Постановление мэрии г. Ярославля от 27 мая 2011 г. N 1369
"О взаимодействии структурных подразделений мэрии по снижению напряженности на рынке труда города Ярославля в 2011 году"
(с изменениями от 26 августа 2011 г.)
2. Определить ответственными структурными подразделениями:
- управление по социальной поддержке населения и охране труда мэрии города Ярославля за содействие трудоустройству незанятых инвалидов, многодетных родителей, а также организацию стажировок выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы;
- департамент социально-экономического развития города мэрии города Ярославля в части контроля за созданием рабочих мест при реализации инвестиционных проектов, включенных в Перечень инвестиционных проектов города Ярославля;
- департамент городского хозяйства мэрии города Ярославля за организацию проведения общественных работ в организациях городского хозяйства;
- управление по молодежной политике мэрии города Ярославля за организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время;
- управление по вопросам семьи и детства мэрии города Ярославля за организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, состоящих на различных видах профилактического учета, а также трудоустройства несовершеннолетних, вернувшихся из учреждений уголовно-исполнительной системы или учебно-воспитательных учреждений закрытого типа.
- департамент здравоохранения мэрии города Ярославля за организацию профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения Ярославской области.
3. Управлению по социальной поддержке населения и охране труда мэрии города Ярославля, департаменту городского хозяйства мэрии города Ярославля, управлению по молодежной политике мэрии города Ярославля, управлению по вопросам семьи и детства мэрии города Ярославля, департаменту здравоохранения мэрии города Ярославля не позднее 8 числа месяца, следующего за отчетным, представлять в департамент социально-экономического развития города мэрии города Ярославля сводный отчет об итогах реализации мероприятий по снижению напряженности на рынке труда города Ярославля в части компетенции, установленной в пункте 2 постановления, по утвержденной форме (приложение 1).
4. Главным распорядителям бюджетных средств бюджета города Ярославля: мэрии города Ярославля, департаменту городского хозяйства мэрии города Ярославля, департаменту образования мэрии города Ярославля, департаменту здравоохранения мэрии города Ярославля, департаменту социально-экономического развития города мэрии города Ярославля, департаменту организации строительства и жилищной политики мэрии города Ярославля, управлению культуры мэрии города Ярославля, управлению по молодёжной политике мэрии города Ярославля, управлению по социальной поддержке населения и охране труда мэрии города Ярославля, управлению по физической культуре и спорту мэрии города Ярославля:
4.1. Обеспечить в подведомственных муниципальных учреждениях трудоустройство незанятых инвалидов, многодетных родителей, профессиональную переподготовку врачей, а также стажировку выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы на условиях срочного трудового договора с финансированием затрат за счет средств межбюджетных трансфертов, предоставленных на реализацию региональной адресной программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Ярославской области на 2011 год (далее - межбюджетные трансферты) из федерального бюджета.
4.2. Формировать и представлять в управление по социальной поддержке населения и охране труда мэрии города Ярославля в электронном виде и на бумажном носителе:
- 16 числа отчетного месяца и 2 числа месяца, следующего за отчетным, сводную заявку на возмещение затрат на оплату труда граждан, указанных в абзаце 2 пункта 2 постановления (с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды), выплаты за наставничество, приоб
