Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжением администрации Тамбовской области от 2 июля 2013 г. N 294-р настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 1
План
мероприятий по реализации указов Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. N 596 "О долгосрочной государственной экономической политике", N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", N 598 "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения", N 599 "О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки", N 600 "О мерах по обеспечению граждан Российской Федерации доступным и комфортным жильем и повышению качества жилищно-коммунальных услуг", N 601 "Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления", N 602 "Об обеспечении межнационального согласия", N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации"
(утв. распоряжением администрации Тамбовской области
от 28 декабря 2012 г. N 501-р)
2 июля 2013 г.
Содержание пункта Указа Президента РФ |
Сроки, предусмотренные Указом Президента РФ |
Наименование мероприятия |
Сроки исполнения |
Ответственные исполнители |
Вид документа |
Социально-экономический эффект (индикатор) |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1. Указ Президента РФ от 07 мая 2012 г. N 596 "О долгосрочной государственной экономической политике" | ||||||
1.1. п. 1.а) Правительству Российской Федерации принять меры, направленные на создание и модернизацию 25 млн. высокопроизводительных рабочих мест к 2020 году |
01.02.2020 |
Реализация Стратегии социально-экономического развития Тамбовской области на период до 2020 года, в том числе государственные программы области (далее - ГП области)
|
01.01.2020
|
Управление труда и занятости населения области (координатор) Органы исполнительной власти области, структурные подразделения администрации области (далее - ОИВ области)
|
Нормативные правовые акты области |
Показатели будут определены после внесения изменений в Стратегию социально-экономического развития Тамбовской области до 2020 года |
Произвести расчет целевых показателей - "количество созданных и модернизированных высокопроизводительных рабочих мест" по видам деятельности. Включить целевые показатели в государственные программы Тамбовской области, утвержденные распоряжением администрации области от 16.01.2013 г. N 13-р "О мерах по реализации постановления администрации области от 28.09.2012 N 1177 "Об утверждении Порядка разработки, утверждения и реализации государственных программ Тамбовской области" Проведение мониторинга показателя "количество созданных и модернизированных высокопроизводительных рабочих мест" |
01.08.2013 |
ОИВ области Управление экономической политики администрации области
ОИВ области Управление экономической политики администрации области
ОИВ области Управление труда и занятости населения области |
||||
1.2. п. 1. б) Правительству Российской Федерации принять меры, направленные на увеличение объема инвестиций не менее чем до 25 процентов внутреннего валового продукта к 2015 году и до 27 процентов - к 2018 году |
|
Реализация Стратегии социально-экономического развития Тамбовской области на период до 2020 г., в том числе мероприятия ГП области |
01.01.2018 |
Управление инвестиций области (координатор)
ОИВ области |
|
Показатели будут определены после внесения изменений в Стратегию социально-экономического развития Тамбовской области до 2020 года |
1.3. п. 1. г) Правительству Российской Федерации принять меры, направленные на увеличение производительности труда к 2018 году в 1,5 раза относительно уровня 2011 года |
|
Реализация стратегии социально-экономического развития Тамбовской области на период до 2020 г., в том числе мероприятия ГП области |
01.01.2018 |
Управление экономической политики администрации области (координатор)
ОИВ области |
|
Показатели будут определены после внесения изменений в Стратегию социально-экономического развития Тамбовской области до 2020 года |
1.4. п. 2. а), абз.3) Правительству Российской Федерации подготовить и внести в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации проект федерального закона о государственном стратегическом планировании, предусматривающий координацию стратегического управления и мер бюджетной политики |
01.10.2012 |
Анализ требований федеральных законов о стратегическом планировании, а также ведомственных актов уполномоченного федерального органа исполнительной власти, предъявляемых к стратегиям субъектов Российской Федерации. Приведение Стратегии Тамбовской области в соответствие с данными требованиями |
После утверждения федеральных законов о стратегическом планировании, ведомственных актов уполномоченного федерального органа исполнительной власти |
Управление экономической политики администрации области
ОИВ области |
Закон о внесении изменений в Закон Тамбовской области от 29.04.2009 N 512-З "О Стратегии социально - экономического развития Тамбовской области на период до 2020 года" (при необходимости) |
Рост ВРП, инвестиций в основной капитал, доходов населения, заработной платы; создание и модернизация рабочих мест, снижение безработицы, доли населения, находящегося за чертой бедности |
Правительству Российской Федерации утвердить основные государственные программы Российской Федерации, в том числе такие как "Развитие здравоохранении", "Развитие образования", "Культура России", "Социальная поддержка граждан", "Развитие науки и технологий" и "Развитие транспортной системы" |
31.12.2012 |
Приведение нормативной правовой базы области в соответствие с требованиями Бюджетного кодекса РФ (новая редакция).
Разработка и утверждение основных ГП области (поэтапно, в соответствии с планом их утверждения на федеральном уровне) |
01.01.2014 |
Управление экономической политики администрации области Финансовое управление области |
Постановление администрации области от 28.09.2012 N 1177 "Об утверждении Порядка разработки, утверждения и реализации государственных программ Тамбовской области", постановления администрации области об утверждении ГП области |
Показатели будут определены после внесения изменений в Стратегию социально-экономического развития Тамбовской области до 2020 года |
Правительству Российской Федерации в области приватизации и совершенствования управления государственным имуществом: внести изменения в прогнозный план (программу) приватизации федерального имущества и основные направления приватизации федерального имущества на 2011 - 2013 годы и утвердить прогнозный план (программу) приватизации федерального имущества и основные направления приватизации федерального имущества на 2014 - 2016 годы, предусмотрев завершение до 2016 года выхода государства из капитала компаний "несырьевого сектора", не относящихся к субъектам естественных монополий и организациям оборонного комплекса; обеспечить разработку и реализацию компаниями с государственным участием, в которых Российская Федерация владеет более 50 процентами акций, программ отчуждения непрофильных активов |
До 01.11.2012 |
Внести изменения в прогнозный план (программу) приватизации областного имущества |
Второе полугодие 2012 г.
До 31.12 2012 |
Комитет по управлению имуществом области
Комитет по управлению имуществом области
|
Закон Тамбовской области от 26.10.2012 N 199-З "О внесении изменений в Прогнозный план (программу) приватизации государственного имущества Тамбовской области на 2012 год"
Проект закона Тамбовской области "О Прогнозном плане (программе) приватизации государственного имущества Тамбовской области на 2014 - 2016 годы"
|
Поступление средств от приватизации в областной бюджет, вовлечение в хозяйственный оборот неиспользуемых объектов областной собственности |
До 01.01.2012 |
Утвердить прогнозный план (программу) приватизации областного имущества на 2013 год |
До 31.12 2012 |
Комитет по управлению имуществом области |
Директивы представителям государства в советах директоров; приказы комитета по управлению имуществом области, осуществляющего полномочия общего собрания акционеров в хозяйственных обществах с государственным участием |
||
Определить основные направления приватизации областного имущества на 2014 - 2016 годы |
До 31.12 2013 |
Комитет по управлению имуществом области |
||||
Обеспечить через представителей государства проведение хозяйственными обществами с государственным участием, в которых Тамбовская область владеет более 50 процентами акций, анализа состава имущества в целях отчуждения непрофильных активов |
До 01.12.2013 |
|||||
Правительству Российской Федерации обеспечить до 1 января 2015 г. существенное сокращение сроков прохождения процедур субъектами предпринимательской деятельности и стоимости этих процедур в следующих сферах государственного регулирования: строительство, подключение к сетям, меры налогового стимулирования и налоговое администрирование, таможенное администрирование, в том числе при реализации "дорожных карт" по совершенствованию делового климата, разработанных в рамках национальной предпринимательской инициативы по улучшению инвестиционного климата в Российской Федерации |
До 01.01.2015 |
Создание условий для улучшения инвестиционного климата в области и увеличения объемов жилищного строительства в рамках реализации областной целевой программы (далее - ОЦП) "Стимулирование развития жилищного строительства в Тамбовской области на 2011 - 2015 годы". Реализация ГП области "Обеспечение населения качественным и доступным жильем и услугами ЖКХ" |
|
Управление по развитию промышленности и предпринимательства области (координатор)
Управление топливно-энергетического комплекса и жилищно-коммунального хозяйства области (далее - управление ТЭК и ЖКХ области)
Управление по регулированию тарифов области
Управление строительства и архитектуры области
|
Нормативные правовые акты области |
Сокращение сроков прохождения процедур субъектами предпринимательской деятельности и стоимости этих процедур в сферах: строительство, подключение к сетям |
1.8. п. 2. г), абз. 4) Правительству Российской Федерации утвердить комплекс мер, направленных на подготовку и переподготовку управленческих кадров в социальной сфере, технических специалистов и инженеров, привлечение иностранных высококвалифицированных специалистов |
До 01.12.2012 |
Подготовка и переподготовка управленческих кадров в рамках реализации проекта "Подготовка инновационных управленческих кадров для региональной экономики "Школа губернаторского резерва" |
|
Управление образования и науки области
|
Нормативный правовой акт области |
|
Реализация подпрограммы "Проект переселения "Квалифицированные специалисты" ГП области "Оказание содействия добровольному переселению в Тамбовскую область соотечественников, проживающих за рубежом" на 2013 - 2020 годы. |
Управление труда и занятости населения области |
|||||
1.9. п. 2. д), абз. 2) Правительству Российской Федерации предусмотреть в составе разрабатываемых государственных программ Российской Федерации мероприятия по развитию национальной инновационной системы в соответствии со Стратегией инновационного развития Российской Федерации на период до 2020 года, а также формирование системы технологического прогнозирования, ориентированной на обеспечение перспективных потребностей обрабатывающего сектора экономики, с учетом развития ключевых производственных технологий |
01.07.2013 |
Разработка отдельного раздела по инновационному развитию области в составе Стратегии социально-экономического развития, включающего основные точки инновационного роста региона и учитывающего подходы, изложенные в Стратегии инновационного развития Российской Федерации на период до 2020 года |
01.01.2014 |
Управление экономической политики администрации области
ОИВ области |
Закон о внесении изменений в Закон Тамбовской области от 29.04.2009 N 512-З "О Стратегии социально-экономического развития Тамбовской области на период до 2020 года"
|
Рост ВРП, развитие высокотехнологичных и наукоемких отраслей промышленности области.
