства и за счет средств, поступивших в областной бюджет из федерального бюджета.

Единовременная выплата участникам Государственной программы и членам их семей на медицинское освидетельствование осуществляется в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на текущий финансовый год.

Конечные получатели средств - участники Государственной программы и члены их семей.

Исполнитель мероприятия: КУ ВО ЦСДПС.

Ожидаемые результаты: единовременная выплата участникам Государственной программы и членам их семей на медицинское освидетельствование позволит снизить расходы при оформлении документов, удостоверяющих их правовой статус как лиц, проживающих в Российской Федерации.

Основное мероприятие 3.3. Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей

Срок реализации основного мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Реализация основного мероприятия оценивается по показателю "Доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей".

Исполнители мероприятия: КУ ВО ЦСДПС, ГКУ ВО ЦЗН, администрации муниципальных районов (городских округов).

Основное мероприятие включает два мероприятия.

Мероприятие 3.3.1. Осуществление мер по приему, обустройству и обеспечению жизнедеятельности прибывших соотечественников

Срок реализации мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Реализация мероприятия оценивается по показателю "Доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей".

Исполнители мероприятия: КУ ВО ЦСДПС, ГКУ ВО ЦЗН, администрации муниципальных районов (городских округов).

В рамках мероприятия организуется прием участников Государственной программы и членов их семей, при необходимости оказывается содействие во временном размещении.

В случае возникновения вопросов, относящихся к сферам здравоохранения, образования, социального обеспечения или к иным сферам, относящимся к ведению соответствующих органов государственной власти, участникам Государственной программы и членам их семей представляется информация о местонахождении органов государственной власти, оказывается содействие в непосредственном обращении в данные органы для разрешения возникших вопросов.

В целях информирования прибывших участников Государственной программы и членов их семей о положении на рынке труда Воронежской области, получения услуг в части содействия в трудоустройстве участники Государственной программы и члены их семей направляются в ГКУ ВО ЦЗН по месту их пребывания.

Ожидаемые результаты: обеспечение повышения доступности для участников Государственной программы и членов их семей услуг в приоритетных сферах жизнедеятельности.

Мероприятие 3.3.2. Проведение информационно-консультационной работы с прибывшими участниками Государственной программы и членами их семей

Мероприятие направлено на развитие и совершенствование информационно-консультативного обслуживания участников Государственной программы и членов их семей по вопросам реализации мероприятий подпрограммы.

Срок реализации мероприятия: 2017 - 2020 годы.

В целях обеспечения социальной адаптации и интеграции в принимающем сообществе участников Государственной программы и членов их семей осуществляются услуги, предоставляемые в рамках реализации мероприятий подпрограммы:

- изготовление и распространение листов, памяток, буклетов;

- консультации по правовым и иным вопросам.

Сотрудники КУ ВО ЦСДПС информируют участников Государственной программы и членов их семей о последовательности действий на территории вселения, выдают "Памятку участника Государственной программы", консультируют по указанным вопросам.

В рамках мероприятия проводится анализ проблем участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область,и поиск путей их решения.

Методы сбора информации для проведения анализа:

- анкетирование обратившихся участников Государственной программы;

- телефонный опрос участников Государственной программы.

Реализация мероприятия осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках действующего законодательства и за счет средств, поступивших в областной бюджет из федерального бюджета.

Исполнитель мероприятия: КУ ВО ЦСДПС.

Ожидаемые результаты: повышение информированности участников Государственной программы и членов их семей по вопросам обустройства на территории вселения, а также обеспечение их социально-культурной адаптации и последующей интеграции в принимающем сообществе.

Основное мероприятие 3.4. Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий

Срок реализации основного мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Реализация основного мероприятия оценивается по показателям:

- уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, которым выделены помещения для временного размещения.

Исполнитель мероприятия: КУ ВО ЦСДПС.

Основное мероприятие включает три мероприятия.

Мероприятие 3.4.1. Единовременная выплата участникам Государственной программы на временное размещение

Мероприятие предусматривает единовременную выплату участникам Государственной программы на временное размещение, которая является дополнительной мерой по обустройству и адаптации участников Государственной программы и членов их семей на территории области.

Срок реализации мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Участники Государственной программы, прибывшие на территорию Воронежской области в срок не более шести месяцев со дня выдачи Свидетельства, поставленные на учет в ГУ МВД России по Воронежской области с 01.04.2015, в период действия Свидетельства вправе обратиться с заявлением на получение единовременной выплаты.

Граждане Украины и лица без гражданства, постоянно проживавшие на территории Украины, прибывшие на территорию Воронежской области с 01.06.2014 в экстренном массовом порядке и поставленные на учет в Воронежской области, по состоянию на 15.10.2014, вступившие в подпрограмму, находясь на законных основаниях на территории Воронежской области, поставленные на учет в ГУ МВД России по Воронежской области с 01.04.2015, в период действия Свидетельства вправе обратиться с заявлением на получение единовременной выплаты.

Размер единовременной выплаты участнику Государственной программы на временное размещение составляет 8000 рублей.

Реализация мероприятия осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках действующего законодательства и за счет средств, поступивших в областной бюджет из федерального бюджета.

Единовременная выплата участникам Государственной программы на временное размещение осуществляется в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на текущий финансовый год.

Конечные получатели средств - участники Государственной программы.

Исполнитель мероприятия: КУ ВО ЦСДПС.

Ожидаемые результаты: единовременная выплата создаст дополнительные условия для обустройства участников Государственной программы и членов их семей, прибывших на территорию вселения.

Мероприятие 3.4.2. Выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения

Мероприятие направлено на содействие переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей во временном жилищном обустройстве.

Срок реализации мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Реализация мероприятия оценивается по показателю "Количество участников Государственной программы и членов их семей, которым выделены помещения для временного размещения".

Реализацию мероприятия в соответствии с основными целями деятельности, определенными учредительными документами учреждения, осуществляет КУ ВО ЦСДПС.

Участники Государственной программы и члены их семей в период до регистрации по месту жительства вправе обратиться с заявлением в КУ ВО ЦСДПС о предоставлении помещения для временного размещения.

С этой целью организуется прием и временное размещение участников Государственной программы и членов их семей в помещении КУ ВО ЦСДПС по адресу: г. Воронеж, пер. Отличников, 37.

В целях создания благоприятных условий для временного проживания участников Государственной программы и членов их семей предусматриваются расходы, связанные с содержанием помещения КУ ВО ЦСДПС, расположенного по адресу: г. Воронеж, пер. Отличников, 37, в том числе с выполнением работ, оказанием услуг, приобретением оборудования, инвентаря и хозяйственных принадлежностей, уплаты налогов и др.

Реализация мероприятия осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках действующего законодательства и за счет средств, поступивших в областной бюджет из федерального бюджета, в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на текущий финансовый год.

Ожидаемые результаты: оказание содействия во временном размещении прибывшим участникам Государственной программы и членам их семей на первоначальном этапе обустройства.

Мероприятие 3.4.3. Единовременная выплата на жилищное обустройство участникам Государственной программы и членам их семей, переселившимся в сельскую местность Воронежской области

Мероприятие способствует привлечению участников Государственной программы и членов их семей в сельскую местность Воронежской области.

Срок реализации мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Участники Государственной программы и члены их семей, поставленные на учет в ГУ МВД России по Воронежской области с 01.04.2015 до 01.01.2018, зарегистрированные по месту жительства в сельской местности Воронежской области, в период действия Свидетельства вправе обратиться с заявлением на получение единовременной выплаты на жилищное обустройство.

В целях реализации мероприятия под сельской местностью понимаются сельские населенные пункты, а также поселки городского типа, рабочие поселки.

Участникам Государственной программы и членам их семей, которым выдано Свидетельство за пределами Российской Федерации, а также участникам Государственной программы и членам их семей из числа граждан Украины и лиц без гражданства, постоянно проживавших на территории Украины, прибывших на территорию Воронежской области с 01.06.2014 в экстренном массовом порядке, поставленных на учет в Воронежской области по состоянию на 15.10.2014 и получивших Свидетельство на территории Российской Федерации, размер единовременной выплаты на жилищное обустройство в сельской местности составляет 50000 рублей на каждого переселенца. Участникам Государственной программы и членам их семей, которым выдано Свидетельство на территории Российской Федерации, размер единовременной выплаты на жилищное обустройство составляет 30000 рублей на каждого переселенца.

Реализация мероприятия осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках действующего законодательства и за счет средств, поступивших в областной бюджет из федерального бюджета.

Единовременная выплата на жилищное обустройство участникам Государственной программы и членам их семей осуществляется в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на текущий финансовый год.

Конечные получатели средств - участники Государственной программы и члены их семей.

Исполнитель мероприятия: КУ ВО ЦСДПС.

Ожидаемые результаты: единовременная выплата на жилищное обустройство создаст дополнительные условия для социальной адаптации участников Государственной программы и членов их семей, переселившихся в сельскую местность Воронежской области.

Основное мероприятие 3.5. Информирование потенциальных участников Государственной программы

Срок реализации основного мероприятия: 2017 - 2020 годы.

Мероприятие направлено на обеспечение соотечественников необходимой информацией о реализации подпрограммы в Воронежской области посредством:

- размещения актуальной информации о подпрограмме на сайте www.pereselenie-vrn.ru;

- размещения информации в сети Интернет, в том числе в системе АИС "Соотечественники" (www.aiss.gov.ru);

- предоставления информационных услуг соотечественникам с использованием бесплатного международного телефонного номера;

- проведения видеоконференций и презентаций подпрограммы с выездом за рубеж с участием исполнительных органов государственной власти Воронежской области и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти;

- опубликования информации в СМИ.

График проведения мероприятий видеоконференций и презентаций подпрограммы с выездом за рубеж разрабатывается исполнителем подпрограммы на каждый очередной год и представляется в Министерство иностранных дел Российской Федерации и Министерство внутренних дел Российской Федерации.

Задача - наиболее полное информирование потенциальных переселенцев о подпрограмме.

Исполнители мероприятия: департамент труда и занятости населения Воронежской области, КУ ВО ЦСДПС.

Реализация основного мероприятия оценивается по показателю "Количество соотечественников, проинформированных об условиях подпрограммы".

Реализация мероприятия осуществляется за счет средств областного бюджета и за счет средств, поступивших в областной бюджет из федерального бюджета, в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на текущий финансовый год.

Ожидаемые результаты: увеличение доли соотечественников в международном миграционном приросте Воронежской области.

Основное мероприятие 3.6. Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств

Срок реализации основного мероприятия: 2018 - 2020 годы.

Исполнитель мероприятия: департамент предпринимательства и торговли Воронежской области.

Реализация основного мероприятия оценивается по показателю "Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, в общем количестве обратившихся участников Государственной программы и членов их семей".

В соответствии с действующим законодательством и Правилами предоставления микрозаймов, утвержденными Наблюдательным Советом Микрофинансовой организации Фонд развития предпринимательства Воронежской области, участники Государственной программы и члены их семей имеют возможность получения микрозаймов для осуществления предпринимательской деятельности, а также консультационных услуг по организации собственного дела.

Ожидаемые результаты:оказание содействия участникам Государственной программы и членам их семей в создании крестьянских (фермерских) хозяйств, в открытии собственного дела.

IV. Объемы финансовых ресурсов на реализацию подпрограммы

Расходные обязательства на мероприятия подпрограммы предусматриваются из средств бюджета Воронежской области с софинансированием из федерального бюджета (основание - соглашение между Министерством внутренних дел Российской Федерации и правительством Воронежской области о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Воронежской области в целях софинансирования расходных обязательств, возникающих при выполнении органами государственной власти Воронежской области полномочий по реализации мероприятий, предусмотренных региональной программой переселения, включенной в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом). Предоставление субсидий из средств федерального бюджета на реализацию мероприятий подпрограммы регулируется Правилами предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию мероприятий, предусмотренных региональными программами переселения, включенными в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, утвержденными в качестве приложения N 7 к государственной программе Российской Федерации "Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года N 345.

Объемы финансирования подпрограммы подлежат ежегодному уточнению в рамках бюджетного цикла.

Объемы финансовых ресурсов на реализацию основных мероприятий подпрограммы приведены в приложении N 4 к подпрограмме.

Ресурсное обеспечение подпрограммы за счет средств бюджета Воронежской области в разрезе основных мероприятий по годам реализации государственной программы представлено в приложении N 2 к государственной программе.

Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов за счет всех источников финансирования реализации подпрограммы приведены в приложении N 3 к государственной программе.

Информация об изменениях:

Раздел V изменен с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

См. предыдущую редакцию

V. Оценка планируемой эффективности и риски реализации подпрограммы

Эффективность реализации подпрограммы оценивается по степени достижения плановых показателей (индикаторов) и исполнению мероприятий, предусмотренных подпрограммой.

Оценка планируемой эффективности реализации подпрограммы проводится с учетом объема ресурсов, направленных на ее реализацию, возможных рисков и социально-экономических эффектов, оказывающих влияние на изменение соответствующей сферы социально-экономического развития Воронежской области.

В результате реализации мероприятий подпрограммы в 2016 - 2020 годах планируется:

в количественном выражении:

- обеспечить миграционный приток на уровне не менее 4 тыс. человек в год за счет привлечения соотечественников, проживающих в ближнем и дальнем зарубежье, на постоянное место жительства в Воронежскую область. При этом доля участников Государственной программы и членов их семей в общем миграционном приросте Воронежской области составит не менее 20%;

в качественном выражении:

- привлечь участников Государственной программы трудоспособного возраста (доля участников Государственной программы трудоспособного возраста из общего числа участников Государственной программы, прибывших на территорию Воронежской области,составит не менее 95%, доля участников Государственной программы и членов их семей трудоспособного возраста, из общего числа участников Государственной программы и членов их семей, прибывших на территорию области, составит около 75%). Среди возрастных групп до 50% составят граждане в возрасте от 18 до 35 лет.

Выполнению поставленных задач могут помешать риски (объективные), сложившиеся в обществе под воздействием социально-экономических проблем. К ним можно отнести неустойчивость темпов экономического роста, связанную с возможным мировым финансовым и (или) экономическим кризисом, изменение геополитической картины мира, межнациональные и межрегиональные конфликты.

В зависимости от геополитической ситуации и уровня интеграции Российской Федерации в международный рынок труда, полноты финансирования мероприятий подпрограммы рассматриваются три возможных варианта реализации подпрограммы:

- при стабильной миграционной ситуации, выделении достаточных средств на реализацию целей и задач подпрограммы (вариант 1);

- при нарастании мирового финансового кризиса и резком увеличении числа желающих въехать на территорию Воронежской области соотечественников, проживающих за рубежом, но сокращении финансирования подпрограммы (вариант 2);

- при снижении деловой и инвестиционной активности в Воронежской области, снижении потребности в трудовых ресурсах и снижении объема финансирования подпрограммы (вариант 3).

В случае первого варианта реализации подпрограммы решение проблемы компенсации естественной убыли населения, убывающих ресурсов на рынке труда за счет целенаправленного отбора мигрантов из числа соотечественников, проживающих за рубежом, будет наиболее эффективным. Это позволит достичь запланированных целевых индикаторов и показателей реализации подпрограммы к концу 2020 года.

В случае второго варианта реализации подпрограммы с увеличением потока мигрантов в Воронежскую область увеличится вероятность появления рисков возникновения неуправляемой миграции, обострения проблем межнациональных отношений, снижения роли государственных структур в целенаправленном отборе специалистов из числа мигрантов и утраты привлекательности области в глазах мигрантов из числа соотечественников.

В случае третьего варианта реализации подпрограммы нестабильная внутренняя обстановка, влияние мирового финансового кризиса на социально-экономическое развитие Воронежской области, снижение деловой и инвестиционной привлекательности области, повышение уровня общей и регистрируемой безработицы приведут к рискам снижения потребности в иностранных мигрантах.

Анализ вариантов решения проблемы показывает, что наиболее предпочтительным по соотношению затрат и устойчивости к возможным рискам является первый вариант решения проблемы, предусматривающий приезд участников Государственной программы и членов их семей в запланированных объемах.

Для управления указанными рисками предусматриваются следующие мероприятия, направленные на их снижение:

- оказание содействия в трудоустройстве по заявленным в органы службы занятости населения вакансиям в рамках действующего законодательства на территории Российской Федерации (в том числе самостоятельном), а также в занятии предпринимательской деятельностью на территории Воронежской области;

- оказание содействия в овладении новой профессией или повышении квалификации по уже имеющейся у переселенца профессии с учетом ситуации на рынке труда Воронежской области;

- оказание содействия в подготовке запросов для получения необходимых документов из мест предыдущего проживания;

- заблаговременная проработка нескольких вариантов временного размещения переселенцев;

- обязательное отражение в информационных сообщениях сведений об условиях и стоимости найма временного жилья, о возможности получения (приобретения) постоянного жилья в рамках программ, реализуемых на территории области;

- размещение в информационных сообщениях соответствующих исполнительных органов государственной власти Воронежской области необходимого перечня документов для получения услуг,в том числе в области здравоохранения, образования, занятости, оказание содействия в правильности заполнения этих документов;

- проработка механизма предоставления услуг в сфере здравоохранения и образования, определение исполнительных органов государственной власти, ответственных за реализацию мероприятий;

- учет финансовых затрат, предусмотренных на мероприятия подпрограммы при бюджетном планировании в различных сферах экономики области;

- содействие социальной и культурной адаптации участников Государственной программы и членов их семей при участии органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, общественных организаций.

