Приложение N 1. План мероприятий по реализации в городе Котовске Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 г. N 2190-р

Приложение N 1

План
мероприятий по реализации в городе Котовске Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 г. N 2190-р
(утв. постановлением администрации города Котовска Тамбовской области
от 31 июля 2013 г. N 1893)

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Ответственные исполнители	Результат мероприятия
1	2	3	4	5
1. Совершенствование системы оплаты труда
1.1.	Разработка целевых показателей по уровню среднемесячной заработной платы работников по видам экономической деятельности	ежегодно, до 1 апреля	отдел экономической политики администрации города	информация в управление экономической политики администрации области
1.2.	Подготовка заседания городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по вопросу утверждения целевых показателей по уровню среднемесячной заработной платы работников по видам экономической деятельности	ежегодно, до 1 апреля	отдел экономической политики администрации города	проект решения городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
1.3.	Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений, их руководителей и работников по видам учреждений и основным категориям работников	с 2013 года (после утверждения Методических рекомендаций на федеральном уровне) по мере необходимости	отдел экономической политики администрации города; отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города; отдел жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства администрации города; муниципальные учреждения	постановление администрации города; локальные акты муниципальных учреждений
1.4.	Утверждение показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений, их руководителей и работников по видам учреждений и основным категориям работников	ежегодно, до 1 сентября	отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города; отдел жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства администрации города, муниципальные учреждения	постановление администрации города, локальные акты муниципальных учреждений
1.5.	Внесение изменений в нормативные правовые акты города, регулирующие оплату труда работников муниципальных учреждений в части: установления предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей муниципальных учреждений и средней заработной платы работников муниципальных учреждений; определения порядка установления примерного перечня должностей, относимых к административно- управленческому персоналу; определения порядка установления предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда муниципальных учреждений	второе полугодие 2013 года	отдел экономической политики администрации города	постановление администрации города
1.6.	Проведение независимой системы оценки качества работы учреждений, оказывающих социальные услуги	ежегодно	отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города	информация для главы администрации города
2. Развитие кадрового потенциала работников муниципальных учреждений, создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей муниципальных учреждений
2.1.	Повышение квалификации, переподготовка работников с целью обеспечения соответствия работников современным квалификационным требованиям	2013 - 2018 годы	отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города; отдел жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства администрации города; руководители муниципальных учреждений	документ, подтверждающий повышение профессионального уровня
2.2.	Проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками муниципальных учреждений в связи с введением эффективного контракта	август-сентябрь 2013 года по мере необходимости	руководители муниципальных учреждений; отдел экономической политики администрации города; юридический отдел администрации города; отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города; отдел жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства администрации города	трудовые договоры (дополнительные соглашения к трудовым договорам) с работниками муниципальных учреждений
2.3.	Проведение анализа внедрения эффективного контракта с работниками муниципальных учреждений	ежегодно, декабрь	руководители муниципальных учреждений; отдел экономической политики администрации города; отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города; отдел жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства администрации города	информация в отдел экономической политики администрации города
2.4.	Заключение трудовых договоров (дополнительных соглашений) с руководителями муниципальных учреждений в соответствии с утвержденной типовой формой договора	по мере необходимости	отдел муниципальной службы и кадровой работы администрации города	трудовые договоры (дополнительные соглашения к трудовым договорам) с руководителями муниципальных учреждений
2.5.	Представление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя, супруга (супруги) и несовершеннолетних детей	ежегодно, до 1 апреля	руководители муниципальных учреждений	информация в отдел муниципальной службы и кадровой работы администрации города,
3. Достижение целевых показателей повышения средней заработной платы отдельных категорий работников, определенных указами Президента РФ
3.1.	Мониторинг реализации в городе Котовске Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 г. N 2190-р (далее - Программа поэтапного совершенствования системы оплаты труда)	ежеквартально	отдел экономической политики администрации города; отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города; отдел жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства администрации города	информация в отдел экономической политики администрации города
3.2.	Проведение заседаний рабочей группы по оценке результатов реализации в городе Котовске Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 N 2190-р по вопросам реализации Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда	один раз в полугодие	отдел экономической политики администрации города; финансовый отдел администрации города; отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города; отдел жилищно-коммунального хозяйства, архитектуры и градостроительства администрации города	протокол заседания рабочей группы
3.3.	Планирование дополнительных расходов бюджетов всех уровней на повышение оплаты труда работников в соответствии с указами Президента РФ	ежегодно, второе полугодие	финансовый отдел администрации города; отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города	проекты решений Котовского городского Совета народных депутатов о соответствующих бюджетах
3.4.	Мониторинг представленных сведений по формам федерального статистического наблюдения за показателями заработной платы отдельных категорий работников, определенных указами Президента РФ	ежеквартально	отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города, муниципальное казенное учреждение "Центр бухгалтерского обслуживания и материально-технического обеспечения деятельности муниципальных учреждений"	информация в органы статистики
3.5.	Мониторинг достижения параметров заработной платы по категориям работников, определенных указами Президента РФ	ежемесячно	отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города, муниципальное казенное учреждение "Центр бухгалтерского обслуживания и материально-технического обеспечения деятельности муниципальных учреждений"	информация в управление образования и науки области; управление культуры и архивного дела области
3.6.	Подведение итогов реализации в городе Котовске Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда	ежегодно, первый квартал	отдел экономической политики администрации города	рассмотрение на заседании городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
3.7.	Информационное сопровождение Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия)	ежеквартально	отдел экономической политики администрации города; отдел образования администрации города; отдел культуры и архивного дела администрации города с участием объединений профессиональных союзов	публикации в средствах массовой информации, семинары и другие мероприятия

Управляющий делами администрации города

А.В. Плаксин