Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Закон Камчатского края от 19 марта 2009 г. N 246 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Камчатского края" (принят Законодательным Собранием Камчатского края 10 марта 2009 г.) (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
-
Статья 1
-
Статья 2
-
Статья 3
-
Приложение. Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Камчатского края
Закон Камчатского края от 19 марта 2009 г. N 246
"Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Камчатского края"
С изменениями и дополнениями от:
16 сентября 2010 г., 27 июня 2012 г.
ГАРАНТ:
Законом Камчатского края от 20 ноября 2013 г. N 344 настоящий Закон признан утратившим силу
Принят Законодательным Собранием Камчатского края 10 марта 2009 г.
|
Губернатор Камчатского края |
А.А. Кузьмицкий |
г. Петропавловск-Камчатский
19 марта 2009 г.
N 246
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утверждено Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Камчатского края.
Положение устанавливает единый порядок формирования кадрового резерва на государственной гражданской службе Камчатского края, состоящего из кадрового резерва Камчатского края (далее - сводный кадровый резерв) и кадровых резервов государственных органов Камчатского края (далее - кадровый резерв), а также определяет организацию работы с ним для дальнейшего замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Камчатского края.
Кадровый резерв и сводный кадровый резерв представляют собой сформированные перечни лиц из числа государственных гражданских служащих Камчатского края и граждан Российской Федерации, отвечающих требованиям, предъявляемым к соответствующим должностям, профессионально подготовленных и потенциально способных к эффективному исполнению должностных обязанностей.
В кадровый резерв подбирается не менее двух, но не более трех кандидатов на каждую перспективно вакантную должность гражданской службы. Допускается зачисление одного кандидата в кадровый резерв на две и более должности гражданской службы.
Предельный срок пребывания гражданского служащего (гражданина) в кадровом резерве не может превышать трех лет.
Закон вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
Закон Камчатского края от 19 марта 2009 г. N 246 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Камчатского края"
(принят Законодательным Собранием Камчатского края 10 марта 2009 г.)
Настоящий Закон вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования
Текст Закона опубликован в газете "Официальные ведомости" от 24 марта 2009 г. N 53-54
Определением СК по административным делам Верховного Суда РФ от 11 января 2012 г. N 60-Г11-18 решение Камчатского краевого суда от 18 октября 2011 г. о признании недействующим п. 5.9 приложения к настоящему Закону оставлено без изменения
Законом Камчатского края от 20 ноября 2013 г. N 344 настоящий Закон признан утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Закон Камчатского края от 27 июня 2012 г. N 73
Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного Закона
Закон Камчатского края от 16 сентября 2010 г. N 491
Изменения вступают в силу через 10 дней после официального опубликования названного Закона