Постановление министерства здравоохранения Архангельской области от 22 декабря 2014 г. N 15-пз "Об утверждении Порядка предоставления в 2014 году единовременных выплат медицинским работникам государственного бюджетного учреждения здравоохранения Архангельской области "Архангельская областная детская клиническая больница им. П.Г. Выжлецова"

В соответствии с подпунктом 9 пункта 9 Положения о министерстве здравоохранения Архангельской области, утвержденного постановлением Правительства Архангельской области от 27 марта 2012 года N 119-пп, государственной программой Архангельской области "Развитие здравоохранения Архангельской области (2013-2020 годы)", утвержденной постановлением Правительства Архангельской области от 12 октября 2012 года N 462-пп, министерство здравоохранения Архангельской области в целях поддержки и закрепления на местах медицинских работников постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления в 2014 году единовременных выплат медицинским работникам государственного бюджетного учреждения здравоохранения Архангельской области "Архангельская областная детская клиническая больница им. П.Г. Выжлецова".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его размещения на официальном сайте Правительства Архангельской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Министр

Л.И. Меньшикова

Порядок
предоставления в 2014 году единовременных выплат медицинским работникам государственного бюджетного учреждения здравоохранении Архангельской области "Архангельская областная детская клиническая больница им. П.Г. Выжлецова"
(утв. постановлением министерства здравоохранения Архангельской области от 22 декабря 2014 г. N 15-пз)

I. Общие положения

1. Настоящий Порядок, разработанный в соответствии с государственной программой Архангельской области "Развитие здравоохранения Архангельской области (2013-2020 годы)", утвержденной постановлением Правительства Архангельской области от 12 октября 2012 года N 462-пп (далее - Программа), Положением о министерстве здравоохранения Архангельской области, утвержденным постановлением Правительства Архангельской области от 27 марта 2012 года N 119-пп, определяет порядок предоставления единовременной выплаты специалистам структурных подразделений государственного бюджетного учреждения здравоохранения Архангельской области "Архангельская областная детская клиническая больница им. П.Г. Выжлецова" (далее соответственно - единовременная выплата, медицинская организация).

2. Единовременная выплата предоставляется специалисту, окончившему образовательную организацию высшего образования в сфере здравоохранения, в размере 50 000 рублей.

3. Расходы по предоставлению единовременной выплаты финансируются за счет средств областного бюджета, предусмотренных на реализацию мероприятия 2.1 подпрограммы N 7 Программы.

4. Уполномоченным исполнительным органом государственной власти Архангельской области, осуществляющим предоставление единовременной выплаты, является министерство здравоохранения Архангельской области (далее - министерство).

II. Условия и порядок назначения единовременной выплаты

5. Право на получение единовременной выплаты имеют специалисты в возрасте до 35 лет, окончившие в 2014 году образовательные организации высшего образования в сфере здравоохранения, впервые приступившие к выполнению трудовых обязанностей по специальности в медицинской организации, занимающие штатную должность в полном объеме, а также взявшие на себя обязательство проработать в медицинской организации не менее трех лет (далее - специалист).

6. Специалист, имеющий в соответствии с настоящим Порядком право на получение единовременной выплаты и претендующий на получение единовременной выплаты, до 24 декабря 2014 года подает в отдел кадров медицинской организации заявление о предоставлении ему единовременной выплаты по форме, являющейся приложением N 1 к настоящему Порядку, с приложением следующих документов:

1) копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;

2) копия документа об образовании и (или) квалификации специалиста;

3) копия трудовой книжки;

4) копия трудового договора с медицинской организацией;

5) обязательство специалиста об отработке в медицинской организации не менее трех лет, а также о возврате денежных средств, полученных в качестве единовременной выплаты (в случае нарушения обязательства), составленное в двух экземплярах по форме, являющейся приложением N 2 к настоящему Порядку;

6) выписка из кредитной организации с указанием реквизитов банка и номера счета получателя.

Копии документов заверяются в установленном порядке или представляются с предъявлением подлинника. В случае представления копии документа вместе с подлинником верность копии удостоверяется представителем министерства, осуществляющим прием документов.

Пакет документов, предусмотренных настоящим пунктом, формируется отделом кадров медицинской организации и передается в министерство в день подачи заявления специалистом.

7. Заявление с документами, перечисленными в пункте 6 настоящего Порядка, регистрируется в министерстве в день приема и направляется на рассмотрение комиссии, которая формируется распоряжением министерства (далее - Комиссия). Комиссия проводит проверку поступивших документов.

8. Основанием для отказа в предоставлении единовременной выплаты является:

несоответствие специалиста требованиям, установленным пунктом 5 настоящего Порядка;

представление специалистом неполного пакета документов в соответствии с пунктом 6 настоящего Порядка.

9. Решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении единовременной выплаты принимается Комиссией не позднее 25 декабря 2014 года и оформляется протоколом.

III. Порядок предоставления и возврата единовременной выплаты

10. Выплата единовременной выплаты производится на основании заявления о предоставлении единовременной выплаты и распоряжения министерства здравоохранения Архангельской области.

11. Выплата единовременной выплаты производится в срок не позднее 26 декабря 2014 года путем перечисления денежных средств на указанный специалистом в заявлении счет, открытый в кредитной организации.

