Постановление Администрации муниципального образования г. Ноябрьск
от 12 февраля 2016 г. N П-69
"О внесении изменений в постановление Администрации города от 31.12.2014 N П-1424 "Об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Ноябрьск, их заместителей, главных бухгалтеров"
В целях упорядочения условий оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Ноябрьск и хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь Уставом муниципального образования город Ноябрьск, Администрация города Ноябрьска постановляет:
1. Внести в постановление Администрации города от 31.12.2014 N П-1424 "Об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Ноябрьск, их заместителей, главных бухгалтеров" (далее - постановление) следующие изменения:
1.1. Наименование постановления изложить в следующей редакции:
"Об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Ноябрьск и хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск".
1.2. Преамбулу постановления после слов "город Ноябрьск" дополнить словами:
",хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск.".
1.3. Пункт 1 постановления изложить в следующей редакции:
"1. Утвердить Положение об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Ноябрьск, хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.".
1.4. Пункт 2 постановления после слов "руководителей муниципальных унитарных предприятий" дополнить словами ", хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск.".
1.5. Наименование приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
"Положение
об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Ноябрьск, хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск".
1.6. В пунктах 1.1, 1.2, 1.3 приложения к постановлению слова "руководителей муниципальных унитарных предприятий" в формах соответствующих падежей заменить словами "руководителей муниципальных унитарных предприятий, хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск" в формах соответствующих падежей.
1.7. Абзац первый пункта 1.4 приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
"Выплата заработной платы руководителям муниципальных унитарных предприятий, хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск, производится в пределах утвержденных показателей плана финансово-хозяйственной деятельности муниципальных унитарных предприятий (далее - предприятия), хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в муниципальной собственности муниципального образования город Ноябрьск, (далее - хозяйственные общества) за счет средств предприятия, хозяйственного общества.".
1.8. Абзацы второй, третий пункта 1.4, пункты 1.5, 2.1, 2.3, 2.4, 2.5, 3.1, 4.1, 4.3 приложения к постановлению после слова "предприятия" в форме соответствующего падежа дополнить словами ", хозяйственного общества" в формах соответствующих падежей.
1.9. Пункт 4.4 раздела 4 приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
"4.4. Выплата вознаграждений в полном объеме производится при одновременном соблюдении следующих условий:
- выполнения показателя плана финансово-хозяйственной деятельности;
- отсутствия дисциплинарных взысканий за совершение дисциплинарных проступков (неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных трудовых обязанностей);
- совершения сделок с имуществом, находящимся в хозяйственном ведении предприятия и в собственности хозяйственного общества, в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и определенными уставом предприятия, хозяйственного общества его специальной правоспособностью;
- надлежащего выполнения решений собственника имущества предприятия, решений участника (акционера) хозяйственного общества;
- соблюдения действующего законодательства и условий трудового договора.
Несоблюдение хотя бы одного из вышеуказанных условий является основанием для снижения размера вознаграждения либо для отказа в выплате вознаграждения.
Основным показателем выполнения плана финансово-хозяйственной деятельности является выполнение утвержденного показателя чистой прибыли.
В случае если в силу специфики деятельности предприятия, хозяйственного общества, планом финансово-хозяйственной деятельности в отдельных отчетных периодах утверждены показатели убытка, то обязательным условием для принятия решения о выполнении плана финансово-хозяйственной деятельности является непревышение фактических показателей убытка отчетного периода над плановыми показателями.
Вознаграждение по итогам работы за год выплачивается при наличии чистой прибыли по итогам работы за отчетный год и утвержденной НГДИ годовой бухгалтерской отчетности.
Обязательным условием для выплаты вознаграждения является отсутствие задолженности по выплате работникам предприятия, хозяйственного общества заработной платы.".
1.10. Пункты 4.5, 4.8, 4.9, 4.10 приложения к постановлению после слова "предприятия" в форме соответствующего падежа дополнить словами ", хозяйственного общества" в формах соответствующих падежей.
1.11. Раздел 5 приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
"5. Порядок и условия выплаты материальной помощи.
5.1. Материальная помощь выплачивается руководителю предприятия, хозяйственного общества один раз в календарном году по решению руководителя НГДИ, в случае смерти (гибели) близкого родственника (свойственника) руководителя предприятия, хозяйственного общества (одного из родителей, детей независимо от
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.