Постановление Правительства Брянской области от 9 декабря 2013 г. N 692-п "Об установлении предельных соотношений средней заработной платы руководителей и основного персонала для государственных учреждений Брянской области" (утратило силу)

Постановление Правительства Брянской области
от 9 декабря 2013 г. N 692-п
"Об установлении предельных соотношений средней заработной платы руководителей и основного персонала для государственных учреждений Брянской области"

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Брянской области от 15 января 2016 г. N 11-п настоящее постановление признано утратившим силу

В соответствии с Едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2013 год, утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 21 декабря 2012 года, протокол N 1, Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года N 2190-р, указом Губернатора Брянской области от 9 июля 2013 года N 451 "Об утверждении сводного перечня основных мероприятий по реализации указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 596 - 606" Правительство Брянской области постановляет:

1. Установить предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей и основного персонала для государственных учреждений Брянской области:

финансовое обеспечение которых более чем на 50% осуществляется за счет средств от приносящей доход деятельности, - не более 5;

финансовое обеспечение которых от 25% до 50% обеспечивается за счет средств от приносящей доход деятельности, - не более 4;

финансовое обеспечение которых до 25% обеспечивается за счет средств от приносящей доход деятельности, - не более 3.

2. Органам исполнительной власти области, осуществляющим функции и полномочия учредителей государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений:

2.1. Привести нормативные правовые акты по оплате труда в соответствие с настоящим постановлением.

2.2. Осуществлять мониторинг соотношения средней заработной платы руководителей и основного персонала государственных учреждений и представлять его в управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области ежеквартально, в срок до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

3. Рекомендовать органам местного самоуправления:

3.1. Принять аналогичные меры по установлению предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей и основного персонала для муниципальных учреждений.

3.2. Осуществлять мониторинг соотношения средней заработной платы руководителей и основного персонала муниципальных учреждений и представлять его в управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области ежеквартально, в срок до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

4. Опубликовать данное постановление в средствах массовой информации.

5. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2014 года.

6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Брянской области Теребунова А.Н.

Губернатор

Н.В. Денин