Раздел IV. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры Курганской области

Раздел IV. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры Курганской области

Разработка и проведение мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры будут осуществляться с учетом Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях Курганской области на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года N 2190-р, Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, утверждаемых на соответствующий год решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Учитывая специфику деятельности учреждений культуры, при планировании размеров средств, направляемых на повышение заработной платы работников, в качестве приоритетных будут рассматриваться библиотеки, культурно-досуговые учреждения и музеи. При этом объемы финансирования будут соотноситься с выполнением этими учреждениями показателей эффективности и достижением целевых показателей (индикаторов).

Показатели (индикаторы), характеризующие эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры, приведены в таблице 2.

Таблица 2

N п/п	Показатели	Единицы измерения	2012 год, факт	Увеличение (уменьшение) по сравнению с 2012 годом, %
				2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
1.	Динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", и средней заработной платы в Курганской области	%	43	53	59	65	74	85	100
2.	Численность работников государственных и муниципальных учреждений культуры	Единиц	5337

Показатели повышения заработной платы работников учреждений культуры приведены в таблице 3.

Таблица 3

N п/п	Показатели	Работники учреждений культуры
		2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год		2017 год		2018 год		2013 - 2015 годы		2013 - 2018 годы
1.	Средняя заработная плата в экономике Курганской области (прогноз), тысяч рублей	17,223	18,94	21,22	23,58	24,786		27,032		29,736		21,246		24,215
2.	Темп роста к предыдущему году, %	112	110	112	111,1	105,1		109		110		-		-
3.	Среднесписочная численность работников государственных и муниципальных учреждений культуры, тысяч человек	5,30	5,30	5,30	5,30	5,30		5,30		5,30		5,30		5,30
4.	Среднемесячная заработная плата работников государственных и муниципальных учреждений культуры, тысяч рублей	7-4	10,0	12,5	15,3	18,3		23,0		29,7		12,6		18,2
5.	Темп роста к предыдущему году, %	-	135,7	124,7	122,4	119,7		125,3		129,4		-		-
6.	Соотношение средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений культуры и средней заработной платы в Курганской области, %	43,0	53,0	59,0	65,0	74,0		85,0		100,0		59,0		75,0
7.	Размер начислений на фонд оплаты труда государственных и муниципальных учреждений культуры, %	30,2	30,2	30,2	30,2	30,2		30,2		30,2		-		-
8.	Фонд оплаты труда государственных и муниципальных учреждений культуры с начислениями, млн. рублей	617	837	1044	1278	1529		1916		2480		3159		9084
9.	Прирост фонда оплаты труда государственных и муниципальных учреждений культуры с начислениями к 2012 году, млн. рублей	-	0	427,0	441,0	485,0		638,0		951,0		1088,0		3162,0
в том числе:
	за счет средств консолидированного бюджета Российской Федерации, млн. рублей	-	220,0	427,0	441,0	485,0	638,0		951,0		1088,0		3162,0
	включая средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации, млн. рублей	-	0	0	0	0	0		0		0		0
	за счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей	-	0	0	0	0	0		0		0		0
	за счет иных источников (решений), включая корректировку консолидированного бюджета Курганской области на соответствующий год, млн. рублей	-	0	0	0	0	0		0		0		0
10.	Итого объем средств, предусмотренных на повышение оплаты труда, млн. рублей	-	220,0	427,0	441,0	485,0	638,0		951,0		1088,0		3162,0
11.	Соотношение объема средств от оптимизации к сумме объема средств, предусмотренных на повышение оплаты труда, %	-	0	0	0	0	0		0