В целях реализации Указов Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 01.06.2012 N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", распоряжения Правительства Российской Федерации от 30.12.2012 N 2620-р, постановлений Правительства Ивановской области от 01.10.2012 N 370-п, 22.01.2013 N 15-п:
1. Принять меры по повышению:
- средней заработной платы педагогических работников муниципальных образовательных учреждений общего образования до средней заработной платы по экономике с декабря 2012 года;
- средней заработной платы педагогических работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений до средней заработной платы в сфере общего образования в 2013 году;
- средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры до средней заработной платы по экономике поэтапно к 2018 году;
- средней заработной платы педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования детей до средней заработной платы по экономике поэтапно к 2018 году.
2. Утвердить значения соотношения средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений Верхнеландеховского муниципального района, повышение оплаты труда которых предусмотрено пунктом 1 настоящего постановления, к средней заработной плате по экономике в 2013 - 2018 годах (прилагаются).
3. Бюджетные ассигнования, предусмотренные в решении Совета Верхнеландеховского муниципального района о районном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период на поэтапное повышение заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений Верхнеландеховского муниципального района, направить на выплаты стимулирующего характера.
4. Отделу образования, отделу реализации социальных программ администрации района:
- до 1 апреля 2013 года согласовать с соответствующими органами исполнительной власти Ивановской области планы мероприятий по развитию соответствующей отрасли, содержащие целевые показатели (индикаторы) развития отрасли и меры, обеспечивающие их достижение, направленные на повышение качества оказания муниципальных услуг, и подготовить проекты постановлений администрации Верхнеландеховского муниципального района об их утверждении;
- провести анализ возможности реструктуризации подведомственных муниципальных учреждений Верхнеландеховского муниципального района с частичной оптимизацией штатной численности работников муниципальных учреждений;
- принять меры по оптимизации расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал с учетом предельной доли расходов на оплату его труда в фонде оплаты труда муниципальных учреждений не более 40 процентов;
- подготовить проекты постановлений о внесении изменений в постановления администрации Верхнеландеховского муниципального района о системах оплаты труда работников по соответствующим видам экономической деятельности в части установления выплат стимулирующего характера в соответствии с показателями и критериями эффективности деятельности работников в целях поэтапного повышения средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений;
- обеспечить проведение мониторинга выполнения мероприятий, направленных на повышение средней заработной платы работников муниципальных учреждений;
- осуществлять контроль за проведением статистического наблюдения показателей численности и оплаты труда работников муниципальных учреждений;
- обеспечить разработку и внедрение механизмов взаимосвязи между уровнем заработной платы и качеством оказываемых муниципальных услуг ("эффективного контракта"), руководствуясь примерной формой трудового договора с работником муниципального учреждения, предусмотренной в приложении N 3 к Программе поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 N 2190-р;
- провести информационно-разъяснительную работу среди работников муниципальных учреждений Верхнеландеховского муниципального района, обратив особое внимание на зависимость размера заработной платы работника от результатов труда, эффективности достижения конкретных показателей качества и количества оказываемых муниципальных услуг (выполнения работ).
5. Установить, что средства, высвобождаемые при проведении мероприятий, указанных в абзаце третьем пункта 4 настоящего постановления, остаются в распоряжении муниципальных учреждений и направляются на повышение заработной платы работников.
6. Рекомендовать главам администраций городского и сельских поселений района принять аналогичные меры по поэтапному повышению средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений.
7. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации, руководителя аппарата В.Н. Шашину, заместителя главы администрации, заведующего финансовым отделом Г.В. Степеннову.
Глава администрации района |
Н.В. Жуков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Верхнеландеховского муниципального района Ивановской области от 1 февраля 2013 г. N 30-п "Об отдельных мерах по поэтапному повышению средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений Верхнеландеховского муниципального района"
Текст постановления официально опубликован не был