|
Перечень приоритетных региональных направлений развития науки, техники и технологий в составе Стратегии |
Показатели будут определены после внесения изменений в Стратегию социально-экономического развития Тамбовской области до 2020 года |
|||||
2. Указ Президента РФ от 07 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" | ||||||
2.1. п. 1. а) абз.2) Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение к 2018 году размера реальной заработной платы в 1,4 - 1,5 раза |
01.02.2018 |
Проведение в области политики, направленной: на повышение уровня жизни населения, создание благоприятного инвестиционного климата и созданию новых высокооплачиваемых рабочих мест; на повышение оплаты труда в бюджетном секторе экономики |
01.02.2013 далее - ежегодно |
Управление труда и занятости населения области
Управление экономической политики администрации области
ОИВ области |
Нормативные правовые акты области по повышению оплаты труда работников бюджетного сектора экономики |
Обеспечение роста размера реальной заработной платы ежегодно не менее 105 процентов |
2.2. п. 1.а), абз.3) Правительству Российской Федерации обеспечить доведение в 2012 году средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования до средней заработной платы в регионе;
|
|
Доведение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования до средней заработной платы в области, педагогических работников дошкольных образовательных учреждений общего образования до средней заработной платы в сфере общего образования в области через реализацию следующих механизмов *: оптимизация сети и штатов муниципальных и государственных учреждений сферы образования; развитие в рамках действующего законодательства сектора платного обучения; повышение интенсивности труда отдельных категорий работников; перевод отдельных категорий работников на работу по договорам гражданского правого характера |
|
Управление образования и науки области
|
Ведомственная целевая программа (далее - ВЦП) "Обеспечение государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, а также дополнительного образования в муниципальных общеобразовательных учреждениях Тамбовской области на 2011 - 2013 годы", ВЦП "Развитие региональных учреждений дополнительного образования детей на 2012 - 2014 годы", ВЦП "Обеспечение развития и интеграции в общество детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, развитие семейных форм устройства детей на 2012 - 2014 годы", ГП области "Развитие образования в Тамбовской области на 2013 - 2020 годы" |
2012 г. - 15229 руб. Соотношение к среднеобластному уровню, процентов: 2012 г. - 86,6 2013 г. - 100; 2014 г. - 100; 2015 г. - 100; 2016 г. - 100; 2017 г. - 100; 2018 г. - 100 |
* Данное мероприятие направлено на достижение показателей 8 и 9 перечня индивидуальных показателей оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов РФ - "Отношение среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников государственных (муниципальных) общеобразовательных учреждений к среднемесячной номинальной начисленной заработной плате работников, занятых в сфере экономики региона" и "Отношение среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников государственных (муниципальных) дошкольных учреждений к среднемесячной номинальной начисленной заработной плате работников, занятых в сфере экономики региона" согласно постановления Правительства РФ от 03.11.2012 N 1142 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 21 августа 2012 г. N 1199 "Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации" | ||||||
2.3. п. 1. а), абз. 4) Правительству Российской Федерации обеспечить доведение к 2013 году средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений до средней заработной платы в сфере общего образования в регионе |
|
|
|
Управление образования и науки области
|
ГП области "Развитие образования в Тамбовской области на 2013 - 2020 гг."; приказ управления образования и науки области |
2013 г. - 16800,0 руб. Соотношение к среднеобластному уровню в сфере общего образования, процентов: 2012 г. - 80,3; 2013 г. - 100; 2014 г. - 100; 2015 г. - 100; 2016 г. - 100; 2017 г. - 100; 2018 г. - 100 |
2.4. п. 1. а), абз. 5) Правительству Российской Федерации обеспечить доведение к 2018 году средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, до средней заработной платы в соответствующем регионе; |
01.02.2018 |
Доведение среднемесячной заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования (из всех источников) до средней заработной платы в области через реализацию следующих мероприятий: |
|
Управление образования и науки области
|
ВЦП "Повышение качества и доступности получения начального и среднего профессионального образования на территории Тамбовской области на 2012 - 2014 годы", ГП области "Развитие образования в Тамбовской области на 2013 - 2020 гг." |
Соотношение к среднеобластному уровню, процентов: 2012 г. - 85,3; 2013 г. - 87,1; 2014 г. - 89,0; 2015 г. - 90,0; 2016 г.- 91,0; 2017 г. - 95,0; 2018 г. - 100,0 |
укрупнение сети учреждений профессионального образования и сокращение количества сетевых единиц с 27 до 17 к 2018 году; |
|
|
Нормативный правовой акт области |
2012 г. - 24 ед.; 2013 г. - 22 ед.; 2014 г. - 19 ед.; 2015 г. - 18 ед.; 2016 - 2018 гг. по- 17 ед. |
||
проведение оптимизации штатной численности работников не менее чем на 15 % к 2015 году с перераспределением высвобождающихся средств в фонды оплаты труда учреждений профессионального образования |
|
|
Нормативный правовой акт области |
Оптимизация штатной численности, процентов: 2012 г. - 18; 2013 г. - 3; 2014 г. - 3; 2015 г. - 2; 2016 г. - 2 |
||
обеспечить доведение к 2018 году средней заработной платы работников учреждений культуры до средней заработной платы в соответствующем регионе; |
01.02.2018 |
проведение оптимизации штатной численности подведомственных учреждений культуры; ежегодное увеличение доли расходов, направляемых на оплату труда с начислениями за счет средств от оказания платных услуг и иной приносящей доход деятельности, не менее чем на 15 процентов; оптимизация расходов по материальным затратам, сокращение неэффективных расходов; сохранение и развитие системы грантовой поддержки артистического персонала областных театров и концертных коллективов |
В течение 2012 - 2017 гг. |
Управление культуры и архивного дела области |
Постановления администрации области, приказы управления культуры и архивного дела области о внесении изменений в ведомственные целевые программы |
Соотношение к среднеобластному уровню, процентов: 2012 г. - 59,9; 2013 г. - 80,3; 2014 г. - 100,0; 2015 г. - 100,0; 2016 г. - 100,0; 2017 г. - 100,0; 2018 г. - 100,0 |
2.5. п. 1.а), абз.6) Правительству Российской Федерации: обеспечить повышение к 2018 году средней заработной платы преподавателей образовательных учреждений высшего профессионального образования и научных сотрудников до 200 процентов от средней заработной платы в соответствующем регионе; |
01.02.2018 |
Проведение оптимизации штатной численности преподавателей подведомственных учреждений высшего профессионального образования; ежегодное увеличение доли расходов, направляемых на оплату труда с начислениями за счет средств от оказания платных услуг и иной приносящей доход деятельности |
В течение 2012 - 2017 гг. |
Управление образования и науки области Управление культуры и архивного дела области |
Постановления администрации области, приказы управления культуры и архивного дела области о внесении изменений в ведомственные целевые программы |
Соотношение к среднеобластному уровню, процентов: 2012 г. - 86,4; 2013 г. - 110,0; 2014 г. - 125,0; 2015 г. - 133,0; 2016 г. -150,0; 2017 г. - 175,0; 2018 г. -200,0 |
обеспечить повышение к 2018 году средней заработной платы врачей, работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг) - до 200 процентов от средней заработной платы в регионе; |
01.02.2018 |
Определение параметров по заработной плате работников здравоохранения на 2012 - 2018 годы Разработка и принятие программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников здравоохранения
|
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление здравоохранения области
Управление труда и занятости области
|
Проект приказа управления здравоохранения "Об утверждении программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников здравоохранения" |
Соотношение к среднеобластному уровню, процентов: 2012 г. - 143,1; 2013 г. - 156,4 2014 г. - 160,0; 2015 г. - 165,0; 2016 г. - 176,3; 2017 г. - 200,2; 2018 г. - 200,6 |
Согласование прогнозных индикаторов |
Управление экономической политики администрации области |
|||||
обеспечить повышение к 2018 году средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) - до 100 процентов от средней заработной платы в соответствующем регионе; |
01.02.2018 |
Определение параметров по заработной плате работников здравоохранения на 2012 - 2018 годы Разработка и принятие программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников здравоохранения Согласование прогнозных индикаторов |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление здравоохранения области
Управление труда и занятости области
Управление экономической политики администрации области |
Проект приказа управления здравоохранения "Об утверждении программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников здравоохранения" |
Соотношение к среднеобластному уровню, процентов: 2012 г. - 69,0; 2013 г. - 75,6; 2014 г. - 76,2; 2015 г. - 79,3; 2016 г. - 86,3; 2017 г. - 100,0; 2018 г. - 100,0 |
обеспечить повышение к 2018 году средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) - до 100 процентов от средней заработной платы в соответствующем регионе |
01.02.2018 |
Определение параметров по заработной плате работников здравоохранения на 2012 - 2018 годы Разработка и принятие программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников здравоохранения Согласование прогнозных индикаторов |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление здравоохранения области
Управление труда и занятости области
Управление экономической политики администрации области |
Проект приказа управления здравоохранения "Об утверждении программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников здравоохранения" |
Соотношение к среднеобластному уровню, процентов: 2012 г. - 38,6; 2013 г. - 50,1; 2014 г. - 51,0; 2015 г. - 52,4; 2016 г. - 70,5; 2017 г. - 100,0; 2018 г. - 100,0 |
2.6. п. 1. а), абз. 7) Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение к 2020 году числа высококвалифицированных работников, с тем чтобы оно составляло не менее трети от числа квалифицированных работников |
01.02.2020 |
Разработка комплексного плана по увеличению к 2020 году числа высококвалифицированных работников с тем, чтобы оно составляло не менее трети от числа квалифицированных работников. |
01.02.2020
|
Управление труда и занятости области (координатор)
ОИВ области
|
Целевая программа (далее - ЦП) "Формирование и развитие кадрового потенциала Тамбовской области на 2009 - 2012 годы" |
Увеличение числа квалифицированных работников, процентов: 2012 г. - 10; 2013 г. - 15; 2014 г. - 20; 2015 г .- 23; 2016 г. - 25; 2017 г. - 27; 2018 г. - 30; 2019 г. - 33; 2020 г.- 35 |
Произвести расчет целевых показателей "количество, доля квалифицированных и высококвалифицированных работников", занятых в каждом виде деятельности. |
01.08.2013
|
ОИВ области
|
||||
Включить целевые показатели в государственные программы Тамбовской области, утвержденные распоряжением администрации области от 16.01.2013 г. N 13-р |
01.08.2013 |
ОИВ области Управление экономической политики администрации области
|
||||
Проведение мониторинга целевого показателя "количество, доля квалифицированных и высококвалифицированных работников" |
ОИВ области Управление труда и занятости области |
|||||
2.7. п. 1 а), абз.8) Правительству Российской Федерации обеспечить создание ежегодно в период с 2013 по 2015 годы по 14.2 тыс. специальных рабочих мест для инвалидов |
31.12.2015 |
Обеспечение создания ежегодно в период с 2013 по 2015 годы не менее 120 специальных рабочих мест для инвалидов |
31.12.2015 |
Управление труда и занятости населения области
ОИВ области |
Программа дополнительных мероприятий по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов (проект) |
В период с 2013 по 2015 год не менее 120 специальных рабочих мест для инвалидов ежегодно |
2.8. п. 1.е), абз.2) Правительству Российской Федерации обеспечить повышение к 2018 году средней заработной платы социальных работников, включая социальных работников медицинских организаций |
2012 - 2018 годы
|
Утверждение программы (плана действий) управления социального развития области по поэтапному повышению заработной платы социальных работников и установлению целевых индикаторов |
2012 - 2014 гг. |
Управление социального развития области
|
Приказы управления социального развития области, приказы областных государственных учреждений социального обслуживания населения |
Соотношение к среднеобластному уровню в процентах: 2012 г. - 46,0; 2013 г. - 47,5; 2014 г. - 58,0; 2015 г. - 68,5; 2016 г. - 79,0; 2017 г. - 89,5; 2018 г. - 100 |
Правительству Российской Федерации в целях сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессий в бюджетном секторе экономики принять до 01 декабря 2012 г. программу поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников бюджетного сектора экономики, обусловив повышение оплаты труда достижением конкретных показателей качества и количества оказываемых услуг и предусмотрев: установление базовых окладов по профессиональным квалификационным группам; повышение заработной платы работников бюджетного сектора экономики с возможным привлечением на эти цели не менее трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных организаций |
01.12.2012 |
Разработка проекта нормативного правового акта области об утверждении органами исполнительной власти области отраслевых программ поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников бюджетного сектора экономики, определив в нем следующие требования: |
Декабрь 2012
|
Управление труда и занятости населения области
|
Нормативно- правовой акт области по вопросу поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников бюджетного сектора экономики. Приказы отраслевых управлений |
Установление базовых окладов по профессиональным квалификационным группам |
обеспечить выполнение программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников бюджетного сектора экономики; провести реорганизацию неэффективных подведомственных учреждений и оптимизацию численности работников, занятых в бюджетных отраслях; предусмотреть необходимость согласования отраслевых программ поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников |
01.02.2013
|
Управление здравоохранения области
Управление социального развития области
Управление культуры и архивного дела области
Управление образования и науки области |
||||
01.12.2012 |
Поэтапное доведение минимального размера оплаты труда (далее - МРОТ) до величины прожиточного минимума |
31.12.2012 далее - ежегодно
|
Управление труда и занятости населения области
Финансовое управление области |
Проект регионального соглашения о региональном МРОТ. Постановление администрации области о величине прожиточного минимума |
|
|
2.10. п. 1.к) Правительству Российской Федерации совместно с общественными организациями обеспечить формирование независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги, включая определение критериев эффективности работы таких организаций и введение публичных рейтингов их деятельности
|
01.04.2013 |
Обеспечить: внесение на портал государственных услуг Тамбовской области полной и достоверной информации о порядке предоставления государственных услуг, оказываемых подведомственными учреждениями; размещение информации, касающейся вопросов предоставления государственных услуг у всех подведомственных учреждений на собственных официальных сайтах в сети "Интернет"; внедрение независимой системы оценки качества работы подведомственных учреждений, предоставляющих социальные услуги, мониторинг качества работы, определения критериев эффективности работы таких учреждений, в том числе путем введения публичных рейтингов их деятельности; разработку и утверждение порядка проведения независимой оценки качества, включающей определение показателей оценки и периодичность проведения; реализацию постановления Правительства Российской Федерации от 30.03.2013 N 286 "О формировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги" в части создания общественных советов при органах исполнительной власти области; разработку плана мероприятий по улучшению качества работы учреждения и утверждение плана мероприятий по согласованию с учредителем |
|
Управление по связям с общественностью администрации области (координатор)
Управление социального развития области
Управление культуры и архивного дела области
Управление образования и науки области
Управление здравоохранения области |
Нормативно-правовой акт области Приказ управления |
Создание независимой системы оценки качества работы подведомственных учреждений, предоставляющих социальные услуги |
2.11. п. 1.н), абз.3) Правительству Российской Федерации в целях дальнейшего сохранения и развития российской культуры включать ежегодно в Национальную электронную библиотеку не менее 10 процентов издаваемых в Российской Федерации наименований книг |
ежегодно |
Участие ТОГБУК "Тамбовская областная универсальная научная библиотека им. А.С. Пушкина" в проекте "Сводный электронный каталог библиотек России" |
2013 - 2014 гг. |
Управление культуры и архивного дела области |
Договор "Об участии в реализации и финансировании ФЦП "Культура России (2012 - 2018 годы)" по развитию "Сводного электронного каталога библиотек России" |
Корпоративная каталогизация и заимствование библиографических записей для сводного каталога библиотек России |
2.12. п. 1.н), абз. 4) Правительству Российской Федерации обеспечить поддержку создания публичных электронных библиотек, сайтов музеев и театров в информационно- телекоммуникационной сети Интернет, а также размещение в свободном бесплатном доступе в сети Интернет фильмов и спектаклей выдающихся режиссеров кино и театров |
постоянно |
Создание публичной электронной библиотеки на базе Тамбовской областной универсальной научной библиотеки имени А.С. Пушкина, проведение работы по поддержанию и обновлению сайтов учреждений культуры |
Постоянно |
Управление культуры и архивного дела области |
Приказ управления культуры о внесении изменений в ВЦП "Организация библиотечного обслуживания населения государственными библиотеками в 2012 - 2014 годах" |
Обеспечение доступа пользователей к краеведческой литературе и книжным памятникам |
2.13. п. 1.н), абз. 5) Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение. бюджетных ассигнований федерального бюджета на выплату стипендий для деятелей культуры и искусства, творческой молодежи, а также на предоставление грантов для поддержки творческих проектов общенационального значения в области культуры и искусства |
01.10.2012 |
Предоставление областных грантов творческим и театральным коллективам, осуществляющим свою деятельность в области культуры и искусства |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление культуры и архивного дела области |
Постановление администрации области от 09.02.2012 N 135 "Об утверждении Положения о предоставлении областных грантов театральным и творческим коллективам, осуществляющим свою деятельность в области культуры и искусства", долгосрочная целевая программа области (далее- ДЦП) "Культура Тамбовской области 2012 - 2016 годы" |
Предоставление областных грантов на реализацию творческих проектов театрам и творческим коллективам области.