При реализации мероприятий по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, могут возникнуть определенные риски (субъективные), связанные с трудоустройством переселенцев, их временным размещением и обустройством, с предоставлением им услуг в сфере здравоохранения и образования, с интеграцией переселенцев в социальную структуру Воронежской области.

В целях снижения субъективных рисков реализации подпрограммы и обеспечения динамично развивающейся экономики Воронежской области квалифицированными кадрами, сбалансированности предложения и спроса рабочей силы на рынке труда, компенсации естественной убыли населения и улучшения демографической ситуации в регионе решение об участии соотечественников в подпрограмме принимается в соответствии с требованиями подпрограммы.

Соотечественник, подавший заявление об участии в Государственной программе, должен соответствовать следующим требованиям:

- находиться в трудоспособном возрасте;

- быть востребованным на территории Воронежской области по профессионально-квалификационным, образовательным характеристикам.

Заявления соотечественников об участии в Государственной программе рассматриваются в приоритетном порядке при условии:

а) наличия у соотечественника близких родственников (супруг, родители, дети), имеющих гражданство Российской Федерации и проживающих на территории Воронежской области;

б) прибытия соотечественника на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке и (или) получения им временного убежища на территории Российской Федерации, признания его беженцем на территории Российской Федерации либо прибытия соотечественника на территорию Российской Федерации, проживавшего ранее в юго-восточных областях Украины;

в) наличия у соотечественника документально подтвержденных высоких достижений в области науки, техники и культуры либо особых заслуг перед Российской Федерацией (СССР);

г) наличия у соотечественника профессии либо квалификации, востребованной на рынке труда Воронежской области, что подтверждено наличием вакантных рабочих мест;

д) наличия у соотечественника или членов его семьи, переселяющихся вместе с ним, в собственности жилья на территории Воронежской области, соответствующего социальным нормам площади жилья;

е) переселения соотечественников в муниципальные районы Воронежской области, имеющие демографическую потребность;

ж) отнесения соотечественников к молодым специалистам, находящимся в возрасте 18 - 30 лет, закончившим образовательные организации высшего образования и (или) профессиональные образовательные организации, что подтверждено соответствующим документом об образовании и о квалификации и находящимся в поиске работы в течение одного года или имеющим трудовой стаж по специальности не более 3 лет, либо обучающимся в данных организациях по основным профессиональным образовательным программам;

з) отнесения соотечественников к специалистам или ученым, занимающимся актуальными научными и технологическими проблемами, что подтверждается наличием ученой степени и (или) ученого звания, а также дипломами и (или) наградами в профессиональных научных конкурсах, авторскими свидетельствами о внедрении научных разработок;

и) отнесения соотечественников к категории "молодая семья", т.е. состоящим в первом зарегистрированном браке, в котором возраст каждого из супругов не превышает 30 лет;

к) осуществления соотечественником, являющимся иностранным гражданином, постоянно или временно проживающим на законном основании на территории Российской Федерации либо прибывшим на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке, признанным беженцем на территории Российской Федерации или получившим временное убежище на территории Российской Федерации, трудовой деятельности в организации, реализующей инвестиционный проект на территории муниципального района Воронежской области.

Несоответствующий требованиям подпрограммы признается соотечественник, подавший заявление об участии в Государственной программе:

а) в случаях, предусмотренных пунктом 25 раздела V "Участие соотечественников в Государственной программе" Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 22.06.2006 N 637 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом";

б) по профессионально-квалификационным, образовательным и иным характеристикам в случае:

- отсутствия профессионального образования и (или) опыта работы по имеющейся специальности (профессии) (за исключением соотечественников, обучающихся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования);

- отсутствия документально подтвержденного трудового стажа на территории Воронежской области в течение полугода (для вступающих в Государственную программу с видом на жительство или разрешением на временное проживание, выданными в другом субъекте Российской Федерации);

- абзац утратил силу с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

- наличия у соотечественника или члена(ов) его семьи наркотической зависимости, либо отсутствия сертификата об отсутствии у него заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции), либо наличия одного из инфекционных заболеваний, которые представляют опасность для окружающих, перечень которых утвержден приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 29.06.2015 N 384н "Об утверждении перечня инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих и являющихся основанием для отказа в выдаче либо аннулирования разрешения на временное проживание иностранных граждан и лиц без гражданства, или вида на жительство, или патента, или разрешения на работу в Российской Федерации, а также порядка подтверждения их наличия или отсутствия, а также формы медицинского заключения о наличии (об отсутствии) указанных заболеваний";

- абзац утратил силу с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

в) в связи с представлением недостоверных сведений:

- наличие в заявлении соотечественника об участии в Государственной программе фактов предоставления подложных документов либо сообщения о себе заведомо ложных сведений;

г) в связи с отсутствием подтверждения уровня квалификации (в течение длительного времени):

- заявитель из числа соотечественников, постоянно или временно проживающий на законных основаниях на территории Российской Федерации, не имеет документально подтвержденной трудовой или иной не запрещенной законодательством деятельности;

д) в связи с не востребованностью кандидатуры заявителя у работодателей и ситуацией на рынке труда Воронежской области в случае:

- представления ГКУ ВО ЦЗН сведений об отсутствии возможности трудоустройства либо не востребованности профессии (специальности) на рынке труда;

е) в связи с нахождением потенциального участника Государственной программы в нетрудоспособном возрасте.

В целях обеспечения эффективной реализации подпрограммы осуществляется оценка результатов реализации подпрограммы и контроль за выполнением программных мероприятий.

Контроль за реализацией подпрограммы осуществляется губернатором Воронежской области и уполномоченным органом исполнительной власти Воронежской области.

Контроль за выполнением подпрограммы включает:

- контроль за соблюдением сроков выполнения мероприятий подпрограммы;

- контроль за достижением плановых значений показателей;

- контроль за целевым расходованием средств, направленных на реализацию мероприятий подпрограммы.

Контроль за выполнением программных мероприятий осуществляется в форме:

- анализа отчетов об исполнении мероприятий подпрограммы, в том числе об использовании средств, предусмотренных в качестве источника финансирования подпрограммы;

- проведения плановых и внеплановых проверок. Приложение N 1 к подпрограмме "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом".

Информация об изменениях:

Приложение 1 изменено с 31 августа 2018 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 29 августа 2018 г. N 728

См. предыдущую редакцию

Приложение N 1
к подпрограмме
"Оказание содействия
добровольному переселению
в Воронежскую область
соотечественников, проживающих
за рубежом"

Показатели
(индикаторы) реализации подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом"

С изменениями и дополнениями от:

29 августа 2018 г.

Цель, задачи реализации подпрограммы и показатели	Единица измерения	Отчетный период (текущий показатель предыдущих лет)			Плановый период (плановый показатель)					Целевое значение показателя
		2013 год	2014 год	2015 год	2016 год (год начала реализации подпрограммы)	2017 год	2018 год	2019 год	2020 год (год окончания реализации подпрограммы)
Цель 1. Обеспечение реализации Государственной программы
Задача 1. Закрепление переселившихся участников Государственной программы в Воронежской области и обеспечение их социально-культурной адаптации и интеграции в российское общество
Доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей	%	-	-	-	75,5	75,6	75,8	76,0	76,0	76,0
Количество участников Государственной программы и членов их семей, которым выделены помещения для временного размещения	человек	-	124	201	200	200	150	150	150	850
Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей	%	-	-	-	100	100	100	100	100	100
Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей	%	-	-	-	100	100	100	100	100	100
Цель 2. Обеспечение социально-экономического развития Воронежской области
Задача 1.Сокращение дефицита трудовых ресурсов за счет привлечения населения в трудоспособном возрасте, в том числе высококвалифицированных специалистов и молодежи, включая молодежь, получающую образование в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования
Доля прибывших участников Государственной программы трудоспособного возраста в общей численности прибывших участников Государственной программы	%	98,0	98,4	97,7	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0
Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей	%	-	3	3	7	5	5	5	5	5
Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей	%	100,0	100,0	100,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0
Задача 2. Развитие малого и среднего бизнеса
Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, в общем количестве обратившихся участников Государственной программы и членов их семей	%	-	-	-	-	-	97,0	97,0	97,0	97,0
Цель 3. Улучшение демографической ситуации
Задача 1. Увеличение миграционного притока населения
Численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области	человек	-	-	-	12 000	8 000	4 000	4 000	4000	32 000
Количество соотечественников, проинформированных об условиях подпрограммы	человек	-	-	-	3000	1700	1750	1800	1850	10100

Приложение N 2
к подпрограмме
"Оказание содействия
добровольному переселению
в Воронежскую область
соотечественников, проживающих
за рубежом"

Перечень
основных мероприятий подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом"

Наименование мероприятия	Ответственный исполнитель	Срок, годы		Ожидаемый непосредственный результат	Риск неисполнения
		Начало реализации	Окончание реализации
1	2	3	4	5	6
Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	2017	2020	Предоставление участникам Государственной программы и членам их семей услуг по содействию в поиске подходящей работы, информированию о положении на рынке труда в Воронежской области, по профессиональной ориентации, профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию
Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	2017	2020	Предоставление участникам Государственной программы единовременных выплат на детей в возрасте до 14 лет, членов семей пенсионного возраста, предоставление участникам Государственной программы и членам их семей единовременных выплат на медицинское обследования	Недостаточное финансирование, отсутствие финансирования
Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	2017	2020	Оказание содействия в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности не менее 75,5% участников Государственной программы и членов их семей от общей численности прибывших участников Государственной программы и членов их семей. Предоставление участникам Государственной программы и членам их семей информационной, консультационной и юридической помощи
Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	2017	2020	Предоставление участникам Государственной программы единовременной выплаты на временное размещение, предоставление участникам Государственной программы и членам их семей, переселившимся в сельскую местность Воронежской области единовременной выплаты на постоянное жилищное обустройство, предоставление участникам Государственной программы и членам их семей помещений для временного размещения	Недостаточное финансирование, отсутствие финансирования
Информирование потенциальных участников Государственной программы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	2017	2020	Доведение до соотечественников информации о подпрограмме посредством проведения видеоконференций и презентаций подпрограммы с выездом за рубеж
Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	2018	2020	Оказание поддержки не менее 97% участников Государственной программы и членов их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, от общего количества обратившихся участников Государственной программы и членов их семей

Приложение N 3
к подпрограмме
"Оказание содействия
добровольному переселению
в Воронежскую область соотечественников,
проживающих за рубежом"

Перечень
нормативных правовых актов, принимаемых Воронежской областью в целях реализации подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом"

N п/п	Вид нормативного правового акта	Основные положения нормативного правового акта	Исполнители	Ожидаемые сроки принятия нормативного правового акта
1	Постановление правительства Воронежской области	Внесение изменений в постановление правительства Воронежской области от 31.12.2013 N 1201 "Об утверждении государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения"	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	I квартал 2018 года
2	Приказ департамента труда и занятости населения Воронежской области	Внесение изменений в приказ департамента труда и занятости населения Воронежской области от 27.06.2016 N 209 "Об утверждении Порядка предоставления дополнительных гарантий и мер социальной поддержки переселившимся соотечественникам, оказания им помощи во временном жилищном обустройстве в рамках реализации подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом" государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения"	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	II квартал 2018 года

Информация об изменениях:

Приложение 4 изменено с 6 февраля 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 5 февраля 2019 г. N 85

См. предыдущую редакцию

Приложение N 4
к подпрограмме
"Оказание содействия
добровольному переселению
в Воронежскую область соотечественников,
проживающих за рубежом"

Объемы финансовых ресурсов на реализацию основных мероприятий подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом"

С изменениями и дополнениями от:

5 февраля 2019 г.

Наименование мероприятия	Код бюджетной классификации	Объем финансирования (тыс. рублей)	Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы (тыс. рублей), годы
			2016 (год начала реализации подпрограммы)	2017	2018	2019	2020 (год окончания реализации подпрограммы)
Подпрограмма, в том числе:	85803110730000000	120580,3	33364,4	26522,9	14093,0	23 300,0	23 300,0
Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей		1090,4	211,40	237,6	213,8	213,8	213,8
Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи		23484,3	6148,5	4624,8	3251,0	4730,0	4730,0
Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей		259,2	160,50	26,7	24,0	24,0	24,0
Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий		95171,3	26844,0	21591,2	10560,7	18087,7	18087,7
Информирование потенциальных участников Государственной программы		575,1	0,0	42,6	43,5	244,5	244,5
Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств		0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0".

Информация об изменениях:

Приложение 1 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 1
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

Сведения
о показателях (индикаторах) государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения" и их значениях

С изменениями и дополнениями от:

1 декабря 2014 г., 2 октября 2015 г., 21 апреля, 16 сентября, 11 ноября, 27 декабря 2016 г., 6 июля, 14 декабря 2017 г., 30 марта, 29 августа, 26 ноября 2018 г., 5 февраля, 16 мая, 23 декабря 2019 г.

