Приказ Министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 27 ноября 2013 г. N 170 "О внесении изменений в приказ министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 29.07.2013 N 118" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Приказ Министерства труда и занятости населения Оренбургской области
от 27 ноября 2013 г. N 170
"О внесении изменений в приказ министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 29.07.2013 N 118"

С изменениями и дополнениями от:

21 апреля 2014 г.

ГАРАНТ:

Приказом Министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 30 июня 2016 г. N 128 настоящий приказ признан утратившим силу

В целях приведения в соответствие с положениями постановления Правительства Российской Федерации от 16.05.2011 N 373 "О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг", приказа Минтруда России от 29.01.2013 N 34н "Об утверждении федерального государственного стандарта государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации" приказываю:

Информация об изменениях:

Приказом Министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 21 апреля 2014 г. N 47 в пункт 1 настоящего приказа внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного приказа

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Внести в приложение к приказу министерства труда и занятости от 29.07.2013 N 118 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Оренбургской области" следующие изменения:

в пункте 103 слова "в пункте 100" заменить словами "в пункте 106";

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо "в пункте 106" имеется в виду "в пункте 109"

в пункте 104 слова "в пункте 110" заменить словами "в пункте 100".

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо "в пункте 110" имеется в виду "в пункте 94"

раздел IV "Требования к порядку и формам контроля за предоставлением государственной услуги" изложить в новой редакции:

"85. Контроль за предоставлением государственной услуги осуществляется в следующих формах:

1) текущий контроль за соблюдением и исполнением работниками ГБУ ЦЗН положений административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также принятием решений работниками ГБУ ЦЗН, который осуществляется путем проведения плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги;

2) контроль за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения в части информирования о положении на рынке труда в Оренбургской области.

Порядок осуществления текущего контроля за соблюдением и исполнением ответственными должностными лицами положений регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также принятием ими решений.

86. Текущий контроль за соблюдением и исполнением работниками ГБУ ЦЗН положений настоящего административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, осуществляется директором ГБУ ЦЗН или уполномоченным им работником.

87. Текущий контроль за предоставлением государственной услуги осуществляется путем проведения плановых и внеплановых проверок соблюдения и исполнения работниками ГБУ ЦЗН административного регламента и иных нормативно-правовых актов, а также требований к заполнению, ведению и хранению бланков учетной документации получателей государственной услуги и других документов, регламентирующих деятельность по предоставлению государственной услуги.

Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в том числе порядок и формы контроля за полнотой и качеством предоставления государственной услуги.

88. Контроль за полнотой и качеством предоставления работниками ГБУ ЦЗН государственной услуги осуществляется в формах проведения проверок и рассмотрения жалоб на действия (бездействие) работников ГБУ ЦЗН.

89. Проверки могут быть плановыми и внеплановыми. Порядок и периодичность осуществления плановых проверок устанавливается директором ГБУ ЦЗН или уполномоченным им работником. При проверке могут рассматриваться все вопросы, связанные с предоставлением государственной услуги, или отдельные вопросы, связанные с предоставлением государственной услуги. Проверка может также проводиться по конкретной жалобе.

90. Внеплановые проверки проводятся в связи с проверкой устранения ранее выявленных нарушений, а также в случае получения жалоб на действия (бездействие) работников ГБУ ЦЗН.

Порядок осуществления контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения.

91. Контроль за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения осуществляет МТиЗН в рамках исполнения полномочий по надзору и контролю за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, за исключением государственных гарантий в части социальной поддержки безработных граждан.

92. Контроль за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения осуществляется путем проведения МТиЗН плановых (внеплановых) выездных (документарных) проверок.

93. Перечень должностных лиц, уполномоченных на проведение проверок, периодичность проведения плановых выездных (документарных) проверок определяется в установленном порядке МТиЗН.

94. Результаты плановых (внеплановых) выездных (документарных) проверок подлежат анализу в целях выявления причин нарушений и принятия мер по их устранению и недопущению.

Ответственность работников ГБУ ЦЗН за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) ими в ходе предоставления государственной услуги.

95. По результатам проведенных проверок в случае выявления нарушений соблюдения положений настоящего административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, виновные работники ГБУ ЦЗН несут ответственность за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) в ходе предоставления государственной услуги.

96. Ответственность работников ГБУ ЦЗН определяется в их должностных инструкциях в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации.

Положения, характеризующие требования к порядку и формам контроля за предоставлением государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций.

97. Заявители, объединения граждан и работодателей и иные организации вправе направлять жалобы, замечания и предложения по улучшению качества и доступности предоставления государственной услуги.";

пункты 92 - 107 считать пунктами 98 - 113;

2. Приказ вступает в силу после его официального опубликования.

Министр

В. Кузьмин