Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 20
Трансграничная деятельность
1. Без ущерба действию национальных положений социального и трудового законодательства по организации систем пенсионного обеспечения, включая обязательное членство и положения, следующие из заключения трудовых коллективных договоров, государства-члены ЕС разрешают предприятиям, находящимся на их территории, пользоваться услугами учреждений по профессиональному пенсионному обеспечению, зарегистрированными в другом государстве-члене ЕС. Они также должны разрешать учреждениям по профессиональному пенсионному обеспечению, зарегистрированным на их территории, оказывать услуги предприятиям, находящимся на территориях других государств-членов ЕС.
2. Учреждение, желающее предоставить услуги предприятию, расположенному на территории другого государства-члена ЕС, подлежит предварительному одобрению компетентным органом его государства-члена ЕС происхождения согласно параграфу 5 Статьи 9. Учреждению необходимо уведомить о своем намерении предоставить услуги предприятию, расположенному на территории другого государства-члена ЕС, компетентный орган государства-члена ЕС происхождения, где оно зарегистрировано.
3. Государство - член ЕС требует, чтобы учреждения, зарегистрированные на его территории и желающие предоставить услуги предприятию, расположенному на территории другого государства-члена ЕС, предоставляли следующую информацию в уведомлении, предусмотренном в параграфе 2:
(а) принимающее государство-член ЕС;
(b) наименование спонсирующего предприятия;
(с) основные характеристики планов пенсионного обеспечения, организованного на спонсирующем предприятии.
4. Когда компетентные органы государства-члена ЕС происхождения получают уведомление, предусмотренное в параграфе 2, и если они не имеют оснований предполагать, что административные структуры, финансовое положение учреждения, а также репутация, компетенция или профессиональный опыт руководителей учреждения не совместимы с операциями, принятыми в государстве-члене ЕС пребывания, то в течение трех месяцев после уведомления они сообщают всю информацию, указанную в параграфе 3, компетентным органам государства-члена ЕС пребывания и информируют учреждение о результате.
5. Перед тем как учреждение начнет управлять пенсионным планом спонсирующего предприятия в другом государстве-члене ЕС, компетентные органы государства-члена ЕС пребывания должны, если необходимо, в течение двух месяцев после получения информации, указанной в параграфе 3, сообщить компетентным органам государства-члена ЕС происхождения требования социального и трудового законодательства, касающиеся профессиональных пенсий, которым подчиняется управление пенсионным планом на предприятии в государстве-члене ЕС пребывания, а также правила, которые применяются в соответствии со Статьей 18(7) и параграфом 7 настоящей Статьи. Компетентные органы государства-члена ЕС происхождения должны сообщить эту информацию учреждению.
6. По истечении периода, указанного в параграфе 5 настоящей Статьи, и независимо от того, сообщили ли компетентные органы государства-члена ЕС пребывания необходимую информацию или нет, учреждение может начать использовать пенсионный план, финансирующийся предприятием в государстве-члене ЕС пребывания, в соответствии с требованиями социального и трудового законодательства этого государства в отношении профессиональных пенсий, а также любых правил, которые должны применяться в соответствии со Статьей 18(7) и параграфом 7 настоящей Статьи.
7. В соответствии со Статьей 11, учреждение, финансирующееся предприятием, которое находится в другом государстве-члене ЕС, также должно подчиняться информационным требованиям, установленным компетентными органами государства-члена ЕС пребывания в отношении учреждений, расположенных в том государстве-члене ЕС.
8. Компетентные органы государства-члена ЕС пребывания должны информировать компетентные органы государства-члена ЕС происхождения о любых значительных изменениях в требованиях социального и трудового законодательства, а также любых правилах, которые должны применяться в соответствии с параграфом 7 Статьи 18 и параграфом 7 настоящей Статьи в отношении профессиональных пенсионных планов, которые могут влиять на характеристики пенсионного плана, поскольку это касается функционирования пенсионного плана, который финансируется предприятием в государстве-члене ЕС пребывания.
9. Учреждение должно находиться под постоянным контролем со стороны компетентных органов государства-члена ЕС пребывания, так как его деятельность должна соответствовать требованиям государства-члена ЕС пребывания, указанным в параграфах 5 и 7. При нарушении требований и правил компетентные органы государства-члена ЕС пребывания должны немедленно уведомить компетентные органы государства-члена ЕС происхождения. Они совместно принимают необходимые меры для того, чтобы учреждение прекратило нарушать социальное и трудовое законодательство.
10. Если учреждение продолжает нарушать требования социального и трудового законодательства в отношении профессиональных пенсионных планов, несмотря на принятые меры, то компетентные органы государства-члена ЕС происхождения принимают необходимые меры по пресечению дальнейших нарушений, а именно запрещают учреждению работать в государстве-члене ЕС пребывания.
11. Помимо условий, указанных в параграфе 1, государства-члены ЕС должны сообщать EIOPA национальные положения пруденциального характера, касающиеся профессиональных пенсионных планов, которые не подпадают под действие ссылки в параграфе 1 на национальное социальное и трудовое законодательство.
Государства-члены должны регулярно, как минимум каждые 2 года, обновлять эту информацию, и EIOPA размещает ее на своем веб-сайте.
В целях обеспечения единообразных условий применения настоящего параграфа EIOPA необходимо разработать проекты имплементационных технических стандартов о процедурах, которые должны соблюдаться, и о форматах и образцах, которые должны быть использованы компетентными органами при передаче и обновлении соответствующей информации в EIOPA. EIOPA должен представить Европейской Комиссии указанный проект имплементационных технических стандартов до 1 января 2014 г.
Полномочия по принятию технических стандартов, возложенные на Европейскую Комиссию, указаны в третьем подпараграфе Статьи 15 Регламента (ЕС) 1094/2010.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.