Постановление Администрации Миасского городского округа Челябинской области от 24 апреля 2014 г. N 2685 "О внесении дополнения в постановление Администрации МГО от 13.02.2013 г. N 826 "Об утверждении Плана первоочередных мероприятий по исполнению распоряжения Правительства РФ от 26.11.2012 г. N 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы" и Рекомендаций по разработке целевых показателей и критериев оценки эффективности и результативности деятельности учреждения, его руководителя, показателей и критериев оценки эффективности труда работников"

В соответствии с положениями Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 г. N 2190-р, с Приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 31.05.2013 г. N 235 "Об утверждении Методических рекомендаций для федеральных органов исполнительной власти по разработке типовых отраслевых норм труда", от 30.09.2013 г. N 504 "Об утверждении Методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях", Едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2014 год", утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 25.12.2013 г., протокол 11, руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и Уставом Миасского городского округа, постановляю:

1. Внести дополнение в постановление Администрации МГО от 13.02.2013 г. N 826 "Об утверждении Плана первоочередных мероприятий по исполнению распоряжения Правительства РФ от 26.11.2012 г. N 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы" и Рекомендаций по разработке целевых показателей и критериев оценки эффективности и результативности деятельности учреждения, его руководителя, показателей и критериев оценки эффективности труда работников", а именно: в План первоочередных мероприятий по исполнению распоряжения Правительства РФ от 26.11.2012 г. N 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы (Приложение 1 к вышеуказанному постановлению) дополнительно включить следующее мероприятие:

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Ответственные исполнители	Результат мероприятия
10	Подготовка и утверждение Положения о системе нормирования труда муниципального учреждения	до 01 июля 2014 года	ГРБС, муниципальные казенные, бюджетные и автономные учреждения	Локальный нормативный акт муниципального учреждения с учетом мнения представительного органа работников или коллективный договор

2. При разработке Положения о системе нормирования труда муниципального учреждения рекомендуется использовать примерную типовую форму Положения о системе нормирования труда учреждения, размещенную на официальном сайте Главного Управления по труду и занятости населения Челябинской области http://szn74.ru в разделе "Регулирование оплаты труда в госучреждениях".

3. Начальнику референтуры Главы Администрации МГО Спиридоновой М.В. опубликовать настоящее постановление и разместить на официальном сайте Администрации МГО www.миасс.рф в сети Интернет.

4. Заместителю Главы Администрации (руководителю аппарата) Кирсанову Д.Ф. обеспечить направление копии настоящего постановления для включения в Регистр муниципальных нормативных актов Челябинской области.

5. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителей Главы Администрации Миасского городского округа по курируемым направлениям работы.

Глава Администрации

С.В. Третьяков