Распоряжение Коллегии Орловской области от 23 декабря 2008 г. N 483-р О разработке комплекса мер, направленных на совершенствование форм занятости населения области (утратило силу)

Распоряжение Коллегии Орловской области от 23 декабря 2008 г. N 483-р

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Орловской области от 29 марта 2012 г. N 92 настоящее распоряжение признано утратившим силу

В соответствии с Федеральным законом от 31 декабря 2005 года N 199-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием разграничения полномочий" и Федеральным законом от 29 декабря 2006 N 258-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ в связи с совершенствованием разграничения полномочий" с 1 января 2007 года Управление занятости населения Орловской области входит в структуру органов исполнительной власти области, обеспечивает исполнение полномочий в сфере занятости.

За этот период проделана определенная работа по стабилизации регионального рынка труда и социальной защите населения от безработицы. Приняты районные, городские и областная программы содействия занятости населения на 2008-2010 годы. Внедрено 10 административных регламентов, что позволило повысить качество предоставления, доступность и комфортность государственных услуг, При содействии областной службы занятости удалось трудоустроить на постоянные и временные рабочие места около 30 тысяч человек, обучить востребованным на рынке труда профессиям около 4,5 тысячи безработных граждан, предоставить услуги по развитию предпринимательской инициативы почти 2 тысячам человек, оказать социальную поддержку, связанную с выплатой пособий, стипендий и материальной помощи, 43,6 тысячи человек. С начала года уровень фиксированной безработицы в области снизился с 1,5 до 1 %.

Вместе с тем на рынке труда остро стоят проблемы занятости инвалидов, молодежи, женщин, людей предпенсионного возраста, лиц, длительно не работающих, решение которых в условиях кризисной экономической ситуации приобретает особую актуальность.

На основании вышеизложенного:

1. Принять к сведению информацию начальника Управления занятости населения А.И. Шведова об исполнении полномочий в области содействия занятости населения.

2. Отметить положительную работу Управления занятости населения по реализации своих полномочий.

3. Управлению занятости населения (А.И. Шведов):

разработать комплекс мер, направленных на совершенствование форм занятости населения области, недопущение массовой безработицы в условиях экономического кризиса;

проводить постоянный мониторинг состояния регионального и локальных рынков труда, фактического и планируемого увольнения работников в связи с ликвидацией предприятий (организаций) или сокращением численности штата;

принять меры по расширению масштабов профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации незанятых граждан в соответствии с требованиями регионального рынка труда, вводом в действие новых, высокотехнологичных производств, развитием предпринимательского сектора экономики;

активизировать работу по обеспечению социальной защищенности граждан, относящихся к категории испытывающих трудности в поиске работы, созданию условий для их профессиональной реабилитации, продуктивной занятости;

обеспечить полноту и качество оказания государственных услуг в области занятости работникам, оказавшимся под угрозой сокращения, незанятым гражданам, уволенным по сокращению и обратившимся в органы службы занятости в поиске работы;

во взаимодействии с Департаментом экономической политики (Н.Н. Цикорев), Департаментом социальной политики (В.В. Поляков), Аппаратом Губернатора и Коллегии области (М.Г. Михайлов) разработать и внести на рассмотрение Коллегии нормативно-правовые документы по созданию областного государственного учреждения "Центр профессиональной реабилитации инвалидов".

4. Департаменту экономической политики (Н.Н. Цикорев), Департаменту имущественной, промышленной и информационной политики (Ю.В. Коростелкин), Департаменту строительной и жилищно-коммунальной политики (Е.Н. Вельковский), Департаменту аграрной политики (В.М. Серов), Департаменту социальной политики (В.В. Поляков):

организовать постоянный мониторинг состояния рабочих мест, занятости, движения рабочей силы, оплаты труда на предприятиях (в организациях) области;

разработать мероприятия по сохранению рабочих мест, замещению вакантных рабочих мест на предприятиях (в организациях) области высвобождаемыми работниками, а также гражданами, возвращающимися с временных работ за пределами области;

обеспечить постоянный контроль за их выполнением.

5. Департаменту аграрной политики (В.М. Серов) активизировать работу по развитию малого бизнеса, личных подсобных хозяйств, сельскохозяйственных производственных и потребительских кооперативов для расширения занятости сельского населения области.

6. Рекомендовать областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений активизировать работу в целях сохранения стабильной ситуации на рынке труда, защиты трудовых интересов населения области.

7. Рекомендовать главам муниципальных образований области организовать разработку и принятие мер по недопущению массовой безработицы на своих территориях в сложившихся кризисных экономических условиях поддержанию продуктивной занятости населения, в том числе молодежи по опыту реализации программ временного трудоустройства выпускников профессионального образования "Молодежная стажировка", "Молодые кадры - селу" в Ливенском районе.

8. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя Губернатора и Председателя Коллегии, руководителя Департамента имущественной, промышленной и информационной политики области Ю.В. Коростелкина.

Председатель Коллегии

Е.С. Строев