N п/п	Наименование государственной программы, подпрограммы, основного мероприятия, показателя (индикатора)	Единицы измерения	Значения показателя (индикатора) по годам реализации государственной программы												Пункт Федерального плана статистических работ
			2013 (отчетный год)	2014 (первый год реализации)	2015 (второй год реализации)	2016 (третий год реализации)	2017 (четвертый год реализации)	2018 (пятый год реализации)	2019 (шестой год реализации)	2020 (седьмой год реализации)	2021 (восьмой год реализации)	2022 (девятый год реализации)	2023 (десятый год реализации)	2024 (одиннадцатый год реализации)
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16
Государственная программа "Содействие занятости населения"
1	Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда)	%	-	4,5	4,7	4,7	4,6	4,0	4,0	4,0	4,0	4,0	4,0	4,0
2	Уровень регистрируемой безработицы	%	-	1,0	1,1	1,0	0,9	0,9	1,0	0,87	0,86	0,85	0,84	0,83
3	Отношение численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, к общей численности безработных в соответствии с методологией Международной организации труда	%	-	21,6	24,2	24,5	23,6	22,3	23,0	23,0	23,0	23,0	23,0	23,0
4	Численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области	человек	-	-	-	12 000	8 000	4 000	4 000	4000	-	-	-	-
Подпрограмма 1 "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"
5	Уровень занятости населения	%	-	62,0	62,5	63,0	63,6	64,3	64,6	65,0	65,1	65,5	65,9	66,5
6	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) в расчете на 1 тыс. работающих	единиц	-	1,3	1,2	1,28	1,1	1,2	1,21	1,21	1,2	1,2	1,19	1,19
Основное мероприятие 1.1 "Реализация мероприятий активной политики занятости населения"
7	Коэффициент напряженности в регистрируемом секторе рынка труда	единиц	-	0,6	0,7	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5
8	Отношение численности граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы	%	-	80,0	76,1	76,2	79,2	76,9	77,0	78,0	78,0	78,0	78,0	78,0
9	Удельный вес безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости	%	-	-	-	-	-	-	4,6	4,6	4,5	4,5	4,4	4,4
10	Удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование	%	-	0	0	0	0,1	0,1	0,05	0,05	0,05	0,05	0,05	0,05
11	Удельный вес безработных граждан, трудоустроенных в другой местности при содействии органов службы занятости, к численности зарегистрированных в отчетном периоде безработных граждан	%	-	0,4	0,4	0,4	0,4	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3
12	Удельный вес граждан, удовлетворенных полнотой и качеством государственных услуг в области содействия занятости	%	-	90,0	90,0	90,0	91,8	90,0	90,0	90,0	90,0	90,0	90,0	90,0
Основное мероприятие 1.2 "Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения"
13	Удельный вес трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в общей численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы	%	-	52,4	50,5	54,4	66,2	65,0	65,3	65,5	65,7	65,9	66,1	66,3
14	Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места	единиц	-	329	330	-	-	-	-	-	-	-	-	-	66.17
15	Численность инвалидов, использующих кресла-коляски, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места	единиц	-	16	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
16	Отношение численности трудоустроенных инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места к общей численности инвалидов в трудоспособном возрасте	%		0,62	0,63	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Основное мероприятие 1.3 "Социальные выплаты безработным гражданам"
17	Удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы	%	-	30,1	34,6	34,0	31,4	32,0	36,8	36,8	36,8	36,8	36,8	36,8
Основное мероприятие 1.4 "Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения"
18	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих	единиц		0,089	0,049	0,067	0,067	0,04	0,065	0,065	0,064	0,064	0,063	0,063
19	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом	человек		31	25	28	24	18	25	24	23	22	21	20
20	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в том числе со смертельным исходом)	человек		665	629	585	529	539	550	540	530	520	510	500
21	Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего	дней	-	61,38	60,33	62,96	72,4	71,87	70,5	70,4	70,3	70,2	70,1	70,0
22	Численность работников с впервые установленным профессиональным заболеванием	человек	-	42	41	22	9	15	26	25	24	23	22	21
23	Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда	единиц	-	5394	20598	35418	66212	94989	96115	95738	95362	94985	94608	94230
24	Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест	%	-	5,97	22,80	39,30	75,4	98,00	98,00	98,00	98,0	98,0	98,0	98,0
25	Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда	единиц	-	2722	2705	2955	5790	5875	5979	6328	6678	7030	7380	7730
26	Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда	человек	-	129157	129181	128824	128528	126007	127500	127000	126500	126000	125500	125000
27	Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников, %	%		15,91	16,06	17,18	17,66	17,77	17,54	17,5	17,4	17,3	17,2	17,0
Основное мероприятие 1.5 Региональный проект "Старшее поколение"
28	Численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста (нарастающим итогом)	тыс. чел.	-	-	-	-	-	-	0,828	1,708	2,588	3,468	4,296	5,124
29	Доля занятых в численности граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование	%	-	-	-	-	-	-	85	85	85	85	85	85
30	Доля занятых на конец отчетного периода в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование	%	-	-	-	-	-	-	85	85	85	85	85	85
31	Доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников старшего возраста, прошедших обучение	%	-	-	-	-	-	-	85	85	85	85	85	85
Основное мероприятие 1.6 Региональный проект "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет"
32	Численность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, прошедших переобучение и повышение квалификации	чел.	-	-	-	-	-	-	-	532	532	666	677	677
33	Уровень занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста	%	-	-	-	-	-	-	63,4	63,8	64,2	64,6	65,0	65,4
Основное мероприятие 1.7. Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"
34	Численность работников предприятий, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в целях повышения производительности труда(нарастающим итогом)	человек	-	-	-	-	-	-	-	315	588	818	818	818
35	Количество центров занятости населения, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации (нарастающим итогом)	Шт.	-	-	-	-	-	-	-	1	2	3	4	5
36	Доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами	%	-	-	-	-	-	-	-	65	75	80	85	90
37	Доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами	%	-	-	-	-	-	-	-	65	75	80	85	90
Основное мероприятие 1.8. Реализация демографической политики и повышение уровня жизни населения
38	Естественный прирост населения	человек	- 11275	- 11200	- 9883	- 10615	- 11750	- 12810	- 10868	- 9871	- 9060	- 8265	- 7455	- 6498	2.1.9
39	Уровень реальной среднемесячной заработной платы (2017 год - базовое значение)	%	-	-	-	-	-	108,8	110,7	113,7	117,6	121,6	125,6	129,9
40	Количество прошедших уведомительную регистрацию коллективных договоров и соглашений	ед.	-	-	-	-	-	-	1600	1600	1600	1600	1600	1600
Подпрограмма 2 "Обеспечение реализации государственной программы"
41	Уровень достижения значений показателей государственной программы по итогам года	%	-	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	-	-	-	-	-	-
42	Доля неэффективных (нецелевых) расходов, выявленных в ходе контрольных мероприятий, в общем объеме расходов	%							0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 2.1 "Финансовое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти, иных главных распорядителей средств областного бюджета - исполнителей"
43	Процент исполнения бюджетных ассигнований по основному мероприятию 2.1	%	0,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95	95	95	95
Основное мероприятие 2.2 "Финансовое обеспечение выполнения других расходных обязательств Воронежской области исполнительными органами государственной власти, иными главными распорядителями средств областного бюджета - исполнителями"
44	Объем просроченной кредиторской задолженности по уплате налогов на конец отчетного года	%	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 2.3 "Финансовое обеспечение деятельности подведомственных учреждений"
45	Доля финансовой обеспеченности деятельности ГКУ ВО ЦЗН, АУ ВО ЦОМТ	%	0,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0
Основное мероприятие 2.4 "Финансовое обеспечение деятельности казенного учреждения Воронежской области "Центр содействия добровольному переселению соотечественников"
46	Доля финансовой обеспеченности деятельности КУ ВО ЦСДПС	%	0,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0
Подпрограмма 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом"
47	Доля прибывших участников Государственной программы трудоспособного возраста в общей численности прибывших участников Государственной программы	%	-	-	-	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	-	-	-	-
Основное мероприятие 3.1 "Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей"
48	Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей	%	-	-	-	7,0	5,0	5,0	5,0	5,0	-	-	-	-
49	Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей	%	-	-	-	95,0	95,0	95,0	95,0	95,0	-	-	-	-
Основное мероприятие 3.2 "Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи"
50	Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей	%	-	-	-	100	100	100	100	100	-	-	-	-
Основное мероприятие 3.3 "Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей"
51	Доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей	человек	-	-	-	75,5	75,6	75,8	76,0	76,0	-	-	-	-
Основное мероприятие 3.4 "Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий"
52	Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей	%	-	-	-	100	100	100	100	100	-	-	-	-
53	Количество участников Государственной программы и членов их семей, которым выделены помещения для временного размещения	человек	-	-	-	200	200	150	150	150	-	-	-	-
Основное мероприятие 3.5 "Информирование потенциальных участников Государственной программы"
54	Количество соотечественников, проинформированных об условиях подпрограммы	человек	-	-	-	3000	1700	1750	1800	1850	-	-	-	-
Основное мероприятие 3.6 "Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств"
55	Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, в общем количестве обратившихся участников Государственной программы и членов их семей	%	-	-	-	-	-	97,0	97,0	97,0	-	-	-	-

Информация об изменениях:

Приложение 2 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 2
к государственной программе
Воронежской области "Содействие
занятости населения"

Расходы областного бюджета на реализацию государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения"

С изменениями и дополнениями от:

12 сентября, 1, 31 декабря 2014 г., 13 марта, 2 октября 2015 г., 21 апреля, 16 сентября, 11 ноября 2016 г., 3 апреля, 24 июля 2017 г., 30 марта, 29 августа, 26 ноября 2018 г., 5 февраля, 23 декабря 2019 г.

Статус	Наименование государственной программы, подпрограммы, основного мероприятия	Наименование ответственного исполнителя, исполнителя - главного распорядителя средств областного бюджета (далее - ГРБС), наименование статей расходов	Расходы областного бюджета, тыс. руб.
			Всего	в том числе по годам реализации государственной программы
				2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год, всего			2020 год, всего	2021 год, всего	2022 год, всего	2023 год, всего	2024 год, всего
									всего (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	в том числе по источникам:
										федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	областной бюджет (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17
Государственная программа	Содействие занятости населения	всего	11 133 248,9	995 370,7	892 009,9	949 195,9	841 669,1	854 413,8	1 089 297,6	769 879,0	319 418,6	1 114 274,3	1 099 254,4	1 099 254,4	1 099 254,4	1 099 254,4
		в том числе по статьям расходов:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	11 133 248,9	995 370,7	892 009,9	949 195,9	841 669,1	854 413,8	1 089 297,6	769 879,0	319 418,6	1 114 274,3	1 099 254,4	1 099 254,4	1 099 254,4	1 099 254,4
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	11 133 248,9	995 370,7	892 009,9	949 195,9	841 669,1	854 413,8	1 089 297,6	769 879,0	319 418,6	1 114 274,3	1 099 254,4	1 099 254,4	1 099 254,4	1 099 254,4
в том числе:			0,0
Подпрограмма 1	Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан	всего	8 116 477,3	713 944,9	636 851,3	662 616,7	572 105,7	581 418,9	810 909,4	750 074,0	60 835,4	826 810,0	827 955,1	827 955,1	827 955,1	827 955,1
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	8 116 477,3	713 944,9	636 851,3	662 616,7	572 105,7	581 418,9	810 909,4	750 074,0	60 835,4	826 810,0	827 955,1	827 955,1	827 955,1	827 955,1
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	8 116 477,3	713 944,9	636 851,3	662 616,7	572 105,7	581 418,9	810 909,4	750 074,0	60 835,4	826 810,0	827 955,1	827 955,1	827 955,1	827 955,1
Основное мероприятие 1.1	Реализация мероприятий активной политики занятости населения	всего	620 799,3	78 565,7	46 220,3	46 952,7	47 468,6	54 166,8	57 904,2	0,0	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	620 799,3	78 565,7	46 220,3	46 952,7	47 468,6	54 166,8	57 904,2	0,0	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	620 799,3	78 565,7	46 220,3	46 952,7	47 468,6	54 166,8	57 904,2	0,0	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2
Основное мероприятие 1.2	Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения	всего	55 471,0	32 210,2	23 260,8	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	55 471,0	32 210,2	23 260,8	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	55 471,0	32 210,2	23 260,8	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.3	Социальные выплаты безработным гражданам	всего	7 099 011,3	602 962,0	567 220,2	615 611,6	524 564,7	527 169,6	696 233,3	696 233,3	0,0	712 133,9	713 279,0	713 279,0	713 279,0	713 279,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	7 099 011,3	602 962,0	567 220,2	615 611,6	524 564,7	527 169,6	696 233,3	696 233,3	0,0	712 133,9	713 279,0	713 279,0	713 279,0	713 279,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	7 099 011,3	602 962,0	567 220,2	615 611,6	524 564,7	527 169,6	696 233,3	696 233,3	0,0	712 133,9	713 279,0	713 279,0	713 279,0	713 279,0
Основное мероприятие 1.4	Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения области	всего	1 149,3	207,0	150,0	52,4	72,4	82,5	97,5	0,0	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	1 149,3	207,0	150,0	52,4	72,4	82,5	97,5	0,0	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	1 149,3	207,0	150,0	52,4	72,4	82,5	97,5	0,0	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5
Основное мероприятие 1.5.	Региональный проект "Старшее поколение"	всего	340 046,4	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	56 674,4	53 840,7	2 833,7	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	340 046,4	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	56 674,4	53 840,7	2 833,7	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	340 046,4	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	56 674,4	53 840,7	2 833,7	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4
Основное мероприятие 1.6.	Региональный проект "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет"	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.7.	Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.8.	Реализация демографической политики и повышение уровня жизни населения	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Подпрограмма 2	Обеспечение реализации государственной программы	всего	2 896 191,3	281 425,8	255 158,6	253 214,8	243 040,5	258 901,9	255 088,2	0,0	255 088,2	264 164,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	2 896 191,3	281 425,8	255 158,6	253 214,8	243 040,5	258 901,9	255 088,2	0,0	255 088,2	264 164,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	2 896 191,3	281 425,8	255 158,6	253 214,8	243 040,5	258 901,9	255 088,2	0,0	255 088,2	264 164,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3
Основное мероприятие 2.1	Финансовое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти, иных главных распорядителей средств областного бюджета - исполнителей.	всего	625 618,0	58 408,0	52 979,0	52 513,0	54 061,0	59 199,0	56 677,0	0,0	56 677,0	58 301,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	625 618,0	58 408,0	52 979,0	52 513,0	54 061,0	59 199,0	56 677,0	0,0	56 677,0	58 301,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	625 618,0	58 408,0	52 979,0	52 513,0	54 061,0	59 199,0	56 677,0	0,0	56 677,0	58 301,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0
Основное мероприятие 2.2	Финансовое обеспечение выполнения других расходных обязательств Воронежской области исполнительными органами государственной власти, иными главными распорядителями средств областного бюджета - исполнителями	всего	1 476,0	1 476,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	1 476,0	1 476,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	1 476,0	1 476,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 2.3	Финансовое обеспечение деятельности подведомственных учреждений	всего	2 204 768,8	221 541,8	202 179,6	194 028,8	182 253,5	192 558,5	191 800,2	0,0	191 800,2	198 794,4	205 403,0	205 403,0	205 403,0	205 403,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	2 204 768,8	221 541,8	202 179,6	194 028,8	182 253,5	192 558,5	191 800,2	0,0	191 800,2	198 794,4	205 403,0	205 403,0	205 403,0	205 403,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	2 204 768,8	221 541,8	202 179,6	194 028,8	182 253,5	192 558,5	191 800,2	0,0	191 800,2	198 794,4	205 403,0	205 403,0	205 403,0	205 403,0
Основное мероприятие 2.4	Финансовое обеспечение деятельности казенного учреждения Воронежской области "Центр содействия добровольному переселению соотечественников"	всего	64 328,5	0,0	0,0	6 673,0	6 726,0	7 144,4	6 611,0	0,0	6 611,0	7 068,9	7 526,3	7 526,3	7 526,3	7 526,3
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	64 328,5	0,0	0,0	6 673,0	6 726,0	7 144,4	6 611,0	0,0	6 611,0	7 068,9	7 526,3	7 526,3	7 526,3	7 526,3
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	64 328,5	0,0	0,0	6 673,0	6 726,0	7 144,4	6 611,0	0,0	6 611,0	7 068,9	7 526,3	7 526,3	7 526,3	7 526,3
Подпрограмма 3	Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом	всего	120 580,3	0,0	0,0	33 364,4	26 522,9	14 093,0	23 300,0	19 805,0	3 495,0	23 300,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	120 580,3	0,0	0,0	33 364,4	26 522,9	14 093,0	23 300,0	19 805,0	3 495,0	23 300,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	120 580,3	0,0	0,0	33 364,4	26 522,9	14 093,0	23 300,0	19 805,0	3 495,0	23 300,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.1	Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей	всего	1 090,4	0,0	0,0	211,4	237,6	213,8	213,8	181,7	32,1	213,8	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	1 090,4	0,0	0,0	211,4	237,6	213,8	213,8	181,7	32,1	213,8	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	1 090,4	0,0	0,0	211,4	237,6	213,8	213,8	181,7	32,1	213,8	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.2	Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи	всего	23 484,3	0,0	0,0	6 148,5	4 624,8	3 251,0	4 730,0	4 020,5	709,5	4 730,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	23 484,3	0,0	0,0	6 148,5	4 624,8	3 251,0	4 730,0	4 020,5	709,5	4 730,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости Воронежской области	23 484,3	0,0	0,0	6 148,5	4 624,8	3 251,0	4 730,0	4 020,5	709,5	4 730,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.3	Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей	всего	259,2	0,0	0,0	160,5	26,7	24,0	24,0	20,4	3,6	24,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	259,2	0,0	0,0	160,5	26,7	24,0	24,0	20,4	3,6	24,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	259,2	0,0	0,0	160,5	26,7	24,0	24,0	20,4	3,6	24,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.4	Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных	всего	95 171,3	0,0	0,0	26 844,0	21 591,2	10 560,7	18 087,7	15 374,6	2 713,1	18 087,7	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
	мероприятий	бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	95 171,3	0,0	0,0	26 844,0	21 591,2	10 560,7	18 087,7	15 374,6	2 713,1	18 087,7	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	95 171,3	0,0	0,0	26 844,0	21 591,2	10 560,7	18 087,7	15 374,6	2 713,1	18 087,7	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.5	Информирование потенциальных участников Государственной программы	всего	575,1	0,0	0,0	0,0	42,6	43,5	244,5	207,8	36,7	244,5	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	575,1	0,0	0,0	0,0	42,6	43,5	244,5	207,8	36,7	244,5	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент труда и занятости населения Воронежской области	575,1	0,0	0,0	0,0	42,6	43,5	244,5	207,8	36,7	244,5	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.6	Оказание поддержки участникам Государственной программы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по статьям расходов:	0,0
		Государственные капитальные вложения, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		из них:	0,0
		Государственные капитальные вложения (объекты капитального строительства и недвижимое имущество), из них:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные инвестиции на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на финансирование объектов областной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии БУ, АУ, ГУПам на приобретение недвижимого имущества в областную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на софинансирование объектов муниципальной собственности	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		субсидии местным бюджетам на приобретение недвижимого имущества в муниципальную собственность	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		Государственные капитальные вложения (за исключением объектов капитального строительства и объектов недвижимого имущества)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		НИОКР	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		ПРОЧИЕ расходы	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе по ГРБС:	0,0
		ответственный исполнитель - департамент предпринимательства и торговли Воронежской области	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0

Информация об изменениях:

Приложение 3 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 3
к государственной программе
Воронежской области "Содействие
занятости населения"

Финансовое обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов федерального, областного и местных бюджетов, бюджетов территориальных государственных внебюджетных фондов, юридических и физических лиц на реализацию государственной программы Воронежской области "Содействие занятости населения"

С изменениями и дополнениями от:

12 сентября, 1, 31 декабря 2014 г., 13 марта, 2 октября 2015 г., 21 апреля, 16 сентября, 11 ноября 2016 г., 3 апреля, 24 июля 2017 г., 30 марта, 29 августа, 26 ноября 2018 г., 5 февраля, 16 мая, 23 декабря 2019 г.

