Указ Президента РФ от 8 июня 2004 г. N 727 "Об утверждении Положения об Управлении Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Указ Президента РФ от 8 июня 2004 г. N 727
"Об утверждении Положения об Управлении Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы"

С изменениями и дополнениями от:

28 декабря 2006 г., 6 декабря 2007 г., 21 октября 2008 г.

ГАРАНТ:

Указом Президента РФ от 4 декабря 2009 г. N 1382 настоящий Указ признан утратившим силу

1. Утвердить прилагаемое Положение об Управлении Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы.

2. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.

Президент Российской Федерации

В. Путин

Москва, Кремль

8 июня 2004 г.

N 727

Положение
об Управлении Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы
(утв. Указом Президента РФ от 8 июня 2004 г. N 727)

С изменениями и дополнениями от:

28 декабря 2006 г., 6 декабря 2007 г., 21 октября 2008 г.

ГАРАНТ:

Указом Президента РФ от 15 октября 2009 г. N 1162 Управление Президента РФ по кадровым вопросам и государственным наградам и Управление Президента РФ по вопросам государственной службы преобразованы в Управление Президента РФ по вопросам государственной службы и кадров и Управление Президента РФ по государственным наградам

1. Управление Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы (далее - Управление) является самостоятельным подразделением Администрации Президента Российской Федерации.

2. Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, Положением об Администрации Президента Российской Федерации, распоряжениями Администрации Президента Российской Федерации, а также настоящим Положением.

Положение об Управлении утверждается Президентом Российской Федерации по представлению Руководителя Администрации Президента Российской Федерации.

3. Основными задачами Управления являются:

содействие Президенту Российской Федерации в пределах своих полномочий в определении основных направлений реформирования и развития государственной службы Российской Федерации (далее - государственная служба), в обеспечении согласованного функционирования и взаимодействия органов государственной власти по этим вопросам;

обеспечение реализации Президентом Российской Федерации его полномочий по проведению государственной политики в области государственной службы;

участие в работе по совершенствованию правовых основ государственной службы.

Информация об изменениях:

Указом Президента РФ от 6 декабря 2007 г. N 1643 в пункт 4 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу с 26 сентября 2007 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Основными функциями Управления являются:

участие в подготовке законопроектов по вопросам государственной службы, вносимых Президентом Российской Федерации в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации в порядке законодательной инициативы, а также проектов указов, распоряжений и поручений Президента Российской Федерации по названным вопросам;

представление предложений Президенту Российской Федерации по вопросам организации государственной службы, подготовки граждан для прохождения государственной службы, переподготовки, повышения квалификации и стажировки государственных служащих, а также по вопросам формирования и совершенствования системы управления государственной службой;

участие в подготовке проектов федеральных целевых программ по вопросам государственной службы;

обеспечение выполнения Администрацией Президента Российской Федерации функции координатора федеральных целевых программ по вопросам государственной службы;

организационное обеспечение деятельности рабочих органов по подготовке мероприятий, связанных с реформированием государственной службы;

участие в подготовке материалов для ежегодных посланий Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации и для его программных выступлений;

анализ практики применения федерального законодательства по вопросам государственной службы, подготовка докладов, аналитических и информационных материалов для Президента Российской Федерации по вопросам реформирования и развития государственной службы;

координация деятельности по формированию, размещению и исполнению государственного заказа на переподготовку и повышение квалификации государственных служащих в федеральных органах государственной власти;

обеспечение выполнения Администрацией Президента Российской Федерации функций: по согласованию предложений федерального государственного органа по управлению государственной службой (до его образования - федерального органа исполнительной власти, уполномоченного Правительством Российской Федерации) об объеме финансирования государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку федеральных государственных гражданских служащих и о приоритетных направлениях их дополнительного профессионального образования; по согласованию ежегодно утверждаемого Правительством Российской Федерации после вступления в силу федерального закона о федеральном бюджете на соответствующий год государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку федеральных государственных гражданских служащих федеральных государственных органов, за исключением федеральных государственных гражданских служащих федеральных министерств, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, федеральных служб и федеральных агентств, подведомственных этим федеральным министерствам, а также государственных комитетов, федеральных служб и федеральных агентств, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации; по организации выполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку федеральных государственных гражданских служащих на соответствующий год в части, касающейся получения ими дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации;

отбор федеральных государственных гражданских служащих для получения ими дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации, контроль за качеством их обучения и учет федеральных государственных гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональное образование за пределами территории Российской Федерации;

взаимодействие с Российской академией государственной службы при Президенте Российской Федерации по вопросам реализации основных направлений ее деятельности;

осуществление мониторинга реформирования и развития государственной службы;

участие в пределах своей компетенции в проверках реализации федеральными органами исполнительной власти федеральных законов, указов, распоряжений и иных решений Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы.

5. Управление для осуществления своих задач и функций имеет право:

запрашивать и получать в установленном порядке необходимые материалы от самостоятельных подразделений Администрации Президент