Увеличение количества мероприятий, проведенных творческими коллективами, в том числе и мероприятий в рамках гастрольной деятельности |
2.14. п. 1.н), абз. 6) Правительству Российской Федерации обеспечить создание передвижного фонда ведущих российских музеев для экспонирования произведений искусства в музеях и галереях малых и средних городов, а также создать к 2018 году 27 виртуальных музеев |
01.03.2013 |
Подача государственными областными музеями заявок в Министерство культуры РФ на принятие выставок ведущих российских музеев |
2013 - 2014 гг. |
Управление культуры и архивного дела области |
Ежегодный план-график Министерства культуры РФ передвижных выставок |
Обеспечение доступа пользователей к музейным коллекциям ведущих российских музеев |
2.15. п. 1.н), абз. 7) Правительству Российской Федерации увеличить к 2018 году в два раза количество выставочных проектов, осуществляемых в субъектах Российской Федерации |
01.02.2018 |
Заключение соглашений с музеями и архивами гг. Москвы, С - Петербурга, городов Центрального федерального округа, ближнего и дальнего зарубежья об организации обменных выставочных проектов |
2012 - 2017 гг. |
Управление культуры и архивного дела области |
ДЦП области "Культура Тамбовской области 2014 - 2020 гг.", приказ управления культуры и архивного дела области о внесении изменений в ВЦП "Развитие государственных музеев Тамбовской области в 2012 - 2014 годах", приказы подведомственных музеев об организации и проведении выставок |
Количество выставочных проектов: 2012 г. - 90; 2013 г. - 125; 2014 г. - 140; 2015 г. - 160; 2016 г. - 170; 2017 г. - 180 |
2.16. п. 1.н), абз. 8) Правительству Российской Федерации увеличить к 2015 году до 4 тыс. количество государственных стипендий для выдающихся деятелей культуры и искусства и молодых талантливых авторов |
01.02.2015 |
В соответствии с постановлением Тамбовской областной Думы от 26.10.2007 N 819 ежегодно производится выплата 20 творческих стипендий в области культуры, искусства, народного творчества, художественного образования и архивного дела |
В течение 2012 - 2014 гг. |
Управление культуры и архивного дела области |
ДЦП области "Культура Тамбовской области 2012 - 2016 гг.", постановление администрации области о назначении областных стипендий в области культуры, искусства, народного творчества, художественного образования и архивного дела за соответствующий год (проект) |
Рост количества творческих стипендий в области культуры, искусства, народного творчества, художественного образования и архивного дела: 2013 г. - 25 стипендий; 2014 г. - 30 стипендий |
2.17. п. 1.н), абз. 9) Правительству Российской Федерации увеличить к 2018 году в целях выявления и поддержки юных талантов число детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, до 8 процентов от общего числа детей |
01.02.2018 |
Проведение областных творческих конкурсов, смотров, фестивалей, выставок |
В течение 2012 - 2017 гг. |
Управление культуры и архивного дела области |
ДЦП области "Культура Тамбовской области 2014 - 2020 гг.",
приказ управления культуры и архивного дела области |
Доля числа детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, от общего числа детей: 2012 г. - 7 % ; 2013 г. - 8% ; 2014 г. - 8,5 %; 2015 г. - 9 %; 2016 г. - 9,5 %; 2017 г.- 10% |
2.18. п. 2. а) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации обеспечить разработку нормативных правовых актов, предусматривающих реализацию мер по поэтапному повышению заработной платы работников культуры |
01.08.2012 |
Предоставление в Министерство культуры Российской Федерации аналитических материалов по уровню средней заработной платы в учреждениях культуры области |
Второе полугодие 2012 г. |
Управление культуры и архивного дела области |
Аналитические материалы |
|
2.19. п. 2. б) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать комплекс мер по расширению практики обмена выставками между музеями Российской Федерации, по работе музеев в вечернее и ночное время и обеспечить их реализацию |
01.11.2012 |
Разработка сводного плана обменных и межрегиональных выставок государственных музеев области на 2012 - 2014 годы. Пересмотр изменения режима работы государственных и муниципальных музеев области, установив режим работы музеев: с 01.11. по 01.05. - с 10.00 до 16.00 час.; с 01.05. по 01.11. - с 10.00 до 18.00 час. |
2012 - 2014 гг. |
Управление культуры и архивного дела области |
Нормативные правовые акты о внесении изменений: в ВЦП "Развитие государственных музеев Тамбовской области в 2012 - 2014 годах", в правила внутреннего трудового распорядка |
Рост посещаемости музейных учреждений |
2.20. п. 2. в) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать комплекс мер, направленных на повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов, на обеспечение доступности профессионального образования, включая совершенствование методов профессиональной ориентации детей-инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, на подготовку специализированных программ профессионального обучения инвалидов с учетом особенностей их психофизического развития и индивидуальных возможностей, а также индивидуальных программ реабилитации инвалидов, на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах |
01.11.2012 |
Подготовка и направление в Правительство РФ предложений в комплекс мер, направленных на повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов, на обеспечение доступности профессионального образования, включая совершенствование методов профессиональной ориентации детей-инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, на подготовку специализированных программ профессионального обучения инвалидов с учетом особенностей их психофизического развития и индивидуальных возможностей, а также индивидуальных программ реабилитации инвалидов, на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах. |
Второе полугодие 2012 |
Управление труда и занятости населения области
Управление образования и науки области
ОИВ области
|
ВЦП "Содействие занятости населения Тамбовской области на 2012 - 2014 гг.", ГП "Развитие образования Тамбовской области на 2013 - 2020 гг.", ДЦП "Доступная среда на 2011 - 2015 гг.", программа дополнительных мероприятий по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов (проект) |
Индикаторы программ
|
2.21. п. 3 Правительству Российской Федерации, органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации предусмотреть при формировании соответственно федерального бюджета и бюджета субъектов Российской Федерации на 2013 год и на плановый период 2014 - 2015 годов бюджетные ассигнования на реализацию мер, предусмотренных настоящим Указом |
20.12.2012 |
Предусмотреть при формировании областного бюджета на очередной финансовый год и на плановый период бюджетные ассигнования на реализацию положений Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 с учетом мероприятий ОИВ области по оптимизации расходов |
4 квартал ежегодно |
Финансовое управление области |
Проект Закона области об областном бюджете |
|
3. Указ Президента РФ от 07 мая 2012 г. N 598 "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения" | ||||||
3.1. п. 1. а), абз. 2) Правительству Российской Федерации обеспечить к 2018 году снижение смертности от болезней системы кровообращения, новообразований, туберкулеза, дорожно-транспортных происшествий, снижение младенческой смертности
|
01.01.2018 |
Целевой показатель: снижение смертности от болезней системы кровообращения на 100 тыс. населения до 649,4 умерших Совершенствование оказания медицинской помощи больным, страдающим болезнями системы кровообращения, онкологическими заболеваниями, туберкулезом, в том числе в рамках реализации областных целевых программ
|
2017 г.
|
Управление здравоохранения области
|
Приказ управления здравоохранения области от 28.06.2012 N 862 "Целевые показатели областных государственных учреждений здравоохранения по снижению смертности населения Тамбовской области до 2018 года и среднему уровню заработной платы работников государственных учреждений здравоохранения на 2012 год"
|
Снижение смертности от болезней системы кровообращения на 100 тыс. населения: 2012 г.- 1004,2; 2013 г. - 970,0; 2014 г. - 937,0; 2015 г. - 905,1 2016 г. - 874,4; 2017 г. - 844,6; 2018 г. - 815,9
Снижение смертности от онкологических заболеваний на 100 тыс. населения: 2012 г.- 225,0; 2013 г.- 210,5; 2014 г. - 205,1; 2015 г.- 200,9; 2016 г.- 198,4; 2017 г. - 195,9; 2018 г. - 192,8
Снижение смертности от туберкулеза на 100 тыс. населения: 2012 г. - 8,8; 2013 г. - 8,1; 2014 г. - 7,5; 2015 г. - 7,0; 2016 г. - 6,5; 2017 г. - 6,0; 2018 г.- 5,5
|
Совершенствование оказания медицинской помощи женщинам в период беременности, родов и новорожденным
|
2017 г.
|
Управление здравоохранения области
|
Приказы управления здравоохранения области от 31.12.2010 N 1394 "Об утверждении Порядка оказания акушерской- гинекологической помощи Тамбовской области", от 31.01.2011 N 76 "Об утверждении Порядка оказания неонатологической медицинской помощи детям Тамбовской области"
|
Снижение младенческой смертности на 1 тыс. родившихся живыми: 2012 г. - 5,0; 2013 г. - 5,0; 2014 г. - 4,9; 2015 г. - 4,9; 2016 г.- 4,8; 2017 г.- 4,7; 2018 г.- 4,6
|
||
Целевой показатель: снижение смертности при дорожно - транспортных происшествиях, чел. на 100 тыс. чел. населения до - 10,6 Совершенствование оказания медицинской помощи пострадавшим при дорожно-транспортных происшествиях |
2017 г. |
Управление здравоохранения области Управление по вопросам безопасности и правопорядка администрации области |
ДЦП "Повышение безопасности дорожного движения в Тамбовской области на 2013 - 2020 годы" |
Снижение смертности при дорожно - транспортных происшествиях, чел. на 100 тыс. чел. населения: 2012 г.- 19,0; 2013 г.- 18,8; 2014 г. - 18,3; 2015 г. - 17,7; 2016 г.- 17,1; 2017 г. - 16,6; 2018 г. - 16,2 |
||
3.2. п. 1. б), Правительству Российской Федерации разработать и утвердить комплекс мер, направленных на совершенствование оказания медицинской помощи населению на основе государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения" |
31.12.2012 |
Разработка и принятие ГП области "Развитие здравоохранения" |
До 01.06.2013 г. |
Управление здравоохранения области |
ГП области "Развитие здравоохранения" |
Индикаторы программы |
3.3. п. 2. а) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации обеспечить дальнейшую работу, направленную на реализацию мероприятий по формированию здорового образа жизни граждан Российской Федерации, включая популяризацию культуры здорового питания, спортивно - оздорови тельных программ, профилактику алкоголизма и наркомании, противодействие потреблению табака
|
Постоянно |
Выполнение мероприятий областной целевой программы "Формирование здорового образа жизни у граждан, проживающих на территории Тамбовской области, включая сокращение потребления алкоголя и табака, на 2012 - 2014 годы", государственной программы области "Развитие здравоохранения"
|
2012 - 2014 гг.
