Приложение 2. Объявление (сообщение) об условиях проведения конкурса по отбору кандидатур на должность Главы муниципального образования города-курорта Пятигорска

Приложение 2

к решению Думы города Пятигорска

от 14 октября 2015 г. N 45-60 РД

Объявление (сообщение)
об условиях проведения конкурса по отбору кандидатур на должность Главы муниципального образования города-курорта Пятигорска

Дума города Пятигорска объявляет о проведении в муниципальном образовании город-курорт Пятигорск конкурса по отбору кандидатур на должность Главы муниципального образования города-курорта Пятигорска (далее - Конкурс).

Конкурс проводится в соответствии с Положением о порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность Главы муниципального образования города-курорта Пятигорска, утвержденным решением Думы города Пятигорска от 9 октября 2015 года N 40-59 РД (далее - Положение о порядке проведения Конкурса).

Положение о порядке проведения Конкурса опубликовано в газете "Пятигорская правда" от 10 октября 2015 года N 156-157(8376-8377) и размещено на официальном сайте муниципального образования города-курорта Пятигорска в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по адресу http://www.pyatigorsk.org

Наименование муниципального образования, в котором проводится Конкурс, и наименование должности, на замещение которой проводится Конкурс:

муниципальное образование город-курорт Пятигорск,

Глава муниципального образования города-курорта Пятигорска (Глава города Пятигорска).

Сведения об условиях конкурса, о дате, времени и месте его проведения:

Конкурс считается состоявшимся, если в нем приняло участие не менее двух претендентов.

В случае если на день проведения Конкурса количество конкурсантов составило менее двух, Конкурс признается несостоявшимся.

Личное участие конкурсанта в Конкурсе обязательно. Факт неявки конкурсанта на Конкурс (на этапе собеседования и тестирования) приравнивается к факту подачи им заявления о снятии своей кандидатуры от дальнейшего участия в Конкурсе.

Конкурс проводится в два этапа:

первый этап - организационно-подготовительный;

второй этап - собеседование и тестирование.

На первом (организационно-подготовительном) этапе проведения Конкурса Комиссия:

1) проводит прием документов;

2) проверяет достоверность представленной претендентом информации;

3) принимает решение о допуске претендентов ко второму этапу Конкурса.

Претендент не допускается к участию в Конкурсе в случаях:

1) не соответствия требованиям и наличия ограничений, указанных в пункте 2.2. Положения о порядке проведения Конкурса;

2) не соответствия требованиям, указанным в пункте 2.3. Положения о порядке проведения Конкурса;

3) непредоставления (несвоевременное предоставление), предоставления в неполном объеме, либо предоставление недостоверных документов и (или) сведений, указанных в пункте 4.3. Положения о порядке проведения Конкурса;

4) предоставления документов, указанных в пункте 4.3. Положения о порядке проведения Конкурса с нарушением правил оформления и заверения, предусмотренных Положением о порядке проведения Конкурса;

5) в случае установления в процессе проверки, предусмотренной пунктом 4.7. Положения о порядке проведения Конкурса, обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на муниципальную службу;

6) в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Ставропольского края.

Об отказе в допуске к участию в Конкурсе претендент информируется Комиссией до начала проведения второго этапа Конкурса в письменной форме, либо посредством телефонных, электронных, факсимильных средств связи, а также SMS-сообщений.

Претендент вправе отказаться от участия в Конкурсе до принятия Комиссией решения о допуске его к участию в Конкурсе, направив в Комиссию соответствующее письменное заявление.

Документы, представленные претендентом в Комиссию, остаются в ее материалах. Хранение документов обеспечивается Думой города в установленном законом порядке.

Второй этап Конкурса проводится в форме собеседования и тестирования, в рамках которых происходит оценка профессиональных и личностных качеств конкурсантов, позволяющих Комиссии оценивать и проверять установленный действующим законодательством уровень профессиональных навыков и знаний, необходимых для исполнения полномочий Главы города Пятигорска.