Статус	Наименование государственной программы, подпрограммы, основного мероприятия	Источники ресурсного обеспечения	Оценка расходов, тыс. руб.
			Всего	в том числе по годам реализации государственной программы
				2014	2015	2016	2017	2018	2019	2020	2021	2022	2023	2024
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	11	11	11	11
Государственная программа	Содействие занятости населения	всего, в том числе:	12 940 210,1	1 117 325,9	1 020 092,2	1 086 547,2	982 443,8	1 002 311,5	1 278 047,6	1 302 624,3	1 287 604,4	1 287 704,4	1 287 704,4	1 287 804,4
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	11 133 248,9	995 370,7	892 009,9	949 195,9	841 669,1	854 413,8	1 089 297,6	1 114 274,3	1 099 254,4	1 099 254,4	1 099 254,4	1 099 254,4
		в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет	7 578 725,5	633 561,7	589 318,0	647 307,3	545 252,5	539 148,6	769 879,0	785 779,6	767 119,7	767 119,7	767 119,7	767 119,7
		областной бюджет	3 554 523,4	361 809,0	302 691,9	301 888,6	296 416,6	315 265,2	319 418,6	328 494,7	332 134,7	332 134,7	332 134,7	332 134,7
		местный бюджет	94 636,8	11 712,2	9 234,7	9 787,5	8 352,5	8 149,9	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0
		внебюджетные источники, всего	1 712 324,4	110 243,0	118 847,6	127 563,8	132 422,2	139 747,8	180 850,0	180 450,0	180 450,0	180 550,0	180 550,0	180 650,0
		в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	1 447 537,8	77 370,0	89 319,8	98 664,7	108 048,1	114 135,2	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0
		юридические лица	264 786,6	32 873,0	29 527,8	28 899,1	24 374,1	25 612,6	20 850,0	20 450,0	20 450,0	20 550,0	20 550,0	20 650,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
в том числе:			0,0
Подпрограмма 1	Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан	всего, в том числе:	9 923 438,5	835 900,1	764 933,6	799 968,0	712 880,4	729 316,6	999 659,4	1 015 160,0	1 016 305,1	1 016 405,1	1 016 405,1	1 016 505,1
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	8 116 477,3	713 944,9	636 851,3	662 616,7	572 105,7	581 418,9	810 909,4	826 810,0	827 955,1	827 955,1	827 955,1	827 955,1
		в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет	7 474 753,0	633 561,7	589 318,0	615 611,6	524 564,7	527 169,6	750 074,0	765 974,6	767 119,7	767 119,7	767 119,7	767 119,7
		областной бюджет	641 724,3	80 383,2	47 533,3	47 005,1	47 541,0	54 249,3	60 835,4	60 835,4	60 835,4	60 835,4	60 835,4	60 835,4
		местный бюджет	94 636,8	11 712,2	9 234,7	9 787,5	8 352,5	8 149,9	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0
		внебюджетные источники, всего	1 712 324,4	110 243,0	118 847,6	127 563,8	132 422,2	139 747,8	180 850,0	180 450,0	180 450,0	180 550,0	180 550,0	180 650,0
		в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	1 447 537,8	77 370,0	89 319,8	98 664,7	108 048,1	114 135,2	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0
		юридические лица	264 786,6	32 873,0	29 527,8	28 899,1	24 374,1	25 612,6	20 850,0	20 450,0	20 450,0	20 550,0	20 550,0	20 650,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
в том числе:
Основное мероприятие 1.1	Реализация мероприятий активной политики занятости населения	всего, в том числе:	949 556,6	117 425,9	76 990,8	80 315,1	73 620,3	86 079,3	85 854,2	85 854,2	85 854,2	85 854,2	85 854,2	85 854,2
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	620 799,3	78 565,7	46 220,3	46 952,7	47 468,6	54 166,8	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	620 799,3	78 565,7	46 220,3	46 952,7	47 468,6	54 166,8	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2	57 904,2
		местный бюджет	94 636,8	11 712,2	9 234,7	9 787,5	8 352,5	8 149,9	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0	7 900,0
		внебюджетные источники, всего	234 120,5	27 148,0	21 535,8	23 574,9	17 799,2	23 762,6	20 050,0	20 050,0	20 050,0	20 050,0	20 050,0	20 050,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	234 120,5	27 148,0	21 535,8	23 574,9	17 799,2	23 762,6	20 050,0	20 050,0	20 050,0	20 050,0	20 050,0	20 050,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.2	Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения	всего, в том числе:	55 471,0	32 210,2	23 260,8	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	55 471,0	32 210,2	23 260,8	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	52 697,5	30 599,7	22 097,8	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	2 773,5	1 610,5	1 163,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.3	Социальные выплаты безработным гражданам	всего, в том числе:	7 099 011,3	602 962,0	567 220,2	615 611,6	524 564,7	527 169,6	696 233,3	712 133,9	713 279,0	713 279,0	713 279,0	713 279,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	7 099 011,3	602 962,0	567 220,2	615 611,6	524 564,7	527 169,6	696 233,3	712 133,9	713 279,0	713 279,0	713 279,0	713 279,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	7 099 011,3	602 962,0	567 220,2	615 611,6	524 564,7	527 169,6	696 233,3	712 133,9	713 279,0	713 279,0	713 279,0	713 279,0
		областной бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.4	Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения	всего, в том числе:	1 479 353,2	83 302,0	97 461,8	104 041,3	114 695,4	116 067,7	160 897,5	160 497,5	160 497,5	160 597,5	160 597,5	160 697,5
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	1 149,3	207,0	150,0	52,4	72,4	82,5	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	1 149,3	207,0	150,0	52,4	72,4	82,5	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	1 478 203,9	83 095,0	97 311,8	103 988,9	114 623,0	115 985,2	160 800,0	160 400,0	160 400,0	160 500,0	160 500,0	160 600,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	1 447 537,8	77 370,0	89 319,8	98 664,7	108 048,1	114 135,2	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0	160 000,0
		юридические лица	30 666,1	5 725,0	7 992,0	5 324,2	6 574,9	1 850,0	800,0	400,0	400,0	500,0	500,0	600,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.5	Региональный проект "Старшее поколение"	всего, в том числе:	340 046,4	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	340 046,4	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4	56 674,4
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	323 044,2	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	53 840,7	53 840,7	53 840,7	53 840,7	53 840,7	53 840,7
		областной бюджет	17 002,2	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	2 833,7	2 833,7	2 833,7	2 833,7	2 833,7	2 833,7
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.6	Региональный проект "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет"	всего, в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.7	Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"	всего, в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 1.8	"Реализация демографической политики и повышение уровня жизни населения"	всего, в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Подпрограмма 2	Обеспечение реализации государственной программы	всего, в том числе:	2 896 191,3	281 425,8	255 158,6	253 214,8	243 040,5	258 901,9	255 088,2	264 164,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	2 896 191,3	281 425,8	255 158,6	253 214,8	243 040,5	258 901,9	255 088,2	264 164,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3
		в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	2 896 191,3	281 425,8	255 158,6	253 214,8	243 040,5	258 901,9	255 088,2	264 164,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3	271 299,3
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
в том числе:			0,0
Основное мероприятие 2.1	Финансовое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти, иных главных распорядителей средств областного бюджета - исполнителей	всего, в том числе:	625 618,0	58 408,0	52 979,0	52 513,0	54 061,0	59 199,0	56 677,0	58 301,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	625 618,0	58 408,0	52 979,0	52 513,0	54 061,0	59 199,0	56 677,0	58 301,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	625 618,0	58 408,0	52 979,0	52 513,0	54 061,0	59 199,0	56 677,0	58 301,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0	58 370,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 2.2	Финансовое обеспечение выполнения других расходных обязательств Воронежской области исполнительными органами государственной власти, иными главными распорядителями средств областного бюджета - исполнителями	всего, в том числе:	1 476,0	1 476,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	1 476,0	1 476,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	1 476,0	1 476,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 2.3	Финансовое обеспечение деятельности подведомственных учреждений	всего, в том числе:	2 204 768,8	221 541,8	202 179,6	194 028,8	182 253,5	192 558,5	191 800,2	198 794,4	205 403,0	205 403,0	205 403,0	205 403,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	2 204 768,8	221 541,8	202 179,6	194 028,8	182 253,5	192 558,5	191 800,2	198 794,4	205 403,0	205 403,0	205 403,0	205 403,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	2 204 768,8	221 541,8	202 179,6	194 028,8	182 253,5	192 558,5	191 800,2	198 794,4	205 403,0	205 403,0	205 403,0	205 403,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 2.4	Финансовое обеспечение деятельности казенного учреждения Воронежской области "Центр содействия добровольному переселению соотечественников"	всего, в том числе:	64 328,5	0,0	0,0	6 673,0	6 726,0	7 144,4	6 611,0	7 068,9	7 526,3	7 526,3	7 526,3	7 526,3
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	64 328,5	0,0	0,0	6 673,0	6 726,0	7 144,4	6 611,0	7 068,9	7 526,3	7 526,3	7 526,3	7 526,3
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	64 328,5	0,0	0,0	6 673,0	6 726,0	7 144,4	6 611,0	7 068,9	7 526,3	7 526,3	7 526,3	7 526,3
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Подпрограмма 3	Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом	всего, в том числе:	120 580,3	0,0	0,0	33 364,4	26 522,9	14 093,0	23 300,0	23 300,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	120 580,3	0,0	0,0	33 364,4	26 522,9	14 093,0	23 300,0	23 300,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет	103 972,5	0,0	0,0	31 695,7	20 687,8	11 979,0	19 805,0	19 805,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	16 607,8	0,0	0,0	1 668,7	5 835,1	2 114,0	3 495,0	3 495,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
в том числе:			0,0
Основное мероприятие 3.1	Содействие в трудоустройстве и занятости участников Государственной программы и членов их семей	всего, в том числе:	1 090,4	0,0	0,0	211,4	237,6	213,8	213,8	213,8	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	1 090,4	0,0	0,0	211,4	237,6	213,8	213,8	213,8	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	730,4	0,0	0,0	0,0	185,3	181,7	181,7	181,7	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	360,0	0,0	0,0	211,4	52,3	32,1	32,1	32,1	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.2	Социальное обеспечение участников Государственной программы и членов их семей и оказание им медицинской помощи	всего, в том числе:	23 484,3	0,0	0,0	6 148,5	4 624,8	3 251,0	4 730,0	4 730,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	23 484,3	0,0	0,0	6 148,5	4 624,8	3 251,0	4 730,0	4 730,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	19 263,3	0,0	0,0	4 851,7	3 607,3	2 763,3	4 020,5	4 020,5	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	4 221,0	0,0	0,0	1 296,8	1 017,5	487,7	709,5	709,5	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.3	Предоставление информационных, консультационных, юридических и других услуг участникам Государственной программы и членам их семей	всего, в том числе:	259,2	0,0	0,0	160,5	26,7	24,0	24,0	24,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	259,2	0,0	0,0	160,5	26,7	24,0	24,0	24,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	82,0	0,0	0,0	0,0	20,8	20,4	20,4	20,4	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	177,2	0,0	0,0	160,5	5,9	3,6	3,6	3,6	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.4	Содействие в жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, включая выделение переселенцам жилых помещений для временного размещения, обеспечение жилыми помещениями для временного размещения или компенсацию найма жилья на срок не менее шести месяцев либо осуществление иных мероприятий	всего, в том числе:	95 171,3	0,0	0,0	26 844,0	21 591,2	10 560,7	18 087,7	18 087,7	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	95 171,3	0,0	0,0	26 844,0	21 591,2	10 560,7	18 087,7	18 087,7	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	83 410,9	0,0	0,0	26 844,0	16 841,1	8 976,6	15 374,6	15 374,6	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	11 760,4	0,0	0,0	0,0	4 750,1	1 584,1	2 713,1	2 713,1	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.5	Информирование потенциальных участников Государственной программы	всего, в том числе:	575,1	0,0	0,0	0,0	42,6	43,5	244,5	244,5	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	575,1	0,0	0,0	0,0	42,6	43,5	244,5	244,5	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	485,8	0,0	0,0	0,0	33,2	37,0	207,8	207,8	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	89,3	0,0	0,0	0,0	9,4	6,5	36,7	36,7	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Основное мероприятие 3.6	Оказание поддержки участникам подпрограммы и членам их семей в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств	всего, в том числе:	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		федеральный бюджет (бюджетные ассигнования, не предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		областной бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		местный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		внебюджетные источники, всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		в том числе:	0,0
		территориальные государственные внебюджетные фонды	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		юридические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		физические лица	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0

Информация об изменениях:

Программа дополнена приложением 4 с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

Приложение N 4
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

Методика
расчета показателей (индикаторов) государственной программы

1. Уровень безработицы (в соответствии с методологией Международной организации труда), %.

, где:

- уровень безработицы, %;

- численность безработных по методологии МОТ, в среднем за год, человек;

- численность экономически активного населения, человек.

Источник формирования данных - территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Воронежской области.

2. Уровень регистрируемой безработицы, %.

, где:

- уровень регистрируемой безработицы, %;

- численность безработных граждан, состоящих на учете в органах службы занятости, человек;

- численность экономически активного населения, человек.

Источник формирования данных - территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Воронежской области, департамент труда и занятости населения Воронежской области.

3. Отношение численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, к общей численности безработных в соответствии с методологией Международной организации труда, %.

, где:

- отношение численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, к общей численности безработных в соответствии с методологией Международной организации труда, %;

- численность безработных граждан, состоящих на учете в органах службы занятости, человек;

- общая численность безработных граждан в соответствии с методологией Международной организации труда, человек.

Источник формирования данных - территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Воронежской области, департамент труда и занятости населения Воронежской области.

4. Численность участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом (далее - Государственная программа), и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в Главном управлении Министерства внутренних дел Российской Федерации по Воронежской области (далее - ГУ МВД России по Воронежской области), человек.

, где:

- численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек;

- общая численность участников Государственной программы, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек;

- общая численность членов семей участников Государственной программы, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области.

Источник формирования данных - ГУ МВД России по Воронежской области, департамент труда и занятости населения Воронежской области.

Методика расчета основных индикаторов (показателей) Подпрограммы 1

1. Коэффициент напряженности в регистрируемом секторе рынка труда:

, где:

- коэффициент напряженности в регистрируемом секторе рынка труда, единиц;

- численность незанятых граждан, состоящих на учете в органах службы занятости, человек;

- количество вакансий в банке данных службы занятости населения, единиц.

2. Удельный вес трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в общей численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы:

, где:

- удельный вес трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в общей численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, %;

- численность инвалидов, трудоустроенных при содействии службы занятости, человек;

- численность инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, человек.

3. Удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы:

, где:

- удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности граждан, обратившихся за содействием в органы службы занятости в поиске подходящей работы, %;

- численность граждан, признанных безработными в отчетном периоде, человек;

- численность граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, человек.

4. Отношение численности граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы:

, где:

- отношение численности граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, %;

- численность граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, человек;

- численность граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, человек.

5. Удельный вес безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости:

, где:

- удельный вес безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости, %;

- численность безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, человек;

- численность безработных граждан в возрасте 16 - 29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости, человек.

6. Удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование, %:

, где:

- удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование, %;

- численность граждан, признанных безработными в отчетном периоде, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование, человек;

- численность граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование, человек.

7. Отношение численности трудоустроенных инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места к общей численности инвалидов в трудоспособном возрасте, %:

, где:

- отношение численности трудоустроенных инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места к общей численности инвалидов в трудоспособном возрасте;

- численность трудоустроенных инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места;

- общая численность инвалидов в трудоспособном возрасте.

8. Удельный вес безработных граждан, трудоустроенных в другой местности при содействии органов службы занятости, к среднегодовой численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, %:

, где:

- удельный вес безработных граждан, трудоустроенных в другой местности при содействии органов службы занятости, к численности зарегистрированных в отчетном периоде безработных граждан;

- численность безработных граждан, трудоустроенных в другой местности при содействии органов службы занятости, человек;

- численность зарегистрированных в отчетном периоде безработных граждан, человек.

9. Удельный вес граждан, удовлетворенных полнотой и качеством государственных услуг в области содействия занятости, %:

, где:

- удельный вес граждан, удовлетворенных полнотой и качеством государственных услуг в области содействия занятости, %;

- численность граждан, удовлетворенных полнотой и качеством государственных услуг в области содействия занятости, человек;

- численность получателей государственных услуг в области содействия занятости, человек.

10. Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) в расчете на 1 тыс. работающих, единиц:

, где:

- численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) в расчете на 1 тыс. работающих, единиц;

- количество пострадавших от несчастных случаев на производстве, в том числе со смертельным исходом, человек;

- общая численность работников, занятых на предприятиях и в организациях Воронежской области, человек.

Показатель отражается ежегодно в бюллетене органов государственной статистики (шифр 1325 "Производственный травматизм в Воронежской области" ).

11. Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих, единиц:

, где:

- численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих, единиц;

- количество пострадавших от несчастных случаев на производстве со смертельным исходом, человек;

- общая численность работников, занятых на предприятиях и в организациях Воронежской области, человек.

12. Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест, %:

, где:

- удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест, %;

- количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, ед.;

- общее количество рабочих мест, на которых заняты работники, имеющие право на получение гарантий и компенсаций, досрочное назначение пенсий, а также занятые на рабочих местах, на которых ранее выявлены вредные и (или) опасные условия труда, ед.

13. Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников, %:

, где:

- удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников, %;

- численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, чел.;

- общая численность работников, занятых на предприятиях и в организациях Воронежской области, чел.

14. Уровень занятости населения, %:

, где:

- удельный вес занятого населения в общей численности населения региона, %;

- численность занятого населения, человек;

- общая численность населения региона, человек.

15. Реальная среднемесячная начисленная заработная плата (индекс) рассчитывается в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 17.07.2019 N 915 "Об утверждении методик расчета показателей для оценки эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, а также о признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации" по следующей формуле:

,

где:

- индекс среднемесячной номинальной начисленной заработной платы, в процентах;

- индекс потребительских цен на товары и услуги (за тот же период, что и индекс номинальной начисленной заработной платы), в процентах.

При этом:

,

где:

- среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в текущем периоде (i-м) отчетного года, рублей;

- среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в соответствующем периоде (i-м) 2017 года, рублей.

Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций за периоды (январь-март, январь-июнь, январь-сентябрь, январь-декабрь) рассчитывается по следующей формуле:

,

где:

- среднемесячная номинальная начисленная заработная плата, рублей;

- фонд начисленной заработной платы за период, тыс. рублей;

- среднесписочная численность работников за период, человек;

- количество месяцев в периоде.

Источник формирования данных - территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Воронежской области.