|
Управление здравоохранения области
|
Постановление администрации области от 30.12.2011 N 1991 "Об утверждении целевой программы Тамбовской области "Комплексные меры противодействия злоупотреблению наркотиками и их незаконному обороту в Тамбовской области на 2012 - 2014 годы", ГП области "Развитие здравоохранения"
|
Увеличение доли 1 и 2 группы здоровья у учащихся образовательных учреждений, % : 2012 г. - 83,1; 2013 г. - 83,2; 2014 г. - 83,6 Снижение уровня смертности трудоспособного возраста на 100 тыс. населения соответствующего возраста: 2012 г. --650,0; 2013 г. - 640,0 2014 г. - 635,0 Снижение числа лиц трудоспособного возраста, впервые признанных на 100 тыс. населения соответствующего возраста инвалидами: 2012 г. - 51,0; 2013 г. -50,5; 2014 г. - 50,0 Снижение уровня смертности от алкоголизма в трудоспособном возрасте на 100 тыс. населения соответствующего возраста: 2012 г. - 32,5; 2013 г. - 32,0; 2014 г. -31,5 Увеличение количества выявленных потребителей психоактивных веществ, чел.: 2012 г.- 129; 2013 г. - 134; 2014 г. - 139 Увеличение количества лиц, прошедших лечение и реабилитацию, человек: 2012 г. - 309; 2013 г.- 315; 2014 г. - 321 Увеличение числа пациентов и их родственников, вовлечённых в реабилитационные программы, чел.: 2012 г. - 90; 2013 г. - 95; 2014 г. - 100 Освоение средств областного бюджета 100 процентов, 2012 г.- 46517,90 т. руб |
Реализация мероприятий по формированию здорового образа жизни в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье"
|
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление здравоохранения области
|
Приказы управления здравоохранения области от 09.06.2011 N 667 "О совершенствовании работы центров здоровья", от 04.07.2012 N 909 "Об организации информирования населения Тамбовской области о вреде злоупотребления алкогольной продукции и пропаганде здорового образа жизни" |
|||
Выполнение мероприятий ЦП "Комплексные меры противодействия злоупотреблению наркотиками и их незаконному обороту в Тамбовской области на 2012 - 2014 годы", государственной программы области "Развитие здравоохранения"
|
2012 - 2014 гг.
|
Управление здравоохранения области
|
Приказ управления здравоохранения области от 27.07.2012 N 1010 "О создании Центра медицинской профилактики Тамбовской области"
|
|||
Проведение капитального ремонта наркологического диспансера ОГБУЗ "Тамбовская психиатрическая клиническая больница" |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление здравоохранения области
|
Постановление администрации области от 01.07.2011 N 783 "Об утверждении Программы "Модернизация здравоохранения Тамбовской области" на 2011 - 2012 годы" |
|||
3.4. п. 2. б) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать с участием общественных организаций Стратегию лекарственного обеспечения населения Российской Федерации на период до 2025 года и план ее реализации |
01.01.2013 |
Направление предложений в Министерство здравоохранения Российской Федерации (далее - Минздрав РФ) для разработки Стратегии лекарственного обеспечения населения Российской Федерации на период до 2025 года |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление здравоохранения области
|
Письмо в Минздрав РФ с предложениями по формированию Стратегии лекарственного обеспечения населения Российской Федерации на период до 2025 года |
Снижение уровня смертности трудоспособного возраста на 100 тыс. населения соответствующего возраста: 2012 г. --650,0; 2013 г. - 640,0; 2014 г. - 635,0 Снижение числа лиц трудоспособного возраста, впервые признанных инвалидами на 100 тыс. населения соответствующего возраста: 2012 г. - 51,0; 2013 г. -50,5; 2014 г. - 50,0 |
3.5. п. 2. в) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации утвердить план мероприятий по реализации Основ государственной политики Российской Федерации в области здорового питания населения на период до 2012 года |
01.07.2012
|
Разработка плана мероприятий по реализации региональной политики в области здорового питания населения Тамбовской области на период до 2020 г. и проведение анализа предложений, включаемых в данный план |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление здравоохранения области
|
Нормативный правовой акт области |
Снижение заболеваемости органов пищеварения у детей и подростков на 1000 детского населения: 2012 г.- 161,5; 2013 г. - 160,5; 2014 г. - 160,0 |
3.6. п. 2. г) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать комплекс мер по обеспечению системы здравоохранения Российской Федерации медицинскими кадрами, предусмотрев принятие в субъектах Российской Федерации программ, направленных на повышение квалификации медицинских кадров, проведение оценки уровня их квалификации, поэтапное устранение дефицита медицинских кадров, а также дифференцированные меры социальной поддержки медицинских работников, в первую очередь наиболее дефицитных специальностей |
01.05.2013
|
Сбор, обобщение и подготовка информации о потребности государственных учреждений здравоохранения области в профессиональной переподготовке и повышении квалификации врачей и среднего медицинского персонала на 2013 год |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление здравоохранения области
|
Письмо-заявка в медицинские высшие учебные заведения и Минздрав РФ на предоставление бюджетных путевок на курсы повышения квалификации и профессиональной подготовки в 2013 году для государственных учреждений здравоохранения области, ГП области "Развитие здравоохранения" |
Наличие сертификата специалиста у сотрудников госучреждений здравоохранения: 2013 г. - 97,8% врачей; 96% средний медицинский персонал; 2014 г. - 98% врачей, 96,5% средний медицинский персонал; 2015 г. - 98,2% врачей 97% средний медицинский персонал. Повышение уровня обеспеченности врачебными кадрами (врачей на 10 000 человек населения): 2013 г. - 27,7; 2014 г. - 28,7; 2015 г. - 29,0 |
3.7. п. 2. д) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации завершить модернизацию наркологической службы |
01.01.2016 |
Проведение капитального ремонта наркологического диспансера ОГБУЗ "Тамбовская психиатрическая клиническая больница" |
01.01.2013
|
Управление здравоохранения области
|
Постановление администрации области от 01.07.2011 N 783 "Об утверждении Программы "Модернизация здравоохранения Тамбовской области" на 2011 - 2012 годы", |
Увеличение количества выявленных потребителей психоактивных веществ, чел.: 2012 г. - 129; 2013 г. - 134; 2014 г. - 139
|
Организация и проведение профилактических мероприятий с группами риска немедицинского потребления наркотиков |
Постоянно
|
Управление здравоохранения области
|
постановление администрации области от 30.12.2011 N 1991 "Об утверждении ЦП "Комплексные меры противодействия злоупотреблению наркотиками и их незаконному обороту в Тамбовской области на 2012 - 2014 годы" |
Увеличение количества лиц, прошедших лечение и реабилитацию, чел.: 2012 г. - 309; 2013 г. - 315; 2014 г. - 321 |
||
Создание реабилитационного центра для наркозависимых |
2013 г. |
Управление здравоохранения области |
||||
4. Указ Президента РФ от 07 мая 2012 г. N 599 "О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки" | ||||||
4.1. п. 1. в), абз. 2) Правительству Российской Федерации обеспечить достижение к 2016 году 100 процентов доступности дошкольного образования для детей в возрасте от трех до семи лет |
2016 г. |
Обеспечение 100- процентной доступности дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет через реализацию следующих мероприятий*: |
01.01.2016 |
Управление образования и науки области |
Подпрограмма "Дошкольное образование" ГП "Развитие образования Тамбовской области на 2013 - 2020 годы" |
Ожидаемый результат в процентах 2012 г. -87,6; 2013 г. - 91,5; 2014 г.- 95,4; 2015 г. - 100; 2016 г. - 100 |
Строительство 14 новых зданий детских садов на 2452 места; |
|
|
|
2012 г.- 490 мест (2 зд.) 2013 г.- 1962 мест (12 зд.) |
||
возврат и реконструкция 19 ранее перепрофилированных зданий детских садов на 1695 мест; |
|
|
|
2012 г. - 670 мест (7 зд.); 2013 г. - 1025 мест (12 зд.); |
||
создание дополнительных мест за счет приема 3 зданий детских садов Министерства обороны РФ в муниципальную собственность из собственности Министерства обороны РФ с последующим созданием 325 мест; |
|
|
|
2012 г. - 225 мест (2 зд.); 2013 г.- 100 мест (1 зд.) |
||
реорганизация 3 прогимназий, вывод классов начальной школы из этих зданий и создание дополнительных дошкольных групп; |
|
|
|
2012 г.- 267 мест (3 зд.) |
||
создание 654 дополнительных мест в муниципальных образовательных учреждениях; |
|
|
|
2012 г.- 429 мест; 2013 г. - 70 мест; 2014 г. - 70 мест; 2015 г. - 85 мест |
||
создание 353 дополнительных мест за счет эффективного использования площадей в функционирующих группах детских садов; |
|
|
|
2012 г.- 270 мест; 2013 г. - 23 места; 2014 г.- 30 мест; 2015 г.- 30 мест |
||
создание 56 групп кратковременного пребывания (в том числе предшкольной подготовки) на 408 мест; |
|
|
|
2012 г.- 295 мест; 2013 г.- 25 мест; 2014 г. - 27 мест; 2015 г. - 61 место |
||
создание дополнительных мест в семейных дошкольных группах - 31 группа на 142 места; |
|
|
|
2012 г.- 21 мест; 2013 г.- 45 мест; 2014 г.- 41 мест; 2015 г. - 35 мест |
||
создание 47 дошкольных мини-центров, центров игровой поддержки детей на 572 места; |
|
|
|
Количество центров, ед.: 2012 г.-18; 2013 г. -15; 2014 г. - 7; 2015 г.- 7 |
||
создание 66 консультативных пунктов на 780 мест |
|
|
|
Консультативные пункты, единиц: 2012 - 18; 2013 - 22; 2014 - 16; 2015 - 10 |
||
4.2. п. 1. в), абз. 4) Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение к 2015 году доли занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, в общей численности занятого в области экономики населения этой возрастной группы до 37 процентов |
2015 г. |
Обеспечить увеличение к 2015 году доли занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, в общей численности занятого в области экономики населения этой возрастной группы до 37 процентов |
01.02.2015 |
Управление образования и науки области (координатор)
|
|
Количество граждан, прошедших обучение, человек: 2013 г. -1732; 2014 г.-1672
|
Обеспечить ежегодно в целях повышения конкурентоспособности на рынке труда обучение, повышение квалификации или переподготовку безработных граждан |
Управление труда и занятости населения области |
Увеличение доли занятого населения, процентов: 2012 г. - 26; 2013 г. - 30; 2014 г. - 37; 2015 г. - 37; 2016 г. - 41; 2017 г. - 45; 2018 г. - 49; 2019 г. - 52; 2020 г. - 55 |
||||
развитие учебно-материальной базы центров профессиональной квалификации учреждений среднего профессионального образования, предназначенных для подготовки и переподготовки взрослого населения; |
|
Управление образования и науки области |
|
2012 - 2015 гг. - по 4 центра ежегодно |
||
развитие ресурсных центров профессионального образования на базе учреждений среднего профессионального образования; |
|
Управление образования и науки области |
ГП "Развитие образования Тамбовской области на 2013 - 2020 годы" |
2012 - 2015 гг. - по 8 ресурсных центра ежегодно |
||
разработка современных программ обучения совместно с работодателями; |
|
|
|
Количество программ: 2012 г. - 10; 2013 г.- 12; 2014 г.- 13; 2015 г.- 14 |
||
организация подготовки инновационных управленческих кадров для реального сектора экономики области - "Школа губернаторского резерва"; |
|
Управление образования и науки области |
ДЦП "Развитие социально - экономической активности молодежи Тамбовской области на 2012 - 2015 годы" |
Управленческие кадры, человек: 2012 г.- 51; 2013 г. - 40; 2014 г. - 50; 2015 г. - 50 |
||
организация и проведение курсов профессиональной переподготовки по программе "Менеджмент в образовании"; |
|
Управление образования и науки области |
Нормативный правовой акт области |
Прошедшие переподготовку, человек: 2012 г.- 130; 2013 г. - 50; 2014 г. - 55; 2015 г. - 60 |
||
повышение квалификации руководящих и педагогических работников, вспомогательного персонала общеобразовательных учреждений |
|
Управление образования и науки области |
Нормативный правовой акт области |
Повышение квалификации от общего числа, процентов: 2012 г. - 15; 2013 г. - 20; 2014 г. - 25; 2015 г.- 27 |
||
4.3. п. 1. в), абз. 5) Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение к 2020 году числа детей в возрасте от 5 до 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста до 70 - 75 процентов, предусмотрев, что 50 процентов из них должны обучаться за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета |
2020 г. |
Увеличение доли детей в возрасте от 5 до 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста через реализацию следующих мероприятий: |
01.02.2020 |
Управление образования и науки области
Управление культуры и архивного дела
Управление по физической культуре, спорту и туризму |
Приказы органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования, ГП "Развитие образования Тамбовской области на 2013 - 2020 годы" |
Доля детей, процентов: 2012 г. - 58,9 2013 г. - 59,2; 2014 г. - 62,1; 2015 г. - 65,0; 2016 г. - 68,3; 2017 г.- 70,4; 2018 г. - 71,2; 2019 г.- 73,7; 2020 г.- 75,0 |
организация работы общеобразовательных школ в режиме полного дня; |
|
Управление образования и науки области |
|
Доля общеобразовательных школ в режиме полного дня, единиц: 2012 г. - 10,0; 2013 г.- 11,0; 2014 г.- 12,0; 2015 г. - 13,0; 2016 г.- 14,5; 2017 г. - 16,0; 2018 г. - 17,5; 2019 г. - 18,5; 2020 г.- 20,0 |
||
организация работы образовательных центров (центров дополнительного образования, по работе с одаренными детьми, центров туризма, технопарков) на базе общеобразовательных школ |
|
Управление образования и науки области |
|
Доля образовательных центров, процентов: 2012 г. - 10,5; 2013 г.- 12,5; 2014 г.- 15,5; 2015 г. - 18; 2016 г.- 20,0; 2017 г.- 22,5; 2018 г. - 25,5; 2019 г.- 28,0; 2020 г.- 30,0 |
||
организация работы спортивных, туристских клубов, научно-технических ассоциаций, школ изобретателей и рационализаторов на базе учреждений общего и дополнительного образования; |
|
Управление образования и науки области |
|
Количество спортивных, туристских клубов, научно-технических ассоциаций, школ изобретателей, единиц: 2012 г. - 71; 2013 г. - 80; 2014 г.- 90 ; 2015 г.- 100; 2016 г. - 125; 2017 г.- 145; 2018 г.- 165; 2019 г.- 185; 2020 г.- 200 |
||
организация работы заочных, очно-заочных и дистанционных школ, реализующих дополнительные образовательные программы для различных категорий детей, в том числе с ограниченными возможностями здоровья, одаренных, др. |
|
Управление образования и науки области |
|
Доля заочных, очно-заочных и дистанционных школ, процентов: 2012 г. - 2,3; 2013 г.- 3,5; 2014 г.- 4,0; 2015 г.- 5,5; 2016 г.- 7,5; 2017 г.- 10,0; 2018 г.- 12,5; 2019 г.- 14,0; 2020 г. - 15,0 |
||
4.4. п. 1. в), абз. 6) Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение к 2020 году доли образовательных учреждений среднего профессионального образования и образовательных учреждений высшего профессионального образования, здания которых приспособлены для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья, с 3 до 25 процентов |
|
Увеличение к 2020 году доли образовательных учреждений среднего профессионального образования и образовательных учреждений высшего профессионального образования, здания которых приспособлены для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья, с 3 до 25 процентов через реализацию следующих мероприятий: |
