Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Постановление Администрации города Хабаровска от 1 июня 2010 г. N 1743 "Об утверждении Порядка и условий предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска сотрудникам муниципальных учреждений здравоохранения" (утратило силу)
Постановление Администрации города Хабаровска
от 1 июня 2010 г. N 1743
"Об утверждении Порядка и условий предоставления ежегодного дополнительного
оплачиваемого отпуска сотрудникам муниципальных учреждений
здравоохранения"
В соответствии со статьей 119 Трудового кодекса Российской Федерации администрация города постановляет:
1. Утвердить прилагаемые Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в муниципальных учреждениях здравоохранения согласно приложению.
2. Управлению здравоохранения (Шапиро И.А.) довести до сведения руководителей муниципальных учреждений здравоохранения данное постановление.
3. Пресс-службе администрации города (Щинова М.А.) опубликовать настоящее постановление в газете "Хабаровские вести".
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра города по социальным вопросам Шевченко С.И.
5. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования (обнародования).
|
Мэр города |
А.Н. Соколов |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, предоставляется работникам муниципальных учреждений здравоохранения за выполнение своих трудовых обязанностей, за пределами нормальной продолжительности рабочего времени.
Перечень должностей, имеющих право на дополнительный отпуск, устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка учреждения. В перечень должны входить те должности, труд которых не поддается точному учету, а так же лица, рабочее время которых делится на части неопределенной продолжительности.
Продолжительность дополнительного отпуска, не может быть менее 3 и более 14 календарных дней. При ее расчете учитываются объем работы, степень напряженности труда, возможность работника выполнять свои трудовые функции за пределами нормальной продолжительности рабочего времени и др.
Финансирование дополнительных отпусков производится за счет и в пределах фонда оплаты труда.
Постановление вступает в силу с момента его официального опубликования (обнародования).
Постановление Администрации города Хабаровска от 1 июня 2010 г. N 1743 "Об утверждении Порядка и условий предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска сотрудникам муниципальных учреждений здравоохранения"
Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования (обнародования)
Текст постановления опубликован в газете "Хабаровские вести" от 4 июня 2010 г. N 61
Постановлением Администрации города Хабаровска от 25 сентября 2019 г. N 3160 настоящее постановление признано утратившим силу