Методика расчета целевых индикаторов и показателей Подпрограммы 2

1. Уровень достижения значений показателей Программы по итогам года, %:

, где:

- уровень достижения значений показателей Программы, %;

- отношение суммы фактических значений показателей к сумме плановых значений показателей;

- количество плановых значений показателей.

2. Доля неэффективных (нецелевых) расходов, выявленных в ходе контрольных мероприятий, в общем объеме расходов, % (применяется с 2019 года):

, где:

- доля неэффективных (нецелевых) расходов департамента труда и занятости населения Воронежской области (главного распорядителя бюджетных средств, далее - ГРБС), выявленных в ходе контрольных мероприятий, в общем объеме расходов ГРБС за отчетный период;

- объем неэффективных (нецелевых) расходов ГРБС, выявленных в ходе контрольных мероприятий за отчетный период;

- фактически произведенные расходы ГРБС в отчетном периоде.

3. Процент исполнения бюджетных ассигнований по основному мероприятию 2.1, %:

, где:

- процент исполнения бюджетных ассигнований по основному мероприятию 2.1, %;

- объем освоенных денежных средств, направленных на реализацию основного мероприятия 2.1, тыс. рублей;

- объем денежных средств, предусмотренных на реализацию основного мероприятия 2.1 в отчетном году, тыс. рублей.

4. Объем просроченной кредиторской задолженности по уплате налогов на конец отчетного года, %.

Указанный показатель определяется в натуральном выражении как объем кредиторской задолженности по уплате налогов на землю и имущество департамента труда и занятости населения Воронежской области на конец финансового года.

5. Доля финансовой обеспеченности деятельности ГКУ ВО ЦЗН, АУ ВО ЦОМТ, %:

, где:

- доля финансовой обеспеченности деятельности ГКУ ВО ЦЗН, АУ ВО ЦОМТ, %;

- объем освоенных денежных средств, направленных на содержание ГКУ ВО ЦЗН и АУ ВО ЦОМТ в отчетном году;

- объем денежных средств, предусмотренных на содержание ГКУ ВО ЦЗН и АУ ВО ЦОМТ в отчетном году.

6. Доля финансовой обеспеченности деятельности КУ ВО ЦСДПС, %, который рассчитывается по формуле:

, где

- доля финансовой обеспеченности деятельности КУ ВО ЦСДПС, %;

- объем освоенных денежных средств, направленных на содержание КУ ВО ЦСДПС в отчетном году;

- объем денежных средств, предусмотренных на финансовое обеспечение деятельности КУ ВО ЦСДПС в отчетном году.

Методика расчета целевых индикаторов и показателей Подпрограммы 3

1. Доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %;

- численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, которым было оказано содействие в приеме, обустройстве и обеспечении жизнедеятельности, человек;

- плановая численность прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, человек.

2. Количество участников Государственной программы и членов их семей, которым выделены помещения для временного размещения, человек.

Используется фактическое значение численности участников Государственной программы и членов их семей, временно размещенных в помещении КУ ВО ЦСДПС по адресу: г. Воронеж, пер. Отличников, 37.

3. Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %;

- сумма бюджетных средств, выделенных в отчетном году на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, тыс. рублей;

- сумма бюджетных средств, освоенных в отчетном году в ходе реализации предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с социальным обеспечением и оказанием медицинской помощи переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, тыс. рублей.

4. Уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- уровень освоения бюджетных средств, выделенных на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, %;

- сумма бюджетных средств, выделенных в отчетном году на реализацию предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, тыс. рублей;

- сумма бюджетных средств, освоенных в отчетном году в ходе реализации предусмотренного подпрограммой мероприятия, связанного с оказанием содействия в жилищном обустройстве переселившимся участникам Государственной программы и членам их семей, тыс. рублей.

5. Доля прибывших участников Государственной программы трудоспособного возраста в общей численности прибывших участников Государственной программы, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля прибывших участников Государственной программы трудоспособного возраста в общей численности прибывших участников Государственной программы, %;

- численность участников Государственной программы трудоспособного возраста, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек;

- общая численность участников Государственной программы, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек.

6. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в плановой численности прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, %;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, человек;

- плановая численность прибывших по подпрограмме участников Государственной программы и членов их семей, человек.

7. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, в общей численности направленных на обучение участников Государственной программы и членов их семей, %;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, получивших услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, человек;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, направленных на обучение, человек.

8. Доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, в общем количестве обратившихся участников Государственной программы и членов их семей, %.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- доля участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, в общем количестве обратившихся участников Государственной программы и членов их семей, %;

- количество участников Государственной программы и членов их семей, получивших содействие в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, человек;

No - количество участников Государственной программы и членов их семей, обратившихся за содействием в осуществлении малого и среднего предпринимательства, включая создание крестьянских (фермерских) хозяйств, человек.

9. Численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек.

Показатель определяется по формуле:

, где:

- численность участников Государственной программы и членов их семей, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек;

- общая численность участников Государственной программы, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области, человек;

- общая численность членов семей участников Государственной программы, прибывших в Воронежскую область и поставленных на учет в ГУ МВД России по Воронежской области.

10. Количество соотечественников, проинформированных об условиях подпрограммы, человек.

Используется значение численности потенциальных участников Государственной программы, проинформированных об условиях подпрограммы.

Информация об изменениях:

Программа дополнена приложением 5 с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

Приложение N 5
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

Мероприятия по реализации основного мероприятия 1.4 "Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения" на 2014 - 2024 годы

N этапа

Наименование мероприятия

Государственный заказчик, ответственные исполнители

Срок исполнения

Источники финансирования

Объем финансирования, тыс. рублей

2014

2015

2016

2017

2018

2019

2020

2021

2022

2023

2024

1.1.4.1. Комплекс мероприятий по решению задачи "Совершенствование правового регулирования охраны труда, содействие обеспечению объективной оценки производственных рисков на рабочих местах на основе проведения специальной оценки условий труда"

1

Развитие социального партнерства между субъектами социально-трудовых отношений, проведение на территории Воронежской области согласованной политики в сфере охраны и условий труда

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Ассигнования на основную деятельность

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

2

Подготовка, согласование и актуализация нормативных правовых актов области, методических документов по охране труда

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Ассигнования на основную деятельность

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

3

Установление ГУ ВРО ФСС РФ страхователям области скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

4

Оказание консультационной и организационной помощи организациям, проводящим специальную оценку условий труда, в том числе по разработке и реализации мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие государственным нормативным требованиям охраны труда

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Ассигнования на основную деятельность

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

1.4.2. Комплекс мероприятий по решению задачи "Реализация превентивных мер по улучшению условий труда на рабочих местах, снижению травматизма и заболеваемости на производстве, включая повышение качества оценки существующих профессиональных рисков, совершенствование лечебно-профилактического обслуживания работающего населения"

1

Обеспечение финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников организаций области, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, совместно с ГУ ВРО ФСС РФ

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ

70547,5

81004,83

90109,6

101754,28

106387,01

150000

150000,00

150000,0

150000,0

150000,0

150000,0

2

Развитие системы оказания учреждениями здравоохранения области профпатологической помощи, системы медицинской реабилитации пострадавших на производстве от профессиональных заболеваний на базе областного центра профессиональной патологии БУЗ ВОКБ N 1

ДТЗН ВО, ДЗ ВО

2014 - 2024

Ассигнования на основную деятельность, средства работодателей

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

3

Обеспечение ГУ ВРО ФСС РФ лечения застрахованных непосредственно после тяжелого несчастного случая на производстве до восстановления трудоспособности или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ

6822,5

8315,0

8555,1

6293,81

8384,21

10000,0

10000,00

10000,00

10000,0

10000,0

10000,0

4

Улучшение оснащения лабораторных баз ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области"

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Ассигнования на основную деятельность, собственные средства

х

176,8

757,012

80,0

х

500,00

200,00

200,00

200,00

300,00

300,00

1.4.3. Комплекс мероприятий по решению задачи "Совершенствование системы обучения, профессиональной подготовки по охране труда, содействие внедрению современных технологий обучения, обучение персонала приемам и навыкам оказания первой помощи при травмах и неотложных состояниях"

1

Повышение качества обучения по охране труда и эффективности работы учебно-методических центров на базе организаций, оказывающих услуги работодателям в сфере охраны и условий труда

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Ассигнования на основную деятельность

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

2

Обучение и профессиональная переподготовка в области охраны труда специалистов отдела государственной политики в сфере охраны и условий труда

ДТЗН ВО

2014 - 2020

Областной бюджет

х

х

21,0

21,0

21,0

26,0

21,0

21,0

21,0

21,0

21,0

3

Обеспечение профессиональной гигиенической подготовки работников, занятых во вредных условиях труда

ДТЗН ВО, ФГУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области"

2014 - 2024

Средства работодателей

х

7816,2

4567,2

6494,9

1850,0

300,00

200,00

200,00

300,0

200,00

300,00

1.4.4. Комплекс мероприятий по решению задачи "Развитие информационного обеспечения охраны труда и пропаганда культуры безопасного труда"

1

Повышение мотивации у работодателей к безопасному труду посредством проведения мероприятий, носящих информационно-просветительский и пропагандистский характер

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Ассигнования на основную деятельность

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

2

Проведение ежегодных региональных конкурсов по охране труда

ДТЗН ВО

2014 - 2024

Постановление администрации Воронежской области от 28.08.2008 N 756, приказ ДТЗН ВО от 22.02.2019 N 40 Областной бюджет

206,5

126,33

х

х

х

х

х

х

х

х

х

3

Проведение ежегодных конкурсов среди уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов в отраслевых организациях профессиональных союзов

ДТЗН ВО, Союз "Воронежское областное объединение организаций профсоюзов"

2014-2024

Средства Союза "Воронежское областное объединение организаций профсоюзов", постановление исполкома ТООП "Воронежскийоблсовпроф" от 05.02.2008 N 19-8

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

4

Организация экспонирования достижений Воронежской области в сфере условий и охраны труда на международных специализированных выставках и обеспечение участия представителей области в конференциях и конгрессах по проблемам охраны труда и здоровья

ДТЗН ВО

2014 - 2020

Областной бюджет

х

х

51,4

51,4

61,5

71,5

71,5

71,5

71,5

71,5

71,5

Информация об изменениях:

Приложение 6 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 6
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

Методика
оценки уровня реализации мероприятий по улучшению условий и охраны труда в субъекте Российской Федерации

С изменениями и дополнениями от:

26 ноября 2018 г., 23 декабря 2019 г.

Оценка уровня реализации основного мероприятия 1.4. "Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда работающего населения" Подпрограммы 1 (далее - основное мероприятие) проводится путем сравнения фактического изменения целевых индикаторов (показателей) относительно их базовых значений с планируемыми изменениями. В качестве базовых значений индикаторов берутся средние значения за пять лет, предшествующих году начала реализации Программы. Результативность основного мероприятия оценивается исходя из соответствия его целевых индикаторов планируемым. Планируемые индикаторы должны отличаться от базовых в сторону улучшения*(1).

Оценка уровня реализации основного мероприятия осуществляется ежегодно в течение всего срока реализации Программы и в целом по окончании ее реализации.

Оценка уровня реализации основного мероприятия проводится по каждому целевому индикатору по следующей формуле:

, (1)

где

- уровень достижения целевого индикатора основного мероприятия (в процентах);

- базовое значение i-го индикатора;

- текущее значение i-го индикатора;

- плановое значение i-го индикатора, утвержденное Государственной программой.

Используются следующие целевые индикаторы основного мероприятия:

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом (Х₁);

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) (Х₂);

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих (Х₃);

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) в расчете на 1 тыс. работающих(Х₄);

количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего (Х₅);

численность работников с впервые установленным профессиональным заболеванием (Х₆);

количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда (Х₇);

удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест (Х₈);

количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда (Х₉);

численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда (Х₁₀);

удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников (Х₁₁).

Примечание 1. В случае если базовый индикатор равен предельному значению и улучшение его невозможно, планируется поддержание индикатора на предельном уровне. При этом в случае, если текущий показатель основного мероприятия ниже базового, уровень его достижения Е_i принимается равным 0%, если равен базовому - 100%.

Примечание 2. В случае, если прогнозируется ухудшение целевого показателя без проведения расчетов значение Е_i принимается равным 0.

Примечание 3. В случае ухудшения текущего значения целевого показателя относительно базового (значение Е_i принимает отрицательное значения) значение Е_i также принимается равным 0.

Примечание 4. В случае, если расчет дает значения Е_i, превышающие 200 (%), Е_i принимается равным 200 (%).

Интегральная оценка эффективности реализации основного мероприятия Государственной программы проводится по интегральному показателю:

, (2)

где

- уровень хода реализации отдельного направления основного мероприятия;

- количество используемых целевых индикаторов.

При значениях интегрального показателя уровня реализации основного мероприятия Е=80% и более эффективность реализации основного мероприятия признается высокой, при значении R от 79% до 50% - средней, при значениях R меньше 50% - низкой.

Информация об изменениях:

Программа дополнена приложением 7 с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

Приложение N 7
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

Методика
расчета экономической эффективности мероприятий по улучшению условий и охраны труда

Экономический эффект (выгода B) мероприятий по улучшению условий и охраны труда определяется в денежном выражении суммой предотвращенного ущерба (экономических последствий) Уот производственного травматизма и профессиональных заболеваний и сокращением расходов Л на компенсации за работу во вредных и (или) опасных условиях труда:

.

Предотвращенный ущерб от производственного травматизма и профессиональных заболеваний состоит из прямой Эп и косвенной Эк экономии от сокращения несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний:

.

Прямая экономия от сокращения несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (Э) рассчитывается по следующей формуле:

,

где

- выплаты по временной нетрудоспособности в связи с трудовым увечьем или профзаболеванием в базовом году, руб.;

- количество дней временной нетрудоспособности в связи с трудовым увечьем или профзаболеванием в отчетном году, дней;

- количество дней временной нетрудоспособности в связи с трудовым увечьем или профзаболеванием в базовом году, дней;

- начисленные расходы на единовременные выплаты по утрате профессиональной трудоспособности и (или) смертельным исходом в связи с несчастным случаем на производстве и профзаболеванием в базовом году, руб.;

- количество получателей единовременных выплат по утрате профессиональной трудоспособности и (или) смертельным исходом в связи с несчастным случаем на производстве и профзаболеванием в отчетном году, чел.;

- количество получателей единовременных выплат по утрате профессиональной трудоспособности и (или) смертельным исходом в связи с несчастным случаем на производстве и профзаболеванием в базовом году, чел.;

- начисленные расходы на ежемесячные выплаты в связи с трудовым увечьем, профзаболеванием и в связи со смертью кормильца в базовом году, руб.;

- количество получателей ежемесячных выплат в связи с трудовым увечьем, профзаболеванием и в связи со смертью кормильца в отчетном году, чел.*(10);

- количество получателей ежемесячных выплат в связи с трудовым увечьем, профзаболеванием и в связи со смертью кормильца в базовом году, чел.

Косвенную экономию (сокращение потерь ВРП региона из-за снижения объема выпуска продукции, связанных с травматизмом, и предоставление компенсаций занятым на тяжелых и вредных работах) рассчитывают следующим образом:

, (руб.),

где

- валовый региональный продукт, руб.;

- численность занятых в экономике региона, чел;

- изменение числа человеко-дней нетрудоспособности у пострадавших с утратой трудоспособности на один день и более, человеко-дней;

- изменение численности пострадавших от несчастных случаев на производстве со смертельным исходом, чел;

- коэффициент, учитывающий потерю рабочего времени в связи со смертью пострадавшего в результате несчастного случая в последующие годы;

*(11) - изменение общего количества дней дополнительного отпуска за работу во вредных и (или) опасных условиях труда, человеко-дней;

- изменение численности лиц, которым предоставляется компенсация в виде сокращенного рабочего дня, чел;

- коэффициент, учитывающий потерю рабочего времени, связанную с предоставлением сокращенного рабочего дня.

Примечание. Данные по валовому региональному продукту и численности занятых берутся за базовый год. Изменение остальных показателей рассчитываются путем вычитания из их значений в отчетном году их значения в базовом.

Расчет сокращения расходов Л на компенсации за работу во вредных и (или) опасных условиях труда проводится без учета расходов на средства индивидуальной защиты, по остальным статьям фактических расходов на компенсации проводится индексация, учитывающая инфляционные процессы:

, где

, - фактические расходы на компенсацию за работу во вредных и (или) опасных условиях труда в базовом и отчетном годах;

- поправочный коэффициент, учитывающий инфляционные процессы ;

- коэффициент инфляции за отчетный год, %.

Источником информации для данной методики являются официальные сведения территориального органа Росстата и ГУ ВРО ФСС РФ.

Информация об изменениях:

Приложение 8 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 8
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"
(с изменениями от 6 июля 2017 г., 29 августа 2018 г.,
23 декабря 2019 г.)