01.02.2020 |
Управление образования и науки области |
ГП области "Доступная среда" |
Доля образовательных учреждений, процентов: 2012 г.- 10; 2013 г.- 11; 2014 г. - 12; 2015 г. - 13; 2016 г.- 15; 2017 г.- 18; 2018 г.- 20; 2019 г.- 25; 2020 г.- 25,0 |
оборудование образовательных учреждений среднего профессионального образования (пандусами при входе, специальными перилами, специальной санитарной техникой для туалетных комнат); развитие учебно-материальной базы Центра инновационной кадровой, технической и технологической политики в сфере подготовки кадров из числа детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья на базе Тамбовского областного государственного автономного образовательного учреждения "Техникум отраслевых технологий" |
|
|
|
Количество оборудования образовательных учреждений, единиц: 2012 г.- 3; 2013 г. - 4; 2014 г.- 6; 2015 г.- 7; 2016 г.-2020 г. по 9 единиц 2012 г.- 86 чел.; 2013 г.- 77 чел.; 2014 - 2020 гг.- по 60 чел. ежегодно |
||
5. Указ Президента РФ от 07 мая 2012 г. N 600 "О мерах по обеспечению граждан Российской Федерации доступным и комфортным жильем и повышению качества жилищно-коммунальных услуг" | ||||||
5.1. п. 1. а) Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение доли заемных средств в общем объеме капитальных вложений в системы тепло- снабжения, водоснабжения, водоотведения и очистки сточных вод до 30 процентов |
До 2017 г. |
Реализация долгосрочной целевой программы развития водоснабжения, водоотведения и очистки сточных вод в Тамбовской области на 2011 - 2017, в рамках федеральной целевой программы "Чистая вода", ГП области "Обеспечение населения качественным и доступным жильем и услугами жилищно-коммунального хозяйства" |
2012 - 2017 гг. |
Управление ТЭК и ЖКХ области
Управление инвестиций области |
Нормативный правовой акт области |
Снижение удельного веса проб воды, не отвечающей гигиеническим нормам к 2017 году до 15,2%; уменьшение числа аварий на объектах водоснабжения, водоотведения к 2017 году до 82,4 аварий в год на 1000 км. |
Реализация областной целевой программы "Энергосбережение и повышение энергетической эффективности Тамбовской области на 2010 - 2015 годы и на период до 2020 года", ГП области "Энергоэффективность и развитие энергетики" |
2010 - 2020 гг. |
Управление ТЭК и ЖКХ области
Управление инвестиций области |
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
||
Обеспечение утверждения органами местного самоуправления программ комплексного развития муниципальных образований, схем теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения |
Декабрь 2013 г.
Декабрь 2014 г. |
Управление ТЭК и ЖКХ области
Управление по взаимодействию с органами местного самоуправления администрации области |
Ежеквартальная информация |
Разработка программ на территориях всех муниципальных образований |
||
Обеспечение в рамках законодательства о концессионных соглашениях благоприятных условий заключения концессионных соглашений в сфере теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения |
Декабрь 2014 г. |
Управление ТЭК и ЖКХ области |
|
|
||
5.2. п. 1. б), абз. 4) Правительству Российской Федерации обеспечить создание для граждан Российской Федерации возможности улучшения жилищных условий не реже одного раза в 15 лет |
До 2018 г. |
Реализация ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства в Тамбовской области на 2011 - 2015 годы", ГП области "Обеспечение населения качественным и доступным жильем и услугами ЖКХ" |
2018 г. |
Управление строительства и архитектуры области
Управление ТЭК и ЖКХ области |
ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства в Тамбовской области на 2011 - 2015 годы" |
К 2018 году для 4000 семей обеспечить квартиры в свободной продаже |
5.3. п. 1. б), абз. 5) Правительству Российской Федерации обеспечить снижение стоимости одного квадратного метра жилья на 20 процентов путем увеличения объема ввода в эксплуатацию жилья экономического класса |
До 2018 г. |
Реализация ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства в Тамбовской области на 2011 - 2015 годы", ГП области "Обеспечение населения качественным и доступным жильем и услугами ЖКХ" |
2018 г. |
Управление строительства и архитектуры области |
ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства в Тамбовской области на 2011 - 2015 годы" |
Увеличение ввода жилья эконом - класса в 2018 году в 2 раза по сравнению с 2012 годом 2012 г. - 272000 кв.м; 2013 г. - 305000 кв.м; 2014 г.- 352000 кв. м; 2015 г.- 414000 кв. м; 2016 г.- 456000 кв. м; 2017 г.- 492000 кв. м; 2018 г.- 534000 кв. м; 2019 г.- 582000 кв. м; 2020 г. - 660000 кв. м |
5.4. п. 1. в) Правительству Российской Федерации обеспечить предоставление доступного и комфортного жилья 60 процентам российских семей, желающих улучшить свои жилищные условия |
2020 г. |
Реализация ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства Тамбовской области на 2011 - 2015 годы", ГП области "Обеспечение населения качественным и доступным жильем и услугами ЖКХ"
|
2020 г. |
Управление строительства и архитектуры области
|
Нормативный правовой акт области |
Ввод жилья в соответствии с показателями ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства Тамбовской области на 2011 - 2015 гг", ГП области "Обеспечение населения качественным и доступным жильем и услугами ЖКХ на 2014 - 2020 годы". Ввод и приобретение жилья для граждан, проживающих в сельской местности в 2013 году - 33,1 тыс. кв м. (с учетом переходящего остатка средств федерального и областного бюджетов 2012 года). С 2014 по 2020 гг.- 116,8 тыс.кв.м |
Реализация ДЦП "Социальное развитие села до 2013 года", программы "Устойчивое развитие сельских территорий на 2014 - 2017 годы и на период до 2020 года" (проект) |
Управление сельского хозяйства области |
|||||
Реализация областной адресной программы капитального ремонта многоквартирных домов на территории Тамбовской области |
Период действия программы |
Управление ТЭК и ЖКХ области |
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
||
Реализация областной адресной программы по переселению граждан из аварийного жилищного фонда, расположенного на территории Тамбовской области |
Период действия программы |
Управление ТЭК и ЖКХ области |
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
||
5.5. п. 2. а), абз. 2) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать порядок бесплатного предоставления земельных участков под строительство жилья экономического класса, предусмотрев при этом ограничение продажной цены на такое жилье |
01.07.2012 |
Разработка порядка бесплатного предоставления земельных участков, находящихся в областной собственности, под строительство жилья экономического класса, предусмотрение при этом ограничения продажной цены на такое жилье |
После внесения изменений в федеральное законодательство |
Управление строительства и архитектуры области
Комитет по управлению имуществом области |
Нормативный правовой акт области |
Увеличение доли бесплатного предоставления земельных участков под строительство жилья экономического класса
|
Разработка и принятие Закона области "О правилах формирования списков граждан, имеющих право на приобретение жилья экономического класса, построенного или строящегося на земельных участках Федерального фонда содействия развитию жилищного строительства, переданных в безвозмездное срочное пользование или аренду для строительства жилья экономического класса, в том числе для их комплексного освоения в целях строительства такого жилья, о порядке очередности, включение указанных граждан в эти списки" (далее-Закон). Принятие нормативных правовых актов, обеспечивающих реализацию Закона |
Январь 2013 |
Управление строительства и архитектуры области Управление инвестиций области
Комитет по управлению имуществом области
|
Нормативные правовые акты области |
|
||
5.6. п. 2. а), абз. 3) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать комплекс мер по улучшению жилищных условий семей, имеющих трех и более детей, включая создание при поддержке субъектов Российской Федерации и муниципальных образований необходимой инфраструктуры на земельных участках, предоставляемых указанной категории граждан на бесплатной основе |
01.07.2012 |
Внесение изменений в ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства Тамбовской области на 2011 - 2015 годы" в части разработки комплекса мер по улучшению жилищных условий семей, имеющих трех и более детей, в т.ч.: |
Второе полугодие 2012 г. |
Управление строительства и архитектуры области
|
Нормативный правовой акт области
|
Обеспечение земельными участками, семей: 2012 г.-1365; 2013 г.-500; 2014 г.-300; 2015 г.-150
|
продолжение работы по мониторингу предоставления земельных участков; обеспечение участков инженерной и транспортной инфраструктурой при точечной и групповой застройке; обеспечение информирования через средства массовой информации о наличии и предоставлении участков; разработка мер поддержки данных семей при ипотечном жилищном кредитовании; разработка мер предоставления дополнительной государственной поддержки на строительство жилого дома. |
Управление инвестиций области
|
Приказы управления социального развития области
Нормативный правовой акт области
Нормативные правовые акты органов местного самоуправления
|
Планируется предоставить: областной материнский (семейный капитал) семьям: 2012 г. - 64; 2013 г. - 700; 2014 г. - 700; 2015 г. - 700
|
|||
Осуществление мер социальной поддержки многодетных семей в части: предоставления областного материнского (семейного) капитала в размере 100 тыс. рублей на приобретение (строительство) жилья; субсидирования процентной ставки по кредиту, полученному в банке на строительство жилья, в соответствии с Законом области от 26.05.2011 N 11-З "О социальной поддержке многодетных семей в Тамбовской области". Предоставление многодетным семьям бесплатно земельного участка для строительства жилья |
Управление социального развития области
Управление строительства и архитектуры области
Органы местного самоуправления |
Субсидирование процентной ставки по кредиту, полученному в банке на строительство жилья, семьям: 2012 г. - 8; 2013 г. - 10; 2014 г. - 14; 2015 г. - 12 |
||||
5.7. п. 2. б), абз. 3) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать комплекс мер, направленных на переход к установлению социальной нормы потребления коммунальных ресурсов, предусмотрев компенсационные меры для одиноких пенсионеров, проживающих в квартире не менее 10 лет |
01.09.2012 |
Формирование перечня получателей компенсационных выплат для одиноких пенсионеров, проживающих в Тамбовской области в квартире не менее 10 лет |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление социального развития области
Управление ТЭК и ЖКХ области
|
Перечень получателей компенсационных выплат для одиноких пенсионеров, проживающих в квартире не менее 10 лет. |
Индикаторы программы |
Определение объема бюджетных ассигнований для финансирования компенсационных выплат одиноким пенсионерам, проживающим в квартире не менее 10 лет |
В течение 30 дней после принятия соответствующего нормативного правового акта Российской Федерации |
Управление ТЭК и ЖКХ области |
Расчет объема бюджетных ассигнований для финансирования компенсационных выплат одиноким пенсионерам, проживающим в квартире не менее 10 лет |
|||
Предусмотрение при формировании областного бюджета на очередной финансовый год и на плановый период бюджетных ассигнований на выплату компенсационных мер одиноким пенсионерам, проживающим в квартире не менее 10 лет |
Ежегодно |
Финансовое управление области |
Проект закона области об областном бюджете |
|
||
Реализация комплекса мер, направленных на переход к установлению социальной нормы потребления коммунальных услуг, утвержденных распоряжением Правительства Российской Федерации |
Согласно распоряжения Правительства Российской Федерации |
Управление по регулированию тарифов области
Управление ТЭК и ЖКХ области
Управление социального развития области |
Ежеквартальная информация |
Индикаторы программы |
||
5.8. п. 2. в), абз. 3) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации принять меры по улучшению качества представления жилищно - коммунальных услуг, в том числе путем обеспечения конкуренции на рынке этих услуг на региональном и местном уровнях |
До ноября 2012 г. |
Реализация областной адресной программы капитального ремонта многоквартирных домов |
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление ТЭК и ЖКХ области |
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
Реализация ДЦП "Развитие водоснабжения, водоотведения и очистки сточных вод в Тамбовской области на 2011 - 2017 в рамках федеральной целевой программы "Чистая вода", ГП области "Обеспечение населения качественным и доступным жильем и услугами ЖКХ" |
Ежегодно (до 2017 г.) |
Управление ТЭК и ЖКХ области |
Нормативный правовой акт области |
Снижение удельного веса проб воды, не отвечающей гигиеническим нормам к 2017 году до 15,2%. Уменьшение числа аварий на объектах водоснабжения, водоотведения к 2017 году до 82,4 аварий в год на 1000 км. |
||
Проведение конкурсов на право заключения договоров аренды или концессии на объекты коммунального комплекса, находящиеся в муниципальной собственности |
Постоянно |
Органы местного самоуправления
Управление ТЭК и ЖКХ области (мониторинг) |
Ежеквартальная информация |
Доля муниципального имущества организаций коммунального хозяйства, переданного в управление, аренду, концессию организациям частной формы собственности, в общем объеме муниципального имущества коммунального хозяйства: 2012 г- 53,5%; 2013 г. - 55% |
||
Проведение открытых конкурсов по отбору управляющей организации для управления многоквартирными домами |
Постоянно |
Органы местного самоуправления
Управление ТЭК и ЖКХ области (мониторинг) |
Ежеквартальная информация |
Доля многоквартирных домов, управление которыми осуществляется управляющими организациями, выбранными по результатам открытого конкурса, от общего количества многоквартирных домов, в которых собственники помещений не выбрали способ управления: 2012 г.- 70%; 2013 г. - 80% |
||
5.9. п. 2. г). абз. 2) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать государственную программу обеспечения доступным и комфортным жильём и коммунальными услугами граждан Российской Федерации, предусматривающую строительство жилья экономического класса и объектов инфраструктуры на вовлечённых в экономический оборот земельных участках, примыкающих к крупным городам, а также на неиспользуемых или используемых неэффективно земельных участках, представленных государственным организациям |
01.12.2012
|
Разработка государственной программы обеспечения доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Тамбовской области |
До 01.06.2013
|
Управление инвестиций области (координатор)
|
Постановление администрации области
|
Индикаторы программы будут определены при принятии ГП области
|
Внесение изменений в ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства Тамбовской области на 2011 - 2015 годы", включающих комплекс мероприятий по вовлечению под жилищное строительство земельных участков федеральной собственности Фонда содействия развитию жилищного строительства, прилегающих к границам города Тамбова
|
Второе полугодие 2012 г.