В ходе собеседования определяется умение конкурсанта выделять и формулировать приоритетные направления в работе администрации города, определять первоочередные задачи по устранению проблем, волнующих жителей города, а также определяется уровень знаний конкурсанта, необходимый для исполнения полномочий Главы города Пятигорска, оценивается его потенциал для работы в должности Главы города Пятигорска.

Тестирование включает вопросы, касающиеся знаний нормативных правовых актов, необходимых для исполнения полномочий Главы города Пятигорска, другие вопросы применительно к полномочиям Главы города Пятигорска и варианты ответов на них, один из которых верный.

Оценка выполнения конкурсных заданий каждого из конкурсантов дается членами Комиссии, в соответствии с критериями, установленными Комиссией на ее первом заседании.

Решение Комиссии о представлении кандидатов в Думу города Пятигорска для назначения на должность Главы города Пятигорска принимается путем проведения открытого голосования членов Комиссии в отсутствие конкурсантов.

Решение считается принятым в пользу конкурсанта, если за него проголосовало не менее половины присутствующих на заседании членов Комиссии.

Результаты голосования, решение Комиссии оформляются протоколом, который подписывают председатель, заместитель председателя, секретарь и члены Комиссии, принявшие участие в ее заседании, и объявляются конкурсантам и кандидатам после завершения Конкурса.

Число кандидатов, представляемых Комиссией в Думу города Пятигорска, с целью избрания на должность Главы города Пятигорска не может быть менее двух.

Протокол заседания Комиссии, содержащий кандидатуры представляемые Комиссией в Думу города Пятигорска, с целью избрания на должность Главы города Пятигорска, направляется в Думу города Пятигорска в день проведения Конкурса. Выписка из протокола заседания Комиссии выдается лицам, участвовавшим в Конкурсе (по их желанию).

Кандидаты на должность Главы города Пятигорска вправе присутствовать и выступать на заседании Думы города Пятигорска при рассмотрении вопроса об избрании Главы города Пятигорска, а также отвечать на вопросы депутатов.

Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в Конкурсе, требования к их оформлению и срок их подачи в Комиссию:

1) личное заявление об участии в Конкурсе. В заявлении указываются:

фамилия, имя, отчество;

дата и место рождения;

адрес места жительства;

серия, номер и дата выдачи паспорта или документа, заменяющего паспорт гражданина, наименование или код органа, выдавшего паспорт или документ, заменяющий паспорт гражданина;

идентификационный номер налогоплательщика (при наличии);

гражданство;

сведения о профессиональном образовании (при наличии) с указанием организации, осуществляющей образовательную деятельность, года ее окончания и реквизитов документа об образовании и о квалификации;

основное место работы или службы, занимаемая должность (в случае отсутствия основного места работы или службы - род занятий).

2) обязательство в случае избрания на должность Главы города Пятигорска прекратить деятельность, не совместимую со статусом Главы муниципального образования;

3) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р;

4) автобиографию;

5) 3 цветных фотографии размером 4x6 см без уголка;

6) собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма 4) согласно Инструкции о порядке допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 6 февраля 2010 года N 63;

7) копию паспорта (по прибытии на Конкурс предъявляется оригинал);

8) документы, подтверждающие наличие профессионального образования, квалификации и стажа работы (копии трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность гражданина, документов о профессиональном образовании, повышении квалификации, переподготовке, присвоении ученого звания и ученой степени, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы) (по прибытии на Конкурс предъявляются оригиналы);

9) справку об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну, по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2011 года N 989н "Об утверждении перечня медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну, порядка получения и формы справки об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну";

10) сведения о своих доходах, о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников за календарный год, предшествующий году проведения Конкурса, а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера, сведения об имуществе, принадлежащем супруге (супругу) и несовершеннолетним детям на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для участия в Конкурсе, по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации";

11) копии документов, подтверждающих сведения, указанные в анкетах, предусмотренных подпунктами 3 и 6 настоящего Перечня (военный билет, свидетельство о рождении, свидетельство о заключении (расторжении) брака и другие документы), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (по прибытии на Конкурс предъявляются оригиналы);

12) согласие на обработку персональных данных гражданина, желающего участвовать в Конкурсе, по форме согласно приложению к Положению о порядке проведения Конкурса.