                             Оценка

             хода реализации основного мероприятия 1.4

     "Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда

                работающего населения" в 20___ году

По показателям:

Показатели	Базовое значение показателя*(2)	20___
		План*(3)	Факт	Достижение запланированного показателя
				(+) - достигнут, (-) - не достигнут	Уровень (расчетный)*(4)
1		2	3
1. Уровень производственного травматизма:
1.1. Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) (чел.)
1.2. Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом (чел.)
1.3. Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более (в т.ч. со смертельным исходом) в расчете на 1 тыс. работающих, ед.
1.4. Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих, ед.
1.5. Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего (дней)
1.6. Численность работников с впервые установленным профессиональным заболеванием (чел.)
2. Динамика оценки условий труда*(5)
2.1. Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда (ед.)
2.2. Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест (%)
2.3. Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда (ед.)*(6)
3. Условия труда:
3.1. Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда (чел.)
3.2. Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников (%)
Общая оценка хода реализации по показателям (%)*(7)

     Данные  целевые  индикаторы (показатели) представляют собой основные

показатели    охраны    труда,    которые    ежегодно   рассчитываются  и

представляются    органами   исполнительной  власти  субъекта  Российской

Федерации  в  области охраны труда, территориальными органами федеральных

органов исполнительной власти, территориальными органами ФСС РФ.

     По показателям реализации основного мероприятия:

Мероприятие/показатели	20___
	План	Факт	Достижение запланированного показателя*(8)
1	2	3	4
1.4.1. Комплекс мероприятий по решению задачи "Совершенствование правового регулирования охраны труда и содействие обеспечению объективной оценки производственных рисков на рабочих местах в организациях области на основе проведения специальной оценки условий труда"
Мероприятие 1.4.1.1. Развитие социального партнерства между субъектами социально-трудовых отношений, проведение на территории Воронежской области согласованной политики в сфере охраны и условий труда
Проведение совместных мероприятий в рамках полномочий участников системы социально-трудовых отношений, определенных действующим законодательством, на основе деятельности областного координационного совета по охране труда, областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Мероприятие 1.4.1.2. Подготовка, согласование и актуализация нормативных правовых актов области, методических документов по охране труда
Внесение изменений и дополнений в отдельные нормативные правовые акты по охране труда области и их актуализация, ежеквартальное издание информационного бюллетеня по охране труда департамента труда и занятости населения Воронежской области
Мероприятия 1.4.1.3. Установление ГУ ВРО ФСС РФ страхователям области скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Установление страхователям скидок или надбавок к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в размере до 40% от уровня базового тарифа с учетом фактического состояния охраны труда в организации
Мероприятие 1.4.1.4. Оказание консультационной и организационной помощи организациям, проводящим специальную оценку условий труда, в том числе по разработке и реализации мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие государственным нормативным требованиям охраны труда
Для реализации данного мероприятия планируется: 1) координация деятельности организаций, оказывающих услуги работодателям в сфере охраны и условий труда, в том числе испытательных лабораторий, имеющих право на проведение инструментальных замеров параметров производственной среды для целей специальной оценки условий труда; 2) информирование и консультирование по вопросам проведения специальной оценки по условиям труда в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда; 3) осуществление государственной экспертизы условий труда в Воронежской области в целях оценки: - качества проведения специальной оценки условий труда; - правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда; - фактических условий труда работников. Предусмотрено участие специалистов департамента труда и занятости населения Воронежской области в рассмотрении правильности предоставления работникам организаций предусмотренных законодательством компенсаций за вредные и опасные условия труда, в том числе участие в судебных разбирательствах
1.4.2. Комплекс мероприятий по решению задачи "Реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда на рабочих местах, снижение травматизма и заболеваемости на производстве, совершенствование лечебно-профилактического обслуживания работающего населения"
Мероприятие 1.4.2.1. Обеспечение финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников организаций области, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, совместно с ГУ ВРО ФСС РФ
Содействие организациям в осуществлении предупредительных мер по улучшению условий труда, сокращению производственного травматизма и профзаболеваний, финансируемых за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации
Мероприятие 1.4.2.2. Развитие системы оказания учреждениями здравоохранения области профпатологической помощи, системы медицинской реабилитации пострадавших на производстве от профессиональных заболеваний на базе центра профпатологии БУЗ ВО ВОКБ N 1
Планируется осуществление мероприятий по направлениям: 1) развитие специализированной профпатологической помощи на базе центра профпатологии БУЗ ВО ВОКБ N 1: - проведение периодических осмотров работников, а также лиц со стажем работы во вредных условиях труда 5 и более лет; - проведение экспертизы связи заболевания с профессией и экспертизы профпригодности по результатам периодических медицинских осмотров; - организация восстановительного лечения больных и инвалидов; 2) развитие в Воронежской области первичной профпатологической помощи с обучением врачей территориальных лечебно-профилактических учреждений, участвующих в комиссиях по проведению профосмотров
Мероприятие 1.4.2.3. Обеспечение лечения застрахованных непосредственно после тяжелого несчастного случая на производстве до восстановления трудоспособности или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности
За счет средств ГУ ВРО ФСС РФ будет проводиться оказание стационарной медицинской помощи (в том числе высокотехнологичной специализированной медицинской помощи) при лечении последствий тяжелых несчастных случаев на производстве, оказание амбулаторно-поликлинической помощи, санаторно-курортное лечение и др. до восстановления трудоспособности или установления стойкой утраты трудоспособности
Мероприятие 1.4.2.4. Улучшение оснащения лабораторных баз ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области"
В рамках мероприятия будет приобретаться современный профессиональный инструментарий, высокотехнологичное измерительное оборудование и приборы контроля производственных рисков на рабочих местах
1.4.3. Комплекс мероприятий по решению задачи "Совершенствование системы обучения, профессиональной подготовки по охране труда, содействие внедрению современных технологий обучения, обучение персонала приемам и навыкам оказания первой помощи при травмах и неотложных состояниях"
Мероприятие 1.4.3.1. Повышение качества обучения по охране труда и эффективности работы учебно-методических центров на базе организаций, оказывающих услуги работодателям в сфере охраны и условий труда
Планируется: 1) координация деятельности учебно-методических центров по обучению, действующих на территории области, работа в комиссиях по проверке знаний; 2) выдача обучающим организациям заключений о соответствии требованиям нормативных правовых актов Российской Федерации и Воронежской области, регламентирующих порядок проведения обучения по охране труда; 3) согласование учебных планов и программ обучения по охране труда; 4) оценка качества обучения и проверка знаний требований охраны труда
Мероприятие 1.4.3.2. Повышение квалификации специалистов отдела государственной политики в сфере охраны и условий труда во всероссийских профильных учебных центрах
Повышение квалификации и обучение специалистов отдела государственной политики в сфере охраны и условий труда во всероссийских профильных учебных центрах (г. Москва, г. Иваново, г. Санкт-Петербург)
Мероприятие 1.4.3.3. Обеспечение профессиональной гигиенической подготовки работников, занятых во вредных условиях труда
Проведение специалистами ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Воронежской области" профессиональной гигиенической подготовки работников отдельных отраслей и организаций
1.4.4. Комплекс мероприятий по решению задачи "Развитие информационного обеспечения охраны труда и пропаганда культуры безопасного труда"
Мероприятие 1.4.4.1. Повышение мотивации у работодателей к безопасному труду посредством проведения мероприятий, носящих информационно-просветительский и пропагандистский характер
Организация и проведение совещаний, семинаров, круглых столов с руководителями и специалистами организаций области по отраслевому и зональному принципу, посвященных в том числе Всемирному дню охраны труда, иным актуальным вопросам охраны труда
Мероприятие 1.4.4.2. Проведение ежегодных областных смотров-конкурсов на лучшую организацию работы по охране труда
Участниками областного смотра-конкурса ежегодно станут порядка 500 организаций различных сфер экономической деятельности с общей численностью работающих более 100 тыс. человек. Почетными грамотами правительства Воронежской области будет награжден 21 коллектив организаций, занявших призовые места в областном смотре-конкурсе
Мероприятие 1.4.4.3. Проведение ежегодных конкурсов среди уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов в отраслевых организациях профессиональных союзов
Смотр-конкурс проводится среди уполномоченных по охране труда членских организаций Союза "Воронежское областное объединение организаций профсоюзов" по двум номинациям ( "Лучший уполномоченный по охране труда" в производственной и непроизводственной сферах) один раз в 2 года. В каждой номинации определяется по три призовых места
Мероприятие 1.4.4.4. Организация экспонирования достижений Воронежской области в сфере условий и охраны труда на международных специализированных выставках и обеспечение участия представителей области в конференциях и конгрессах по проблемам охраны труда и здоровья
Организация участия представителей ИОГВ и заинтересованных организаций области в ежегодно проводимых в г Москве во Всероссийском выставочном центре международных специализированных выставках "Безопасность и охрана труда" и иных мероприятиях по плану научно-практических мероприятий Минтруда России
Общая оценка*(9)

Информация об изменениях:

Приложение 9 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 9
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

План
мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан старшего возраста на период 2019 - 2024 годов

С изменениями и дополнениями от:

6 июля 2017 г., 23 декабря 2019 г.

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Ответственный исполнитель	Ожидаемый результат
1	Разработка и внесение изменений в региональную программу в части организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан старшего возраста на очередной год	15 февраля 2019 года, в 2020 - 2024 годах в сроки, предусмотренные бюджетным законодательством для заключения соглашений	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	Постановление правительства Воронежской области
2	Определение перечня наиболее востребованных профессий на региональном рынке труда для обучения граждан старшего возраста	II квартал 2019 года, 2020 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	Сформирован (актуализирован) перечень в Воронежской области
3	Формирование и актуализация банка образовательных программ для обучения граждан старшего возраста	II квартал 2019 года, далее по мере необходимости	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	Сформирован банк образовательных программ
4	Организация профессиональной ориентации и профилирования граждан старшего возраста по профессиям (навыкам, компетенциям) в целях подбора соответствующей программы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования	2019 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН	Организовано предоставление услуг по профессиональной ориентации и профессиональному обучению в Воронежской области
5	Организация взаимодействия с работодателями на предмет определения потребности в профессиональных навыках с целью корректировки региональной программы на очередной год	II квартал 2019 года, 2020 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН, объединения работодателей, региональные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений	Предложения направлены в Минтруд России
6	Подготовка предложений по корректировке региональных программ с учетом прогноза потребности граждан старшего возраста в профессиональном обучении и дополнительном профессиональном образовании (в том числе путем проведения социологических исследований) на очередной финансовый год	III квартал 2019 года, 2020 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН	Аналитические материалы с соответствующими прогнозами направлены в Минтруд России
7	Мониторинг трудоустройства и закрепляемости на рабочих местах работников в возрасте 50-ти лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование	2019 - 2024 годы ежеквартально, начиная с III квартала 2019 года	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН, Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Воронежской области	Сформированы аналитические данные в ежемесячном режиме
8	Организация информирования граждан о возможности участия в программах профессионального обучения и дополнительного профессионального образования	2019 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН, объединения работодателей, региональные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений	Организовано информирование граждан о возможностях участия в региональной программе
9	Организация информирования работодателей для участия в региональной программе (подпрограмме)	2019 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН	Организовано информирование работодателей для участия в региональной программе
10	Реализация программ профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан старшего возраста с целью актуализации компетенций и обновления профессиональных знаний данной категории граждан, в том числе:	2019 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН	Обучено не менее 828 граждан Воронежской области в 2019 году, не менее 880 граждан ежегодно в 2020 - 2022 годах, не менее 828 граждан ежегодно в 2023 - 2024 годах
	обучение 5124 граждан в рамках компетенции органов службы занятости Воронежской области		Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН	Обучено не менее 5124 граждан Воронежской области за период 2019 - 2024 годов

Приложение N 10
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

Механизм реализации подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом"

С изменениями и дополнениями от:

16 сентября, 11 ноября 2016 г., 30 марта, 29 августа 2018 г., 5 февраля, 22 ноября 2019 г.

Департамент труда и занятости населения Воронежской области является исполнительным органом государственной власти Воронежской области, ответственным за реализацию подпрограммы "Оказание содействия добровольному переселению в Воронежскую область соотечественников, проживающих за рубежом" (далее - Подпрограмма).

Департамент труда и занятости населения Воронежской области осуществляет:

- текущее управление реализацией подпрограммы;

- сбор и систематизацию статистической и аналитической информации о реализации программных мероприятий;

- мониторинг результатов реализации подпрограммных мероприятий;

- подготовку и направление всех видов отчетности в надлежащей форме и в установленные сроки.

Департамент труда и занятости населения Воронежской области с учетом выделяемых на реализацию подпрограммы финансовых средств ежегодно уточняет показатели и затраты по мероприятиям подпрограммы, механизм реализации подпрограммы.

Казенное учреждение Воронежской области "Центр содействия добровольному переселению соотечественников" (далее - КУ ВО ЦСДПС) осуществляет реализацию мероприятий подпрограммы в соответствии с уставом.

Адрес местонахождения КУ ВО ЦСДПС: г. Воронеж ул. Плехановская, д. 53; контактные телефоны: (473) 259-80-31, (473) 239-32-15, (473) 239-32-18.

В рамках уставной деятельности КУ ВО ЦСДПС выполняет следующие основные функции:

- формирование материалов о возможности трудоустройства и обустройства соотечественников на территории вселения в соответствии с поступившими заявлениями и представление их в департамент труда и занятости населения Воронежской области для вынесения на заседание постоянно действующей комиссии по рассмотрению информации о потенциальном участнике Государственной программы;

- ведение учета прибывших участников Государственной программы и членов их семей;

- информирование участников Государственной программы о последовательности действий после прибытия на территорию вселения;

- обобщение информации о трудоустройстве участников Государственной программы и членов их семей, предоставляемой центрами занятости населения, и контроль трудоустройства участников Государственной программы не обратившихся за содействием;

- обобщение информации о жилищном обустройстве участников Государственной программы и членов их семей, представляемой органами местного самоуправления;

- проведение информационно-разъяснительной работы с соотечественниками, направленной на снижение рисков в результате реализации подпрограммы;

- информирование участников Государственной программы и членов их семей об организациях и учреждениях, оказывающих социальные услуги, предоставляющих сведения переселенцам по вопросам получения и приобретения постоянного жилья;

- участие в подготовке информационно-аналитических материалов по вопросу реализации подпрограммы;

- организация работы информационно-справочной службы;

- оказание (проведение) услуг (работ), предусмотренных подпрограммой.

Администрации муниципальных районов (городских округов) Воронежской области оказывают содействие в реализации подпрограммы в рамках своей компетенции.

I. Порядок взаимодействия ответственного исполнителя подпрограммы и иных исполнительных органов власти Воронежской области, участвующих в реализации подпрограммы, с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления

1. Взаимодействие ответственного исполнителя подпрограммы с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти

1.1. Взаимодействие ответственного исполнителя подпрограммы с представителями Министерства внутренних дел Российской Федерации (далее - МВД России) в иностранных государствах и представительствами МВД России за рубежом, а в случае их отсутствия - с дипломатическими представительствами и консульскими учреждениями Российской Федерации за рубежом осуществляется:

- в части планирования и проведения совместных мероприятий по презентации подпрограммы с использованием видеосвязи и с выездом за рубеж;

- в части порядка организации работы с соотечественниками, проживающими за рубежом и желающими добровольно переселиться в Российскую Федерацию, в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 25.06.2007 N 403 "Об организации работы с соотечественниками, проживающими за рубежом и желающими добровольно переселиться в Российскую Федерацию".

1.2. Взаимодействие ответственного исполнителя подпрограммы с МВД России осуществляется в части поступления субсидий из федерального бюджета на реализацию мероприятий, предусмотренных подпрограммой, в соответствии с Правилами предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию мероприятий, предусмотренных региональными программами переселения, включенными в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, утвержденными в качестве приложения N 7 к государственной программе Российской Федерации "Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года N 345.

1.3. Взаимодействие ответственного исполнителя подпрограммы с ГУ МВД России по Воронежской области осуществляется:

- в части порядка оформления заявления о выдаче свидетельства участника Государственной программы, а также порядка выдачи, хранения, учета и аннулирования свидетельства участника Государственной программы;

- в части порядка организации работы с соотечественниками, являющимися иностранными гражданами, постоянно или временно проживающими на законном основании на территории Российской Федерации, в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 25.06.2007 N 403 "Об организации работы с соотечественниками, проживающими за рубежом и желающими добровольно переселиться в Российскую Федерацию";

- в части информационного сопровождения подпрограммы в соответствии с действующим законодательством;

- в части порядка осуществления миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства в соответствии с Федеральным законом от 18.07.2006 N 109-ФЗ "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации";

- в части использования учета сведений о переселившихся в Воронежскую область участниках Государственной программы и членов их семей;

- в части обмена информацией, касающейся рассмотрения обращений граждан, содержащих информацию о фактах возможных нарушений законодательства Российской Федерации в сфере миграции;

- в части обмена информацией, касающейся вопросов по адаптации и интеграции соотечественников, переселившихся в Российскую Федерацию в рамках Государственной программы;

- в части нормативного правового регулирования реализации Государственной программы.

2. Взаимодействие иных исполнительных органов государственной власти Воронежской области, участвующих в реализации подпрограммы, с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления

2.1. Исполнительный орган государственной власти Воронежской области, ответственный за оказание государственных услуг участникам Государственной программы и членам их семей в сфере здравоохранения на территории Воронежской области, - департамент здравоохранения Воронежской области.

2.2. Исполнительный орган государственной власти Воронежской области, ответственный за оказание государственных услуг участникам Государственной программы и членам их семей в области образования на территории Воронежской области, - департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области.

2.3. Исполнительный орган государственной власти Воронежской области, ответственный за оказание государственных услуг участникам Государственной программы и членам их семей в сфере социального обслуживания на территории Воронежской области, - департамент социальной защиты Воронежской области.