|
Управление строительства и архитектуры области
Управление ТЭК и ЖКХ области
|
Постановление администрации области
|
Индикаторы программы будут установлены после внесения в нее изменений
|
||
Разработка инвестиционного проекта "Новый Тамбов"(далее - Проект), предполагающего развитие городской агломерации г. Тамбова, в том числе рассмотрение возможности предоставления мер государственной поддержки участникам Проекта. Создание рабочей группы с участием Национального агентства малоэтажного и коттеджного строительства, представителей администрации области, а также муниципалитета г. Тамбова. |
Февраль 2013 г.
|
Управление строительства и архитектуры области
Управление инвестиций области
Комитет по управлению имуществом области
|
Соглашение
|
До 2030 г. - 3 млн. кв. м жилья
|
||
Реализация инвестиционного проекта: строительство микрорайона индивидуальной застройки "Слобода", в том числе рассмотрение возможности предоставления государственных преференций области обществом с ограниченной ответственностью "Партнеры земли" при осуществлении инвестиционной деятельности |
Второе полугодие 2012 г.
. |
Управление строительства и архитектуры области Управление инвестиций области
Комитет по управлению имуществом области
Администрация г. Тамбова
Управление строительства и архитектуры области |
Соглашение |
2012 - 2017 гг. -105000 кв. м. жилья; 2012 г. - 2100 кв. м. жилья |
||
5.10. п. 2. г), абз. 3) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать план мероприятий по предупреждению и пресечению монополистической деятельности и недобросовестной конкуренции хозяйствующих субъектов в сферах жилищного строительства и производства строительных материалов |
01.12.2012 |
Разработать мероприятия по развитию конкуренции на строительном рынке области в рамках подпрограммы "Снижение административных барьеров" ГП области "Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан области"
|
Первое полугодие 2013 г.
|
Управление строительства и архитектуры области |
Постановление администрации области |
Индикаторы подпрограммы будут определены после внесения в нее изменений |
5.11. п. 2. г), абз. 4) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации обеспечить создание благоприятных условий для привлечения частных инвестиций в сферу жилищно-коммунального хозяйства в целях решения задач модернизации и повышения энергоэффективности объектов коммунального хозяйства, в том числе установление долгосрочных (не менее чем на три года) тарифов на коммунальные ресурсы, а также определение величины тарифов в зависимости от качества и надежности предоставляемых ресурсов |
01.12.2012 |
Внесение изменений в законы области "О государственной инвестиционной политике и государственных преференциях Тамбовской области" и "Об участии Тамбовской области в проектах государственно-частного партнерства" с целью обеспечить создание благоприятных условий для привлечения частных инвестиций в сферу жилищно-коммунального хозяйства в целях решения задач модернизации и повышения энергоэффективности объектов коммунального хозяйства |
4 квартал 2012 года |
Управление экономической политики администрации области
Управление инвестиций
Управление ТЭК и ЖКХ области
Управление по регулированию тарифов области |
Нормативный правовой акт области |
Увеличение доли средств частных инвесторов в финансировании реконструкции и строительства объектов коммунальной инфраструктуры |
5.12. п. 2. г), абз .5) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать исчерпывающий перечень установленных на федеральном уровне административных процедур в сфере жилищного строительства, а также порядок согласования дополнительных процедур, установленных субъектами Российской Федерации, органами местного самоуправления, организациями коммунального комплекса, электросетевыми и газоснабжающими компаниями |
01.12.2012 |
Осуществление мониторинга административных процедур, установленных в сфере жилищного строительства |
4 квартал 2012
|
Управление строительства и архитектуры области
|
Аналитические записки
|
Индикаторы подпрограммы будут определены после внесения в нее изменений |
Внесение изменений в подпрограмму "Снижение административных барьеров в строительстве" ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства в Тамбовской области на 2011 - 2015 годы" (перечень процедур) в сфере жилищного строительства на областном и муниципальном уровнях |
4 квартал 2012 |
Управление строительства и архитектуры области
|
Нормативный правовой акт области |
|||
5.13. п. 2. г), абз. 6) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации подготовить предложения по внесению в законодательство Российской Федерации изменений, направленных на установление единого порядка взаимодействия участников реализации проектов жилищного строительства |
01.12.2012 |
Подготовка предложения по внесению в законодательство Российской Федерации изменений, направленных на установление единого порядка взаимодействия участников реализации проектов жилищного строительства |
4 квартал 2012 |
Управление строительства и архитектуры области |
Подготовка письма в Правительство Российской Федерации |
|
5.14. п. 2. д) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации обеспечить формирование рынка доступного арендного жилья и развитие некоммерческого жилищного фонда для граждан, имеющих невысокий уровень дохода |
01.01.2013 |
Осуществление мониторинга состояния рынка арендного жилья на территории области.
|
4 квартал 2012
|
Управление строительства и архитектуры области
|
Аналитическая записка
|
Индикаторы подпрограммы будут определены после ее утверждения |
Разработка подпрограммы "Арендное жилье" ОЦП "Стимулирование развития жилищного строительства в Тамбовской области на 2011 - 2015 годы" для граждан, имеющих невысокий уровень дохода |
4 квартал 2012 |
Управление строительства и архитектуры области |
Нормативный правовой акт области |
|||
5.15. п. 2. е) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации разработать комплекс мер, направленных на решение задач, связанных с ликвидацией аварийного жилищного фонда |
До марта 2013 г. |
Реализация областной адресной программы по переселению граждан из аварийного жилищного фонда, расположенного на территории области, на 2012 год Уточнение объема аварийного жилищного фонда на территории области на 2012 год. |
4 квартал 2012
|
Управление ТЭК и ЖКХ области
Органы местного самоуправления
|
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
Формирование ОЦП по переселению граждан из аварийного жилищного фонда на последующие годы |
01.01.2013 |
Управление ТЭК и ЖКХ области |
||||
5.16. п. 2. ж) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации обеспечить создание сети общественных организаций в целях оказания содействия уполномоченным органам в осуществлении контроля за выполнением организациями коммунального комплекса своих обязательств |
До июня 2013 г. |
Заключение соглашения между государственной жилищной инспекцией области и Общественной палатой Тамбовской области о совместной работе по осуществлению контроля за выполнением организациями коммунального комплекса своих обязательств, качеством жилищно-коммунальных услуг (далее - Соглашение) |
Второе полугодие 2012 г. |
Государственная жилищная инспекция области
Управление ТЭК и ЖКХ области |
Соглашение о сотрудничестве |
Снижение количества административных дел по фактам нарушения в сфере ЖКХ |
Разработка модели взаимодействия общественных организаций, Общественной палаты области, государственной жилищной инспекции области, управления ТЭК и ЖКХ области, органов местного самоуправления, потребителей * |
4 квартал 2012 г. - 1 квартал 2013 г. |
Государственная жилищная инспекция области
Управление ТЭК и ЖКХ области
Общественная палата Тамбовской области |
Соглашение |
|
||
* С учетом положений Федерального закона "Об общественном контроле за обеспечением прав человека на жилище и осуществлением полномочий в сфере жилищно-коммунального хозяйства", проект которого находится на рассмотрении в Государственной Думе РФ | ||||||
6. Указ Президента РФ от 07 мая 2012 г. N 601 "Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления" | ||||||
6.1. п. 2. а) Правительству Российской Федерации сформировать систему раскрытия информации о разрабатываемых проектах нормативных правовых актов, результатах их общественного обсуждения, имея в виду: создание единого ресурса в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (далее - сеть Интернет) для размещения информации о разработке федеральными органами исполнительной власти проектов нормативных правовых актов, ходе и результатах их общественного обсуждения; предоставление не менее 60 дней для проведения публичных консультаций; обязательное обобщение федеральными органами исполнительной власти - разработчиками проектов нормативных правовых актов результатов публичных консультаций и размещение соответствующей информации на едином ресурсе в сети Интернет |
2012 г. |
Разработка нормативного правового акта области, устанавливающего порядок раскрытия информации о разрабатываемых нормативных правовых актах, определяющий перечень видов нормативных правовых актов, а также критерии по которым устанавливается необходимость проведения общественного обсуждения |
1 квартал 2013 г. |
Управление по связям с общественностью администрации области Управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области Управление пресс-службы и информации администрации области |
Действующий сайт |
Индикаторы программы |
|
Организация создания ресурса на портале органов государственной власти области для размещения информации о разработке органами исполни-тельной власти области проектов нормативных правовых актов области, ходе и результатах их общественного обсуждения |
|
Управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области |
Действующий сайт |
Индикаторы программы |
|
Обобщение ОИВ области - разработчиками проектов нормативных правовых актов области результатов публичных консультаций и размещение соответствующей информации на едином ресурсе в сети Интернет |
4 квартал 2012 г., далее - ежеквартально |
Управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области
ОИВ области |
Аналитическая записка |
Индикаторы программы |
||
6.2. п. 2 .г) Правительству Российской Федерации обеспечить доступ в сети Интернет к открытым данным, содержащимся в информационных системах органов государственной власти Российской Федерации |
До 15 июля 2013 г. |
Разработка требований к обеспечению доступа граждан к информационным системам ОИВ области и органов местного самоуправления, содержащим открытые данные, через интернет-портал ОИВ области |
01 февраля 2013 г. |
Управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области |
Методические рекомендации |
Повышение открытости деятельности ОИВ области и органов местного самоуправления |
Обеспечение доступа в сети Интернет к открытым данным, содержащимся в информационных системах ОИВ области и органов местного самоуправления |
До 15 июля 2013 г., далее - ежеквартально |
ОИВ области Органы местного самоуправления Управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области |
Доклад |
Индикаторы программы |
||
6.3. п. 2. д) Правительству Российской Федерации обеспечить реализацию мероприятий, направленных на дальнейшее совершенствование и развитие института оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, в том числе: установить обязательный для федеральных органов исполнительной власти порядок, предусматривающий проведение ими оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов и их публичного обсуждения на всех стадиях подготовки указанных проектов; установить сроки проведения процедур оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, включая публичные консультации и подготовку заключений, достаточные для обеспечения полноты и объективности такой оценки; обеспечить развитие на региональном уровне процедур оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, а также экспертизы действующих нормативных правовых актов, имея в виду законодательное закрепление таких процедур в отношении органов государственной власти субъектов Российской Федерации - с 2014 года, органов местного самоуправления - с 2015 года |
До 01 января 2013 г.
До 01 января 2014 г.
