Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Решение Думы г. Сургута Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 27 июня 2012 г. N 210-VДГ "О внесении изменений в решение Думы города от 07.10.2008 N 440-IVДГ "О Положении о размерах денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности, и лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городской округ город Сургут" (документ утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Теперь лицам, замещающим муниципальные должности, и лицам, замещающим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования выплачивается ежемесячная (персональная) выплата за сложность, напряжённость и высокие достижения в работе.

Премия по результатам работы за квартал выплачивается в размере двух месячных фондов оплаты труда.

Денежное поощрение по результатам работы за квартал выплачивается в размере двух месячных фондов оплаты труда с учётом критериев оценки эффективности и результативности деятельности муниципальных служащих органов местного самоуправления, утверждённых решением Думы города.



Решение Думы г. Сургута от 27 июня 2012 г. N 210-VДГ "О внесении изменений в решение Думы города от 07.10.2008 N 440-IVДГ "О Положении о размерах денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности, и лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования городской округ город Сургут"


Текст решения опубликован в газете "Сургутские Ведомости" от 7 июля 2012 г. N 26


Решением Думы г. Сургута от 23 января 2023 г. N 271-VII ДГ настоящий документ признан утратившим силу с 29 января 2023 г. Действие названного решения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 г.