Заслушав и обсудив доклад начальника Управления здравоохранения Администрации Советско-Гаванского муниципального района Четверикова Д.В. "О ходе исполнения муниципальной целевой Программы "Кадры здравоохранения на 2007-2010 годы", коллегия при Главе муниципального района отмечает, что Управлением здравоохранения и руководителями муниципальных учреждений здравоохранения (МУЗ) проводится целенаправленная работа по снижению остроты кадровой проблемы в целях обеспечения населения района бесплатной медицинской помощью в рамках Государственных гарантий, повышения ее качества и реальной доступности. Программно-целевой подход к управлению системой обеспечения муниципальных учреждений здравоохранения позволил Управлению здравоохранения обеспечить положительную динамику обеспеченности МУЗ медицинскими кадрами.
Система муниципального здравоохранения района функционирует стабильно. Начался процесс омоложения и доукомплектования отрасли кадрами специалистов за счет возвращения в район молодых специалистов после целевой подготовки в Дальневосточный Государственный медицинский университет и Хабаровском медицинском колледже. Обеспечивается постоянная переподготовка и усовершенствование специалистов отрасли.
Укомплектованность медицинскими кадрами увеличилась по врачам с 69,7% в 2008 г. до 72,8% (на 3,1%) в 2009 году, по средним медицинским работникам - с 79,3% в 2008 г. до 97,8% (на 18,5%). В 2007-2008 годах, приступили к работе молодые врачи из числа обучающихся по целевому направлению. Укреплена медицинскими кадрами служба родовспоможения.
Особое внимание оказывается повышению квалификации медицинских работников. В 2009 году проучились на выездных тематических циклах усовершенствования 91 медицинский работник (врачи и медсестры). Имеют сертификат специалиста 91,9% врачей и 87% средних медицинских работников.
Вместе с тем, остается острой проблема обеспечения населения специализированной медицинской фтизиатрической и психиатрической помощью ввиду недостатка медицинских кадров.
Анализ факторов, способствующих оттоку специалистов, показал, что основными причинами являются низкая заработная плата начинающего врача, отсутствие возможности приобретения жилья, недостаточный уровень социальных льгот.
В целях снижения остроты кадровой проблемы в муниципальных учреждениях здравоохранения для улучшения доступности и качества медицинской помощи населению района, успешной реализации мероприятии по реформированию здравоохранения и реализации Национального проекта "Здоровье" постановляю:
1. Информацию "О ходе выполнения муниципальной целевой программы "Кадры здравоохранения на 2007-2010 годы" принять к сведению.
2. Управлению здравоохранения Администрации Советско-Гаванского муниципального района (Четвериков Д.В.);
2.1. Совместно с финансовым Управлением Администрации муниципального района (Третьякова Л.В.) уточнись и согласовать параметры финансирования программы в текущем и последующем годах.
Срок - ежеквартально.
2.2. Совместно с Управлением образования Администрации муниципального района активизировать работу по целевому направлению выпускников школ 2010 года в высшие и средние специальные медицинские учебные заведения.
Срок - 01.07.2010
2.3. Обеспечить учет обучающихся по целевым направлениям в высших и средних специальных медицинских учебных заведениях и проводить с ними индивидуальную работу по возврату в район после окончания обучения специалистов, заканчивающих обучение по целевым направлениям.
Срок - постоянно.
Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником
2.3. Принимать участие в работе комиссий по распределению выпускников высших и средних специальных медицинских учебных заведений в целях привлечения их на работу в МУЗ Советско-Гаванского муниципального района.
Срок - до 31.03.2010.
3. Рекомендовать Администрации городского поселения "Город Советская Гавань" принять участие в обеспечении ведомственным муниципальным жильем специалистов здравоохранения.
4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Главы Администрации муниципального района по социальным вопросам Мельзединова Ю.М.
5. Отменить постановление Главы Советско-Гаванского муниципального района N 218 от 31.10.2008 "О ходе выполнения муниципальной целевой программы "Кадры здравоохранения на 2007-2010 год".
6. Постановление вступает в силу со дня его подписания.
Глава муниципального района |
Ю.И. Бухряков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Главы Советско-гаванского муниципального района Хабаровского края от 3 ноября 2009 г. N 1406 "О ходе исполнения муниципальной целевой программы "Кадры здравоохранения на 2007-2010 годы"
Постановление вступает в силу со дня его подписания
Текст постановления опубликован в Сборнике нормативно-правовых актов органов местного самоуправления Советско-Гаванского муниципального района от 7 декабря 2009 г. N 14