Приказ комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 12 февраля 2015 г. N 41
"Об утверждении перечня должностных лиц комитета по труду и занятости населения Волгоградской области, уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях"
6 февраля 2017 г., 23 января 2018 г.
В соответствии с частями 2 и 4 статьи 28.3. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Положением о комитете по труду и занятости населения Волгоградской области, утвержденном постановлением Администрации Волгоградской области от 24 ноября 2014 N 35-п, приказываю:
1. Утвердить прилагаемый перечень должностных лиц комитета по труду и занятости населения Волгоградской области, уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях, предусмотренных статьями 5.42., 13.11.1., частью 1 статьи 19.5., статьей 19.7. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
2. Приказ министерства труда и занятости населения Волгоградской области от 29 июля 2013 г. N 192-д "Об утверждении перечня должностных лиц министерства труда и занятости населения Волгоградской области уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях" признать утратившим силу.
3. Настоящий приказ вступает в силу с момента его подписания и подлежит официальному опубликованию.
Председатель комитета по труду |
Д.П. Локтионов |
Приказом комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 6 февраля 2017 г. N 27 настоящий Перечень изложен в новой редакции
Перечень
должностных лиц комитета по труду и занятости населения Волгоградской области, уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях
(утв. приказом комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 12 февраля 2015 г. N 41)
23 января 2018 г.
1. Председатель комитета по труду и занятости населения Волгоградской области;
2. Заместители председателя комитета по труду и занятости населения Волгоградской области;
3. Начальник отдела организации трудоустройства и развития форм занятости;
4. Начальник отдела трудовой миграции и развития трудовых ресурсов;
Пункт 5 изменен с 23 января 2018 г. - Приказ комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 23 января 2018 г. N 17
5. Начальник отдела внутреннего финансового аудита и контроля;
6. Старшие консультанты, младшие консультанты, главный специалист, ведущий специалист отдела организации трудоустройства и развития форм занятости;
7. Заместитель начальника отдела, старший консультант, консультант, младший консультант, главные специалисты отдела трудовой миграции и развития трудовых ресурсов;
Пункт 8 изменен с 23 января 2018 г. - Приказ комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 23 января 2018 г. N 17
8. Консультант, младшие консультанты, главный специалист отдела внутреннего финансового аудита и контроля.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 12 февраля 2015 г. N 41 "Об утверждении перечня должностных лиц комитета по труду и занятости населения Волгоградской области, уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях"
Настоящий приказ вступает в силу с момента его подписания
Текст приказа опубликован в газете "Волгоградская правда" от 25 февраля 2015 г. N 33
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 24 мая 2021 г. N 216
Изменения вступают в силу с 24 мая 2021 г. распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 17 мая 2021 г.
Приказ комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 24 марта 2021 г. N 120
Изменения вступают в силу с 24 марта 2021 г.
Приказ комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 23 января 2018 г. N 17
Изменения вступают в силу с 23 января 2018 г.
Приказ комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 6 февраля 2017 г. N 27
Изменения вступают в силу с момента подписания названного приказа