Гражданин, желающий участвовать в Конкурсе, может представить другие документы или их копии, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (по прибытии на Конкурс предъявляются оригиналы), характеризующие его профессиональную подготовку или иные сведения о личности.

Прием документов от граждан, желающих участвовать в Конкурсе, осуществляется членом Комиссии, определенным Думой города Пятигорска. Расписка в получении документов подписывается членом Комиссии, принявшим документы, и гражданином, желающим участвовать в Конкурсе, и заверяется печатью Думы города. Расписка составляется в двух экземплярах, один из которых хранится в документах Комиссии, второй выдается на руки претенденту.

Претендент вправе в течение срока, установленного для представления в Комиссию документов, дополнительно представлять недостающие документы, вносить уточнения и дополнения в представленные документы, содержащие сведения о нем, а также заменить представленный документ в случае, если он оформлен с нарушением требований действующего законодательства или Положения о порядке проведения Конкурса.

Вышеуказанные документы подаются в Комиссию с 16 октября 2015 года (включительно) по 3 ноября 2015 года (включительно).

Информация о месте, дате, времени начала и окончания приема заявлений на участие в Конкурсе и прилагаемых к ним документов:

Заявление и прилагаемые к нему документы принимаются по адресу: Ставропольский край, город Пятигорск, площадь Ленина, 2, 3-й этаж, кабинет N 307, с 16 октября 2015 года (включительно) по 3 ноября 2015 года (включительно), в рабочие дни с 9.00 часов до 17.00 часов, перерыв с 13.00 часов до 14.00 часов, выходные: суббота, воскресенье.

Квалификационные и иные требования, предъявляемые к гражданину, претендующему на должность Главы города Пятигорска:

Право на участие в Конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 21 года, владеющие государственным языком Российской Федерации, при отсутствии ограничений, указанных в статье 13 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации".

К претендентам на должность Главы города Пятигорска предъявляются следующие требования:

по уровню профессионального образования - наличие высшего образования;

по стажу и опыту работы - наличие стажа государственной гражданской (муниципальной) службы на высших или главных должностях государственной гражданской (муниципальной) службы не менее шести лет или стажа работы на руководящих должностях не менее семи лет.

Конкурсант должен знать:

Конституцию Российской Федерации;

Устав (Основной Закон) Ставропольского края;

основы экономики и социально-политического развития общества;

основы законодательства Российской Федерации и Ставропольского края о местном самоуправлении и муниципальной службе;

основы государственного и муниципального управления;

основы трудового законодательства Российской Федерации;

принципы организации органов государственной власти и органов местного самоуправления;

Устав муниципального образования города-курорта Пятигорска; основы управления персоналом;

нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения;

Конкурсант должен обладать следующими профессиональными навыками:

принятия управленческих решений и прогнозирования их последствий;

планирования, координирования, осуществления контроля и организационной работы;

организации совместной деятельности управленческих структур;

организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;

владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера;

ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;

организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами;

разрешения конфликтов;

управления персоналом и формирования эффективного взаимодействия в коллективе;

работы со служебными документами;

делового и профессионального общения.

Номера телефонов, время работы и место нахождения Комиссии.

Номер телефона Комиссии +7 (8793)-97-34-22.

Время работы Комиссии: в рабочие дни с 9-00 часов до 17.00 часов, перерыв с 13.00 часов до 14.00 часов, выходные: суббота, воскресенье.

Комиссия находится по адресу: Ставропольский край, город Пятигорск, площадь Ленина, 2, 3-й этаж, кабинет N 307.