Вход
Вопрос: Можно ли относить в затраты расходы по оплате времени простоя по вине работодателя? (Вопрос-ответ, "Деловой Орел", N 17, май 2004 г.)
Можно ли относить в затраты расходы по оплате времени простоя по вине работодателя?
Согласно статье 157 Трудового кодекса, время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее 2/3 среднего заработка работника. При этом работник должен в письменной форме предупредить работодателя о начале простоя.
В соответствии с подпунктом 3 пункта 2 статьи 265 Налогового кодекса такие выплаты включаются в состав внереализационных расходов.
Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вопрос: В 2001 году нами был получен банковский кредит на покупку товара. Проценты за кредит в целях бухгалтерского учета в соответствии с п. 11 Положения по бухгалтерскому учету "Расходы организации" ПБУ 10/99, утвержденного приказом Минфина России от 06.05.99 N 33н, (Вопрос-ответ, "Деловой Орел", N 38, октябрь 2002 г.)
Учредители: УМНС РФ по Орловской области, ОГУП "Редакция "Просторы России"
Главный редактор: Александр Макушев
Адрес редакции: 302021, г. Орел, ул. Ленина, 1
Телефоны редакции: (486-2) 43-50-18, (486-2) 43-48-13