До 01 января 2015 г. |
Разработка нормативного правового акта области, устанавливающего процедуру оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, сроки проведения процедур оценки, включая публичные консультации и подготовку заключений |
До 01 января 2014 г. До 01 января 2015 г. |
Правовое управление администрации области
Управление экономической политики администрации области
Органы местного самоуправления |
Нормативные правовые акты области |
Повышение качества государственного регулирования, обеспечение учета мнений различных социальных групп и установление баланса интересов на стадии подготовки проекта нормативного правового акта посредством анализа предполагаемых последствий и эффектов введения государственного регулирования. Определение наилучшего, с точки зрения целесообразности, эффективности, осуществимости и адекватности, варианта государственного регулирования на основе сопоставления выгод и издержек хозяйствующих субъектов, граждан (потребителей), государства и общества в целом, а также оценка фактического воздействия действующего нормативного правового акта |
6.4. п. 2. е), абз. 1), 2) Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации обеспечить предоставление государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна", предусмотрев при этом: подготовку предложений о внесении изменений в нормативные правовые акты, регулирующие предоставление государственных и муниципальных услуг в части, касающейся исключения норм, препятствующих предоставлению таких услуг по принципу "одного окна" |
До 01 июля 2013 г. |
Проведение инвентаризации нормативных правовых актов области, регулирующих предоставление государственных и муниципальных услуг в части, касающейся исключения норм, препятствующих предоставлению таких услуг по принципу "одного окна", и подготовка соответствующих предложений согласно приложениям N 1-3 к Плану мероприятий по реализации указов Президента РФ. Внесение изменений в нормативные правовые акты области, регулирующие предоставление государственных и муниципальных услуг в части, касающейся исключения норм, препятствующих предоставлению таких услуг по принципу "одного окна" |
01 октября 2012 г., далее - ежеквартально до 01 июля 2013 г. |
ИОВ области
Правовое управление администрации области
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
Тамбовское областное государственное казенное учреждение "МФЦ" (далее - МФЦ) |
Доклад, нормативные правовые акты области |
Индикаторы программы |
6.5. п. 2. з) Правительству Российской Федерации внести в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации проект федерального закона, предусматривающий расширение перечня выборных муниципальных должностей |
До 01 сентября 2012 г. |
Внесение изменений в перечень муниципальных должностей |
В течение трех месяцев после принятия Федерального закона |
Управление по взаимодействию с органами местного самоуправления администрации области |
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
6.6. п. 2. л) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по разработке новых механизмов формирования общественных советов при органах государственной власти Российской Федерации, предусматривающие: отказ от формирования таких советов органами государственной власти Российской Федерации самостоятельно и обязательное участие общественных палат в их формировании; |
До 01 сентября 2012 г. |
Формирование общественного совета при администрации области |
В течение трех месяцев после утверждения механизмов формирования общественных советов на федеральном уровне В течение 6 месяцев с момента утверждения механизмов формирования общественных советов на региональном уровне |
Управление по связям с общественностью администрации области
Общественная палата Тамбовской области (по согласованию) |
Нормативный правовой акт области Решение Общественной палаты Тамбовской области |
Повышение открытости деятельности органов государственной власти области |
обязательное участие в деятельности общественных советов, независимых от органов государственной власти Российской Федерации экспертов и представителей заинтересованных общественных организаций |
|
|
|
|
|
|
6.7. п. 2. н) Правительству Российской Федерации представить предложения по расширению участия граждан и организаций в формировании стандартов предоставления государственных услуг и контроле за их исполнением |
До 01 октября 2012 г. |
Сбор предложений граждан (организаций) и их дальнейший учет при оптимизации предоставления государственных услуг, в том числе включающий внесение дополнения в части, касающейся стандартов предоставления государственных и муниципальных услуг, и контроле за их исполнением в анкету "Опрос", размещенную на Портале государственных и муниципальных услуг области и сайтах МФЦ |
До 01 января 2013 г. |
Управление по связям с общественностью администрации области
ИОВ области
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Аналитическая записка |
Повышение доступности и качества предоставления государственных и муниципальных услуг |
Анализ и оценка отношения граждан к нововведениям при получении государственных и муниципальных услуг |
До 01 января 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области Управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области Управление по связям с общественностью администрации области |
Аналитическая записка |
Индикаторы программы |
||
Повышение информированности населения и представителей бизнес-сообщества о порядке, способах и условиях получения государственных услуг, в том числе с помощью Портала государственных услуг |
4 квартал 2012 г., окончательно к 01 января 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области Управление пресс-службы и информации администрации области |
Актуализация сведений на Портале государственных услуг |
Индикаторы программы |
||
Включение в процедуру согласования проектов нормативных правовых актов области, затрагивающих интересы граждан и организаций |
4 квартал 2012 г. |
Управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области |
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
||
6.8. п. 2. о), абз. 2) Правительству Российской Федерации предусмотреть возможность участия на паритетных началах представителей общественных советов при органах государственной власти Российской Федерации в деятельности конкурсных и аттестационных комиссий этих органов |
До 01 сентября 2012 г. |
Подготовка правовых актов области, направленных на обеспечение участия на паритетных началах представителей общественных советов при органах государственной власти области в деятельности конкурсных и аттестационных комиссий этих органов |
1 квартал 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
ОИВ области |
Нормативные правовые акты области |
Повышение открытости деятельности конкурсных и аттестационных комиссий органов государственной власти области |
6.9. п. 2. о), абз. 3) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по совершенствованию системы оплаты труда государственных гражданских служащих, позволяющие учитывать состояние рынка труда, в том числе по отдельным профессиональным группам, и стимулировать их антикоррупционное поведение |
До 01 декабря 2012 г. |
Подготовка и обобщение предложений ОИВ области по совершенствованию системы оплаты труда государственных гражданских служащих области, позволяющих учитывать состояние рынка труда, в том числе по отдельным профессиональным группам, и стимулировать их антикоррупционное поведение |
Первое полугодие 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области ОИВ области |
Аналитическая записка |
Повышение престижа института государственной гражданской службы области, минимизация коррупционных рисков, обеспечение взаимосвязи оплаты труда в зависимости от показателей эффективности (результативности) деятельности |
Разработка и представление в установленном порядке предложений по совершенствованию системы оплаты труда государственных гражданских служащих области |
В трехмесячный срок после внесения изменений в главу 10 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указ Президента РФ от 25.07.2006 N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
ОИВ области |
Доклад |
|
||
Подготовка правовых актов области, направленных на совершенствование системы оплаты труда государственных гражданских служащих области |
После внесения изменений в федеральное законодательство |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области ИОВ области |
Нормативные правовые акты области |
|
||
6.10. п. 2. о), абз. 4) Правительству Российской Федерации организовать повышение квалификации государственных гражданских служащих, принимающих участие в предоставлении государственных услуг |
До 01 февраля 2013 г. |
Формирование списка государственных гражданских служащих области, принимающих участие в предоставлении государственных услуг и подлежащих направлению на обучение в 2013 году |
2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области ИОВ области |
Сводный список |
Повышение профессионального уровня государственных гражданских служащих области, направленное на обеспечение повышения качества оказываемых государственных услуг |
Направление на повышение квалификации государственных гражданских служащих области, принимающих участие в предоставлении государственных услуг |
Второе полугодие 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
||
6.11. п. 2. р), абз. 2) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие: создание объективных и "прозрачных" механизмов конкурсного отбора кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы, включая проведение дистанционных экзаменов с использованием информационно-телекоммуникационных сетей и информационных технологий, и формирование единой базы вакансий |
До 01 июля 2012 г. |
Повышение объективности и внедрение "прозрачных" механизмов конкурсного отбора кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы области.
|
Август 2013 г.
|
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Аналитическая записка, методические рекомендации для исполнительных органов государственной власти области
|
Привлечение на государственную гражданскую службу области наиболее квалифицированных специалистов, повышение открытости системы государственной гражданской службы области |
Проведение дистанционных экзаменов с использованием информационно-телекоммуникационных сетей и информационных технологий.
|
В течение трех месяцев по завершении пилотного проекта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области
|
|||
Проведение необходимой корректировки действующего областного законодательства |
Нормативный правовой акт области |
|||||
Формирование единой базы вакансий: размещение в федеральной государственной информационной системе "Федеральный портал управленческих кадров" сведений о вакантных должностях, имеющихся в штатных расписаниях государственных органов области |
На постоянной основе (по мере объявления конкурса на замещение вакантных должностей) |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Сформированная база данных |
Индикаторы программы |
||
Совершенствование формирования единой базы вакансий |
2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области |
Актуальная база данных |
Индикаторы программы |
||
6.12. п. 2. р), абз. 3) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие расширение практики использования испытательного срока при замещении должностей государственной гражданской службы |
До 01 июля 2012 г. |
Подготовка предложений по использованию испытательного срока при замещении должностей государственной гражданской службы области в зависимости от группы и категории должностей |
Первое полугодие 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области |
Доклад |
Повышение уровня профессиональной компетенции государственных гражданских служащих области (привлечение наиболее квалифицированных специалистов) |
Внедрение разработанных механизмов использования испытательного срока при замещении должностей государственной гражданской службы области в деятельность администрации области |
Второе полугодие 2013
|
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Методические рекомендации |
Индикаторы программы |
||
6.13. п. 2. р), абз. 4) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие формирование кадровых резервов посредством подбора, подготовки и карьерного роста кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы и их активное практическое использование |
До 01 июля 2012 г. |
Контроль за эффективной реализацией в области Закона области от 24.11.2006 N 116-З "О кадровом резерве на государственной гражданской службе Тамбовской области" |
Ежеквартально (на постоянной основе) |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области |
Аналитическая записка |
Привлечение на государственную гражданскую службу области наиболее квалифицированных специалистов |
Совершенствование механизма подбора кандидатов (разработка методических рекомендаций) |
1 квартал 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области |
Методические рекомендации |
Индикаторы программы |
||
6.14. п. 2. р), абз. 5) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие формирование перечня квалификационных требований для замещения должностей государственной гражданской службы на основе компетентностного подхода - в зависимости от конкретных должностных обязанностей и функций, а также от принадлежности к определенным профессиональным группам |
До 01 июля 2012 г. |
Подготовка предложений по корректировке перечня квалификационных требований для замещения должностей государственной гражданской службы области на основе компетентностного подхода - в зависимости от конкретных должностных обязанностей и функций, а также от принадлежности к определенным профессиональным группам. |
Сентябрь 2013 г.
|
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Аналитическая записка, методические рекомендации для исполнительных органов государственной власти области
|
Повышение уровня профессиональной компетентности государственных гражданских служащих области |
Внесение изменений в вышеназванный перечень |
В течение трех месяцев по завершении пилотного проекта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области |
|||
6.15. п. 2. р), абз. 6) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие расширение использования механизма ротации применительно к государственным гражданским служащим, замещающим должности большинства категорий и групп должностей государственной гражданской службы (каждые 3 - 6 лет) |
До 01 июля 2012 г. |
Подготовка предложений по введению механизма ротации применительно к государственным гражданским служащим области, утверждению перечня должностей, по которым производится ротация |
1 квартал 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области |
Аналитическая записка |
Обеспечение карьерного роста на государственной гражданской службе области, минимизация коррупционных рисков |
Введение механизма ротации применительно к государственным гражданским служащим области, замещающим должности большинства категорий и групп должностей государственной гражданской службы области (каждые 3 - 6 лет) |
До 01 апреля 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области |
Нормативный правовой акт области |
Индикаторы программы |
||
6.16. п. 2 р), абз. 7) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие развитие института наставничества на государственной гражданской службе |
До 01 июля 2012 г. |
Подготовка предложений по развитию института наставничества на государственной гражданской службе области. |
Июль 2013 г.
|
Управление государственной службы и организационной работы администрации области |
Аналитическая записка, методические рекомендации для исполнительных органов государственной власти области
|
Повышение уровня профессиональной компетентности государственных гражданских служащих области |
Внедрение на государственной гражданской службе области института наставничества |
В течение трех месяцев по завершении пилотного проекта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области |
|||
6.17. п. 2. р), абз. 8) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие установление особого порядка оплаты труда государственных гражданских служащих в зависимости от достижения показателей результативности профессиональной служебной деятельности, а также единого подхода к осуществлению выплаты государственным гражданским служащим премий за выполнение особо важных и сложных заданий по результатам работы |
До 01 июля 2012 г. |
Установление особого порядка оплаты труда государственных гражданских служащих области в зависимости от достижения показателей результативности профессиональной служебной деятельности, а также единого подхода к осуществлению выплаты государственным гражданским служащим области премий за выполнение особо важных и сложных заданий по результатам работы |
В течение трех месяцев после внесения изменений в главу 10 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указ Президента Российской Федерации от 25.07.2006 N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области |
Повышение результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области, обеспечение их материального стимулирования |
6.18. п. 2. р), абз. 9) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие применение системы комплексной оценки деятельности государственных гражданских служащих с использованием ключевых показателей эффективности и общественной оценки их деятельности, в том числе на базе социальных сетей и с учетом мнения сетевых сообществ |
До 01 июля 2012 г. |
Подготовка предложений по применению системы комплексной оценки деятельности государственных гражданских служащих области с использованием ключевых показателей эффективности и общественной оценки их деятельности, в том числе на базе социальных сетей и с учетом мнения сетевых сообществ. |
Август 2013 г.
