• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Минтруда РФ от 17 июня 2003 г. N 35 "О внесении изменений в постановление Министерства труда Российской Федерации от 16 мая 1994 г. N 37 "Об утверждении разъяснения "О порядке установления и исчисления трудового стажа для получения процентных надбавок к заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, в южных районах Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской и Читинской областей, Республики Бурятия, в Республике Тува, Республике Хакасия"

 

Министерство труда и социального развития Российской Федерации постановляет:

Внести изменения в постановление Министерства труда Российской Федерации от 16 мая 1994 г. N 37 "Об утверждении разъяснения "О порядке установления и исчисления трудового стажа для получения процентных надбавок к заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, в южных районах Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской и Читинской областей, Республики Бурятия, в Республике Тува, Республике Хакасия" (зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации 26 мая 1994 г., регистрационный N 580) согласно приложению.

 

Министр труда и социального развития
Российской Федерации

А. Починок

 

Зарегистрировано в Минюсте РФ 29 июля 2003 г.

Регистрационный N 4932

 

Из разъяснения Минтруда РФ исключается порядок установления и исчисления трудового стажа для получения процентных надбавок к заработной плате лицам, работающим в Республике Тува.

Устанавливается новый расширенный перечень оснований прекращения трудового договора, после которого при новом поступлении на работу трудовой стаж не суммируется, что влияет на размер процентной надбавки. В частности, к указанным основаниям отнесены нарушение работником требований по охране труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия, либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий, а также однократное грубое нарушение руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями своих трудовых обязанностей.



Постановление Минтруда РФ от 17 июня 2003 г. N 35 "О внесении изменений в постановление Министерства труда Российской Федерации от 16 мая 1994 г. N 37 "Об утверждении разъяснения "О порядке установления и исчисления трудового стажа для получения процентных надбавок к заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, в южных районах Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской и Читинской областей, Республики Бурятия, в Республике Тува, Республике Хакасия"


Зарегистрировано в Минюсте РФ 29 июля 2003 г.

Регистрационный N 4932


Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования


Текст постановления опубликован в "Российской газете" от 6 августа 2003 г. N 155, в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 8 декабря 2003 г. N 49


Система ГАРАНТ
Информационно-правовое обеспечение ГАРАНТ включает широкий круг инструментов и полезных сервисов для специалистов различных областей.
Узнайте подробнее о наполнении профессиональных комплектов и стоимости информационного обеспечения.
Демо-доступ на 3 дня

Новости

Все новости
20 января 2026 18:40
Общество
Уведомление должно будет поступать в первые 5 секунд после установления соединения.
20 января 2026 18:25
Труд
Решение Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений учитывается кабмином, органами самоуправления и др.
20 января 2026 18:06
Проверки
Минфин России прокомментировал поправки в законодательство об аудите.
20 января 2026 17:49
Труд
Мотивом для проверки может стать информация о том, что организация сотрудничает более чем с 35 применяющими НПД сотрудниками.
20 января 2026 17:18
Социальная сфера
Средства пойдут на капитальный ремонт зданий и оснащение их современным оборудованием.
20 января 2026 16:45
Бизнес
На начало января 2026 года в стране насчитывается порядка 6 млн субъектов такого предпринимательства.
Все новости

Другие документы