Приказ Федеральной службы по надзору в сфере транспорта от 25 января 2006 г. N ВС-8фс "О служебном распорядке Федеральной службы по надзору в сфере транспорта" (утратил силу)

Приказ Федеральной службы по надзору в сфере транспорта
от 25 января 2006 г. N ВС-8фс
"О служебном распорядке Федеральной службы по надзору в сфере транспорта"

ГАРАНТ:

Приказом Федеральной службы по надзору в сфере транспорта от 15 августа 2008 г. N ГК-934фс настоящий приказ признан утратившим силу

Приказом Федеральной службы по надзору в сфере транспорта от 12 января 2007 г. N ВС-1фс (не зарегистрирован в Минюсте) в настоящий приказ внесены изменения

Приказом Федеральной службы по надзору в сфере транспорта от 2 июля 2007 г. N ГК-439фс (не зарегистрирован в Минюсте РФ) в настоящий приказ внесены изменения

В соответствии со статьями 45, 46 и 56 Федерального закона Российской Федерации от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215), главами 16, 17, 18 и 19 Федерального закона от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ "Трудовой кодекс Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. 1) ст. 3), постановлением Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2002 г. N 884 "Об утверждении Правил предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска с ненормированным рабочим днем в органах, финансируемых за счет средств федерального бюджета" и в целях регламентации режима службы (труда) и времени отдыха, поддержания служебной дисциплины, обеспечения правовой и социальной защищенности государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не отнесенные к государственным должностям центрального аппарата Федеральной службы по надзору в сфере транспорта, приказываю:

1. Установить работникам центрального аппарата Федеральной службы по надзору в сфере транспорта следующий служебный распорядок:

нормальная продолжительность служебного (рабочего) времени - 40 часов в неделю;

служебная (рабочая) неделя пятидневная с двумя выходными днями (в субботу и воскресенье);

служебный (рабочий) день - ненормированный (согласно разделу 5 служебного контракта);

время начала службы (работы) - 09 часов 00 минут;

окончание службы (работы) - 18 часов 00 минут, по пятницам - 16 часов 45 минут;

продолжительность служебного (рабочего) дня, непосредственно предшествующего нерабочему праздничному дню, уменьшается на 1 час 00 минут;

продолжительность перерыва для отдыха и питания - 45 минут, начало перерыва для отдыха и питания - 12 часов 00 минут. Перерыв в рабочее время не включается.

2. Государственным гражданским служащим предоставлять ежегодные оплачиваемые отпуска (состоит из основного и дополнительного оплачиваемого отпусков), отпуска по семейным обстоятельствам и иным уважительным причинам в порядке, установленном статьей 46 Федерального закона Российской Федерации от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется следующей продолжительностью:

- гражданским служащим, замещающим высшие и главные должности государственной гражданской службы - 35 календарных дней;

- гражданским служащим, замещающим ведущие, старшие и младшие должности государственной гражданской службы - 30 календарных дней.

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется государственным гражданским служащим за выслугу лет из расчета один календарный день за каждый год гражданской службы.

При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска ежегодный основной оплачиваемый отпуск суммируется с ежегодным дополнительным оплачиваемым отпуском за выслугу лет, при этом общая продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска для государственных гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности государственной гражданской службы, не может превышать 45 календарных дней, а для замещающих должности государственных гражданских служащих иных групп - 40 календарных дней.

3. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за ненормированный рабочий день сверх ежегодного оплачиваемого отпуска предоставлять государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не отнесенные к государственным должностям, согласно группам должностей:

для государственных гражданских служащих, замещающих высшие (руководитель, заместитель руководителя) и главные (начальник управления) должности государственной гражданской службы - 10 календарных дней;

для государственных гражданских служащих, замещающих ведущие (заместитель начальника управления, начальник отдела, помощник (советник) руководителя, заместитель начальника отдела, советник) должности государственной гражданской службы - 8 календарных дней;

для государственных гражданских служащих, замещающих старшие (консультант, главный специалист, ведущий специалист) должности государственной гражданской службы - 6 календарных дней;

для государственных гражданских служащих, замещающих младшие (специалист 1 категории, специалист 2 категории) должности государственной гражданской службы - 4 календарных дня;

для работников, замещающих должности, не отнесенные к государственным должностям (старший инспектор, инспектор) - 3 календарных дня.

ГАРАНТ:

О предоставлении дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный рабочий день работникам организаций, финансируемых за счет средств федерального бюджета см. справку

4. Начальникам управлений представлять графики отпусков работников ежегодно к 15 декабря на утверждение руководителю Федеральной службы по надзору в сфере транспорта.

5. Начальникам управлений Федеральной службы по надзору в сфере транспорта довести настоящий приказ до сведения всех работников.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Управление кадрового и финансового обеспечения.

Руководитель

В.Н. Салеев

Зарегистрировано в Минюсте РФ 17 февраля 2006 г.

Регистрационный N 7508