Постановление Администрации Краснояружского района Белгородской области от 19 октября 2012 г. N 104 "Об утверждении Положения о назначении и выплате единовременных выплат молодым специалистам - педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных учреждений Краснояружского района"

С целью привлечения, закрепления молодых специалистов в муниципальных общеобразовательных учреждениях района и их материальной поддержки постановляю:

1. Утвердить Положение о назначении и выплате единовременных денежных выплат молодым специалистам - педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных учреждений района (прилагается).

2. Управлению финансов и бюджетной политики администрации Краснояружского района (Солошенко В.В.) производить финансирование единовременных выплат молодым специалистам за счет средств, предусмотренных по разделу "Образование".

3. Контроль за исполнением данного постановления возложить на заместителя главы администрации района по социальной политике Мовчан В.А.

Глава администрации Краснояружского района

В. Бурба

Положение
о назначении и выплате единовременных денежных выплат молодым специалистам - педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных учреждений
(утв. постановлением Администрации Краснояружского района Белгородской области
от 19 октября 2012 г. N 104)

1. Общее положение

1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия назначения и выплаты единовременных денежных выплат молодым специалистам - педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных учреждений, на территории Краснояружского района (далее - молодые специалисты), с целью привлечения, закрепления молодых специалистов в муниципальных общеобразовательных учреждениях района и их материальной поддержки.

2. Условия назначения единовременной денежной выплаты молодым специалистам

2.1. Единовременная денежная выплата устанавливается молодым специалистам, проработавшим в общеобразовательных учреждениях непрерывно в течение первых трех лет после окончания высшего профессионального или среднего профессионального учебного заведения в соответствии с полученной ими специальностью и квалификацией.

2.2. Единовременные денежные выплаты молодым специалистам, указанным в пункте 2.1. настоящего Порядка, устанавливаются на основании списков, предоставленных в муниципальное учреждение "Управление образования администрации Краснояружского района" до 20 августа соответствующего года руководителями образовательных учреждений.

2.3. Назначение единовременной денежной выплаты молодым специалистам осуществляется при соблюдении следующих условий:

2.3.1. Наличие профессионального педагогического образования (высшего или среднего);

2.3.2. Занятость молодого специалиста, работающего в муниципальном общеобразовательном учреждении педагогической деятельностью, независимо от объема выполняемой учебной нагрузки;

2.3.3. Отсутствие дисциплинарных взысканий.

2.4. Единовременная денежная выплата молодому специалисту назначается и выплачивается только по основному месту работы. Выплата единовременной денежной выплаты лицам, работающим по совместительству, по совмещаемым должностям не производится.

2.5. Стаж работы, дающий право на единовременную денежную выплату молодому специалисту, начинает исчисляться со дня поступления на работу в муниципальное общеобразовательное учреждение Краснояружского района.

2.6. Перерыв между окончанием учебного заведения и поступлением на работу в муниципальное общеобразовательное учреждение не должен составлять более трех месяцев.

2.7. При переходе молодого специалиста на работу из одного муниципального общеобразовательного учреждения в другое муниципальное общеобразовательное учреждение на территории района стаж работы, дающий право на единовременную денежную выплату, сохраняется в случае, если перерыв между увольнением и приемом в общеобразовательные учреждения составляет не более двух недель.

3. Порядок предоставления единовременной денежной выплаты молодому специалисту

3.1. Единовременная денежная выплата молодым специалистам производится на основании приказа муниципального учреждения "Управление образования администрации Краснояружского района".

Основанием для издания приказа для выплаты единовременной денежной выплаты молодым специалистам, работающим в муниципальных образовательных учреждениях Краснояружского района, являются списки, предоставленные руководителями общеобразовательных учреждений, в которых работает молодой специалист.

3.2. Выплата единовременных денежных выплат молодым специалистам приурочивается к августовской учительской конференции.

3.3. Расходы по обеспечению выплаты единовременной денежной выплаты молодым специалистам производятся за счет средств бюджета Краснояружского района в пределах средств, предусмотренных в бюджете Краснояружского района на соответствующий год по отрасли "Образование".

4. Размер единовременной денежной выплаты молодым специалистам

4.1. Единовременная денежная выплата молодым специалистам устанавливается в зависимости от места работы:

А) работающим в сельских поселениях - 20000 рублей, 30000 рублей, 40000 рублей в первый, второй и третий годы работы соответственно;

Б) работающим в городском поселении "Поселок Красная Яруга" - 10000 рублей, 20000 рублей и 30000 рублей в первый, второй и третий годы соответственно.

5. Ответственность

5.1. Ответственность за соблюдение установленного порядка и условий выплаты молодым специалистам возлагается на муниципальное учреждение "Управление образования администрации Краснояружского района".

5.2. Ответственность за достоверность представляемых сведений на молодых специалистов несут руководители общеобразовательных учреждений.