В соответствии с подпунктом "м" пункта 3 Положения об осуществлении органами исполнительной власти функций и полномочий учредителя бюджетного учреждения Республики Калмыкия утвержденного Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 03.03.2011 г. N 44, приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения Республики Калмыкия, подведомственного Министерству здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения Республики Калмыкия по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
2. Отделу правового и кадрового обеспечения (Р.Л. Джамбинову) внести изменения в действующие трудовые договоры с руководителями бюджетных учреждений, в части приведения их в соответствие с требованиями Порядка.
3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2012 года.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр |
В.А. Шовунов |
Порядок
определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения Республики Калмыкия, подведомственного Министерству здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения Республики Калмыкия по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации
(утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия от 30 ноября 2011 г. N 1137-пр)
1. Настоящий Порядок устанавливает правила определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения Республики Калмыкия, в отношении которого полномочия учредителя осуществляет Министерство здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия (далее - бюджетное учреждение), превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
2. Значение просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения определяется на основании данных бухгалтерского учета.
3. Предельно допустимыми значениями просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения являются:
- наличие кредиторской задолженности по оплате труда и иным выплатам персоналу, срок погашения которой, установленный локальными актами бюджетного учреждения, регулирующими трудовые отношения, и законодательством Российской Федерации, истек, в течение двух календарных месяцев подряд;
- наличие кредиторской задолженности по налоговым и иным платежам в бюджет и внебюджетные фонды, срок погашения которой, предусмотренный законодательством Российской Федерации, истек, в течение трех календарных месяцев подряд;
- наличие кредиторской задолженности по принятым обязательствам, срок погашения которой, предусмотренный заключенными договорами и законодательством Российской Федерации, истек, в течение трех календарных месяцев подряд;
- превышение общей величины просроченной кредиторской задолженности над активами баланса бюджетного учреждения, за исключением балансовой стоимости особо ценного движимого имущества и недвижимого имущества, установленный срок погашения которой истек, в течение трех календарных месяцев подряд.
4. Бюджетное учреждение ежемесячно не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным, представляет в отдел бухгалтерского учета и финансово-материального обеспечения, в отдел прогнозирования и мониторинга Министерства здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия:
- сведения о состоянии просроченной кредиторской задолженности и стоимости активов, сформированные на основании данных бюджетного учета, по форме согласно приложению к настоящему Порядку;
- пояснительную записку, в которой указываются причины возникновения просроченной кредиторской задолженности;
- план погашения просроченной кредиторской задолженности с указанием конкретных мероприятий и сроков их реализации.
5. На основании представленной информации отдел бухгалтерского учета и финансово-материального обеспечения совместно с отделом прогнозирования и мониторинга осуществляют ежемесячный мониторинг просроченной кредиторской задолженности и представляет сведения о превышении предельно допустимых значений просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения с указанием причин ее образования и планами ее погашения Министру здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия.
6. Министр здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия принимает решение о расторжении трудового договора с руководителем бюджетного учреждения в соответствии с пунктом 3 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации и (или) об урегулировании просроченной кредиторской задолженности.
В случае принятия решения об урегулировании просроченной кредиторской задолженности Министром спорта, туризма и молодежной политики Республики Калмыкия утверждается план-график урегулирования просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения с указанием конкретных мероприятий и сроков их реализации.
Приложение
к Порядку определения предельно
допустимого значения просроченной
кредиторской задолженности бюджетного
учреждения Республики Калмыкия
подведомственного здравоохранения
и социального развития Республики
Калмыкия, превышение которого влечет
расторжение трудового договора
с руководителем бюджетного учреждения
Республики Калмыкия по инициативе
работодателя в соответствии с Трудовым
кодексом Российской Федерации
СВЕДЕНИЯ О ПРОСРОЧЕННОЙ КРЕДИТОРСКОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ И СТОИМОСТИ АКТИВОВ ПО СОСТОЯНИЮ НА 1 ________ 20__ ГОДА
__________________________________________________________
(наименование бюджетного учреждения)
1. Величина просроченной кредиторской задолженности
N п/п |
Группы просроченной кредиторской задолженности |
Сумма просроченной задолженности на предыдущую дату, тыс. руб. |
Сумма просроченной задолженности на отчетную дату, тыс. руб. |
1 |
Просроченная кредиторская задолженность по оплате труда и иным выплатам персоналу |
|
|
2 |
Просроченная кредиторская задолженность по налоговым и иным платежам в бюджет и внебюджетные фонды |
|
|
3 |
Просроченная кредиторская задолженность по принятым обязательствам |
|
|
4 |
Прочая кредиторская задолженность, установленный срок погашения которой истек |
|
|
5 |
Общая сумма просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения |
|
|
2. Величина стоимости активов бюджетного учреждения, за исключением стоимости особо ценного движимого имущества и недвижимого имущества
N п/п |
Виды активов бюджетного учреждения |
Стоимость активов на предыдущую отчетную дату, тыс. руб. |
Стоимость активов на отчетную дату, тыс. руб. |
1 |
Стоимость движимого имущества, не относящегося к категории особо ценного |
|
|
2 |
Дебиторская задолженность |
|
|
3 |
Иные активы |
|
|
4 |
Итого |
|
|
3. Превышение предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности над активами баланса
|
Сумма превышения на предыдущую дату, тыс. руб. |
Сумма превышения на отчетную дату, тыс. руб. |
Сумма превышения общей величины просроченной кредиторской задолженности над активами баланса бюджетного учреждения |
|
|
Руководитель учреждения |
|
|
|
|
(подпись) |
|
(расшифровка подписи) |
Главный бухгалтер |
|
|
|
|
(подпись) |
|
(расшифровка подписи) |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия (Минздравсоцразвития РК) от 30 ноября 2011 г. N 1137-пр "Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения Республики Калмыкия, подведомственного Министерству здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения Республики Калмыкия по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации"
Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2012 г.
Текст приказа официально опубликован не был