|
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Аналитическая записка, методические рекомендации для исполнительных органов государственной власти области
|
Повышение результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области, обеспечение их материального стимулирования |
Внедрение системы комплексной оценки деятельности государственных гражданских служащих области с использованием ключевых показателей эффективности и общественной оценки их деятельности, в том числе на базе социальных сетей и с учетом мнения сетевых сообществ |
В течение трех месяцев по завершении пилотного проекта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области |
|||
6.19. п. 2. р), абз. 10) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие совершенствование системы материальной и моральной мотивации государственных гражданских служащих, доведение уровня оплаты их труда до конкурентного на рынке труда, увеличение в оплате труда государственных гражданских служащих доли, обусловленной реальной эффективностью их работы |
До 01 июля 2012 г. |
Совершенствование системы материальной и моральной мотивации государственных гражданских служащих области, доведение уровня оплаты их труда до конкурентного на рынке труда, увеличение в оплате труда государственных гражданских служащих области доли, обусловленной реальной эффективностью их работы |
В течение 3-х месяцев после внесения изменений в главу 10 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указ Президента Российской Федерации от 25.07.2006 N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области |
Повышение престижа института государственной гражданской службы, результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области, обеспечение их материального стимулирования |
6.20. п. 2. р), абз. 11) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы, предусматривающие введение на государственной гражданской службе системы профессионально-функциональных групп, предусмотрев классификацию должностей государственной гражданской службы с учетом особенностей деятельности государственных органов, отражающих отраслевую структуру государственного управления |
До 01 июля 2012 г. |
Подготовка предложений по введению системы профессионально - функциональных групп с предусмотрением классификации должностей государственной гражданской службы области с учетом особенностей деятельности ОИВ области. |
Сентябрь 2013 г.
|
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Аналитическая записка, методические рекомендации для исполнительных органов государственной власти области
|
Повышение уровня профессиональной компетентности государственных гражданских служащих области |
Введение системы профессионально - функциональных групп с предусмотрением классификации должностей государственной гражданской службы области с учетом особенностей деятельности ОИВ области |
В течение трех месяцев по завершении пилотного проекта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации |
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области |
|||
6.21. п. 2. с), абз. 2) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по корректировке перечней должностей федеральной государственной службы и должностей в государственных корпорациях, замещение которых связано с коррупционными рисками |
До 01 декабря 2012 г. |
Корректировка и актуализация Перечня должностей государственной гражданской службы области, замещение которых связано с коррупционными рисками, в администрации области и ОИВ области |
На постоянной основе в соответствии с п. 2.2 постановления администрации области от 08.09.2009 N 1078 |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области |
Минимизация коррупционных рисков |
6.22. п. 2. с), абз. 3) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по установлению дополнительных требований о раскрытии лицами, замещающими указанные в предыдущем пункте настоящего плана должности, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также иной информации, позволяющей оценивать соблюдение установленных законодательством Российской Федерации ограничений в отношении федеральных государственных служащих, замещающих данные должности, в том числе после увольнения с государственной службы |
До 01 декабря 2012 г. |
Подготовка проекта нормативного правового акта области об установлении дополнительных требований о раскрытии сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также иной информации, позволяющей оценивать соблюдение установленных законодательством Российской Федерации ограничений в отношении государственных служащих области, замещающих данные должности, в том числе после увольнения с государственной службы |
1 квартал 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области |
Нормативный правовой акт области |
Минимизация коррупционных рисков на государственной гражданской службе области |
6.23. п. 2. с), абз. 4) Правительству Российской Федерации представить в установленном порядке предложения по внедрению системы мониторинга исполнения должностных обязанностей федеральными государственными служащими и работниками государственных корпораций, деятельность которых связана с коррупционными рисками |
До 01 декабря 2012 г. |
Подготовка и направление предложений по внедрению и контролю эффективности системы мониторинга исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими области, деятельность которых связана с коррупционными рисками |
Май 2013 г. |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
|
Методические рекомендации для исполнительных органов государственной власти области |
Минимизация коррупционных рисков на государственной гражданской службе области |
Внедрение и контроль эффективности системы мониторинга исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими области, деятельность которых связана с коррупционными рисками |
После принятия Федерального закона "О внесении изменений в Федеральные законы "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и "О противодействии коррупции" и иные федеральные законы |
Управление государственной службы и организационной работы администрации области
ОИВ области |
Нормативный правовой акт области |
|
||
6.24. п. 2. ц) Правительству Российской Федерации принять меры по внесению в бюджетное законодательство Российской Федерации изменений, направленных на повышение бюджетной обеспеченности местных бюджетов, обеспечение стабильности объемов региональных фондов финансовой поддержки и софинансирования муниципальных образований |
До 01 декабря 2012 г. |
Проведение совещаний с финансовыми органами районов и городских округов области по вопросу исполнения параметров бюджетов муниципальных образований |
С I квартала 2013 г., далее ежегодно |
Финансовое управление области |
Протокол совещания |
|
Проведение заседаний комиссии по бюджетным проектировкам |
Второе полугодие 2012 года, далее - ежегодно |
Финансовое управление области
|
Протокол заседания |
|
||
Внесение изменений в Закон области "О межбюджетных отношениях в Тамбовской области" |
После внесения изменений в федеральное законодательство |
Финансовое управление области
|
Нормативный правовой акт области |
|
||
6.25. п. 2. ч), абз. 2) Правительству Российской Федерации в рамках работы по повышению бюджетной обеспеченности местных бюджетов принять меры, предусматривающие совершенствование специальных налоговых режимов для обеспечения приоритетного зачисления поступлений в местные бюджеты |
До 01 декабря 2012 г. |
Внесение изменений в нормативные правовые акты органов местного самоуправления о едином налоге на вмененный доход |
Первое полугодие 2013 г. |
Органы местного самоуправления |
Правовой акт органа местного самоуправления |
|
7. Указ Президента РФ от 07 мая 2012 г. N 602 "Об обеспечении межнационального согласия" | ||||||
7.1. п. 2. б), абз. 2) Правительству Российской Федерации совместно с органами государственной власти субъектов Российской Федерации обеспечить разработку комплекса мер, направленных на совершенствование работы органов государственной власти Российской Федерации по предупреждению межнациональных конфликтов, включая создание эффективных механизмов их урегулирования и проведение системного мониторинга состояния межнациональных отношений, а также на активизацию работы по недопущению проявлений национального и религиозного экстремизма и пресечению деятельности организованных преступных групп, сформированных по этническому принципу |
До ноября 2012 г. |
Активизация межведомственного взаимодействия в вопросах предупреждения межэтнических конфликтов; привлечение институтов гражданского общества, в т.ч. социально ориентированных некоммерческих организаций, к деятельности по противодействию росту межэтнической напряженности, экстремизму, разжиганию этнической и религиозной ненависти, пропаганде экстремистских идей в социальных сетях; формирование культуры межнационального общения в соответствии с нормами и традициями российского народа, развитие межнациональных и межрегиональных культурных связей; усиление профилактической (оперативной) работы, осуществляемой правоохранительными органами области по предупреждению возникновения на территории области организованных преступных групп, сформированных по этническому признаку |
Постоянно |
Управление по связям с общественностью администрации области
ОИВ области
Органы местного самоуправления
Общественная палата Тамбовской области |
Комплексный план действий по гармонизации межэтнических отношений на территории области; разработка и реализация муниципальных программ (подпрограмм, внепрограммных мероприятий) по профилактике межэтнического и межрелигиозного экстремизма |
Формирование в области (в том числе и в его информационной среде) культуры межэтнической и межконфессиональной толерантности, взаимоуважения, основанного на принципах соблюдения прав и свобод человека и гражданина |
7.2. п. 2. б), абз. 3) Правительству Российской Федерации совместно с органами государственной власти субъектов Российской Федерации обеспечить введение обязательного экзамена по русскому языку, истории России, основам законодательства Российской Федерации для трудящихся-мигрантов, за исключением высококвалифицированных специалистов |
До ноября 2012 г. |
Введение требования об обязательном знании русского языка, истории России, основ законодательства Российской Федерации для трудящихся-мигрантов, планирующих работать в сферах жилищно-коммунального хозяйства, торговли и бытового обслуживания, так как именно для данных сфер жизни общества особенно характерно наличие непосредственных коммуникаций трудовых мигрантов и местного населения |
2012 - 2013 гг. |
Управление труда и занятости области
Управление образования и науки области
Органы местного самоуправления |
Нормативный правовой акт области (после внесения изменений в федеральное законодательство) |
Документ, подтверждающий успешную сдачу обязательного экзамена по русскому языку, истории России, основам законодательства Российской Федерации |
8. Указ Президента РФ от 07 мая 2012 г. N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации" | ||||||
8.1. п. 1. а) Правительству Российской Федерации обеспечить повышение к 2018 году суммарного коэффициента рождаемости до 1,753 |
01.02.2018 |
Обеспечение реализации: Закона области от 29.06.2012 N 159-З "О дополнительных мерах социальной поддержки детей, беременных женщин"; Закона области 29.06.2012 N 161-З "О ежемесячной денежной выплате на третьего и последующего ребенка, рожденного в семье, имеющей среднедушевой доход ниже сложившегося среднедушевого денежного дохода населения области; законов области, направленных на стимулирование рождаемости; ОЦП "Дети Тамбовщины" на 2012 - 2014 годы"; ДЦП области "Доступная среда на 2011 - 2015 годы" и координация её соисполнителей; ОЦП "Улучшение качества жизни граждан пожилого возраста" на 2011 - 2013 гг.". ГП области "Социальная поддержка граждан на 2014 - 2020 годы". Обеспечение соблюдения прав граждан на обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации, протезно-ортопедическими изделиями и санаторно-курортным лечением. Подготовка проекта закона области "О семейной политике в Тамбовской области". Внесение изменений в Концепцию демографической политики Тамбовской области на период до 2025 года и в План мероприятий по улучшению демографической ситуации на период 2012 - 2015 годы |
2012 г. и последующие годы |
Управление социального развития области
Органы местного самоуправления
Управление здравоохранения области
|
Нормативные правовые акты области
|
Прогнозные значения показателя: 2012 г. - 1,292; 2013 г. - 1,294; 2014 г. - 1,298; 2015 г. - 1,308; 2016 г. - 1,312; 2017 г. - 1,319; 2018 г. - 1,753 |
8.2. п. 1. б) Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение к 2018 году ожидаемой продолжительности жизни в Российской Федерации до 74 лет |
01.02.2018 |
|
|
|
Нормативные правовые акты области |
Продолжительность жизни, лет: 2012 г. - 70,9; 2013 г. - 71,2; 2014 г. - 71,4; 2015 г. - 71,5; 2016 г. - 71,8; 2017 г. - 72,0; 2018 г. - 74,0 |
8.3. п. 2. Рекомендовать высшим должностным лицам (руководителям высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации установить нуждающимся в поддержке семьям ежемесячную выплату в размере определенного в субъекте Российской Федерации прожиточного минимума для детей, назначаемую в случае рождения после 31 декабря 2012 г. третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет |
01.07.2012 |
Обеспечить реализацию Закона области от 29.06.2012 N 161-З "О ежемесячной денежной выплате на третьего и последующего ребенка, рожденного в семье, имеющей среднедушевой доход ниже сложившегося среднедушевого дохода населения Тамбовской области" |
2013 г. и последующие годы
|
Управление социального развития области
|
Нормативные правовые акты области |
Количество получателей, человек: 2013 г. - 1348; 2014 г. - 2608; 2015 г. - 4662
|
8.4. п. 3. а) Правительству Российской Федерации и органам исполни-тельной власти субъектов Российской Федерации принять меры, направленные на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет |
Постоянно |
Организация ежегодного профессионального обучения (переобучения) 280 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. |
31.12.2015
|
Управление труда и занятости населения области
|
ВЦП "Содействие занятости населения Тамбовской области на 2012 - 2014 годы".
|
Количество обучающихся, человек: 2012 г.-280; 2013 г.-280; 2014 г.-280 |
Разработка комплекса мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, на 2012 - 2015 годы |
4 квартал 2012 |
Управление труда и занятости населения области |
Постановление администрации области от 28.11.2012 N 1486 "Об утверждении комплекса мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет, на 2012 - 2015 годы" |
|||
8.5. п. 3. б) Правительству Российской Федерации и органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации предусмотреть при формировании соответственно федерального бюджета и бюджетов субъектов Российской Федерации на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов, а также на последующие годы бюджетные ассигнования на реализацию мероприятий, предусмотренных настоящим Указом |
|
Предусмотреть при формировании областного бюджета на 2013 год и на плановый период 2014 - 2015 гг. бюджетные ассигнования на реализацию положений Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 606 |
4 квартал 2012 |
Финансовое управление области |
Проект закона области об областном бюджете |
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.