Кассационное определение Тамбовского областного суда от 22 ноября 2004 г. N 33-2193 Увольнение в период болезни работника является незаконным (извлечение)

Кассационное определение Тамбовского областного суда
от 22 ноября 2004 г. N 33-2193
(извлечение)

Ш. с 09 апреля 2001 года работал заместителем главы администрации г. Уварово. 27 июля 2004 года он был уволен с 26 июля 2004 года с работы по п. 5 ст. 81 Трудового кодекса РФ.(постановление Администрации г. Уварово N 789 от 27 июля 2004 года).

Просил восстановить его на работе, поскольку с 24 июля 2004 года был на больничном листе и до увольнения не имел дисциплинарных взысканий.

В период рассмотрения дела им было предъявлено дополнительное исковое требование также о восстановлении на работе, поскольку он вновь был уволен постановлением администрации N 881 от 25 августа 2004 года по п.п. А п. 6 ст. 81 Трудового кодекса РФ, т.к. он не знал об отмене прежнего увольнения. Просил компенсировать моральный вред в размере 50000 руб., а также взыскать заработную плату за время вынужденного прогула.

Решением Мучкапского районного суда от 12 октября 2004 года Ш. был восстановлен в прежней должности с 25 августа 2004 года, в его пользу с ответчика взыскана заработная плата за время вынужденного прогула за 36 дней с 24 августа 2004 года по день вынесения настоящего решения, взыскана компенсация морального вреда в размере 2000 руб. С администрации в доход государства взыскана государственная пошлина в размере 90 руб. Решение в части восстановления на работе и выплаты заработной платы приведено к немедленному исполнению.

21 октября 2004 года постановлено дополнительное решение тем же судом о взыскании с ответчика в пользу истца за время вынужденного прогула 16313 руб. и государственной пошлины в доход государства в размере 2599 руб. 39 коп.

В кассационной жалобе Администрация г. Уварово просит отменить оба решения, ссылаясь на то, что требований о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула истец не предъявлял, доказательств нравственных или физических страданий суду не представлено, все выводы суда базируются о восстановлении его на работе исключительно на доводах истца.

В возражениях на жалобу Ш. просит решение оставить без изменения.

Проверив материалы дела, выслушав объяснения представителя Администрации г. Уварово Г., поддерживавшей жалобу, заключение прокурора Л., полагавшей жалобу оставить без удовлетворения, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения.

Суд пришел к законному и обоснованному выводу о восстановлении истца на работе. Суд установил, что первый раз истец был уволен в период нахождения его во временной нетрудоспособности - уволен с 26 июля 2004 года, а на больничном находился с 24 июля по 23 августа 2004 года. Ст. 81 Трудового кодекса РФ запрещает такое увольнение. Признал такое увольнение незаконным и сам работодатель, поскольку отменил свое первоначальное постановление об увольнении постановлением от 30 июля 2004 года N 805.

Однако это постановление не было вручено Ш., он о нем не знал и выйти на работу не мог, поэтому суд пришел к обоснованному выводу о восстановлении его на работе, как не совершившего прогула. Каких-либо доказательств вручения Ш. постановления об отмене его первоначального увольнения ответчик ни суду, ни в кассационную инстанцию не представил.

Доводы о том, что истец не заявлял требований о взыскании заработной платы несостоятельны, поскольку на л.д. 114 обор. имеются его требований об этом.

В силу ст. 237 Трудового кодекса РФ подлежит взысканию и моральный вред с размером которого стороны также не спорят.

В отношении же взыскания государственной пошлины, то она должна быть в силу требований ст. 103 ГПК РФ взыскана в федеральный бюджет, а не в доход государства. Кроме того, она должна быть уменьшена на 1000 руб., поскольку с неимущественного спора как о восстановлении на работе и компенсации морального вреда взыскивается государственная пошлина в размере 1000 руб. а не по 1000 руб. за каждый спор.( ст. 4 Закона РФ "О государственной пошлине" от 9 декабря 1991 года с последующими изменениями и дополнениями).

Руководствуясь ст. 360 ГПК РФ, судебная коллегия

Определила:

Решения Мучкапского районного суда от 12 октября и 21 октября 2004 года оставить без изменения, кассационную жалобу - без удовлетворения. Указание в решении и дополнительном решении о взыскании государственной пошлины в доход государства заменить на взыскание в федеральный бюджет. Размер государственной пошлины в дополнительном решении снизить до 1599 руб. 39 коп.