2.4. Исполнительный орган государственной власти Воронежской области, ответственный за оказание государственных услуг участникам Государственной программы и членам их семей в сфере развития предпринимательства на территории Воронежской области, - департамент предпринимательства и торговли Воронежской области.

2.5. Взаимодействие исполнительных органов государственной власти Воронежской области с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти осуществляется на основе действующего законодательства Российской Федерации и в рамках заключаемых соглашений.

2.6. Взаимодействие органов местного самоуправления Воронежской области с исполнителем подпрограммы по вопросам приема, обустройства и обеспечения жизнедеятельности прибывших соотечественников организует департамент по развитию муниципальных образований Воронежской области.

II. Регламент приема участников Государственной программы и членов их семей, их временного размещения, предоставления правового статуса, трудоустройства и обустройства на территории Воронежской области

1. Порядок согласования кандидатуры соотечественника, подготовки варианта временного размещения

1.1. Соотечественник, изъявивший желание стать участником Государственной программы, находясь в государстве проживания, выбирает вакансию в общероссийском банке вакансий "Работа в России" с учетом опыта работы, профессиональной квалификации, образования и в соответствии с требованиями работодателя к кандидату на эту вакансию, а также может осуществлять поиск рабочего места путем прямого обращения к работодателю. При заполнении заявления об участии в Государственной программе в уполномоченном органе МВД России за рубежом соотечественник указывает одну или несколько вакансий.

Соотечественник может выбирать иные не запрещенные законодательством Российской Федерации виды деятельности (получение профессионального образования, занятие инвестиционной и предпринимательской деятельностью, занятие сельскохозяйственной деятельностью и агропромышленным производством).

1.2. Порядок рассмотрения заявлений соотечественников утверждается департаментом труда и занятости населения Воронежской области.

1.3. Государственные казенные учреждения Воронежской области Центры занятости населения (далее - ГКУ ВО ЦЗН) прорабатывают вопрос возможности трудоустройства соотечественника и представляют информацию в КУ ВО ЦСДПС. Формирование материалов для рассмотрения заявлений потенциальных участников Государственной программы осуществляется КУ ВО ЦСДПС.

Информация об изменениях:

Пункт 1.4 изменен с 26 ноября 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 22 ноября 2019 г. N 1116

См. предыдущую редакцию

1.4. Заявления соотечественников об участии в Государственной программе согласовываются:

- с департаментом образования, науки и молодежной политики Воронежской области в части получения профессионального образования, профессионального обучения и (или) дополнительного профессионального образования;

- с департаментом предпринимательства и торговли Воронежской области в части занятия инвестиционной и предпринимательской деятельностью, в том числе без образования юридического лица и без создания новых рабочих мест;

- с департаментом аграрной политики Воронежской области в части занятия сельскохозяйственной деятельностью и агропромышленным производством.

1.5. Решение об участии (отказе в участии) соотечественника в подпрограмме принимается департаментом труда и занятости населения Воронежской области.

1.6. При обращении участника Государственной программы о содействии во временном размещении не менее чем за 5 дней до его прибытия администрациями муниципальных районов (городских округов) Воронежской области во взаимодействии с КУ ВО ЦСДПС ведется работа по подготовке предложений временного размещения.

2. Порядок действий по временному размещению, регистрации и учету участников Государственной программы и членов их семей

2.1. Участник Государственной программы и члены его семьи прибывают в Воронежскую область самостоятельно.

Регистрация участников Государственной программы и членов их семей, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства, осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 18.07.2006 N 109-ФЗ "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации", Приказом МВД России от 23.11.2017 N 881 "Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по осуществлению миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации, форм заявления о регистрации иностранного гражданина или лица без гражданства по месту жительства, уведомления о прибытии иностранного гражданина или лица без гражданства в место пребывания, отметки о регистрации иностранного гражданина или лица без гражданства по месту жительства, отметок о подтверждении выполнения принимающей стороной и иностранным гражданином действий, необходимых для его постановки на учет по месту пребывания".

Регистрация участника Государственной программы и членов его семьи, являющихся российскими гражданами, по месту пребывания или жительства осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации от 25.06.1993 N 5242-1 "О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 17.07.1995 N 713 "Об утверждении Правил регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации и перечня лиц, ответственных за прием и передачу в органы регистрационного учета документов для регистрации и снятия с регистрационного учета граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации" и Административным регламентом Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по регистрационному учету граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации, утвержденным приказом МВД России от 31.12.2017 N 984 "Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по регистрационному учету граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации".

Прием документов на получение разрешения на временное проживание осуществляется в соответствии с приказом МВД России от 27.11.2017 N 891 "Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче иностранным гражданам и лицам без гражданства разрешения на временное проживание в Российской Федерации, а также форм отметки и бланка документа о разрешении на временное проживание в Российской Федерации".

Участнику Государственной программы и членам его семьи, переселяющимся совместно с ним в Воронежскую область, разрешение выдается без учета квоты.

Прием документов на получение вида на жительство осуществляется в соответствии с приказом МВД России от 09.11.2017 N 846 "Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче иностранным гражданам и лицам без гражданства вида на жительство в Российской Федерации".

Иностранный гражданин, являющийся участником Государственной программы, подает заявление не позднее чем за два месяца до истечения срока действия разрешения на временное проживание.

Прием документов на приобретение гражданства Российской Федерации осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 31.05.2002 N 62-ФЗ "О гражданстве Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 14.11.2002 N 1325 "Об утверждении Положения о порядке рассмотрения вопросов гражданства Российской Федерации".

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 22.06.2006 N 637 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом" участник Государственной программы и члены его семьи имеют право на получение разрешения на временное проживание вне квот, вида на жительство, а также на приобретение гражданства Российской Федерации в упрощенном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации о гражданстве Российской Федерации.

Для информационной, консультационной, юридической помощи участник Государственной программы обращается в КУ ВО ЦСДПС (г. Воронеж, ул. Плехановская, д. 53, 7-й этаж, офис N 709, тел.: 8 (473) 239-32-15, 239-32-18).

Специалист КУ ВО ЦСДПС информирует участника Государственной программы о последовательности действий на территории Воронежской области, выдает памятку участника Государственной программы. В ней приводится подробная информация о номерах телефонов и адресах организаций, органов власти, органов местного самоуправления, которые участвуют в предоставлении государственных услуг соотечественникам.

Информация по жилищному обустройству предоставляется по сведениям администраций муниципальных образований. В случае возникновения вопросов, относящихся к сферам здравоохранения, образования, социальной защиты или к иным сферам, находящимся в ведении соответствующих органов государственной власти, КУ ВО ЦСДПС представляет информацию о местонахождении этих органов государственной власти.

2.2. КУ ВО ЦСДПС осуществляет следующие действия:

- ведет учет участников Государственной программы и членов их семей;

- выявляет основания для предоставления участникам Государственной программы и членам их семей дополнительных гарантий и мер социальной поддержки:

а) по проведению профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

б) по осуществлению профессионального обучения и дополнительного профессионального образования;

в) по выплате стипендии в период профессионального обучения и дополнительного профессионального образования;

г) по единовременной выплате участникам Государственной программы и членам их семей на медицинское освидетельствование, включающее выдачу сертификата об отсутствии у иностранного гражданина заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека, медицинского заключения об отсутствии инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих, документа, подтверждающего отсутствие заболевания наркоманией;

д) по единовременной выплате на жилищное обустройство участникам Государственной программы и членам их семей, переселившимся в сельскую местность Воронежской области;

е) по единовременной выплате участникам Государственной программы на временное размещение;

ж) по единовременной выплате участникам Государственной программы, имеющим в семье детей в возрасте до 14 лет и членов семьи пенсионного возраста;

- выясняет у членов семей участников Государственной программы трудоспособного возраста их заинтересованность в поиске работы, необходимость профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, получения государственной услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

- заключает договоры с образовательными организациями на осуществление профессионального обучения и дополнительного профессионального образования и выдает направление в образовательные организации для получения участниками Государственной программы и членами их семей услуг по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию;

- предлагает участникам Государственной программы и членам их семей варианты временного размещения;

- выдает направления в центры занятости населения области для оказания содействия в трудоустройстве участника Государственной программы и членов его семьи;

- направляет участника Государственной программы и членов его семьи в:

а) администрацию муниципального района (городского округа) Воронежской области для оказания содействия во временном и постоянном жилищном обустройстве;

б) департамент здравоохранения Воронежской области, департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент социальной защиты Воронежской области для оказания соответствующего вида услуг (при необходимости);

- обобщает информацию о трудоустройстве, предоставляемую ГКУ ВО ЦЗН и участниками Государственной программы, информацию о жилищном обустройстве, предоставляемую органами местного самоуправления.

3. Порядок направления участника Государственной программы к работодателю на территории Воронежской области

3.1. ГКУ ВО ЦЗН ведут работу по трудоустройству участника Государственной программы и членов его семьи в соответствии с действующими административными регламентами.

3.2. ГКУ ВО ЦЗН осуществляют следующие действия:

- выдают участнику Государственной программы направление к работодателю;

- отслеживают ход оформления трудовых отношений с работодателем по выданному направлению и оказывают содействие участникам Государственной программы по возникающим проблемам;

- вносят информацию о заполнении рабочего места и трудоустройстве участника Государственной программы на основании полученного от гражданина или работодателя подтверждения о приеме на работу;

- направляют в КУ ВО ЦСДПС сведения об обращениях в центры занятости населения области участников Государственной программы, и членов их семей, о признании их безработными гражданами.

Информация об изменениях:

Раздел 4 изменен с 6 февраля 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 5 февраля 2019 г. N 85

См. предыдущую редакцию

4. Порядок предоставления услуг по оказанию содействия в трудоустройстве участникам Государственной программы и членам их семей

ГКУ ВО ЦЗН осуществляют оказание государственных услуг участникам Государственной программы и членам их семей в соответствии с действующим законодательством о занятости населения в Российской Федерации.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 07.09.2012 N 891 "О порядке регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, регистрации безработных граждан и требованиях к подбору подходящей работы" постановка на регистрационный учет осуществляется государственными учреждениями службы занятости населения при предъявлении гражданами следующих документов:

а) паспорта гражданина Российской Федерации или документа, его заменяющего;

б) для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальной программы реабилитации инвалида, выданной в установленном порядке и содержащей заключение о рекомендуемом характере и об условиях труда.

При постановке на регистрационный учет граждане могут предъявить в том числе следующие документы:

а) трудовую книжку или документ, ее заменяющий, а также трудовые договоры и служебные контракты;

б) документы об образовании, документы об образовании и о квалификации, документы о квалификации, документы об обучении, документы об ученых степенях и ученых званиях;

в) справку о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы (службы);

г) документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой или иной деятельности в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

д) документы, подтверждающие отнесение граждан к категории испытывающих трудности в поиске подходящей работы, предусмотренной статьей 5 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".

Постановка на регистрационный учет безработных граждан осуществляется государственными учреждениями службы занятости населения при предъявлении указанными гражданами следующих документов:

а) паспорта или документа, его заменяющего;

б) трудовой книжки или документа, ее заменяющего;

в) документов об образовании, документов об образовании и о квалификации, документов о квалификации, документов об обучении, документов об ученых степенях и ученых званиях;

г) справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы (службы);

д) для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальной программы реабилитации инвалида, выданной в установленном порядке и содержащей заключение о рекомендуемом характере и об условиях труда.

Постановка на регистрационный учет безработных граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих профессии (специальности), осуществляется государственными учреждениями службы занятости населения при предъявлении указанными гражданами следующих документов:

а) паспорта;

б) документа об образовании;

в) для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальной программы реабилитации инвалида, выданной в установленном порядке и содержащей заключение о рекомендуемом характере и об условиях труда.

III. Порядок приобретения (получения) участниками Государственной программы земельных участков

Предоставление участникам Государственной программы земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности, осуществляется в соответствии с действующим законодательством на основании Конституции Российской Федерации, Земельного кодекса Российской Федерации, Закона Воронежской области от 13.05.2008 N 25-ОЗ "О регулировании земельных отношений на территории Воронежской области" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Воронежской области.

В соответствии с Земельным кодексом Российской Федерации земельные участки, находящиеся в государственной или муниципальной собственности, предоставляются участникам Государственной программы на основании:

1) решения органа государственной власти или органа местного самоуправления в случае предоставления земельного участка в собственность бесплатно;

2) договора купли-продажи в случае предоставления земельного участка в собственность за плату;

3) договора аренды в случае предоставления земельного участка в аренду;

4) договора безвозмездного пользования в случае предоставления земельного участка в безвозмездное пользование.

Продажа и предоставление в аренду земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности, осуществляется на торгах, проводимых в форме аукционов, и без проведения торгов в соответствии с Земельным кодексом Российской Федерации.

Отдельным категориям граждан в случаях, предусмотренных федеральными законами и законами Воронежской области, могут быть предоставлены в собственность бесплатно земельные участки, находящиеся в государственной или муниципальной собственности.

Информация о муниципальных образованиях, предоставляющих земельные участки на территории Воронежской области, предоставляется КУ ВО ЦСДПС.

Сведения о месте нахождения, графике (режиме) работы, контактных телефонах (телефонах для справок и консультаций), интернет-адресах, адресах электронной почты органов и организаций, обращение в которые необходимо для приобретения (получения) земельных участков, извлечения из нормативных правовых актов, содержащих нормы, регулирующие приобретения (получения) земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности, перечни документов, необходимых для приобретения (получения) земельных участков, и требования, предъявляемые к этим документам, размещаются КУ ВО ЦСДПС:

- в сети Интернет на сайте www.pereselenie-vrn.ru;

- на информационном стенде.

Информирование участников Государственной программы по вопросу приобретения (получения) земельных участков на территории Воронежской области осуществляется:

- в устной форме при личном контакте;

- с использованием средств телефонной связи, сети Интернет.

Участникам Государственной программы, изъявившим желание приобрести (получить) земельные участки, выдается памятка с указанием контактной информации организации, к компетенции которой относится приобретение (получение) земельных участков.

По вопросу приобретения (получения) земельных участков участники Государственной программы обращаются в департамент имущественных и земельных отношений Воронежской области или в органы местного самоуправления Воронежской области в порядке, предусмотренном законодательством о рассмотрении обращений граждан.

Информация об изменениях:

Приложение 11 изменено с 4 апреля 2018 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 30 марта 2018 г. N 292

См. предыдущую редакцию

Приложение N 11
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

Оценка готовности территории вселения (Воронежская область) к приему переселенцев

С изменениями и дополнениями от:

30 марта 2018 г.

N п/п	Наименование показателя	Год	Единица измерения	Значение показателя на территории вселения на последнюю отчетную дату (за последний отчетный период)
1.	Общая численность населения на 01 января текущего года	2015	тыс. чел.	2331,1
		2016		2333,5
		2017		2335,4
2.	Естественный(ая) прирост (убыль) населения	2014	чел.	-11200
		2015		-9883
		2016		-10615
3.	Миграционный(ая) прирост (убыль) населения	2014	чел.	13388
		2015		12213
		2016		12546
4.	Удельный вес численности трудоспособного населения в общей численности населения	2014	%	58,3
		2015		57,6
		2016		56,8
5.	Удельный вес занятых в экономике в общей численности трудоспособного населения	2014	тыс. чел.	78,1
		2015		78,8
		2016 (оценка)		79,5
6.	Общая численность безработных (по методологии МОТ)	2014	тыс. чел.	52,7
		2015		52,0
		2016		52,3
7.	Уровень общей безработицы (по методологии МОТ)	2014	%	4,5
		2015		4,5
		2016		4,5
8.	Численность граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в качестве безработных	2014	чел.	24088
		2015		26146
		2016		25388
9.	Уровень регистрируемой безработицы к численности экономически активного населения	2014	%	1,0
		2015		1,1
		2016		1,1
10.	Напряженность на рынке труда (число безработных на 1 вакансию)	2014	ед.	0,6
		2015		0,7
		2016		0,5
11.	Численность привлеченных иностранных работников (*)	2014	чел.	25193
		2015		18566
		2016		11185
12.	Прожиточный минимум	2014	рублей	7026,0
		2015		7884,0
		2016		8121,0
13.	Количество жилья в среднем на 1 жителя	2014	кв. метра	27,7
		2015		28,3
		2016		-
14.	Количество постоянного жилья для приема переселенцев	2013	кв. метра	-
		2014		-
		2015		-
15.	Количество временного жилья для приема переселенцев	2014	кв. метра	536,5
		2015		536,5
		2016		536,5
16.	Количество мест в учреждениях дошкольного образования на 1 тыс. детей дошкольного возраста	2014	мест	572
		2015		628
		2016		-
17.	Бюджетные доходы - всего	2014	млн. рублей	93594,0
		2015		98442,2
		2016 (оценка)		105614,7
18.	Бюджетные расходы - всего	2014	млн. рублей	106685,4
		2015		105084,7
		2016 (оценка)		104595,5

______________________________

(*) Указана численность иностранных граждан, осуществлявших трудовую деятельность на основании разрешений на работу, а также выданных патентов на осуществление трудовой деятельности у физических лиц.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Воронежской области от 21 апреля 2016 г. N 265 настоящая Программа дополнена приложением 12, вступающим в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования и распространяющим свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 г.