12. Специалист обязан возвратить сумму полученной единовременной выплаты в случае прекращения трудового договора до истечения трех лет со дня подписания обязательства о возврате денежных средств, полученных в качестве единовременной выплаты, по следующим основаниям:

1) прекращение трудового договора по основанию, предусмотренному пунктом 5 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (за исключением случаев перевода работника по его просьбе или с его согласия на работу в медицинскую организацию, работа в которой дает право на получение единовременной выплаты);

2) расторжение трудового договора по соглашению сторон (ст. 78 Трудового кодекса Российской Федерации);

3) расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) (статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации;

4) расторжение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, предусмотренным пунктами 3, 5, 6, 11 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;

5) прекращение трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктами 4 и 8 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.

13. Денежные средства, полученные специалистом в качестве единовременной выплаты, подлежат возврату в пятнадцатидневный срок после расторжения трудового договора по основаниям, установленным пунктом 12 настоящего Порядка, путем перечисления на счет министерства здравоохранения Архангельской области.

14. В случае если в пятнадцатидневный срок средства не будут добровольно возвращены специалистом, их возврат осуществляется в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

15. Контроль за исполнением специалистом обязательства по возврату суммы полученной единовременной выплаты в случае прекращения трудового договора до истечения трех лет со дня подписания такого обязательства возлагается на главного врача медицинской организации.

16. Контроль за целевым использованием средств на предоставление единовременной выплаты осуществляет отдел правовой и кадровой работы управления организационной, правовой и кадровой работы и контрольно- ревизионный отдел финансово-экономического управления министерства здравоохранения Архангельской области.

Приложение N 1
к Порядку предоставления в 2014 году
единовременных выплат медицинским работникам
государственного бюджетного учреждения здравоохранения
Архангельской области "Архангельская областная
детская клиническая больница им. П.Г. Выжлецова"

                                       Министру здравоохранения

                                       Архангельской области

                                       Л.И. Меньшиковой

                                       от гражданина(ки) ________________

                                       __________________________________

                                                   (Ф.И.О.)

                                       проживающего(ей) по адресу:

                                       __________________________________

                                                (почтовый адрес)

                             ЗАЯВЛЕНИЕ

     В  соответствии с Порядком предоставления в 2014 году единовременных

выплат    специалистам    государственного      бюджетного     учреждения

здравоохранения Архангельской области " Архангельская  областная  детская

клиническая  больница  им. П.Г. Выжлецова",  утвержденным  постановлением

министерства здравоохранения Архангельской области от ________ N _______,

я   являюсь   специалистом    государственного    бюджетного   учреждения

здравоохранения  Архангельской  области "Архангельская  областная детская

клиническая  больница  им. П.Г. Выжлецова"  и  имею  право  на  получение

единовременной выплаты.

Прошу предоставить мне _________________________________________________,

                                            (Ф.И.О.)

паспорт ________________________________________________________________,

                        (номер, серия) выданный

единовременную выплату в размере _________________________________ рублей

                                          (сумма прописью)

путем перечисления денежных средств на счет N ___________________________

в кредитной организации ________________________________________________,

                                 (реквизиты организации)

расположенной по адресу: _______________________________________________.

____________________    ______________________    __________________

(Ф.И.О. заявителя)       (подпись заявителя)            (дата)

Приложение N 2
к Порядку предоставления в 2014 году
единовременных выплат медицинским работникам
государственного бюджетного учреждения здравоохранения
Архангельской области "Архангельская областная
детская клиническая больница им. П.Г. Выжлецова"

                              Обязательство

     Я, нижеподписавший (ая) ся, ________________________________________

                                               (Ф.И.О.)

паспорт ______________________, выданный ________________________________

"__" ___________________ _____ г. (далее - специалист) обязуюсь совершить

следующие действия:

     отработать  не  менее  трех  лет  со   дня   подписания   настоящего

обязательства  в  государственном  бюджетном  учреждении  здравоохранения

Архангельской   области   "Архангельская  областная  детская  клиническая

больница им. П.Г. Выжлецова";

     в случае прекращения трудового договора до истечения трех лет со дня

подписания  настоящего  обязательства  произвести  возврат единовременной

выплаты в размере ___________________ рублей  путем перечисления денежных

средств  на  счет  министерства  здравоохранения  Архангельской области в

пятнадцатидневный срок со дня прекращения трудового договора по следующим

основаниям:

     1) прекращение  трудового  договора  по  основанию, предусмотренному

пунктом   5   статьи   77  Трудового  кодекса  Российской  Федерации  (за

исключением случаев перевода работника по его  просьбе или с его согласия

на  работу  в  медицинскую  организацию,  работа  в которой дает право на

получение единовременной выплаты);

     2) расторжение  трудового  договора  по  с оглашению  сторон (ст. 78

Трудового кодекса Российской Федерации);

     3) расторжение  трудового  договора  по   инициативе  работника  (по

собственному желанию) (статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации);

     4) расторжение  трудового  договора  по  инициативе  работодателя по

основаниям,  предусмотренным  пунктами 3,  5,  6,  11 статьи 81 Трудового

кодекса Российской Федерации;

     5) прекращение  трудового  договора  по основаниям,  предусмотренным

пунктами 4 и 8 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.

     Настоящее обязательство составлено и подписано в двух экземплярах,

имеющих одинаковую юридическую силу.

____________________    ______________________    __________________

 (Ф.И.О. заявителя)       (подпись заявителя)           (дата)