2. Комитету финансов и бюджетной политики администрации города (Бондарев С.А.) финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, производить в пределах выделенных средств по фонду оплаты труда.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации по социальной политике Скурятина В.И.
Первый заместитель
главы администрации города |
В. Болтенков |
Положение
об установлении стимулирующих надбавок педагогическим работникам
образовательных учреждений города, подготовивших учащихся-победителей
и лауреатов Международных, Всероссийских, региональных, областных
конкурсов, олимпиад, победителей и призеров Всероссийских
и Международных соревнований и победителям и лауреатам конкурсов
профессионального мастерства
(утв. постановлением администрации города
30 июня 2003 г. N 131)
В целях социальной поддержки педагогических работников, подготовивших учащихся - победителей и лауреатов Международных, Всероссийских, региональных и областных конкурсов, олимпиад, победителей и призеров Всероссийских и Международных соревнований, стимулирования роста профессионального мастерства устанавливаются ежемесячные надбавки к заработной плате.
I. Порядок установления ежемесячных надбавок
1. Ежемесячные надбавки к заработной плате педагогическим работникам образовательных учреждений города устанавливаются на основании приказа управления образования администрации г. Белгорода по итогам прошедших в течение учебного года конкурсов, олимпиад, соревнований не позднее 1 июня текущего года на один календарный год.
2. Размер надбавки устанавливается в каждом конкретном случае в зависимости от места, занятого на Международных, Всероссийских, региональных и областных конкурсах, олимпиадах, соревнованиях.
II. Размер надбавки к заработной плате
Надбавки к заработной плате устанавливаются педагогическим работникам за подготовку победителей и лауреатов Международных, Всероссийских, региональных и областных конкурсов, олимпиад, победителей и призеров Всероссийских и Международных соревнований, а также педагогическим работникам - победителям и лауреатам аналогичных конкурсов, включая городские, профессионального мастерства: "Учитель года", "Воспитатель года", "Педагог дополнительного образования", "БиблиОбраз", в размере:
а) Победителям конкурсов, олимпиад и соревнований (в % от тарифной ставки)
Международные | Всероссийские и региональные |
Областные | Городские | |
I место | 50% | 30% | 20% | 20% |
II место | 40% | 20% | 15% | 10% |
III место | 30% | 15% | 10% | - |
б) Лауреатам и призерам конкурсов, олимпиад и соревнований (в % от тарифной ставки)
Международные | Всероссийские и региональные |
Областные | Городские |
30% | 20% | 10% | 10% |
III. Порядок назначения и выплат надбавок к заработной плате
1. Надбавки к заработной плате педагогическим работникам выплачиваются ежемесячно в течение учебного года (начиная с 1 сентября) по итогам истекшего учебного года.
2. Выплаты стимулирующего характера производятся в пределах выделенного общего фонда оплаты труда по бюджету.
Начальник управления образования
администрации г. Белгорода |
М. Пищальченко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации г. Белгорода от 30 июня 2003 г. N 131 "Об установлении надбавок педагогическим работникам образовательных учреждений города"
Текст постановления официально опубликован не был