Приложение N 12
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

Описание
территории вселения

Воронежская область расположена в центральной полосе европейской части России. Граничит: на юге - с Украиной (Луганская область) и Ростовской областью, на западе - с Белгородской областью, на северо-западе - с Курской областью, на севере - с Липецкой, Тамбовской областями, на юго-востоке - с Волгоградской областью, на востоке - с Саратовской областью. Площадь территории области - 52,2 тыс. км2, что составляет около трети площади всего Черноземья. Протяженность области с севера на юг - 277,5 км и с запада на восток - 352 км.

Климат на территории области - умеренно-континентальный со среднегодовой температурой от +5,0 °C на севере области до +6,5 °C на юге. Осадков выпадает от 600 мм на северо-западе до 450 мм на юго-востоке. Большая часть области представляет собой лесостепь, но на юго-востоке имеется степная зона. На территории области расположено 738 озер и 2408 прудов, протекает 1343 реки длиной более 10 тыс. км. Главная река - Дон, 530 км реки из 1870 км протекает по территории области, образуя бассейн площадью 422 000 кв. км.

Численность населения области по данным Росстата России составляет 2 331 147 чел. (данные на 2015 год). Плотность населения - 44,7 чел./км2 (данные на 2015 год). Городское население - 66,9% (данные на 2015 год).

Основным по значению ресурсом области являются обыкновенные, а также мощные и тучные черноземы, занимающие основную часть территории региона.

Минерально-сырьевая база Воронежской области представлена месторождениями нерудного сырья, в основном строительными материалами (пески, глины, мел, граниты, цементное сырье, охра, известняк, песчаник), особенно в западных и южных районах региона. На территории Семилукского, Хохольского и Нижнедевицкого районов области имеются запасы фосфоритов. Область обладает практически неограниченными запасами мела. В Воронежской области имеются существенные запасы никеля, меди и платины.

Ведущие промышленные отрасли - машиностроение (24% в общем производстве) и химическая промышленность (16,5% в общем производстве). Основная специализация машиностроения - производство самолетов, сельскохозяйственной техники, станков. Из всей продукции, выпускаемой этой отраслью в Центрально-Черноземном регионе, 42% приходится именно на Воронежскую область.

В области развита пищевая, металлообрабатывающая и легкая промышленность. Сырьевая база области служит основой для развития строительной промышленности. По производству минеральных удобрений (30%), автошин (более 20%), синтетических каучуков (2/3 всего производства) Воронежская область занимает среди всех субъектов Центрального федерального округа лидирующее место.

В Воронежской области реализуются инвестиционные проекты, в том числе: "Росэнергоатом" (филиал ФГУП концерн), ООО "АПК АГРОЭКО" (свиноводческий комплекс), ООО "Заречное" (животноводческий комплекс), ООО "Воронежмясопром", ЗАО "Агроресурс-Воронеж" (свиноводческий комплекс), ОАО "Воронежсинтезкаучук" (завод по производству бутадиен-стирольных термоэластопластов), ООО "Выбор-ОБД" (завод объемно-блочного домостроения), ООО УСК "Спецстальтехмонтаж" (завод металлоизделий), ЗАО "Маслопродукт-БИО" (маслоэкстракционный завод).

В Воронежской области находятся железные дороги, принадлежащие ОАО "РЖД" и относящиеся к Юго-Восточной железной дороге.

Основные магистрали пролегают в меридиональном от станции Графская до станции Гартмашевка (центр - юг) и в широтном от станции Засимовка до станции Кардаил (Харьков - Пенза) направлениях и пересекаются на станции Лиски. Это двухпутные электрифицированные дороги, к ним примыкают однопутные, в большинстве своем не электрифицированные ветви (Графская - Рамонь, Графская - Анна, Колодезная - Нововоронежская, Россошь - Ольховатка, Таловая - Бутурлиновка - Калач, Павловск-Воронежский).

Также по территории региона проходят магистральные однопутные линии на тепловозной тяге направления: Воронеж - Курск от станции Отрожка до станции Нижнедевицк (с ветвью Ведуга - Хохольская) и Грязи - Волгоград от станции Терновка до станции Дуплятка, а также небольшая часть ветви Оборона - Эртиль.

Общая протяженность железнодорожных линий в области - более 1100 км.

Крупнейшие станции - Лиски, Россошь, Поворино, Отрожка, Воронеж-Курский, Придача, Воронеж-1, Таловая, Подклетное. Основные железнодорожные узлы - Лискинский, Поворинский и Воронежский. Локомотивные депо - Воронеж-Курский (магистральные грузовые тепловозы 2ТЭ116 и маневровые ЧМЭ3), Отрожка (электропоезда ЭД9 м и дизель-поезда РА2), виски (грузовые электровозы ВЛ80 разных индексов), Россошь (пассажирские электровозы ЧС4Т и ЭП1М).

Основные водные артерии области - реки Дон и Хопер.

Воронежская область - крупный поставщик сельскохозяйственной продукции. В регионе производят зерно (в основном пшеницу), сахарную свеклу, подсолнечник и другие технические культуры, картофель и овощи. В целом профиль сельского хозяйства - свекловичный с посевами подсолнечника и зерновых культур, молочно-мясным скотоводством, свиноводством и овцеводством.

По объемам производства зерновых культур, подсолнечника и сахарной свеклы регион традиционно занимает первое место в Центральном федеральном округе.

Для ведения сельскохозяйственного производства область располагает 4 млн гектаров сельскохозяйственных угодий, в том числе 3 млн гектаров пашни. В структуре посевных площадей до 50% занимают зерновые и зернобобовые культуры, 23% - технические и 13% - кормовые культуры. Перспективы развития растениеводства прежде всего связаны с внедрением инновационных агротехнологий с использованием современной высокопроизводительной техники, сортов и гибридов сельскохозяйственных культур, удобрений, микроэлементов и средств защиты растений, созданных на основе использования нанотехнологий. Сейчас по ресурсосберегающим технологиям в области обрабатывается до 60 процентов пашни.

В состав Воронежской городской агломерации входят города Нововоронеж (АЭС), Семилуки (завод огнеупоров), рабочий поселок Рамонь (туризм).

Борисоглебск (66,3 тыс. жителей) - второй по величине город области. Его промышленность специализируется на производстве химического оборудования и переработке сельскохозяйственной продукции. Имеется крупное производство чулочно-трикотажных изделий.

Россошь (64,1 тыс. жителей) известна производством химических удобрений, электроаппаратуры, переработкой сельскохозяйственной продукции.

Область обладает значительным рекреационным и туристическим потенциалом, который до конца не реализован. Помимо известных своим благоприятным воздействием на человека сосновых боров и дубрав в долине реки Воронеж, наиболее известен историко-культурный памятник в области, популярный пока в основном у внутриобластных туристов, - Дивногорье, который представляет собой уникальный православный храм, выдолбленный русскими монахами в толще огромной меловой горы на берегах реки Тихая Сосна в Лискинском районе. Помимо этого в области имеется множество летних и зимних туристических баз, санаториев, заказников и заповедников.

Информация об изменениях:

Приложение 13 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 13
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

План
мероприятий по организации переобучения и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы, на период 2020 - 2024 годов

С изменениями и дополнениями от:

29 августа 2018 г., 23 декабря 2019 г.

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Ответственный исполнитель	Ожидаемый результат
1	Разработка и внесение изменений в региональную программу в части организации переподготовки и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы, на очередной год	25 декабря 2019 года, в 2020 - 2024 годах в сроки, предусмотренные бюджетным законодательством для заключения соглашений	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	Постановление правительства Воронежской области
2	Проведение социологических опросов и анализ статистической данных в целях определения потребности женщин, имеющих детей, в профессиональном обучении и дополнительном профессиональном образовании	1 августа 2019 года, в 2020 - 2024 годах в сроки, предусмотренные бюджетным законодательством для заключения соглашений	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области, департамент социальной защиты Воронежской области	Определена потребность женщин, имеющих детей, в профессиональном обучении в Воронежской области
3	Определение участников мероприятий по переобучению и повышению квалификации женщин в Воронежской области в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы, в 2020 году	1 мая 2020 года, в 2021 - 2024 годах в сроки, предусмотренные бюджетным законодательством для заключения соглашений	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	Сформирован состав участников мероприятий
4	Организация информирования женщин о возможности участия в программах переподготовки и повышения квалификации	2019 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН, объединения работодателей, региональные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений	Организовано информирование женщин о возможностях участия в программах переподготовки и повышения квалификации
5	Реализация программ переподготовки и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы, с целью повышения конкурентоспособности на рынке труда и профессиональной мобильности, обеспечивающих возможность совмещать трудовую занятость с семейными обязанностями, в том числе:	2019 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН	В Воронежской области обучено не менее 532 женщин в 2020 году, не мене 532 женщин в 2021 году, не менее 666 женщин в 2022 году, не менее 677 женщин в 2023 году, не менее 677 женщин в 2024 году
6	Обучение 3084 женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы, в рамках компетенции органов службы занятости Воронежской области	2020 - 2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН	Обучено не менее 3084женщин в Воронежской области за период 2020 - 2024 годов
7	Осуществление мониторинга организации переобучения и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы	2020 - 2024 годы ежеквартально, начиная с III квартала 2020 года	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН, Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Воронежской области	Сформированы аналитические данные в ежемесячном режиме
8	Осуществление мониторинга организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных женщин, имеющих детей дошкольного возраста	2020 - 2024 годы ежеквартально, начиная с III квартала 2020 года	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН, Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Воронежской области	Сформированы аналитические данные в ежемесячном режиме

Информация об изменениях:

Приложение 14 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 14
к государственной программе
Воронежской области
"Содействие занятости населения"

План
мероприятий по реализации регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"

С изменениями и дополнениями от:

23 декабря 2019 г.

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Ответственный исполнитель	Ожидаемый результат
1	Разработка и внесение изменений в государственную программу	25 декабря 2019 года, в 2020 - 2024 годах в сроки, предусмотренные бюджетным законодательством для заключения соглашений	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	Постановление правительства Воронежской области
2	На региональном уровне проведены семинары с участием заинтересованных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, работодателей, профсоюзов, экспертов	25 декабря 2019 года	Департамент экономического развития Воронежской области, департамент промышленности и транспорта Воронежской области, департамент труда и занятости населения Воронежской области	Организовано информирование участников регионального проекта и заинтересованных сторон о реализации мероприятий
3	Выделена категория сотрудников предприятия, которым требуется профессиональное обучение, переобучение или повышение квалификации для реализации мероприятий по повышению производительности труда на предприятии в 2020 году	1 мая 2020 года, в 2021 - 2024 годах в сроки, предусмотренные бюджетным законодательством для заключения соглашений	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	Сформирован состав участников мероприятий
4	Обучение 818 работников предприятий, определенных в категории требующих дополнительного обучения в целях повышения производительности труда или находящихся под риском высвобождения (также планируемых к высвобождению или высвобожденных)	2020-2024 годы	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН
5	Осуществление мониторинга реализации мероприятий регионального проекта	2020 - 2024 годы ежеквартально, начиная с III квартала 2020 года	Департамент труда и занятости населения Воронежской области, ГКУ ВО ЦЗН	Сформированы аналитические данные в ежемесячном режиме
6	Аудит ГКУ ВО ЦЗН, выявление направлений развития в соответствии с потребностью граждан и предприятий	1 марта 2020 года	Департамент труда и занятости населения Воронежской области
7	Определение пилотного ГКУ ВО ЦЗН для реализации проектов по модернизации	1 апреля 2020 года	Департамент труда и занятости населения Воронежской области	Определен пилотный ГКУ ВО ЦЗН
8	Модернизация пилотного ГКУ ВО ЦЗНс учетом внедрения единых рекомендаций по развитию и повышению эффективности работы службы занятости населения	2020 год	Департамент труда и занятости населения Воронежской области
9.	Тиражирование новой модели ГКУ ВО ЦЗН	2020-2024	Департамент труда и занятости населения Воронежской области

Информация об изменениях:

Приложение 15 изменено с 25 декабря 2019 г. - Постановление Правительства Воронежской области от 23 декабря 2019 г. N 1277

См. предыдущую редакцию

Приложение N 15
к государственной программе
Воронежской области "Содействие
занятости населения"

Расходы, предусмотренные государственной программой Воронежской области "Содействие занятости населения" на реализацию региональных проектов, реализуемых на территории Воронежской области в рамках национальных проектов и федеральных проектов, входящих в состав национальных проектов

С изменениями и дополнениями от:

16 мая, 23 декабря 2019 г.

Статус	Наименование государственной программы, национального проекта, федерального проекта, подпрограммы, основного мероприятия	Наименование ответственного исполнителя, исполнителя - главного распорядителя средств областного бюджета (далее - ГРБС)	Расходы областного бюджета (тыс. рублей)
			всего	в том числе по годам реализации
				всего (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	2019 год		всего (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	2020 год		всего (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	2021 год		всего (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	2022 год		всего (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	2023 год		всего (бюджетные ассигнования, предусмотренные законом Воронежской области об областном бюджете)	2024 год
					федеральный бюджет	областной бюджет		федеральный бюджет	областной бюджет		федеральный бюджет	областной бюджет		федеральный бюджет	областной бюджет		федеральный бюджет	областной бюджет		федеральный бюджет	областной бюджет
1	2	3	4	5	6	7	9	10	11	9	10	11	9	10	11	9	10	11	9	10	11
Государственная программа	Содействие занятости населения	Всего на национальные проекты, в том числе:	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
Национальный проект 1	Демография	всего по национальному проекту 1, в том числе по ГРБС:	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
Национальный проект 2	Производительность труда и поддержка занятости	всего по национальному проекту 2, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
В том числе в разрезе национальных и федеральных проектов:
Национальный проект 1	Демография	всего по национальному проекту 1	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
Федеральный проект 1.1	Старшее поколение	всего по федеральному проекту, в том числе по ГРБС:	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
Основное мероприятие 1.5.	Региональный проект "Старшее поколение"	всего, в том числе по ГРБС:	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
Подпрограмма 1	Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан	всего, в том числе по ГРБС:	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
Основное мероприятие 1.5.	Региональный проект "Старшее поколение"	всего, в том числе по ГРБС:	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	340046,4	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7	56674,4	53840,7	2833,7
Федеральный проект 1.2	Содействие занятости женщин- создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет	всего по федеральному проекту, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.6.	Региональный проект "Содействие занятости женщин- создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет"	всего, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Подпрограмма 1	Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан	всего, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.6.	Региональный проект "Содействие занятости женщин- создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет"	всего, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0			0			0			0			0			0
Национальный проект 2	Производительность труда и поддержка занятости	всего по национальному проекту 2	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Федеральный проект 2.1	Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда	всего по федеральному проекту, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.7.	Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда	всего, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Подпрограмма 1	Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан	всего, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Основное мероприятие 1.1	Региональный проект "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"	всего, в том числе по ГРБС:	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
		департамент труда и занятости населения Воронежской области	0	0			0			0			0			0			0

______________________________

*(1) За исключением индикаторов, базовое значение которых в субъекте Российской Федерации достигло предельных величин.

*(2) Для пп. 1.1, 1.2, 1.3, 1.4, 3.1, 3.2 - рассчитывается среднее значение показателя за пять лет, предшествующих году начала реализации Программы; для пп. 2.1, 2.2, 2.3 - при планировании показателя на 2017, 2018 годы в качестве базового берется значение показателя за 2015 год.

*(3) Планируемые значения должны отличаться от базовых в сторону улучшения.

*(4) Рассчитывается по методике оценки уровня реализации основного мероприятия (приложение N 6 к Программе).

*(5) Учитывается количество рабочих мест, на которых заняты работники, имеющие право на получение соответствующих гарантий и компенсаций, досрочного назначения пенсий, а также рабочих мест, на которых ранее были выявлены вредные и (или) опасные условия труда. Значение показателя, указанного в пп. 2.2 к 2018 году рекомендуется установить на уровне 98%.

*(6) Учитывается количество рабочих мест, на которых по результатам специальной оценки условий труда, в том числе внеплановой, зафиксировано улучшение условий труда по сравнению с результатами ранее проведенной специальной оценки условий труда или аттестации рабочих мест (условия труда на рабочих местах по степени вредности и (или) опасности отнесены к более низким классам (подклассам) условий труда).

*(7) Доля количества достигнутых показателей от общего количества показателей в процентах.

*(8) (+) - показатель достигнут; (-) - показатель не достигнут; (Да) - мероприятия запланированы/ выполнены; (Нет) - мероприятия не выполнены.

*(9) Доля количества достигнутых показателей от общего количества показателей в процентах.

*(10) В форме 1-нс-ФСС РФ ОКВЭД есть информация по получателям в связи с трудовым увечьем, с профзаболеванием, со смертью кормильца. Чтобы получить число получателей ежемесячных выплат надо их просуммировать.

*(11) В ФСС РФ есть информация по общему количеству дней дополнительного отпуска за работу во вредных и (или) опасных условиях труда. Если такая информация отсутствует, то данный показатель можно рассчитать:

а) используя сведения по количеству дней дополнительного отпуска ДО, взятых их отраслевых соглашений, и численности лиц, которым предоставляется дополнительный отпуск ЧЛК_ДО, по видам экономической деятельности: ДДО = ДО^б ЧЛК_ДОб - ДО^о ЧЛК_ДО^о ;

или

б) используя для оценки ДО=7 дням: ДДО=7ЧЛК_ДО.