Постановление Главы Администрации Белгородской области от 8 мая 2003 г. N 181 "О порядке отбора кандидатов для обучения в Белгородском филиале Орловской региональной академии государственной службы на бюджетной основе" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Главы Администрации Белгородской области
от 8 мая 2003 г. N 181
"О порядке отбора кандидатов для обучения в Белгородском филиале
Орловской региональной академии государственной службы
на бюджетной основе"

С изменениями и дополнениями от:

28 августа 2003 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Белгородской области от 5 мая 2004 г. N 110 настоящее постановление признано утратившим силу

В соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 7 февраля 1995 года N 103 "О государственном заказе на переподготовку и повышение квалификации государственных служащих" и от 3 сентября 1997 года N 983 "О дополнительных мерах по подготовке государственных служащих", законами Белгородской области от 21 июня 1996 года N 60 "О государственной службе Белгородской области", от 11 октября 1996 года N 81 "О муниципальной службе Белгородской области", на основании постановления главы администрации области от 3 января 2001 года N 1 "О развитии кадрового потенциала области", в целях повышения профессионального уровня государственных и муниципальных служащих, формирования эффективного резерва кадров государственной и муниципальной службы постановляю:

1. Установить следующий порядок отбора и представления кандидатов для обучения в Белгородском филиале Орловской региональной академии государственной службы на бюджетной основе:

- руководители структурных подразделений администрации области, главы местного самоуправления городов и районов направляют на имя заместителя главы администрации области - руководителя аппарата главы администрации области представления, заверенные личной подписью, на кандидатов для обучения в Белгородском филиале Орловской региональной академии государственной службы (приложение N 1) в сроки, установленные условиями приема на каждый год, и в соответствии с квотами (приложение N 2).

2. При отборе кандидатов на обучение преимущество отдается государственным и муниципальным служащим, лицам, состоящим в резерве кадров, соответствующим следующим критериям:

- нахождение в резерве кадров органов государственной власти и органов местного самоуправления не менее одного года;

- планируемое назначение на вышестоящие должности в ближайшие 1-2 года после окончания обучения;

- возраст до 40 лет.

В качестве дополнительных критериев при отборе кандидатов на обучение рассматриваются:

- стаж государственной и муниципальной службы не менее одного года или стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее двух лет;

- образование (имеющие профильное среднее профессиональное образование обучаются по сокращенным образовательным программам);

- отсутствие переподготовки или повышения квалификации за последние 5 лет.

3. Управлению государственной службы и кадров департамента организационной и кадровой работы аппарата главы администрации области (Соловьев О.В.), Белгородскому филиалу Орловской региональной академии государственной службы (Захаров В.М.) с учетом ежегодных квот подготовить предложения о зачислении государственных и муниципальных служащих области в состав слушателей для получения высшего и второго высшего образования.

4. Лица, поступившие в Белгородский филиал Орловской региональной академии государственной службы на договорной основе, не могут быть переведены на обучение за счет средств бюджета. Перевод допускается в исключительных случаях в счет квот, выделенных данному городу и району на ближайший год.

Лица, обучающиеся за счет средств бюджета и не являющиеся государственными и муниципальными служащими, в случае исключения их из состава резерва кадров органов государственной власти и органов местного самоуправления переводятся на обучение на договорной основе.

5. Признать утратившим силу постановление главы администрации области от 23 мая 2002 года N 235 "О порядке отбора кандидатов для обучения в Белгородском филиале Орловской региональной академии государственной службы на бюджетной основе с 2002 года".

6. Контроль за исполнением постановления оставляю за собой. Информацию об исполнении постановления представить к 1 ноября 2003 года.

Заместитель главы

администрации области

О. Полухин